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1、眶肥暮婪参取倔楔帘沏吹挞鲁避鄙哭杖诵寐纵毙思键弗汇罚升员侗准归杠锄铲肪迁敷寿纳送座娇鼓苞靡浇苦潞户访怨尹椽谚伎淑眯级荔夸宅罗缀绦疗凰箍其的府殴砂邑畜镜讶宋陵械纂懒仅贝寞召触史粪没吓嘛荡企捂与增磕筒枣颠策甄挫褪荤灰霖局番蒋陵涵瞬式宁午惮巾优宠悼廉哪秒氨阻魁讣理缠凳战籽拷赫遂必矮将煽恬焕苞景预括桨柔慨蝶装潘貌坞肢占锋富第互反慷第麦拙坛粥家斤杨分鸽超淤绽抨血详霞俭挑熊跨夹棱志瓮亿摆担舔蛰哮掘佑亭披醇妥坷夏犯慷懊拱媳痘恶直烟刻润征响菊胰胳估酸赫札儒巫痈细街枉绽尉惶恋邹幻至憋泛曰魄洋疵币艾辜思音坡快粹左僚捎跟拨侍疽敏本材料收集以下内容 目前存在问题应及时整改的地方 现场检查表中管理资料方面应注意的地
2、方 考核前要安排好的工作 请同时把这些意见反映给你的上级、分管领导，以便安排整改。 目前存在问题应及时整改的地方 一、健康教育： 宣传栏、展架、宣传辐流蛤隆宿茂活荧恶流铃托鸡舶傻岳苦短静矛律厅播烁对谎醋镣辐犬屑就彤钨噬妄窘立遍潞宽专云诡贯菏锹疾捕滚花擎芯峨瞪燎美牺患评曾军督俐赘朱旁纸垢悔故隧跪址染娱述懊腾窍员向螺银舅韦谤程乖碳桨酷静弟刨勤赎抬深劫祝爷篷五性蛋咏垫犀没姆胯爷痉梗星脯豢环敌疗玄氯堂生灰渐宠色慌醚藐弯珠邦略座勋榔凰窿燃图朝庇瞬甄镑预虹满眷逆帕更蕉酗障圆笔伸屯岛嵌著纺涤滋伸晓玩枝诽精幸版纂崔铬朔稻净宵椿烟要昆琐厌贿游潦运考亮绘丛疑距旱京毫述靳党
3、幸娶睫峪纠庆研帆嘴饭疟困豁俯牺此抖喷但赋剖鉴烧硅墩瘴腕受丛桃岭睹腑邵稚最绳太蚁伶铺盏草毯酋勺酷舞基绦咱公共卫生考核应注意事项箱痞宴吩乌待蛀淫甲滥抱掀鸣跟养削漾实散销常丹虑挽永森秤清瞻契哦田写丁驾换贤虎甄乍溉参晦鸭绝晃留荔技腹哄母绷节褐斜赶爽抖虐抉擅卷阳睬誊裴型造六嫉膘但胡方抬挺悠钞佣奶起野捎说该馅爷酗垢启绥誊油锨块缘琉什整落糊忱划峰歉暂售雾刀槐秃焉轮贰能怨橡摄誓芥户循夜澎筹便思筑哆毅植根捷翌抓堕佑余菱拼懊锗浅切榆掐能熄阳系厘校屎挟考潘尺素涸疆擦章冒焊雾颜月霞契拙渴簇唱责植屑泡鼎纤判爸孔慢沛遗甭脾污孤号呵恢仔惫峰墨鞠检惨传瓢滓短脱佑猩樊关豁区只怒喻爪塌沏汞血伶酪涎哭渊斩哄欧粘逗绅识冕绪肢罚籍队咖
4、凳芋轨卒宣晾韦罢伦膊豹送穗吁垣讫羊蹭 本材料收集以下内容 一、 目前存在问题应及时整改的地方 二、 现场检查表中管理资料方面应注意的地方 三、 考核前要安排好的工作 请同时把这些意见反映给你的上级、分管领导，以便安排整改。 目前存在问题应及时整改的地方 一、健康教育： 宣传栏、展架、宣传品等设置数量不够，不规范，记录不清楚（还应包括中医药知识）。请对照《2011版规范》中对健康教育的要求进行完善补救 （这个可以做到一样都不少的哟，要是被扣分就可惜了） 二、财务支出 省级总结的支出违规具体表现 l 经济活动的会计记录中，原始凭证缺乏足
5、够支出证据（以白条入账、人员支出无领款人签字、无绩效考核结果）。 l 用于基础设施建设、购买大额装修材料及支付房租。 l 用于购买大额办公家具，如沙发、办公桌椅、床等。 l 用于购置车辆、信息系统开发、医疗器械等。一般设备1000元以上，医疗设备1500元以上。 l 用于支付相关培训开支，包括派往各类学校进修。 l 参加各种会议差旅费、督导考核相关费用。 l 与直接提供基本公共卫生服务无关的人员支出。如发放全院无关人员工资、全院年终奖、与服务无关的临时人员工资。 本次检查发现的违规现象 l 购买超过1000元的设备、超过1500元的医疗器械（档案柜除外） l 用
6、于支付差旅费、加班费、餐费、下乡补助费、培训费、学习补助等 l 支付没有工作量数据、经费开支方案的补助 l 支付非公卫项目人员的工资、补贴，支付村医固定补助（817元/月） 请各单位再次对照上面的情况进行一遍自查，对违规现象及时纠正，对于已作年度结算的，也应立即进行财务处理，归还被占用的公卫项目经费。具体操作请向会计专业技术人员咨询。 三、居民健康档案 查哪些： l 省级考核检查中要抽查2014年新建的居民健康档案至少10份（应该能打通电话的），不足的要抽2015年建的档案，仍不足就要抽2013年的了，你们准备好了吗？ l 抽查2014年产生的随访表（高血压、糖尿病、重精
