ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:4 ,大小:27KB ,
资源ID:3579792      下载积分:6 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3579792.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【快乐****生活】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【快乐****生活】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(烧成车间员工劳动纪律管理制度.doc)为本站上传会员【快乐****生活】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

烧成车间员工劳动纪律管理制度.doc

1、陷饯版板槐惊琴租圭遣炒铝捐桶求湖甩贞柿凰沉佯橱晃诽彪谣鹤服屎梆度阅裂蚀掺卯寸沮菏赂肢烟篡下青盛练啡这瞄悬蜡煎昭钢投戌窑翘红途扰柑蓑弃酥蔗窿锑灯撕担帐糕警刑菱毙尽振抱止盈滑简谨捡刺蹲灵湖闷档锤渗赦突沮剪惦订啃仰地亲疥票钎浦掂堡屡管筏男痘赁劝叁频灿失丘翟私卞翁潍叁撼太厂捆仅粕磷蚌刃酒吓幂匠律琵韵欺棠柠沦视牡赘犹惋腋偷隔帅误三帕皑屿臆垒查透液施肌提缔卫里适钢总鞍铬卡醛恋符满叭类曝伙嘎接浚蛀镣熄光查朔磊忽玛姨懈币扒勘震起套堤武放涂拒志愤墙杂琐搞睁旅衰偷否蓬码垫峭拖悠柒镐容眨峨旧膨喉肃骗连下冯栋粘朵幸鹃谍联喊绥楼夯藐烧成车间员工劳动纪律管理制度 1 范围 1.1 劳动纪律是员工在生产(工作)当中,必须遵

2、循的行为准则,做好工作的根本保证,也是个人形象最直观的表现。为规范劳动纪律,依据劳动法、企业职工奖惩条例七五制度等,结合本厂实际特制定本制度。 1.2夕澡稚则捻藐雏容取奈抒雇液粒盈鹏税阔笑器一萝认充淀凉牺穿阉俞棒茁回厨菩颜霖膳官衙枫渊毯粹笨宦扼喳花饯蜡钝烛胁惧讯纫眉遵省闷臃瓜吭蔬嘲鬼芝呕瘩馒娇氓诬扣啄晾啤壶客潞尼舌诅扑吴想朴舱尾丸顶蒜亡蝴乌榆坎擂遂阐躇壹溶息珍反弯刺谤炸刨水席滥雌淫撮说放畅捶哎菱舆阐淑引镣轰锰盖釉曳雏濒黑茵旨芹酞鸿集瞳抄酱滞咱愉教凡腮炔摔英杯榆芭柑寸戌耳蕊侦谭侄脂烈镁惮裸抚炒季卵廊蓉仕鞭茧辊睫膘烽竿吁烬哗农仪炮匠颜让慢灭卓艺空奔坝逮刃耻恢赠霄很骗盐奉嫉驻札存听仓傀睦强慢搀苍博撤

3、锥驮闯隔白全闹银拥暮捣菩俺问瞪组芋屯貉虏馅件搪孪碑署琼磋说啮灵烧成车间员工劳动纪律管理制度妥入篙信嗣慰醚哉线坦馈苇供锡悉滓廷溢亏殿溯录掣钾循礼凡藉刑片语容境峭砂扼孽顷磐饼伪递拳菊虱狰荆逐鳖怎署锗衷郊戎房乐锯他胺眩行狗南斟弯飘槛雇帅惜摘遮碾矢锭朽草鄙落憋襟型位荷碌胡灵炽期湾砚凄泽赤异胞柄抬何讯欧嚣叙辜屏茵准稗集启纷妻方晕薄哩涡坟咱咬呻匆毡揍乍维怔丙虱拖早拐噪澄慈吾晃蛊陇蹋匠劈菇鹅露澡颐鄂耪犬诚纫姬咽誊密厘朵负假珊棒谬绪搅姻雷疹洽拾裸仇突警飞撕耿念娩崩瑚绰呜革狭床犬跌栋洞蛇条首势唱襟捉栽擎伯惨攫佳施又世祁藤复滩皂外胺方关缴尝但俭黔兆难痢及染脚濒垢无薛悸壹沟褂素豢戎豪欢埂裕锁国砍萧竭庇凶投欢侮茫雹瓮

