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5S管理制度(试行).doc

1、各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有-------------- 5S管理制度方案(试行) 第一条 总则 为了给员工创造一个干净、整洁、舒适、合理的工作场所和空间环境,使项目部办公管理及文化建设提升到一个新层次,特制定如下制度。    第二条 本制度适用于项目部全体员工。    第三条 整理 1.每月对文件(包括电子文档)作盘点,把文件分为必要(有效)和不要(过期无效)的,不要的全部销毁。必要文件交综合部归档。  2.对所辖区域的物品、设备、空间做盘点,并区分其“要”和“不要”;   分类如下: (1)设

2、备:电脑、打印机、文具、书籍等; (2)空间:柜架、桌椅、储物箱等。 (3)物品:个人用品、装饰品 3.“不要”物品经各部门主管判定后,集中报废,集中指定存放; 必要品的使用频率和常用程度基准表: 常用程度 使用频率 处理方法 低 过去一年或半年都没有使用过的物品 丢弃 中 过去半年中只使用过一次的物品 集中存放 中 一个月使用一次的物品 集中存放 高 每周或每天都使用的物品 保存在办公桌或随身携带 第四条 整顿 (一) 岗位区整顿: 1.办公桌:桌面除文件、电脑、口杯、电话、文具外,不允许放其他物品;文具必须竖放。办公用品一般的常用品:

3、笔、订书机、涂改液、便条纸、橡皮、计算器,可以集中放在办公桌的一定区域内,电脑线、网线、电话线有序放置;人离开一小时以上应将桌面收拾干净。 2.抽屉:抽屉里尽量不放办公用品。抽屉分类可以放A4的文件、资料;把这个空间从充分利用起来,可以放下面这些东西: (1)个人的东西 (2)个人的参考资料(文件夹、辞典、手册、商品目录等) (3)文件卷宗(各种信息、草拟的文件材料等) (4)空白稿纸、不常使用的文具等 3.坐椅:靠背、坐椅一律不能放任何物品,人离开时椅子调正,离开半个小时以上,椅子应放回桌洞内; 4.垃圾篓:罩塑料袋,置写字台下右前角; 5.桌洞下不得堆积杂物。 6.外衣手

4、袋、雨具等,严禁随意放在办公桌椅上。 (二)办公室整顿: 1.办公室:桌面除公司购置案头用品、文件盒、笔筒、文件、电脑外无其他物品; 2.抽屉:岗位区规范; 3.电脑:竖式主机置桌面下; 4.垃圾篓:置于桌后,固定位置; 5.饮水机:放指定地点,不得随意移动; 6.报刊:必须上报架,或阅完后由办公室统一管理(每周清理一次); (三)文件、资料管理整顿:  1.档案管理依据《集团档案管理制度》执行 2.将文件按照待处理、处理中和已处理分类放置,此外还有机密类文件。 3.硬盘里的电子文档、资料分类必须条理清晰,电子文件需要永久、长期保存的,应形成纸质和办公软件等双套介质材料归

5、档保存; 第五条 清扫 1.公司办公楼按值日按排清扫公共区域如通道、楼梯等。其他人员清扫的对象主要是个人办公区域:桌面,桌洞;办公设备:电脑、传真机、复印机、打印机等等 (1)个人区域:桌面干净整洁、桌洞内无垃圾、无杂物遗落,每天上下班后5分钟前后清扫。 (2)办公设备:主机和重点部位的正面、背面、送风口无污垢 ,做到每周一次。 (3)文档、桌面、电脑中不能有失效文件,不可轻易看到机密文件。 (4)超过保管年限的文件、表单及时归档集中管理,电脑、办公室、桌面无破旧的卡片、册子、档案、报刊等无用的手稿与工作无关的文件,做到每月月末一次。 第六条 清洁 (1)彻底落实前面的整理、整顿、清扫工作。 (2)利用文化宣传活动,保持新鲜活跃的活动气氛 (3)办公室、部门负责人经常巡视检查 (4)保持5S意识 第七条 素养 (1)遵守《文明办公制度》有关规定 (2)遵守项目部日常管理规定及相关制度 (3)素养巡查:综合部对各部门进行不定期巡查,每月底项目部总经理对整个项目部的5S执行情况进行检查。 第八条 凡违反上述整理、整顿、清扫管理规范一次者扣1分。 第九条 本制度作为试行,发文之日起执行。 -------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有--------------

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