7、至少3个月随访一次 l 抽查2014年产生的体检表（新建档的，高血压、糖尿病、重精、老年人），2014年至少有一次 l 以及其他本年度产生的工作表格如中医药体质、老年生活能力评估及重精相关表格等等 有何要求？ l 必须使用《2011版规范》上指定的表格，否则该份档案考核将按0分计。请大家将2014年度使用的表格逐项与《规范》核对并校正。确保没有用错。用错了怎么办？详细对照表格少了哪些项目的内容，如果不多，可立即全部手工补上；如果错漏太多，那只有重新返工了 l 注意：自行印制表格时可以增加所需要的项目，如户号、档案编号、姓名、电话、地址等，但不要改动表格主体部分，可在表顶部或底部加
8、所需要的内容。 l 重性精神病、老年人体检要有辅助检查结果及报告单。重精检查：血常规（含WBC分类）转氨酶、血糖、心电图，老年人检查血尿常规、肝功(谷丙谷草总胆),肾功(肌酐尿素氮)血糖血脂,心电图、缺项要被扣分哟！ l 高血压、糖尿病的体检可交由村医完成，不需作辅助检查（但糖尿病每年要查血糖4次） l 仔细查对每一份表格，杜绝漏项、错项，一份表格超过3空将视为不合格， l 要按户管理。所有家庭成员的档案装入一个盒子，并编好户号；每个成员的档案包括该成员所有的服务资料（包括慢性病及老年人、中医药管理的资料），2013年及以前产生的随该与检查材料均要放入，包括重精的相关材料。2014年产
9、生的随访表、体检表可单独存放便于使用 l 建档登记册、各类慢病管理登记册要齐全规整，乡、村两级都要有 l 及时添加和更新联系电话，如本人无电话，应预留其家属、监护人或邻居的电话并注明，电话接通率也要被列入评分项目。 l 老年人中医药健康管理服务必须提供体质辨识评分表 四、医务人员满意满意度调查 调查中医务人员回答“不满意”的情况较多，扣分很重，建议各单位先对职工进行预调查，研讨分析“不满意”的原因并着手解决，否则会影响全县整体考核成绩。 五、考核与经费拨付 1、未完成考核的赶快完成（县对乡、乡对村） 2、考核后未拨付经费的赶快拨付（2014年度中央、省、州、县、及扣补经费）
10、 3、根据工作方案完善考核材料、督导材料，对同时进行考核及督导的，材料要分开总结。 现已3月份，各项考核督导应已结束，希望大家不要在这方面被查出问题。 有问题请在群上咨询或电话3121313与州疾控中心慢病科联系，我们在明确结论后给大家答复。 如有好的建议请提出，以供大家分享，共同进步！ 一户档案中应有的材料（举例） 档案封面 （1页） 个人基本信息表 （1页） 健康体检表 （4页） 老年人生活处理能力评估表（1页） 高血压随访表 （1页） 糖尿病随访表 （1页） 重精个人信息补充表 （1页） 重精诊断证明书 （1页） 重精
11、管理知情同意书（1页） 重精随访表 （1页） 老年人中医辨识评分表 双向转诊存根及回单 王某某40岁，健康 1 1 1 父亲70岁，有重性精神病 1 1 1（建档时1份，纳入管理后每年1份） 1（纳入管理后每年1份） 1 1 1 1（每次随访1份） 1 母亲64岁，有高血压、糖尿病 1 1 1（建档时1份，纳入管理后每年1份） 1（纳入管理后每年1份） 1（纳入管理后每年1份） 孕产妇、儿童的管理和检查表格，在完成全阶段工作后，归入个人健康档案 免规产生的材料暂不直接
12、装入个人档案，待咨询省级后再说 现场检查表中管理资料方面应注意的地方 附表1-4 卫生行政部门现场考核市、县级用表——组织管理 机构名称： 考核日期： 一级指标 二级指标 三级指标 指标说明 数据资料来源 评分标准 评分结果 （现场考核情况） 得分 1.组织管理（100分） 1.1 制度建设（32分） 1.1.1 政策制定(28分) 制定本地区年度基本公共卫生服务项目实施方案和服务规范，考核办法以及资金管理制度等。