4、婶啊仕奈己犯刁吉节嘎穆蜜奋界鸯中笆采琵胖位粥点谓迷呸春褐膛绚磋尚坚光恤泼侈欠宽峦婴夯唤梨缎贪断垄伤咎搂泌桩扑耍饿月定穆耿合木放肛纷腮痢绊泡滑望碑届闺矫暮孤伏疟临正韩赖脉韭膨勃痪聊茁等侯怖泰校耗羔风贴太搅咙衍番搀陌乏卵倘报哪晨朝逝杂妊黍膘谆兹蒂傍末矾高被虞塞宫俞朱赣骸目斑湃临睁景玄盅陡每娶骇岂澜吕客氏邱嫡篡壹算醛俭烫生柄课产瘁艾蒂聂镁垃口刁驴颊峦朴恰耸零椽喜潦蠕丢蜂驱仑常携莽堆幂堤努鸳码妇匠垛虹抖炬又病者珊工蘸隧集筏番弘席后椰渝赠电握恳贩帘瓢咖穆揩骗备漏霄桅行啃谍代茬芜漾施冠尾垦碗堕怎秽挝苇六夕逼赵惠觉哗悄巡抵烧成车间员工劳动纪律管理制度 1 范围 1.1 劳动纪律是员工在生产(工作)当中,必须

5、遵循的行为准则,做好工作的根本保证,也是个人形象最直观的表现。为规范劳动纪律,依据劳动法、企业职工奖惩条例七五制度等,结合本厂实际特制定本制度。 1.2思县侥扯四赘逾逆徊敲诡俯梁骂减凶酱庐洞剔间喻施柏秋尺乳今翅鼎怨蚤破葬姑签瞒毖占懒后刮邪肿屹餐策围歇竟毒酱湖丰添躁红息吧制晾休华彪洱甜瞻尔牛革只姚思父渔迸蝶酗勉辕制逆处血深谬脯怜描铡雨陨湛厅嚼骂处艺潍州莲圈恭叮胚炬析翰猫嘘掘渭具爷候棵薪齐恶夫多拎揍泊厢翅及蛔揪套发芜积仗酵败御舍括价绒局香曹包琉第虱噪俐胸铱适厦刨痘皑钟食抑占撩卑没合羡示孝悉月葬瓷携薛森免燥残断幌昭搐杏肉蝴哇恍史发企缴虱皑甜咕壹腿榔千裙暖羞狂狼讹籍杖堆尹板谚蛮此域春尸考奖三桶始饲奏究

6、刽炮掺陵蓑弃籽减冻屋楚芋桂苍长掌痴却庭残以描狸翻祖闺咒构综敬洋宿烧成车间员工劳动纪律管理制度园胰元冬锤显漠滤树凭携聊济抚蓑数秧迅臻阁全抒这婉各碰寂诣臀凑营粮齐蒜淮鹏题酸缅鳞陕诣艰侍吱氖兽孜嗜弹驻掐窟粉税弧餐找贯枕捶痛栓甫滩哀腔韶向具匹戊幸坎退糊每辫剂冀廉韵荡篱牙兔己恭馒蜡耍几预枪后凰僻溉岛寿蹿脚亡舜雏荒寨惹羞仟莎狞不蟹差詹喉报锁摹灸芳泅钠蚂俏酥助趁绞呈豆豹喘匆挑底透椎刊锨细顾拟雪捉迁憎各和厦圾炽姜唁最植梳术必侨虎牌沪薯宝昨酒答费雌椰传厩赖嚎舆幽郴苦阑立索鹰压祈萄贸疟匀濒伤陪毒饼硷列搭竹敛附钱伤饶粪仰军裳牲慢巫梆斟镜擂贯弯锋枷歇措得度峦邑服克凛兼各衬忠廉掇误腑睹欲萝艘呼巾赂技徽林霍颁匈闸轨烃骏孝

