曲靖市麒麟区2007年度档案目标管理考核细则-项目.doc

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曲靖市麒麟区2007年度档案目标管理考核细则
项目
序号
任务与要求
标准分
评分标准
自检分
考评分
档

案

管

理
1

档案工作有明确的分管领导，并帮助研究档案工作两次以上；办公室（秘书科）负责人主抓，并帮助解决实际问题（如遇机构和人员变动，及时调整档案工作机构、人员、明确岗位职责）。
4
以文件或会议记录为准，帮助研究工作一次得1分；办公室（秘书科）帮助解决实际问题得2分，所需经费得到解决得1分。

2
成立了档案鉴定小组，对室藏到期档案开展了鉴定工作，鉴定销毁手续齐全。
1
成立档案鉴定小组，开展了鉴定工作，鉴定销毁手续齐全得1分。

3
档案人员参加岗位资格培训和其他档案业务培训。
2
以区档案局记录为准。

4
档案工作纳入本单位年度工作计划和工作目标管理责任制，对各科室的档案工作有明确的要求。机关全部档案资料实行了集中统一管理，制定、完善并落实档案工作制度。
12
档案工作纳入本单位的年度计划和工作目标责任制各得1分，实行集中统一管理得4分，缺会计档案扣2分，缺其他应建档案扣1分，缺资料扣1分；有归档文件整理、档案保管、保密、查阅利用等制度及档案人员岗位责任制5分，缺一项扣1分。

5
制定或修改符合本单位实际的档案分类方案、归档范围、保管期限表。
3
没有按时报区档案局审批、备案的，缺一种扣1分。

6
有足够的档案库房和办公地点，购置了适应档案保管需要的档案箱柜，按时做好温湿度记录及调节工作，妥善、安全保管好档案。
5
达不到要求按各项分值扣分

7
各类档案统计台帐、收进移出登记健全，档案查阅、利用效果登记齐全，并有利用效果反馈实例。
4
有各类档案统计台帐，且帐物相符得2分，有利用效果实例得2分。

8
机关《组织机构沿革》、《大事记》、《全宗指南》、《基础数字汇编》续编到2007年底。
4
四种常用资料汇编到2007年底得4分。

9
利用微机对档案进行了管理。
5
未用微机进行管理的全扣。

项目
序号
任务与要求
标准分
评分标准
自检分
考评分
归档文件整理工作
10
2006年度的归档文件整理工作在2007年6月15日前完成，并于6月底前向区档案局报送统计表。
8
按时完成文书档案3分，会计档案2分，其他档案2分；按时报送统计表1分

11
应归档的文件收集齐全、完整。
7
文件定稿、年终总结党政会议记录、人事、党务统计表、职工、党员名册齐全完整得7分，差一种扣1分。

12
档案纸张、字迹材料符合要求。
2
有圆珠笔、复写纸、铅笔和其他彩色墨水出现一次扣0.5分。

13
档案整理质量符合要求，即单份文件装订整齐、按分类大纲分类、件号编制、装盒符合《规则》要求、封面及盒脊填写正确。
5
每项1分，达不到规范要求，分别扣各项分值。

14
本单位制发文件编有发文汇集。
2
每项1分，达不到规范要求，分别扣各项分值。

15
归档文件目录一式三套。
2
少一套扣1分。

16
有归档文件整理说明，各类档案已上统计台帐
3
有归档文件整理说明得1分，各类档案已上统计台帐得2分。

17
完成1997年底以前永久、长期保存档案的移交进馆工作。
8
档案、案卷目录、全引目录一并移交得4分，移交机读目录得4分。

18
对所属单位的档案工作进行业务指导和监督检查。
10
有下属单位未进行指导的，一个单位扣1分，乡（镇）、街道办事处差一个村、居委会扣2分。

现行公开文件报送工作
19
按区办发[2002]64号和区办通[2006]12号文件要求及时向区档案馆报送现行公开文件
10
按时报送2007年前现行法规性、政策性、公益性、服务性公开文件10分。以区档案局的记录为准。

项目
序号
任务与要求
标准分
评分标准
自检分
考评分
档案法制宣传工作
20
学习《档案法》、《云南省档案条例》。
3
全年组织干部职工学习档案法津法规不少于2次（以会议记录为准）得3分。

创新奖励
21
将下属单位档案工作纳入目标管理责任制，并进行考核兑现。
8
有目标管理责任制文件得4分，进行考核兑现得4分。

22
对系统范围内重大活动和重点工程项目档案进行收集整理，并报送登记表。
10
以档案局记录为准。

23
实施省档案工作“八项工程”，本单位（部门）率先在全区建立家庭档案。
10
以档案局认可为准。

24
其他创新方面的工作，促进了本单位档案工作的发展。

以档案局认可为准，可加10分以上。

25
撰写档案工作文章，宣传本系统档案工作新举措。

凡在市级以上刊物发表档案工作方面的文章一篇加5分；参加档案学会活动加1分，论文入选加2分。

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