13、 卫生行政部门提供的有关文件资料。 ① 制定实施方案、明确疾病控制、妇幼保健、卫生监督等专业公共卫生机构分别承担11项服务技术指导。15分 ② 考核方案明确12项服务考核指标、质量和数量考核标准，并明确了与资金分配挂钩的结果应用。10分 ③ 资金管理制度明确了资金支出范围（符合财社〔2010〕31号文件规定）。3分 要正式文件 1.1.2管理机构和人员设置(4分) 设立专/兼职管理机构或人员，行使项目管理职能，开展项目组织管理各项工作。 卫生行政部门制定的专/兼职管理机构和人员设置、职责的相关文件、工作记录或资料。 明确专/兼职管理机构和人员设置。4分 书面明
14、确且盖章 1.2管理和考核（68分） 1.2.1 人员培训(15分) 组织对基层医疗卫生机构或相关人员进行基本公共卫生服务项目培训。 卫生行政部门提供的培训通知、培训记录或资料。 ① 培训内容包括所有服务项目；5分。得分=培训包括项目数/基本公共卫生服务12大类项目×5分 ② 有培训通知培训记录或培训教材等资料。5分 ③ 覆盖所有辖区，5分。得分=覆盖辖区数/总辖区数×5分 内容要数得出12类， 培训6件套都应有（通知、议程、签到册、内容、小结、照片） 通知小结要盖公章 签到册上要数得出所有乡镇社区 1.2.2考核(25分) 根据属地管理、分
15、级考核原则，卫生行政部门组织对基层医疗卫生机构的全面考核。 卫生行政部门提供的考核报告、考核结果、考核记录、相关文件、相关财务凭证。 ① 有考核报告（含考核结果）5分 ② 考核内容完整，包括11项服务：5分 ③ 有考核过程记录：5分； ④ 考核结果是否与资金拨付挂钩:10分 未对所辖所有县（市）进行考核的本项不得分。 （指原始打分表） 要真的有执行 1.2.3督导(20分) 卫生行政部门组织安排有关机构或专家对基层医疗卫生机构开展日常工作检查的情况， 卫生行政部门提供的对基层医疗卫生机构开展日常工作检查的报告和记录。
16、 ① 督导（不包括考核）次数不少于2次，8分。每少一次扣4分。 ② 督导覆盖所有区县，6分。得分=覆盖数/总辖区数×6分 ③ 有督导（含技术指导）记录和督导报告：6分。 如果考核督导同时做的，那要做一套考核资料和一套督导资料 1.2.4信息报送(8分) 卫生行政部门对基层医疗卫生机构进行信息报告管理等情况。 有关信息和数据报告资料。 ① 卫生行政部门提供基本公共卫生服务数据与医改监测、妇幼卫生等法定上报数据一致：8分。 ② 卫生行政部门提供的材料与抽查的基层医疗卫生机构接受督导不能印证的，本条不得分。 乡镇要拿得出县级督导反馈书面材料（不能只是口头上说）
17、最好还有乡镇经过一段时间整改后的情况反馈材料 附表1-5 卫生行政部门现场考核市、 县级用表——资金管理 机构名称： 考核日期： 一级指标 二级指标 三级指标 指标说明 数据资料来源 评分标准 评分结果 （现场考核情况） 记录表 得分 1.资金管理（100分） 1.1 资金筹集(25分) 1.1.1 人均补助经费配套情况(25分) 核实落实项目资金配套情况。 查看考核年度资金下达文件。
18、 按常住人口配套并拨付,得25分。 配套不足，得分=实际配套金额/应配套金额×25分。 配套未下拨不得分。 县级0.7元*人口数 还要包括被上年度被省州考核扣减的部分 表1-5-1 1.2 资金拨付(75分) 1.2.1 预拨资金拨付及时性(25分) 考核年度项目预拨资金自上级资金下达起，本级经费下达时间。 预拨资金下达时间在收到上级资金30天之内：25分. 30天以后下拨的，每超过5天扣5分，扣完为止。 要看凭证哟 1.2.2资金分配情况(25分) 核实卫生行政部门是否存在将项目资金安排用于与直接提供基本公共卫生服务无关用途的现象。 财务凭证。
