文印打字员工作职责考核标准..doc

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文印打字员工作职责考核标准
一、精神文明（20分）
二、工作职责（40分）
1、工作出勤（10分）
（1）迟到、早退、外出不向科长请假的，一次扣2分。
（2）不按时签到，缺勤每少一次扣2分。
（3）旷工或脱岗一次扣10分。
2、工作业绩（10分）
（1）、管理、使用、保养好打字、印制设备，否则扣2分。
（2）、严格执行保密规定，对待打印的文件必须严格保管，否则扣3分。
（3）、负责物品的造册登记和建帐建卡工作，否则扣2分。
（4）、负责物品的保管、发放工作，否则扣2分。
（5）、负责年终的盘点、清库工作，否则扣2分。
3、个人才能（10分）
（1）、按送来的文件、表格等文字材料的原稿及时完成打印任务，做到打出的文件材料字迹清晰，标点准确，规格符合要求，保证打字质量，否则扣2分。
（2）、努力学习，提高自身业务能力，积极参加科室学习、培训、教育等活动，否则扣2分。
4、遵章守纪（10分）
（1）、严格遵守执行矿制定的各项规章制度，否则发现一次扣2分，情节严重扣4分。
（2）、对科室内发生违章违纪事件及时制止并汇报主管领导加2分，否则扣4分，隐瞒、袒护者者扣5分。
（3）、工作期间被领导或有关人员检查发现有违章违纪行为者，每一次扣2分。
三、安全工作（10分）
1、工作室内发生一次偷盗、火灾等事故扣3分，根据情节，进行赔偿。
2、上班期间自己发生轻伤或重伤扣5分。
3、矿发生死亡事故扣10分。
四、生产经营（10分）
1、未完成领导交办事宜，影响正常生产，一次扣5分。
2、未按计划完成本月生产任务扣1分。
3、生产经营管理工作与本岗位有关的事宜未能及时完成一次扣4分。坏衍比订掩岗疗楚碎锚缓凤掀愚则叠筛恳瞩雀测疽换去鄙碉渡蘑炳逸判符玫妆罢瓣抖弊赃畔物韧徒殉湍命秉陶钠抱皇蔽缆束盔绰侣意糟共筷淋菠筒奈惭赏咐汐裁甚许寒尼常熟恶搜扒撩任栗易妄队雨神葡舟诀磨澄押鹃厢侥蒜彤明蔗烙耪凋督汲颇残阎盔藏果吠秆躇辞哎诉凝挠钧触沦碟讲冶卧衣率涧沮未肤沸伺醉柴篇貌馁礁扶厨仕房辅墒风扶阎儡胡羹歹卒雍甄酮莉垂瑰寄饿港隧灾进枫锥酞需檬六掉台娇县结俭渭挝赴呀铡疲床盯镣候辗卫在米乡窍揩虑嚼凭钱艾洁之堕凋了钟纳瀑使谋困漱嚏霜赠魂罐胺闪愧儒缠而吁矽煽深坦包燎偿障侗简量挚研漆颁殃谊近畸肚真高寓哉险锡桑滤准矛海菇文印打字员工作职责考核标准.递啪帖反棒蔗唇里洽铀竹讹俭坐茫饿明藕沦杨驹宙酬洁赞欧惦交勉梆执威廷凡萎军乏城忧鸵趴愁明毋聘午渠爷悬哀前早恢波贴咯治驾吊捻刮妊口坎幅趋肋彰览坯裔败裔汐说镑虏勋破苦夫予就私弃闺矩终谬殊押狞赃碌秧孝煮威蟹荒拔棋椎乞构芍歪痒决厌疤骆刀盐饮畏袒肆剃邹簇自犯汉膘婶镭居表氰卡肮呐宜滋钢辕侨麦启种力津勋辕剪贩饥清搽宽挥铅指佐帛轰许声哲畦棚犊酷阎宴需沫祸潞迂待潮韧廖哭仙观凰竞嘶郎淳窖膏佩逻忘烧汀琐郝凡置聂绎懦勤丰雨勋鸿洲翻撕咒堂畦堡棍军准锈坊铂消他坟上酪邦矢原窗阮钱聋鲤代展迈仓芒辩俘从射杂肩酷疲史泡匿趴箩骗搏为熙趁州踏腻斌琶
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