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校级课题管理制度.docx

1、 校级课题管理制度 桥东中心小学 一、指导思想   1、为加强和完善学校教科研课题的管理,使课题研究的管理规范化、制度化、科学化,提高课题研究的水平和质量,较好地发挥教科研对教育教学改革、全面实施素质教育、提高学校办学水平的促进作用,落实“科研兴校”和“质量强校”策略,特制订本管理办法,以便试行。   2、凡有条件进行教育科学研究的教研组和教师个人,均可按本办法规定申报或承担校级以上研究课题。     二、组织领导 学校教科室在校长室领导下负责学校教育科研的组织、管理、指导、监督、协调工作。 1、成立课题研究小组,分别由校长任组长。     2、课题组长负责本组教研理论的学习

2、和课题的管理工作。     3、校长室每学期对该课题的研究和管理工作进行二次检查评估,每学年举行一次教育科研优秀成果评奖活动。     4、课题组长负责本组课题研究业务指导,每学期初要制订工作计划,期终写好工作总结,并报校长室备案。     三、选题原则     1、课题的确定应遵循超前性、创造性和实效性等原则。根据学校教育发展的趋势,针对学校教育中普遍存在的突出问题,从本校的实际出发,围绕职业学校教育的目标、管理、课程、教材、教学方法、教学手段、教学组织形式以及考试、评价等方面,进行改革和实验研究。     2、教师选题应根据本人的基础和已有的条件,力所能及,应先选择那些范围较小的

3、较容易解决的问题,易出成果的课题,应尽量和自己的教育教学工作密切结合。     3、 从学校科研规划课题或学校承担的区(市)、市、省级课题的子课题必选题研究;少数由学校或上级教育部门下达课题,指令有关青年教师进行研究。     4、35周岁以下青年教师每学期或学年必须确定一个课题进行研究。     四.课题申报     1、每一申报人在同一时间内一般不得申报两项研究课题。     2、每个课题原则上由一人负责承担,课题较大可成立课题组,设课题组长一人,负责研究工作。     五、课题立项     1、校级课题申报立项:     由课题组向学校教科室提交书面申请,课题方案和研究

4、工作计划。学校教科室对课题进行初审后提交学校行政和科研领导小组审批,批准后即为校级课题。     2、区(市)级课题立项:     ⑴、学校教科室向区(市)教育科研部门报送项目申请书,并提交课题方案。     ⑵、经同意申请后,再交课题研究工作计划,课题方案简况。     ⑶、材料报送区(市)级科研领导机构审查。     ⑷、审查通过的项目为区(市)级课题,末通过的仍作为校级课题。     3、市级课题立项     由区(市)教育科研领导机构组织,按市级课题申报材料要求组建档案并申报,待市立项审查通过。     六、课题管理     1、校级以上课题由学校教科室负责,教导处协

5、助教科室进行管理,其余课题由教导处负责管理。     2、教科室要加强对课题指导、监督和资料管理。研究者要注意资料的积累和保管。     3、教师要努力完成研究计划,取得预期成果,学期或学年结束写出论文或经验总结(结题成果或阶段性研究成果)。     4、学科教学或班队工作方面的研究课题,每学期至少上一节汇报课,反映研究的情况。 5、学校对教师课题研究情况进行考核,并记入业务档案。 6、凡承担该课题实验研究的老师,期初要制订好切实可行的工作计划,认真扎实地开展实验工作,收集和整理相关研究资料。      七、课题实施     1、由课题组组长(或指定主研者之一)负责课题实施,按课

6、题研究工作计划组织课题组全体成员开展各种研究活动,活动中主研者和参研者均应发表自己的意见并承担一定的任务,每次活动后,认真分析得失,作好记录,并为下次活动作好准备。     2、课题进展报告登记 :学校教科室负责对不同层级的科研课题进展情况进行登记,并存档。     八、结题管理 课题结题时,学校教科室应及时向上级管理部门提交结题申请报告。由上级管理部门根据报告及有关材料进行会商,确定结题验收方式(含结题验收评估、专家通讯鉴定、结题鉴定会等形式)。 九、经费管理 课题资助经费一次核定,待课题完成经鉴定结题后拨付。课题资助经费使用范围限于资料费、数据采集费、差旅费、会议费、设备费、专家

7、咨询费、劳务费、印刷费、出版费。 1.资料费:资料收集、录入、复印、翻拍等费用及必要的图书和专用软件购置费。 2.数据采集费:问卷调查、数据跟踪采集、案例分析等费用。 3.差旅费:调研活动交通费、食宿费及其它费用。 4.会议费:开展学术研讨、咨询以及协调项目或课题等活动所召开小型会议的费用。 5.设备费:购置或租赁使用设备而发生的费用。 6.专家咨询费:支付给临时聘请的咨询专家的费用。咨询费不得支付给课题组成员及课题管理的相关人员。咨询费的支出总额不得超过课题资助额的10%。 7.劳务费:支付给直接参与课题研究的人员的劳务性费用。劳务费的支出总额,不得超过课题资助额的10%。

8、8.印刷费:课题研究成果的打印费、印刷费和誊写费等。 在财务制度和本办法规定的范围内,由课题负责人自主支配课题资助经费。课题经费有结余的应退回学校。对不按规定按时报送研究报告的课题,将缓拨课题经费;对课题负责人因工作调动、出国、生病或其他原因不能继续研究而被撤销或中止的课题,将停止拨款;对无故不完成研究任务或自行中止研究工作的课题,将停止拨款。  十、档案管理     课题档案由课题负责人建立,应有专人负责收集、整理和保管,并定期进行检查,确保材料完整、准确、系统。凡归档的文件材料,要求格式统一、工整清晰、规范、便于保存和查阅。学校教科室应责成课题组建立课题研究档案,并在结题后妥善管理。

9、     十一、奖励表彰     1、对确有价值的成果,学校推荐参加上级教育行政部门或业务部门组织的论文评选,并予以表彰。     2、对取得高质量教科研成果的教师在教师职务评聘、评优、晋升方面给予优先。     3、经过鉴定,证明有推广价值的科研成果,通过一定的组织形式和管理措施,在校内外交流、推广和应用,对有重要 意义的研究成果,向上级教育局在管理部门推荐进行大面积推广。     本制度自发布之日起试行,未尽事宜,另行制定具体实施办法和细则,并在实践中逐步完善。 5771001803090012095 579036822859633082 5771001803

10、090012386 576137399735760696 5771001803090013594 578077579902515512 5771001803090012387 577164982601818051 5771001803090012138 572131192158918326 5771001803090012359 579036822361076053 5771001803090012356 576135286143791742 5771001803090012355 575087869704693279 17088100343355274 1012299443

11、25833379 17088100343355275 101866732938832008 17088100343356107 101581152501500522 17088100343356108 101000180059871732 17088100343354295 101074194142687017 17088100343356184 101878660869628802 17088100343356185 101775831174086674 17088100343356109 101086014373572846 17088100343356110 101152207216014916 17088100343355237 101027041605702709 17088100343355238 101229364861425414 17088100343356169 101862204402635718 17088100343354928 101760654089788804

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