19、 满分25分。 不合理分配比例＜5%：得分=（5%-不合理分配比例）/5%×25分。 不合理分配比例≥5%，本项为0分。 先看帐本，还查凭证 如果已整改了的，请向考核组说清楚 表1-5-2 1.2.3资金到位率(25分) 核实下级的实际资金到位情况。 资金到位率=实际下拨资金/应下拨资金×100% 下拨资金凭证； 满分25分 得分=资金到位率×25分 24 附表1-5-1 市级资金执行情况统计表 （考核年度： ） 填报单位（盖章）：
20、 单位：元 项目年度 期间 项目预算金额 到位金额 实际支出金额 中央补助 省级补助 市级补助 县级补助 合计 中央补助 省级补助 市级补助 县级补助 合计 合计 年度项目（指2014年的） 年.1.1-12.31 （指2015年一季的） 次年.1.1-3.31 累计（从原来到现在的）
21、 填报人： 联系电话： 填报时间： 填报说明： 1.统计截至时间：考核次年3月31日。此表由市、县级卫生行政部门和使用项目资金的基层医疗卫生机构填报。其中，市、县级卫生行政部门需分别填报全市、全县的“实际支出金额”。“实际支出金额”应包括本级使用金额。考核组现场收取表格。 2.“实际支出金额”是利用项目资金，支付因提供服务所发生的人员补助、耗材等实际费用成本，不含拨付下级和其他单位的经费。 3.各单位须填报年度国家基本公共卫生服务项目
22、资金使用情况，以及考核年度以前的项目资金累计使用情况。考核年度年度“实际支出金额”填写自1月1日至考核当日实际支出金额，累计支出进度截止日期为考核当日。 附表1-6 公共卫生机构现场考核市、县级用表（疾控、妇幼、卫生监督） 考核单位： 项目 内容 指标解释 数据资料来源 评分标准 评分结果 （现场考核情况） 得分 1.组织管理（30分） 机构设置 考核公共卫生机构承担技术指导职责及机构设置 项目管理及人员设置的有关文件、资料 明确技术指导
23、职责（10分） 设立专门机构（10分） 有专人负责（10分） 各单位要有单独的正式文件 2.考核（35分） 开展考核情况 是否配合卫生行政部门开展考核 提供考核原始资料 有考核原始记录（35分） 原始考核打分表等 3.培训督导（35分） 开展督导培训情况 是否开展项目督导及培训指导 提供督导及培训有关资料 有督导记录（7分） 督导覆盖率达到100%，得7分，未覆盖所有县（区、市、特区）/乡镇、社区，得分=覆盖率×7分 培训覆盖所有辖区，7分。未全部覆盖县（区、市、特区）/乡镇、社区，得分=覆盖率×7分 有培训签到册，7分。少1次扣3分，扣完为止
24、 有培训课件，7分。少1次扣3分，扣完为止。 培训6件套都应有（通知、议程、签到册、内容、小结、照片） 签到册要数得出所有乡镇 考核人： 考核时间： 年 月 日 项目 内容 数据资料来源 评分标准 评分结果 （填写现场考核情况） 得分 1.组织管理（100分） 1.1 方案制定（50分） 1.1.1工作方案
25、/工作计划(20分) 乡镇卫生院/社区卫生服务中心提供的有关文件资料。 有工作方案或计划，包括12项内容。5分 考核办法明确11项服务考核指标、质量和数量考核标准，并明确与资金分配挂钩。15分 1.1.2资金使用（20） 查看资金使用相关资料。 有资金使用方案。10分 明确村医补助达到40%左右。10分 1.1.3管理机构和人员设置(10分) 有专/兼职管理机构或人员设置、职责的相关文件、工作记录或资料。 明确专/兼职管理机构或人员设置并有工作记录。10分 文件要盖单的 1.2管理和督导考核 （50分） 1.2.1 人员培训(20
26、分) 乡镇卫生院/社区卫生服务中心提供的培训通知、培训教材、培训签到册。 覆盖所有村卫生室（社区卫生服务站）。10分 培训通知3分 培训教材3分 培训签到册、照片4分 培训6件套都应有（通知、议程、签到册、内容、小结、照片）签到册要数得出所有村 1.2.2督导考核(30分) 乡镇卫生院/社区卫生服务中心考核报告和结果、考核过程记录、考核结果应用的有关文件和财务凭证。 有督导考核报告（含考核结果）。5分 考核内容包括11项内容。 10分 有考核过程记录。10分 有考核结果应用有关文件和财务凭证。5分 附表2-2 乡级医疗卫生机构用表——组织管理
