ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:5 ,大小:16.04KB ,
资源ID:2609948      下载积分:6 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/2609948.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(去极端化工作实施专业方案.doc)为本站上传会员【天****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

去极端化工作实施专业方案.doc

1、去极端化工作实施方案   导语:“去极端化”活动不仅为稳定和发展打下了良好基础,而且为国际反恐反极端提供了有益借鉴。下面是小编搜集去极端化工作实施方案,欢迎阅读。   去极端化工作实施方案(一)   为深入落实落实我县实施“去极端化”工程计划相关要求,结合本局实际,切实把工作着眼点和点放在维护社会稳定和长治久安上,深入增强本局广大干部职员抵御渗透、明辨是非能力,切断宗教极端思想传输和渗透渠道,遏制宗教极端思想蔓延,压缩宗教极端势力活动空间,铲除宗教极端思想产生温床和土壤,促进各民族共同维护社会稳定和长治久安。现制订深入开展“去极端化”工作方案。   一、指导思想   

2、深入落实习近平总书记系列关键讲话精神,全方面落实我县民族工作会议和第二次中央**工作座谈会, 紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标,坚持以现代文化为引领,以“去极端化”目标,坚持着力在落实“到人、管用、有效”和争取凝聚人心上下功夫,在健全完善“全党动手、全民动员和全社会参与”大宣传格局上下功夫,在创新实践现代化对冲宗教极端思想有效路径上下功夫,深入落实上级相关文件精神,动员全局干部职员人人参与、时时宣传、完善宣传、管理、防控体系,不停将“去极端化”宣传教育工作引向深入,果断遏制宗教极端思想在企业蔓延传输,为落实本局各项工作目标奠定坚实政治基础,为经济发展贡献力量。   二、工作目标  

3、 坚持“治标和治本相结合,处理目前和着眼长远相结合,”标准,做好对全局宣传教育工作,以实现“三个果断”目标工作思绪,扎实做好舆论宣传、教育引导、文化引领、扎实基础等多个方法,让广大职员认识宗教极端思想反动本质,增强判别力,提升抵制宗教极端思想能力。   三、领导机构   依据去极端化建设责任制要求,成立了以**局局长何建伟为组长,**局副局长彭金灵为副组长,相关人员处理日常事务党风廉政建设领导小组。   四、具体实施   1、加强学习,提升“去极端化”思想认识。   严格落实文件要求,经过采取集中宣传、学习形式,深入增强干部职员政治思想认识,党员、干部要对照自己言

4、行,查摆出本身在安全稳定、政治思想、职业道德、工作作风、推行职责等方面存在隐性问题,并针对查找出来问题制订“去极端化”整改方案。   2、在案例中学习,在学习中警醒。   去极端化工作实施方案(二)   为引导广大职员牢靠树立“依法治9、团结稳9、长久建9”思想理念,旗帜鲜明维护社会稳定,反对民族分裂,维护民族团结,遏制宗教极端思想向企业渗透,增强各族职员群众共同团结奋斗,共同繁荣发展思想基础,深入增强“9”意识和推进“8888”工作,发挥99职员作用,加大“去极端化”宣传教育工作力度,切实提升广大职员分辨能力、免疫能力、防范能力,依据《99“去极端化”宣传教育工作方案》,结合我企业

5、实际情况,特制00企业开展“去极端化”工作实施方案。   一、指导思想   以习近平总书记系列讲话、第二次中央工作座谈会、99党委六届十五次、99党委(扩大)会议精神为指导,深入落实99党委“去极端化”系列决议布署,围绕社会稳定和长治久安总目标,坚持以现代文化为引领,以“去极端化”目标,坚持着力在落实“到人、管用、有效”和争取凝聚人心上下功夫,在健全完善“全党动手、全民动员和全社会参与”大宣传格局上下功夫,在创新实践现代化对冲宗教极端思想有效路径上下功夫,深入落实上级相关文件精神,动员全企业职员人人参与、时时宣传、完善宣传、管理、防控体系,不停将“去极端化”宣传教育工作引向深入,果

6、断遏制宗教极端思想在企业蔓延传输,为落实企业各项工作目标奠定坚实政治基础,为经济发展贡献力量。   二、工作目标   坚持“疏堵结合、综合决议、齐抓共管”标准,做好对全企业宣传教育工作,以“打防并举”工作思绪,扎实做好舆论宣传、教育引导、文化引领、扎实基础等多个方法,让广大职员中分认识宗教极端思想反动本质,增强判别力,提升抵制宗教极端思想能力。   三、领导机构   组 长:   副组长:   成 员:   四、具体实施   1、加强学习,提升“去极端化”思想认识。   严格落实文件要求,经过采取集中宣传、学习形式,深入增强职员政治思想认识

7、党员、干部要对照自己言行,查摆出本身在安全稳定、政治思想、职业道德、工作作风、推行职责等方面存在隐性问题,并针对查找出来问题制订“去极端化”整改方案。   2、在案例中学习,在学习中警醒。   经过学习教育深入规范广大职员言行举止。一是经过学习让职员们看清极端分子真面目、认清她们本质,深入明确大家本身职责,深刻认识到作为一名999我们应该怎么做、不应该怎么做,应该接触什么人、接收什么思想、树立什么观念。二是深刻揭批暴力恐怖案件真相,认清暴力恐怖分子丑恶本质,让大家知道暴力恐怖和宗教极端化思想给家庭和社会带来危害,深入开展亮见解表态度发声亮剑活动,主动传输正能量。要求认真遵守国家法

8、律法规,自觉维护民族团结和社会稳定,从本身做起管好自己,教育好身边人、儿女和亲戚好友远离宗教极端思想,更不参与非法宗教活动等,用实际行动来抵御和防范宗教极端思想侵蚀。   3、开展形式多样、内容丰富去宗教极端化活动,深入坚定广大党员、管理干部和职员政治立场。   一是充足利用集中学习机会,着重学习和讨论相关维护稳定“”等评论文章、访谈节目,强化广大党员、干部职员“四种意识”(即担当意识、责任意识、主体意识、岗位意识),不停加强新形势下党员、干部和职员思想政治建设及“反分裂、反渗透”教育,为正确区分正常宗教活动和非法宗教活动区分,进而为明确政治立场、坚守维护民族团结阵地扎实基础。   二是利用职员岗前培训和每个月党支部“三会一课”、综合治理专题会议、8S管理推行学习和工会组织各项活动等专题活动,让全部职员接收“去宗教极端化”思想专题教育,深入增强广大干部职员对非法宗教活动及去宗教极端化思想认识。尤其是领导干部要经过党支部巩固群众路线学习教育活动结果工作,主动发挥领导干部和党员“宣传员和信息员”作用,对每个职员及家庭组员情况做到“四清四掌握”。 [去极端化工作实施方案]

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服