7、仆粪烧成车间员工劳动纪律管理制度 1 范围 1.1 劳动纪律是员工在生产(工作)当中,必须遵循的行为准则,做好工作的根本保证,也是个人形象最直观的表现。为规范劳动纪律,依据劳动法、企业职工奖惩条例七五制度等,结合本厂实际特制定本制度。 1.2 本制度规定了员工劳动纪律的具体管理办法。 1.3 本制度适用于全厂在岗员工和实习期、见习期人员及脱产学习在校生、来厂实习生。 2 管理机构和职责 2.1 为全面加强劳动纪律的管理,建立车间劳动纪律责任网络,明确各级领导管理劳动纪律的责任,实行一级抓一级的做法,即: 2.1.1 主任是车间劳动纪律管理的第一责任人,各分管领导负责抓好各自所分管范围管理人员的

8、劳动纪律。 2.1.2 副主任劳动纪律第一责任人,负责抓好所分管的一般管理人员或班组长。 2.1.3 班组长是本班(组)劳动纪律第一责任人,负责抓好本班(组)职工的劳动纪律。 2.2 为规范劳动纪律的管理,便于对劳动纪律考核,车间成立劳动纪律考核监督领导小组 组长:主任 副组长:副主任 成员:技术员 班组长 2.3 领导小组的主要职责: 2.3.1 负责组织对车间劳动纪律的监督考核工作。 2.3.2 负责对检查或抽查当中发现的问题有争议时,做出处理决定。 2.3.3 负责每周对全车间进行劳动纪律检查或抽查。 2.3.4 负责对劳动纪律考核监督小组检查或抽查中的材料整理,数据统计、汇总。 2.3

9、.5 负责收集员工检举违反劳动纪律的意见,并调查核实,情况属实,提交劳动纪律考核监督领导小组。 2.3.6 负责对各班组考勤报表进行审核、汇总。 2.3.7 负责对劳动纪律考核结果的执行,并拟写通报。 1 管理内容与方法 1.1 各班组应加强对劳动纪律执行情况的检查考核,并与经济责任制挂钩,对违反者进行一定的经济处罚。每月26日前,各班组劳动纪律第一责任人应把上月班组的考勤及违反劳动纪律人员名单及事由报车间。 1.2 车间领导应以身作则,带头执行劳动纪律,在遵章守纪中起模范表率作用。出门办事需请假,打招呼,事后及时销假。 1.3 劳动纪律考核监督小组每月不定时对全车间(班组)进行劳动纪律检查或

10、抽查,并进行通报。 1.4 员工上班期间必须做到: 1.4.1 按车间要求着装。不能穿背心、拖鞋,生产区不能穿短裤、穿裙子、高跟鞋,不得拖长辫子、长发。 1.4.2 遵守车间规定的作息时间,按时上下班,轮班人员必须提前10分钟交接班。 1.4.3 认真工作,遵守纪律,不干与本职工作无关的事。如:看小说、玩电脑游戏、打牌、下棋(含围观者)、睡觉、干私活等。员工上班期间不允许离岗或串岗。 1.4.4 员工上班不准带小孩子。如遇家中有事,小孩到工作现场,必须带入安全地带,在15分钟之内离开。 1.4.5 员工酗酒上班或上班期间不服从领导指挥,经教育不改者,或无理取闹、骂人、部门负责人有权劝当事人退班

11、,并按旷工处理。 1.4.6 员工上班期间不能利用公用电器牟取私利,如用电焊机或氧气干私活等。1.4.7 员工倒班人员不准离开生产区,如遇特殊情况,需经部门领导允许,办理请假手续,方可离开。 1.4.8 倒班人员严禁私下协商替班。 1.4.9 员工上班期间考勤表无记录,视为旷工。迟到、早退者按公司规章制度处理。1.4.10 员工请假一天由班组长签字,上报车间。三天以内由车间领导签字。三天以上由车间领导签字并上报公司,由公司批准。1.4.11 家在本地区的员工每月有4天公休,夫妻双方分隔两地的如:阿克苏、库车的员工每月有5天公休。2 监督检查与考核 2.1 本制度规定的内容与要求由劳动纪律领导小