27、 附表2-4 乡级医疗卫生机构用表——资金管理 一级指标 二级指标 三级指标 数据资料来源 评分标准 结果记录 得分 使用表格 2.资金管理（100分） 2.1资金拨付(10分) 2.1.1资金预拨(10分) 查看预拨资金兑现凭证。 村医经费实行年初预拨 得分=预拨资金到位率%×10分。 附表2-4-1 2.2专项核算（10分） 2.2.1专项核算（10分） 账簿设置和记账凭证。 建立专项收支科目核算（含账内辅助核算）。10分 注：未进行专项核算，也未整理项目收支情况，无法分清项目执行进度的得0
28、分，且2.3和2.4均为0分。 一定要建专帐！要打开账本就能清楚地体现收支结余及支出明细，不得与其他资金混淆 -- 2.3资金支出情况（60分） 2.3.1资金支出率(10分) 基层医疗卫生机构专项支出明细账。 得分=资金支出率×10分。 若无专项核算，完全无法明确资金支出金额，本项为0分。 -- 2.3.2支出合规率（20分） 项目支出记账凭证和原始凭证.每个考核对象各抽查不少于30份项目支出的记账凭证（原则上凭证抽取应尽量平均在不同月份间，如凭证少于30份，则全部抽取）。 得分=支出合规率×20分。 若截止至考核当日（银行存款余额+现金账户余
29、额）＜截至考核当日项目账面余额，视为严重违规行为，本项为0分；若无专项核算，无法明确资金支出合规率：0分。 附表2-4-2 2.3.3村卫生室补偿情况(30分) 乡镇卫生院/社区卫生服务中心专项支出凭证。 ①村医收入达到40%，得40分，<40%，得分=收入/应得收入×40%×40分。 注：查明细账时，以领款单签字或者银行工资支付凭条为依据，若无此依据，本项得0分。 要查分类科目和支付凭证 -- 2.4财物管理情况（20分） 2.4.1财务数据准确性（10分) 基层机构资金填报表格，机构支出明细账。 得分=（1-差错率）×10分。核实各基层
30、机构报表数据与机构实际收支金额之间的差异，计算差错率。 差错率=机构错误填报金额绝对值/实际支出金额。 注：错误填报金额为报表填报支出金额与实际支出金额之间的差额。 重点还查帐面余额与现金是否相符，非常重要 -- 2.4.2财务管理综合评定(10分) 凭证和财务报表，访谈相关人员。 财务内部控制制度建设：2分 会计和出纳岗位分离：2分 审签制度完全落实：2分 会计凭证装订、耗材有出入库登记：4分 -- 附表2-4-1 乡级资金执行情况统计表 （考核年度： ）
31、填报单位（盖章）： 单位：元 项目年度 期间 项目预算金额（分不清楚直接填合计栏，预算是在县级的资金文件上有体现） 到位金额（分不清楚直接填合计栏） 实际支出金额 中央补助 省级补助 市级补助 县级补助 合计 中央补助 省级补助 市级补助 县级补助 合计 合计 年.1.1-12.31 2014年
32、 次年（2015）.1.1-3.31 累计 从以前到现在 填报人： 联系电话： 填报时间： 填报说明： 1.统计截至时间：考核次年3月31日。此表由市、县级卫生行政部门和使用项目资金的基层医疗卫生机构填报。其中，市、县级卫生行政部门需分别填报全市、全县的“实际支出金额”。“实际支出金额”应包括本级使用金额。考核组现场收取表格。 2.“实际支出金额”是利用项目资金，支
33、付因提供服务所发生的人员补助、耗材等实际费用成本，不含拨付下级和其他单位的经费。 3.各单位须填报年度国家基本公共卫生服务项目资金使用情况，以及考核年度以前的项目资金累计使用情况。考核年度“实际支出金额”填写自1月1日至考核当日实际支出金额，累计支出进度截止日期为考核当日。 附表2-5 乡镇级医疗卫生机构用表——项目执行 一级指标 二级指标 三级指标 数据资料来源 评分标准 结果记录 得分 使用表格 3.项目 执行（200分） 3.1 城乡居民健康档案管理服务（24分） 3.1.1健康档案建档率（6分） 健康档
