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四川长虹股权激励案例分析.docx

1、四川长虹股权激励案例分析 一、成立四川虹扬 1、成立时间:2011 年 7 月 5 日 2、注册资本:6,800 万元人民币 3、实收资本:6,800 万元人民币 4、股东出资方式和出资比例 赵勇先生、刘体斌先生、杨学军先生、林茂祥先生、郑光清先生、巫英坚先生、张华生先生、邬江先生、李进先生、谭明献先生、郭德轩先生、胥邦君先生、吴学锋先生、余晓先生、叶洪林先生、杨军先生等 50 名股东以现金共同出资组建虹扬投资。 其中:赵勇先生持有虹扬投资 10%的股权,刘体斌先生持有虹扬投资 7%的股权,杨学军先生持有虹扬投资 5.5%的股权,林茂祥先生持有虹扬投资 4.5%的股权,郑光清

2、先生、巫英坚先生、张华生先生、邬江先生、李进先生、谭明献先生分别持有虹扬投资 3%的股权,郭德轩先生、胥邦君先生、余晓先生、叶洪林先生、杨军先生分别持有虹扬投资 2%的股权,吴学锋先生持有虹扬投资 1.8%的股权,其他 34 名股东合计持有虹扬投资 43.2%的股权。 以上虹扬投资股东全部为长虹集团或公司高管及骨干员工。 5、注册地点:四川省绵阳市高新区 6、经营范围:对国家产业政策允许项目投资,机械产品、电子产品开发、销售及相关服务。 二、虹扬投资的成立背景及买入公司股票目的 根据虹扬投资向公司发出的函,该公司股东(即长虹集团与公司的高管及部分骨干员工)认为,基于

3、对目前资本市场的认识和对本公司未来发展的信心,各股东决定以其自有资金共同出资组建虹扬投资,并以规范的方式通过二级市场投资本公司股票。 三、买入公司股票行为及相关计划 虹扬投资自 2011 年 10 月 28 日至 2011 年 10 月 31 日期间通过上海证券交易所证券交易系统购买本公司股份 25,831,137 股,占公司总股本的 0.56%。本次购买股份的平均价格为 2.61 元/股。 虹扬投资来函表示,在未来三年内,虹扬投资股东每个年度将以其不低于年工资收入的 30%的资金向虹扬投资继续增资,增资资金将全部用于虹扬投资在二级市场购买四川长虹股票。在未来三年内,虹扬投资累计持

4、有四川长虹股份比例合计不超过四川长虹总股本的 5%(含本次购买股份)。虹扬投资将严格按照《上海证券交易所交易规则》等相关法律、法规规范进行相关投资操作。 虹扬投资在函中承诺“在未来三年内,虹扬投资持有的四川长虹股票将不通过任何市场方式减持”。 四、股权激励的约束性条件及其他说明 据经济观察报2011年12月23日报道,一个重要事实,在这份公告中“消失”了。虹扬投资的资金来源,被称为长虹高管们的“自有资金”。但实际上,在这6800万现金中,长虹高管层的自有资金只有2000万,其余4800万来自政府给予的现金(股权激励款)。   四川长虹总经理刘体斌承认目前这个股权激励计划已经

5、实现。   刘体斌表示,政府给予的股权激励计划大致为:每年长虹高管层可以从集团获利的总额中以15%计提,但这部分激励款只可以用于购买四川长虹的公司股票,并且在三年内不得变现。   该年度的股权激励计划得以实现的前提为:一是长虹集团保持15%的年利增长;二是长虹集团纳税保持20%的年增长;三是长虹承诺每年在地方新增投资保持15个亿的规模。   2011年(即今年)的激励计划是个例外。由于是首次施行,考虑到长虹已经有十余年的积累,绵阳政府决定一次性给予长虹高管层6000万元的现金奖励,扣除20%的个人所得税之后,为4800万元,加上长虹高管自筹2000万元,总计6800万。虹扬投资随之设立。

6、   “我们还在向政府申请,希望这1200万的所得税款项可以免缴。”四川长虹资产管理处处长赵其林表示。   谈及为何四川长虹不向投资者详细公告高管层激励方案,以及如实表述虹扬投资的资金来源时,刘体斌表示:“绵阳政府担心传播出去会造成不良影响。”   据经济观察报调查,虹扬投资的50名股东(亦是长虹高管层),均无任何股份代持情况。由于长虹(含集团和上市公司)总计有7万名职员,当记者问及长虹为何不将股权激励范围扩大一些时,刘体斌答称,“如此一来的话,便无法体现出激励计划的效果。” 记者以股东身份向四川长虹索要股权激励方案详文时,被告知:具体细则是一个秘密,目前不能向外界公开。 五、详

7、解高管持股会   据经济观察报报道,虹扬投资于2011年7月5日在绵阳市高新区注册成立,注册资金2000万,法人代表为杨军,杨军(在四川长虹的职务为投资总监)出任虹扬投资的董事长,拥有2%的股份。   虹扬投资正是长虹高管层的持股会,这个公司组织中,目前包括赵勇、刘体斌等一共有50名自然人。虹扬投资的经营范围主要为国家政策允许范围内的投资,以及机械和电子产品的销售、开发及服务。   记者接触到的多名长虹职工,均流露出对能够进入长虹持股会的羡慕之意,其中部分职工在长虹的工作年限远远超过了持股者——四川长虹高管们一直对股权激励方案秘而不宣,因此,激励方案是如何确定的、激励对象是哪些范围、

8、适用于哪些职工等问题都成为了未解的谜团。   虹扬投资的第一笔2000万注册金并没有一次到账。7月5日筹集了600万现金,7月27日虹扬投资的第二次股东会上,长虹高管层的另外1400万资金到账。10月10日,虹扬投资董事长杨军在长虹国际大酒店召开第六次股东会,决议按照原持股比例将虹扬投资的注册资本金以现金方式增加至6800万元。   11月1日,四川长虹公告虹扬投资已在二级市场买入四川长虹25,831,173股,买入均价为2.61元,折合人民币6742万元。四川长虹同时公告了高管层在虹扬投资的持股比例。   四川长虹称,未来三年内,虹扬投资股东每个年度将以不低于其年工资收入的30%的资金

9、向虹扬投资继续增资,增资资金将全部用于虹扬投资在二级市场购买四川长虹股票。未来三年内,虹扬投资累计持有四川长虹股份比例合计不超过四川长虹总股本的5%。   按照对四川长虹0.56%持股比例来计算,目前虹扬投资已跻身四川长虹第四大股东。   隐忧随之而来。由于虹扬投资为长虹高管层持股,那么在公司营运上,以及三年之后虹扬投资的持股可以流通变现之时,虹扬投资和四川长虹之间是否会形成某种利益链条?   刘体斌表示,在股权激励方案施行之前,“我们和政府、深交所都已经通过气,因为有三年的锁定期,高管层就无法通过虹扬投资买卖长虹股票”。   但记者调查显示,虹扬投资的注册地址与四川长虹的地址一致,这意味着,虹扬投资的办公场地将向四川长虹租赁而得。虹扬投资目前已经开始正常营运,但四川长虹未公告相关办公场地的租赁情况和价格。   在虹扬投资的工商手续办理中,虹扬投资委托四川长虹的投资部职工吴秀丽(其本身不持股虹扬投资)办理注册登记,这意味着,虹扬投资与四川长虹实际共用同一套管理人员,由于虹扬投资属性为私营,但出于长虹高管持股的原因,导致四川长虹作为上市公司,与虹扬投资之间能否保持管理上的独立性令人忧虑。

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