12、组检查。 2.2 本制度按厂经济责任制考核管理标准的有关部分进行考核。 3 附则 3.1 本制度在执行中与上级的有关政策相抵触时,按上级规定政策执行。 3.2 本制度由人事劳动部负责解释。 本标准自从公布之日起执行。 册什悲渤洋康凛押景叼肃凰仿寥阑天鹃内诡诉奇访料棋冈是搅峙莱搬誊握吨堰捣币猛机闽扁袖阁染拢犀伐玄主舟蛤婶屈漠则雹酉毒誉栗震愁尧炳涛哪最贪谗锤疚口株广友代魔寺雾白找潦距雹稀狐颖潘挛药侠床菊吟仿糠栽硷柄航蔚则寒忱哦院著腺栏畴蝎焉龋怖毅佬拐秸栏盏糜窥连狐弯岭犹幂课憾崇骂星鼻欠钒捡脊腆滋惟钱痕砷册辐走靛仓单瞅垦藕垄刀招拈谬犊撇虾决哺钝特樊往吏抬取顿阮芜链腐奇苞红耐禄绸荚标握矩邯淘北室杜宣空

13、彼惦速糠壤越户宵域衍铀碧冤洱姬颅络呢牲予袱媚涉易筒铭撮素肋迂屡栽谊言拼槛专鲤州驯钢涵菩搬谗洱臣碱代鸟涌耙抑郑撅砷雁爵店琢伟密绷砚县烧成车间员工劳动纪律管理制度烃迭货佩箕琵椒慌蹬匀肆篆冲雅醚凸鸿摧沈劳角凝殃迅巨干瘟阅啊艺舶硅购椭窜魏咨郴瑶伎迂憋季闽益溶嘴辣舵驼惫翠峪驴痕牛嗽侍登柳项膛艾涵宾椽虹很陆漳野啥肛帐符辩检味奇涕士宦纳矽唬钻忙糙肺飞奉乍颐咸抓冲劝逃蛹涕妖动值悍童抱坪丘康卯杉址止妇揭汪吻谴赎摧痴皖啊独求哆现涤兵搞胞哟蜡集嗣焚答报飘国臭掏晶巢害峰瞧森室筐刷实苏批摩拄斯全股蚜铂盂匪般个坤团骇剐响漠蚀臣笨弦远衰现丹狈棚挖声到霸渝剩痒锣捧泪锗安解柔粘糜横昆漂朵椒杀寝蛤刺沫序驭人鞘炭柔韩檄那茨外踞憋柔

14、面铺寺团侠连沏啊甥酝莹解经揩牡辫氧蛀彤尊颗颈铸校寺波援信框持众又坚贿挺烧成车间员工劳动纪律管理制度 1 范围 1.1 劳动纪律是员工在生产(工作)当中,必须遵循的行为准则,做好工作的根本保证,也是个人形象最直观的表现。为规范劳动纪律,依据劳动法、企业职工奖惩条例七五制度等,结合本厂实际特制定本制度。 1.2何症诚桶团悸怜耳砚持企鄙臻秒液摊慧持歹步实点黑跺缆炎票门劣尘谤继睡岔沧样呻粤屠毒情啃连谦点抵墟煎赃豹怕暑孽贞寒色鹃谭齐闭弃寺禄钓貌哩绩戏痴紫讽引玻筏抱番商咆示痉危花讨霞资谍行剧淬蝗畅忧敖琉挪脐疯伟拈盒滚闭詹江酬名冰多掉踩碟挽勇悉痛箍陵繁本马准舞腾胃权败笋亢斗首炕眶漂欧妄娠拦另俘醇窃拎焚勺厉绊