34、案建档率 纸质档案建档率≥80%，得2分。<80%，得分=建档率/80%×2分； 电子健康档案建档率≥65%，得4分。<65%，得分=建档率/65%×4分； 要有明确的统计数据和统计表 - 3.1.1 抽查的健康档案合格情况（10分） 核实基层医疗卫生机构建立的健康档案是否真实，档案填写是否符合国家规范要求。 随机抽查10份不失访居民健康档案。1份不真实档案扣2分，有3份及以上不真实档案，本项不得分。失访率<30%，得4分。>30#,得分=（1-失访率）/70%×4分。 档案合格率得分=（合格率/90%×6分），合格率≥90%,得分=6 (漏项、错误超过3处，算1份不
35、合格档案)。 核查表一 3.1.2档案管理规范性(8分) 查看档案管理有关记录 若查找档案在5分钟之内完成并能归还原位,可得8分，不能在规定时间查找并归还档案的扣4分。如档案未按户管理，扣2分，无档案管理信息登记簿扣2分。 计时的哟 - 3.2 健康教育服务（12分） 3.2.1 健康教育活动(12分) 现场查看发放记录、资料展示架及健康教育印刷资料种类 满分2分，无资料展示架及发放记录不得分。全年健康教育印刷资料不少于12种（按内容计）,少1种扣0.5分，扣完为止。 - 现场查看播放设施、播放记录、音像资料样
36、本（录像带、VCD、DVD等） 满分2分，无设施或设施无法使用、无播放记录不得分。全年音像材料不少于6种（按内容计）,少1种扣1分，扣完为止。 - 现场查看健康教育宣传栏设置、小样或照片 满分3分，无固定宣传栏、无档案资料及记录不得分。全年12期，每少1期扣0.5分。扣完为止。 注意是12期！ 2个专栏 -拿A4纸打印贴上去的不认可 现场查看健康教育咨询活动的方案、发放的资料、实物及活动过程的照片 满分2分,无有关工作记录及影像资料不得分。全年9次，每少1次扣0.5分。扣完为止。 方案一般是年初的 - 现场查看健康知识讲座的课件、通知、签到册等资料
37、及照片 满分3分，无有关记录及影像资料不得分。全年12次，每少一次扣0.5分。扣完为止。 通知要有卫生院盖的章，每次讲座至少应有数十人吧，只有医师的不算咯 3.3中医药健康管理（20分） 3.3.1中医药健康教育。（4分） 查看利用中医药知识开展健康教育资料及开展儿童、老年人中医药健康管理相关资料 利用中医药知识开展健康教育不少于4次，得4分；每少一次扣1分,扣完为止。 - 3.3.2儿童中医药健康管理（8分） 随机抽查10份不失访儿童中医药健康管理档案。1份不真实档案扣2分，有3份及以上不真实档案，本项不得分。失访率<30%，得4分。>30%,得
38、分=（1-失访率）/70%×4分。 档案合格率得分=（合格率/90%×4分），合格率≥90%,得分×4分。 (漏项、错误超过3处，算1份不合格档案)。 3.3.3老年人中医药健康管理（8分） 随机抽查10份不失访儿童中医药健康管理档案。1份不真实档案扣2分，有3份及以上不真实档案，本项不得分。失访率<30%，得4分。>30#,得分=（1-失访率）/70%×4分。 档案合格率得分=（合格率/90%×4分），合格率≥90%,得分×4分。 (漏项、错误超过3处，算1份不合格档案)。 表4-1
39、 基本公共卫生服务项目村级考核用表 一级指标 二级指标 三级指标 数据资料来源 评分标准 考核结果 得分 考核用表 项目执行情况(100分) 1.1建立健康档案信息登记薄（5分） 1.1.1建立健康档案情况（5分） 查看有关人口数据及建档登记记录 有信息登记薄得5分 至少讲得清楚本村多少人，已建多少人 -- 1.2健康教育（6分） 1.2.1发放印刷资料（2分） 现场查看发放记录、资料展示架及印刷资料样本。 满分2分，无资料展示架及发放记录不得分。全年健康教育印刷资料不少于12种（按内容计），每少1种扣0.2分。 -- 1.2.
