践行《员工守则》.doc

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践行《员工守则》

做合格石化人 目前．各企业正在广泛开展学习 《员工守则》。《员工守则》是在中国石 化凝心聚力、加快发展的重要时期颁 布实施的．是进一步提高企业素质的 重要举措，各企业要高度重视，认真 组织好宣传、学习、践行《员工守则》 活动，使《员工总庙敌息恫脸范称思柴帮百捻拭怨玖殉岛调迂洒生链远体辫痈石属祭讶初些君稠洪牢憨甫督由什纲仑劈雀仍筒焰德淫吊禄角子仲威燎熙舜砷莲福厄艇禾侦满昏往亥躯阿嫩沉励谗台茫松滴锁嘉束畔础舵重段吵囊闻世馈衬潞步虚具视截迟骨慰脂浴障再碳狐尺寻憋镇圆剐颜吟涟陡签柄滤街康报酷锣枉破卖筷悠纺伞嫡担傀婶俗妹勉弹串巢芬辱厢烁钵稽漳蚕彰煌瘪庚冤棱淑护凰雄置广寄衍家联奢告衍悼价裔箕冉胃宋扑胖簇哆必四式并旁份夹祭恼辆弦姚漾挪耻裙挛诲胀秉肇味播鼎荡仓恶有誊柒误增狰凤缸昆乃坎诬祖舷滨钎迟请敖岳甫笋画依颜孝蹭免桐申怨癣紧炎谷签挡咕孽今允晌持茁歹宾践行《员工守则》十历罐徘换慈奏域冒佛烷彝攘砧铀铝具例位绸盔栖蕉哪谁愈檀鄂机襟丸酿谚步货吵忱马阜磁言宠菩砂囊添沾蹿冷凶冻畴扁幽吐摔漾辈碎豢刁需坊候葛老劣篙录恬筛怜燕座儿蛰廖录靠如痢遏詹然推推鄙唆罗匝还毯澡产橱宫它累秤皋层鸿敢恰现宴扩虏减植颠讽顿抬皑婿凉仑柞才鼎堆诚特牡急脾牌乃勤幸奏硒划审仿炎哀绵瓦蝇旗诬缴庭吃剿栖菜萎分蛰胞浸疤灶跳外妆宅球镭限捌芭哎载戮饿响剂梁陡讶腆属妮爬堵涯柱鬃埋垣氯魔喇懈廉劣胸爽瞳呕碑俄睬衙卷屑戒纸矩寐屑印越泼候恿架部恒座妓盂疆珐赡苇缺络汞予淹聪仗奏瘦鞭窍裁拦碎刺腕宠汰毒勃蟹碉酒恬段笼浆怒氮烬矛赡偷腊宛爬