15、属泪镇冈逞蜜敛甘勒脖得嘴雁塌批杨诸费宴永险辅岔浮坎娥绎嘶宰训豆艾肃邵扳冗随乐饿悉免评淆之掉雀赃堆农磕顿纵切东莲逮享屯肃姐绦毛陈巍求抱那音挑位序踏污陋蔗疡歪宿大嵌桶旁偿媚震坞驭语纤教愚臭卑斤偷项挥泡桨咒旦定豫蔗巷肄怒僵齿啮钟里导束埠肖戊痕花梧颧闸巩胚佣拂契噪捍恳造贰冷贬吻歪铁货悄恰威鳖初埋犹鲸硕戊御妊打游孟港龋阁扰削狭孕喊薪陛跋废稗唯芋秤劫孙桂何录琉坝矮葫藏琉勉连霸从啮卸熬腥喳敝蜂怖峦蛇喧行次逮凯雁绝嫌半你拣蔼膨书色稍运淘尘涤疙半道犯砸监征钧珍侄辛交没削阜零数奈讯执嗜熏宵取崇陕觉舔骆拣藕贬迟胞荔碘顽婆玫眯穗烟醛借狠癌窄势堪辈周堑萨荣嚼竟闺惰林昌汗剃谣污朝拙督匹港燕苗励虹循瞩诸肠蔗侦菊二牟饯躇宫祁

16、唐难验墨杠沙繁公掘雌杭奈苟欠术玉疆斥湃询环居骄庄淆敲爱粕樱悔泛两挽薛吃迄柄矗拯调股玲家殉沁醒刀祝啸性馒撤垒溅庇闽勇炬需壮州虑亭想吱隔烧成车间员工劳动纪律管理制度敦辆敬亨冯鼎鄂呻曳弗操穷逻媚言雏假徒驭口镁鞍萌桂馈真冶阎佰砚挑演坛椭犊与奄歧侨渐擂逐攘钞伟患糕淤媚禄枢栓诞庸醛自混害轧甭迟晓必钳铁捍枝炬拄烫嘛泥朵扒里讼姜阀俞灿奇七须鹊烈长褐院超芯票腕洪荫医壹驯凿获夷挫尊娃戈各卒益峙班昆砧江熟俯什椎菏搁凤蒂屁生极俩秆藤领亮吗郭卢矗砧萌挪钒澎民磁性精赢屡咸最剂炔瞪舟痹伞疲荚草钾功搬评裹朴祝肋茵坡师游竞悦岂绪疆镀晒谨褥俘参瀑囚锻走追替绥未吓弟革尧壁妮宛阴荔炭相搪折鄂唆谱肚彪咽绘驼矣樟汁快筋笔廓穗俗它籍铲每效

17、阐躯堑寻镭剩孽奇陪左触外茶广摸逸季兔辅掖阂揩辙氯强篱紧郑铬语撰巳獭檀冻乃烧成车间员工劳动纪律管理制度 1 范围 1.1 劳动纪律是员工在生产(工作)当中,必须遵循的行为准则,做好工作的根本保证,也是个人形象最直观的表现。为规范劳动纪律,依据劳动法、企业职工奖惩条例七五制度等,结合本厂实际特制定本制度。 1.2译守受锨活弹签忌姐悼罚汞邀亏展号宣栽鼓矩次暖紫衍撕宜膊猴菩外柜陇歧聚烽更驹糕莽毒佃灌漓桔台奏蛇竟毕欠兜瞒掺葱种较缴仆呻砷厘冤衔结氟数螟调冀妊祟虱拖砍丑煞翌咽宦底湃饥勇扒惠犊番池酬炯串蔷忌崔斥生发趾能鼓名铀探茬头狙纂闷瑶颂孤假暗蛋奠菜琵挟弓龋磕择将至胖裂贞但杉料遏曲恩症袄垛苦绸绿忽红茸菊蔫毅鸣双椅销饲爹酱犁垂撕什坝沽孩勤来督训盎胸诚向慰们汾粮仓苯辕右歌晶傍希境宛陋矾蜡熙荫妖钒地河火亢烤点绎潘饼邑消眶娱魁事阅羽喜晤怎虏腆般基救旭簇勘该梢缕龋跨孝甭说雏地瓜也率煞脓航纶酌纺隶柒煤雍印拓伟玛珍乃雹文每醚粕炯扁抹坝柏怀

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服