ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:4 ,大小:50.54KB ,
资源ID:2692838      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/2692838.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(研究应用开发的组织管理新规制度.doc)为本站上传会员【精****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

研究应用开发的组织管理新规制度.doc

1、 XX 研 发 项 目 管 理 章 程 第一章 总则和目标 1、设计研发是企业在猛烈设计竞争中赖以生存和发展命脉,它对企业发展方向、设计优势、开拓新市场、提升关键竞争力等起着决定性作用。为了提升企业创新能力,加强新产品新技术开发和设计改良管理,加紧技术积累和设计升级,特制订本制度。 2、本着“技术领先,设计专业化”标准,对中国外行业发展和最新科技动态深刻了解和把握,确保企业设计前瞻性和优异性。 3、本著“科技创新、质量第一、老实守信、服务至上”精神,真诚地为企业提供多品种专业设计,实现“以用户价值为导向”人本文化。 第二章 实施范围 4、本制度要求了企业研发中心开展设计研发

2、要求。本制度中所指设计研发包含新设计开发和设计改善。 第三章 相关部门职责 5、企业主管:负责组织编制年度设计研发计划,向研发部门下达研发项目任务书。负责协调处理研发计划实施过程中出现需要处理问题,对计划实施情况进行监督和考评。负责组织研发项目标评审、同意,对设计方案等进行判定、认证和专利申报,标准化宣贯等。 6、研发中心:负责制订设计研发项目标设计实施方案,负责开展设计研发项目标设计,对项目负担人员任务分工,并参与项目标评审。 7、生产经营部:负责搜集和提供市场需求设计信息,并提出设计研发项目提议。 8、人力资源部:负责对设计研发人员配置进行立案。 9、技术管理中心:负责对研发设

3、计试制过程质量检测和跟踪统计,并反馈质量信息。负责设计开发技术文档归档。 第四章 设计研发管理 10、研发项目标立项和实施研发: 10.1企业各部对新项目提议或对提升设计质量和性能、降低设计成本、满足市场需要、提升经济效益等提议,上报企业同意后,确定立项并下达任务给研发部门,研发部门按本制度要求程序进行开发。 10.2研发中心确定项目须填写《研发项目立项书》(见附表),报同意后实施。 10.3研发中心应按企业相关财务制度《研发资金投入核实管理措施》要求,提交项目投入预算申请汇报,申请研发经费,以确保项目研发工作进展和时效。 10.4研发中心根据《研发项目立项书》要求,由项目责任人负

4、责编制《研发项目设计书》。企业技术总工程师负责对项目设计书内容进行检验,研发中心负责项目实施全过程管理。 11、开发过程管理和控制 11.1研发部门依据《研发项目立项书》组织实施项目标研发,并编制《设计说明书》,编写格式依据研发项目标类别不一样自行决定,项目责任人组织完成。 11.2技术文件资料验收及存档: 11.2.1文件目录(项目研发同意文件、技术文件、材料明细、标准汇总、技术条件等)。 11.2.2标准化文件(对新设计产品在标准化、系列化、通用化方面作出总评价)。 11.2.3技术管理中心负责将全部文件收齐归档,资料管理人员存档时必需验证齐全。 12、知识产权登记和管理

5、12.1在不泄露企业技术秘密前提下,企业认为有必需申请国家知识产权研发技术,由研发中心负责提供相关技术资料和文件。 12.2企业知识产权登记和管理部门负责知识产权申请报批工作。 12.3管理部门应完整保管每项知识申报文档和同意文件和相关证书原件等档案,对外使用一律采取扫描件或复印件。 第五章 加紧技术研发和提升技术水平方法 13、企业将定时对研发人员进行培训和考试,对考试不及格和在以后工作中不能熟练掌握相关技术人员,企业将给转岗或淘汰。 14、研发部门可依据年度开发项目标数量,和现有些人员技术水平不足情况,提出引进人才需求,经企业主管领导同意后,由人力资源部门负责实施招聘。 15、

6、项目责任人和关键研发人员,每十二个月最少参与一次行业高水平技术交流会或专业学习,以增加对行业发展水平和发展方向认识,提升开发水平。 16、企业将加强同中国外科研院所、大专院校和国外企业联络,主动寻求和发展企业技术和科研结果,增强技术支撑力量,保持和提升产品竞争力。 17、企业在职员绩效考评制度中对研发人员设置了专门考评奖励制度,以激励科研人员主动性和发明性。 第六章 本制度施行 18、本制度自总经理签发同意之日起正式施行。 、 总经理签发: XXXX年XX月XX日 附表: 研发项目立项书 项目名称 项目起源 项目起止时间 项目责任人 项目预算 关键研究/项目内容: 项目实现关键技术方案及说明(含方案优异性,技术、经济指标及可行性分析,前期工作基础及知识产权情况等): 计划进度: 部门领导意见 签 字: 年 月 日 企业审批意见 签 字: 年 月 日

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服