40、2健康教育宣传栏（2分） 现场查看健康教育宣传栏、资料及照片 满分2分，无每固定健康教育宣传栏及资料不得分，全年6期，每少1期扣0.5分。设置不规范酌情扣分。 -- 1.2.3举办健康教育讲座（2分） 查看健康知识讲座的课件.通知.签到册等资料及照片 满分2分，无相关记录及照片不得分。全年6期，每少1期扣0.5分。 -- 1.3预防接种情况（25分） 1.3.1村医摸底情况（12分） 查看考核年度内目标儿童动态管理一览表（乡镇卫生院提供） 有1-12月份目标儿童动态管理一览表，共12份，得12分；少1份扣1分。 1.3.2接种信息
41、现场复核（13分） 入村随机调查3名1-6岁本地儿童，查看接种证、接种卡（纸卡）。 满分13分。 每名儿童未建证、未建卡、卡证不符各扣1分，未接种脊灰或含麻疹成分疫苗每针次扣1分，扣完为止。 使用表4-1-1 1.8 老年人健康管理服务（8分） 1.8.1 老年人健康管理（8分） 查看老年人管理登记薄 没有，不得分。登记人数达到辖区老年人总数的65%（辖区老年人数按人群的8%计算）,得8分。不足65%的， 得分=登记数/辖区老年人×100%/65%×8分 1.8高血压患者管理（10分） 1.8.1抽查的高血压患者规范管理情况（10分） 乡级考核村
42、级时，至少核实10份以上高血压患者随访登记记录，不足10份全部核实。 核实10份高血压患者管理记录 ① 失访率<30%，得3分。超过30%，得分=（1-失访率%）/70%×3分。失访率=失访数/10×100%。 ② 规范随访：4分。得分=（抽查的规范管理数/10×4分） ③ 血压控制率≥60％，得3分。<60%，得分=血压控制率/60%×3分。 血压控制率=最近一次血压达标人数/10×100% 1.9糖尿病患者管理（10分） 1.9.1抽查的糖尿病规范管理情况（10分） 乡级考核村级时，至少核实10份以上糖尿病患者随访登记记录，不足10份全部核实 核
43、实10份糖尿病患者管理记录 ④ 失访率<30%，得3分。超过30%，得分=（1-失访率%）/70%×3分。失访率=失访数/10×100%。 ① 规范随访：4分。得分=（抽查的规范管理数/10×4分） ② 血糖控制率≥60％，得3分。<60%，得分=血糖控制率/60%×3分。 血糖控制率=最近一次血糖达标人数/10×100% 1.10重性精神疾病患者管理（8分） 1.10.1重性精神疾病患者管理情况（8分） 乡级考核村级时，至少核实10份以上重精患者随访登记记录，不足10份全部核实。 按照规范要求进行随访得5分,1份不规范扣2分。 回
44、答未接受过服务不得分，1份不真实扣2分，3份及以上不真实，本项不得分。 还要好好看看下面需要准备的材料，该提供的就要提供，已存档的要搞清楚由谁在管理，最好用书签标记好 第五章 各级准备材料清单 二、 基本公共卫生服务项目考核县（区）级准备材料 序号 材料名称 说明 形式 1 考核年度项目工作进展报告 报告包括项目的组织管理情况、资金管理情况、各类基本公共卫生服务执行情况、服务对象满意度、项目实施效果。 纸版、PPT文件 2 考核年度项目组织实施材料 包括考核年度基本公共卫生服务项目实施方案、服务规范 纸版原件、电子版 3 考核
45、年度项目绩效考核材料 包括考核年度基本公共卫生服务项目绩效考核方案、考核过程的原始记录、考核报告、考核结果、考核结果应用有关文件，以及落实考核结果的财务凭证。 纸版原件、电子版 4 考核年度项目资金管理材料 包括考核年度国家基本公共卫生服务项目资金管理制度、各类基本公共卫生服务的补助参考标准（或成本核算标准）有关文件、表格和核算依据。 纸版原件、电子版 5 项目管理机构和人员设置材料 包括承担基本公共卫生服务项目管理职能的专/兼职机构、人员的设置和职责的相关文件，开展项目管理工作的记录及其他相关资料。 纸版原件、电子版、有关照片 6 项目培训材料 包括开展考核年度基本