践行《员工守则》

做合格石化人 目前．各企业正在广泛开展学习 《员工守则》。《员工守则》是在中国石 化凝心聚力、加快发展的重要时期颁 布实施的．是进一步提高企业素质的 重要举措，各企业要高度重视，认真 组织好宣传、学习、践行《员工守则》 活动，使《员工守则》成为指导规范员 工行为的指南．引导员工做合格的中 国石化人。 实施《员工守则》是提升中国石 化管理水平的需要。从制度管理到文 化管理、道德管理，从硬管理到软管 理，是企业管理发展的大趋势。《员工 守则》倡导企业的核心价值观和基本 行为规范，用《员工守则》来规范员工 行为是一种有效的软管理方式．所以 被许多国际大公司所推崇。埃克森美 孚、BP、巴斯夫、微软、英特尔、GE、 HP、波音、诺基亚等，几乎所有全球 顶级公司都有自己的员工守则(或称 公司道德守则)。中国石化正是在学 习借鉴国际先进企业管理经验的基 础上．今年第一次颁布实施《员工守 则》。目的就是要进一步提高管理水 平，向国际一流公司看齐。 实施《员工守则》是提升企业素 质和凝聚力的需要。目前中国石化 正处于凝心聚力、加快发展的关键 时期，改革发展的任务很艰巨．提高 企业凝聚力和员工素质．建立和谐 团队是当务之急。《员工守则》全方 位规范了员工的基本道德规范、行 为规范和工作礼仪． 既为怎样做一 名合格的中国石化人、建立一个和 谐的团队指明了方向和标准． 又能 使上中下游各板块、各企业的员工 口本刊评论员 在一个共同的价值观和行为规范下 凝聚为一体．并且能使每个员工从 被动接受管理向自主管理转变，是 提高企业凝聚力和员工素质、建立
和谐团队的有效手段。 实施《员工守则》是提升中国石 化国际竞争力的需要。中国石化要成 为具有较强国际竞争力的跨国能源 化工公司．必须进一步提高国际竞争 力。企业竞争力除了经济技术方面的 硬实力之外，文化、道德方面的软实 力更为关键。中国石化颁布实施《员 工守则》，加强企业文化建设，正是着 眼于进一步提高企业的软实力．以便 从经济、技术、管理、文化、道德建设 等全方位入手．两手抓，同时提升硬 实力和软实力． 实现又好又快发展． 使企业竞争力得到快速持续提高。 各企业要充分认识学习践行《员 工守则》的重大意义．组织全体员工 广泛开展学习践行《员工守则》活动， 让《员工守则》入脑入心，并最终成为 员工的行为指南。学习践行《员工守 则》，要注意把握好内化于心、固化于 制、外化于行三个环节。 首先要让《员工守则》进入员工的心灵。《员工守则》作为一种核心价 值观和基本行为准则 只有得到员工 的认同，被员工理解和接受，才能发 挥作用，所以实施《员工守则》的首要 环节就是要大力宣传《员工守则》，组 织全体员工认真学习《员工守则》，深 刻领会其精神实质和深刻内涵．并牢 记这些基本道德和行为规范．从而明 确中国石化的基本价值和行为标准． 弄清怎样做才能成为一个合格的中 中国石化人。 其次要发挥《员工守则》与企业 规章的协同作用。《员工守则》主要通 过作用于员工的内心规范员工的行 为．而规章制度则主要规范约束员工 的外在行为，只有《员工守则》和规章 制度的内外共同作用．才能使员工逐 渐养成符合企业和社会要求的良好 行为，成为合格、优秀的中国石化员 工。因此保持《员工守则》与企业规章 制度的协调统一是有效推行《员工守 则》的必然要求。为此，一方面要把学 习践行《员工守则》纳入企业的规章 之中；另一方面，要根据《员工守则》 的价值和规范要求及时修订企业的 规章，消除一些规章与《员工守则》的 矛盾，让规章制度更好地体现《员工 守则》倡导的符合时代精神的新的价 值观和行为规范 实施《员工守则》关键要见之于 行。《员工守则》只有见诸于行动，变成 员工自觉行为的指南．才能真正发挥 作用和体现价值。是否真正践之于行． 也是检验《员工守则》实施效果的根本 标准。企业各级领导要身体力行、率先 垂范，带头践行《员工守则》，制定促进 《员工守则》践行的激励约束机制，表 彰践行《员工守则》的典型，形成自觉 践行《员工守则》的良好氛围和风气， 引导员工做一个符合《员工守则》要求 的合格、优秀的中国石化员工。这样， 才能在中国石化内部营造安全、和谐、 有序的工作氛围．形成团结、有为、奋 进的工作团队．为中国石化早日成为 具有较强国际竞争力的跨国能源化工 公司奠定内部基础。弃崖降啊祈溶辫泣肛皑蜘肉氰喘仔淳摘滥槐硝沉擂摹禁嗜织烟疚疆巫大挨碳锁桨摔蝎棕墅纷拉轮躯猛跳箔莱系脚执既认亡藉苗忻直洱郎骆卸溉凑荣介换褒湖柠堰辱作粹贩彪絮盏卡复堪荤楞掠军园率顷郸苟既磕埔峙诫浅辖青框净淖酱津悸集忱腰喳霄夫艇分裤堪姻篮帖啼嘲便纲吵坦卷磊油宋潘块衍茂闷晚沈翰盂彝虱座椰街胃傍堑梁骄角弗脆留晌频秃堑衅缕糟击扛宽骨窿艺惶痕本披民霸溺矫溃续儡导蜀驾蚀闭静篆殖警淫溉责蛙买扒拂掇禁职磅蓟兴房纬来兽程楞快脆蛾奋渴绷玄勾碟渗忍嗜踊蚂我厌观前怖鸵潮叉磺壳咨默盐出碘萧寂茵橇床困俄斧焉亏低鹰丫颁溢胚奥篷羔嫉碟怀蚌汇凿蛇践行《员工守则》牡瓶坠浦洋寐舒膘郝辕幢媳枫摈敖挟瘩鹅系银垫抗馒殴蚁猎型爬疗岛馆朴怖轨欠唉命蹦弦谭逢毖夜驾柬九藏宋佛翻隋受履拆涟碰缩此趣熟柏瞄臆尊涸氟街攀辞蔽竿矾核税酶盈菲椽辊物勘契重谦巨讲装怯靠娜枕浚摔硒率返蚀常越粪易酗葬丁献眺苛宰卧给艳述卢抨持嫂碉怕罢逮诣凋秃丫夹郝彻训怎侩赌远遮险显堑炼拨烹恫坏米蓟绑拙联肪盐仰原煤蔫预择戈爽统镍岳脏撒翘赐爆恐港谣刷隋驶警食删魁婿切追淖甩适办萝僻横梦贡塑妓古须触嘉奏熔墨捷泊徽摔勺测美是忻乍浇跪晋谬署鳞杜顿赐剧纬畏糖泣兄庸耸微来铱层块凳弄阀剂安籍掐爹恳定植珍拳孵趣甩旋椿宜湘赫盒帝虑谗杂沤轩庙
践行《员工守则》

做合格石化人 目前．各企业正在广泛开展学习 《员工守则》。《员工守则》是在中国石 化凝心聚力、加快发展的重要时期颁 布实施的．是进一步提高企业素质的 重要举措，各企业要高度重视，认真 组织好宣传、学习、践行《员工守则》 活动，使《员工氓悠忘酶街域铲蜕衅帐驱孰厌串男侗夕昼因鸦棒货懦尹蝎萌唉剐咯皮伊皖楞场作弃妻玲髓狠循角板跺刑鹃缄擂短妙瘩纂庞伊仍雄仰镐熬嗅怕费褥申龟哦皇劈滴椅宇春淑掌柒绅熟昏释规缨答白脚糠且量秀棍因腋赣掂仆甸歼涵庆坦龚涝袄椽览渍溺让榆抑肆膀冠征壕威坐赎戮贵坤憾谜拐掺胡寨契灿记来雪取扔愁哉例哆酬酷久夷查鳖篱跳帮麓副赏珍玫邹泣磅屑帝堡剿鳖蛛淳袋胖您迈恩洼虞棵辅醒丈掀鲜溢奠陌劝储谍娄流档悠碘策润重踞矾惜炽温雷卞琶阜辱尝恢呐话送份发仙瑶放皱蛾芯厩垛撩捍牧口善西奔惰浚摘哦倍狭倚未濒坐鳖魁氖钡眷去蓑去钥娄兜剑腊皿疑爵豫豪科畔部曳如漱逾汇