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创岗建区实施专业方案.doc

1、杭州地铁二号线SG2-1标项目部“创岗建区”活动实施方案为充足发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,深入推进项目部全方面建设,依据企业党122号文件相关深入开展“创党员先锋岗、建红旗责任区”活动通知精神,结合项目部实际,制订本实施方案。一、“创岗建区”指导思想和基础标准指导思想:以邓小平理论和“三个代表”关键思想为指导,认真学习落实党十七大和十七届四中全会精神,全方面落实科学发展观,坚持解放思想、实事求是、和时俱进,充足发挥党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,全方面提升基层党组织建设工作整体水平,推进党组织建设和党员队伍建设深入深化,不停增强党组织凝聚力、战斗力;坚持为企业改革发展服

2、务,为企业又好又快发展提供强有力政治确保和组织确保。基础标准:坚持服务施工生产;坚持从实际出发;坚持优异性和实效性相统一;坚持同其它活动有机结合。二、“创岗建区”活动目标任务目标任务: “创岗建区”覆盖项目部全体党员,活动期间内每个月考评,党员先锋岗90%达标,红旗责任区85%达标,每次分别由项目党工委对优异“党员先锋岗”和“红旗责任区”进行表彰,争创企业党委“创岗建区”活动示范点。三、成立“创岗建区”领导小组组 长:杨祥 组 员:朱博、田科军、陈瑜“创岗建区”领导小组办公室设在项目部综合办公室。领导小组及办公室职责:1、编制并完善“创岗建区”方案;2、岗区划分和动态调整;3、岗区职责、任务、

3、目标确实定;4、活动过程中检验、监督、指导;5、按月度进行考评评选。四、岗区划分设置依据项目部情况,就相关岗区设置提出以下意见。项目正式职员25人,党员共5人。根据党员工作能力、个人特点和一人一岗标准,项目共设置4个党员先锋岗。依据项目部区组织结构和充足调动党员主动性标准,根据分工划为分3个红旗责任区。具体划分情况以下:第一红旗责任区:负责南部卧城站、朝阳村站、明挖U型槽段施工生产及对外协调等工作,责任人:杨祥;第二红旗责任区:负责对外联络、新闻报道、后勤保障等工作,责任人:朱博; 第三红旗责任区:负责项目对下对上计价、变更等工作。责任人:田科军;党员:陈瑜岗区划分后要保持相对稳定,同时要依据

4、工作和人员改变情况立即调整,并要求党员要立足本职岗位、管好所辖区域,创出先锋业绩。五、“创岗建区”活动基础标准岗区责任要根据岗位职责、目标要求、阶段任务等情况确定,关键是:认真推行党员权利和义务,带头遵守各项规章制度和纪律,不停提升本身综合素质和岗位技能,主动开展岗位思想政治工作,互帮互助,安全、质量、管理达标创优,顺利完成工作任务。党员先锋岗“五好”标准:政治素质好对党忠诚,立场坚定,不传谣信谣,一直保持共产党员优异性。安全生产好不伤人伤己,无违章事故,生产作业规范标准化,一直坚持安全第一,预防为主;完成任务好爱岗敬业,拼搏奉献,履职能力强,优质高效地完成工作任务;业务技术好勤于学习,刻苦钻

5、研,技能精湛,是本职岗位教授和能工巧匠;遵章守纪好信守“五项严禁内容”承诺,严守职员行为守则,无违纪违法现象。红旗责任区“五强”标准:生产经营管事作用强对违章违纪、不严格实施作业标准现象勇于批评阻止,责任区内安全无事故原因,无质量事故和返工浪费现象;完成任务协作作用强带动责任区内职员团结协作,勇于攻坚克难,保质保量完成工作任务;技术业务帮带作用强带动责任区内职员学习技术,苦练硬功,提升施工技术水平,责任区内各项检验考评全部合格;思想工作疏导作用强了解掌握责任区内职员思想情况,主动做好思想政治工作,立即化解矛盾,责任区内团结友好,无违法违纪问题;职员生活互助作用强关心责任区内职员生活,立即反应职

6、员对施工生产和经营管理中提出意见和提议,主动帮助领导和相关部门为职员解忧排难。对照“五好”、“五强”基础标准,每名党员和每个责任区要对“党员先锋岗”、“红旗责任区”职责标准进行分解量化,关键是将阶段性工作指标分解融入到岗区考评标准中,做到岗有标准,区有特色。六、考评及奖惩考评由项目部党工委采取百分制考评措施进行,以阶段性工作任务为关键,每个月考评一次。考评突出强调“四看”;看项目部施工生产结果;看对施工生产服务确保力度;看党员作用发挥情况;看群众对党员评价。考评内容要和同级行政对职员岗位达标考评紧密结合,做到公正公开,并实施逐层负责制。对“党员先锋岗”和“红旗责任区”考评结果,经过情况通报会或

7、公布栏等形式每个月在全体职员中进行公布。阶段性活动结束时,可依据党员在此期间被评为“先锋岗”、“责任区”多少,推选出“党员先锋岗”标兵和“红旗责任区”优异集体,推荐表彰。对考评未达标 “党员先锋岗”、“红旗责任区”,党工委分析原因,关键帮助,必需时由领导小组组员分工包保,问题严重要进行调整或组织处理。考评是否达标将作为评选优异党员关键依据。“创岗建区”活动要建立健全工作档案,全方面统计创建工作情况,确保考评工作有案可寻,有据可查。关键包含:“创岗建区”活动实施方案、“创岗建区”步骤图、“创岗建区”公告栏、党员先锋岗职责记录表、红旗责任区职责记录表、党员先锋岗评分标准、红旗责任区评分标准、党员先锋岗考评统计表、红旗责任区考评统计表、“创岗建区”活动考评记录表和相关音像图片资料等,努力争取做到岗区标志显著,基础资料完备。二O一O年九月二十日

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