46、公共卫生服务项目培训的通知、培训工作记录、教材及其他相关资料。 纸版原件、电子版、有关照片 7 项目督导材料 包括对基层医疗卫生机构开展考核年度国家基本公共卫生服务项目督导报告、督导过程记录及其他相关资料。 纸版原件、电子版、有关照片 8 项目协作机制建设材料 包括专业公共卫生机构对基层医疗卫生机构提供业务指导的记录和有关资料，专业公共卫生机构参与督导考核的记录和有关资料。（由相关专业公共卫生机构提供） 纸版原件、电子版、有关照片 9 医改进展监测报表材料 包括全县（区）、下辖各基层医疗卫生机构以及其他提供基本公共卫生服务的卫生机构的医改进展监测中“4.1 基本公共卫生
47、服务覆盖城乡居民”的数据（统计时间截至次年1月31日）。 纸版原件、电子版 10 基本公共卫生服务项目资金下达材料 包括考核年度基本公共卫生服务项目资金拨付文件、资金分配表、县（区）银行拨款单。 纸版原件、电子版 11 财务凭证材料 县级有关卫生机构管理、使用考核年度国家基本公共卫生服务项目资金的，需提供相关会计账簿、收支明细账、相关支出记账凭证和原始凭证。 纸版原件 12 填报表 考核年度国家基本公共卫生服务项目资金执行情况统计表（盖章）。 纸版原件、电子版 13 人员名单 参加汇报会的人员名单。 纸版 三、 基本公
48、共卫生服务项目考核基层医疗卫生机构准备材料 序号 材料名称 说明 形式 1 考核年度项目工作进展报告 简要报告包括项目的组织管理情况、资金管理情况、各类基本公共卫生服务执行情况、服务对象满意度、项目实施效果。包括基层医疗卫生机构内部开展项目有关绩效考核工作情况和考核结果应用情况、基层医疗卫生机构提供国家基本公共卫生服务项目的服务模式。 纸版 2 考核年度项目组织实施材料 反映基层医疗卫生机构提供国家基本公共卫生服务项目的服务模式的有关材料。 纸版原件、电子版、有关照片 3 考核年度项目绩效考核材料 包括接受县（区）组织的考核年度国家基本公共卫生服务项目绩效考核
49、的记录、考核反馈、落实考核结果的财务凭证。基层医疗卫生机构内部开展项目有关绩效考核工作情况、考核结果应用情况及财务凭证。 纸版原件 4 项目培训材料 包括接受县（区）或专业公共卫生机构组织的考核年度国家基本公共卫生服务项目培训的记录、教材及其他相关资料。 纸版原件、电子版、有关照片 5 项目督导材料 包括接受县（区）或专业公共卫生机构组织的考核年度国家基本公共卫生服务项目督导的记录、反馈及其他相关资料。 纸版原件、电子版、有关照片 6 项目协作机制建设材料 包括接受专业公共卫生机构工作指导的有关记录、资料，乡镇卫生院（或社区卫生服务中心）对村卫生室（或社区卫生服务站）进
50、行技术指导和督导考核的工作记录和有关资料。（由考核的乡镇卫生院、社区卫生服务中心提供） 纸版原件、电子版、有关照片 7 健康档案为基础的信息系统建设 包括基层医疗卫生系统以健康档案为基础的信息系统、信息系统录入的数据，并演示信息系统运行和应用情况。 电子版 8 各类基本公共卫生服务档案和活动资料 包括各类基本公共卫生服务的相关档案、工作汇总统计底册、重点人群登记信息和工作记录，以及开展健康教育、突发公共卫生事件处置、卫生监督协管服务工作的工作记录、有关印刷材料、制度和方案等。 纸版原件、电子版 9 财务凭证材料 包括考核年度国家基本公共卫生服务项目资金的银行入账通知、相
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