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教师招聘考试人物类考点总结整理版(全).doc

1、 教师招聘考试人物类考点总结  (一)孔子   1《论语》:“学”“思”“习”“行”   2.为人师表(榜样示范):其身正,不令其行;其身不正,虽令不从。   3.“学而时习之,温故而知新”——巩固性教学原则   4.“弟子三千,贤人七十”——个别教学形式   5.《论语》中“不愤不启,不悱不发”——启发式教学   6.最早应用“因材施教”的教学方法   7.“学而不思则罔,思而不学则殆”——“学思结合”   8.学而不厌,诲人不倦。——教师的教育教学能力   (二)孟子   1.《学记》:“化民成俗,其必由学”“建国君民,

2、教学为先”“古之王者,建国君民,教学为先”—教育与政治   2.时教必有正业,退息必有居学”“藏息相符”——课内与课外相结合   3.“导而弗牵,强而弗抑,开而弗达”——启发教学   4.学不躐等”、“不凌节而施”——循序渐进   5.“教学相长”、“长善救失”   6.性善论——内发论   (三)苏格拉底   1.“美德即知识”   2.产婆术,(助产术、问答法)倡导用启发智能的问答使学生获得真理   3.“美德是否可教”   (四)亚里士多德   1.第一个提出按年龄进行教育(即第一个提出“教育遵循自然”学说)   2.将心理学引入教育的第一人   3.《论灵魂》

3、   4.教育的最高目的是追求美德   (五)柏拉图   1.《理想国》——教育应当因人而异。(社会本位的教育目的论)   2.“遗传决定论”的儿童发展观——“龙生龙,凤生凤,老鼠生来会打洞”   3.按照智、情、意的发展优势规划培养目标   (六)杜威   1.提出实用主义教育学,杜威出版《民主主义与教育》《经验与教育》,克伯屈出版《设计教学法》,提倡活动课。   2.三中心思想:儿童、活动、经验。反对教师中心论   3.现代教育代言人 现代教育的主要特点是民主   4.教育无目的论“教育过程即是教育目的”   5.问题的解决,杜威的五步模式①困惑②诊断③假设④推断⑤验

4、证   6.问题解决步骤的五步模式⑴疑难⑵分析⑶假设⑷检验和评价⑸结论   (七)桑代克   1.1903年出版西方第一本《教育心理学》,是教育心理学体系的创始人,标志着教育心理学成为一门独立的学科。   2.学习理论之联结派的学习理论——联结学习:尝试-错误说(饿猫“迷箱”试验)   试误成功条件:练习律、准备律、效果律   3.教育心理学体系(现代教育心理学)和联结主义学习心理学创始人,被誉为教育心理学之父   4. 学习迁移理论之联结主义的相同要素说(代表人物:桑代克、伍德沃斯)   桑代克:相同要素说,即学习上的迁移是相同联结的转移。   伍德沃斯:共同成分说,即两种

5、学习活动含有共同成分,则发生迁移,学习也就更容易。   以刺激——反应联结理论为基础。只有当学习情景和迁移情景存在共同成分时,才能产生迁移。即材料相似性是决定迁移的条件   5.现代教育测验之父   6.迁移的相同要素说,相似的越多迁移的越大。   7.问题解决理论之试误说,又称联结说——(猫“迷箱”实验)   问题的解决过程是刺激情境与适当反应之间的联结完成的,联结的建立是通过尝试错误完成的。   (八)布鲁纳   1.结构化教材和发现学习模式   2.领导美国20C60y的结构主义课程改革,主张突出学科基本结构,让学生通过发现法学习,重视智力发展   3.学习理论之现代认

6、知学习理论——认知发现理论   强调认知学习和认知发展,提倡发现学习。学习的核心内容是各门学科的基本知识结构。   4.教学方法:发现学习,新课标中也叫“探究学习”。即教师提出课题和一定的材料,引导学生自己进行分析、综合、抽象、概括等一系列活动,最后得到学习结果。   5.强调非特殊成分的迁移,也叫普遍迁移。即学习了基本的普遍的概念或原理,可作为学习其他类似知识的基础。   6.强调原理的迁移,即领悟事物之间关系基本,概念或原理掌握得越深透,越能实现迁移。   7.概念形成的假设检验模型   基本模式为:假设→检验→再假设→再检验……直到成功。   8.认知结构迁移说   9.

7、产生式迁移理论 产生式迁移理论则是针对认知技能的迁移提出的,其基本思想是:前后两项学习任务产生迁移的原因是两项任务之间产生式的重叠,重叠越多,迁移量越大。两项任务之间的迁移,是随其共有的产生式的多少而变化的。所谓产生式就是有关条件和行动的规则,简称C-A规则。 (九)奥苏贝尔   1.学习理论之现代的认知学习理论——认知同化论:关注学校课堂情境中学生的学习规律,学生的学习有特殊性,是一种有意义的接受学习。   2.学习理论之现代认知学习理论——认知建构论:关注如何应用原有的认知结构和信念来建构新的知识,强调学习的主动性、社会性和情境性。对新知识的建构,对已有知识的改造和重组。   3

8、根据概念的抽象程度分为初级概念和二级概念   初级概念是通过亲身直接经验获得,二级概念是通过掌握概念的定义获得。   4.概念形成是入学前儿童获得概念的主要方式,而学生获得概念的主要方式是概念同化。   提出认知结构迁移理论   5.概念同化论的三种模式:类属性同化、总括性同化、并列结合性同化   6.利用认知结构促进学习迁移——“先行组织者”   先行组织者:是一个引导性材料,它通常在是介绍学习材料本身以前先用学生能懂的语言,以便学生有有意义学习的心向。   (十)布鲁姆   1.从教育目标和教育任务出发,将学习分为认知、情感、动作技能三大领域   2.掌握学习模式,与卡

9、罗尔一起提出。主张提高教学质量,促进个别化指导。   其程序为:单元目标测试设计→前测→基本教学→形成性测验→终结性测验   3.人的智力发展,在早期很快,如果以17岁的智力水平为100%的话,那么儿童在4岁左右就可达到50%,在10岁左右可达到80%,到16岁才达到100%。   4.强调原有知识的巩固,前面的学习要掌握达到80%-90%,才能开始新学习,以免产生负迁移。   (十一)赫尔巴特   1.《普通教育学》被誉为第一本现代教育学著作。——教育科学之父,科学教育学的奠基人   2.真正为课程论建立在心理学基础。   ①教师中心②课堂中心③教材中心   3.四段教学法:

10、明了、联想、系统、方法   4.第一个提出教学具有教育性   5.传统教育学派代表人物   (十二)夸美纽斯   1.“泛智教育”思想,探讨“把一切事物教给一切人类的全部艺术”   2.神学的教育目的论(从宗教立场出发)   3.最先在《大教学论》中对“班级授课制”进行论述,奠定了现代班级授课制教学基本形式的基础   4.教育学萌芽于他的《大教学论》   5.“教师是阳光下最神圣的职业”   6.近代资产阶级教育学的奠基人之一   (十三)泰勒   1.课程设计模式,1944年出版《课程与教学的基本原理》,其中提出关于课程编制的四个问题,称为泰勒原理(达到哪些教育目标;提

11、供哪些教育经验去实现目标;怎样有效组织教育经验;怎样确定这些目标正在实现)   2.将评价引入课程编制过程——“教育评价之父”   (评价四程序:确定评价目标;确定评价情境;确定评价手段;利用评价结果)   (十四)洛克   1.“白板说” “教育万能论” 1693年出版《教育漫画》“我们敢说日常所见的人中,十之八九都是他们的教育所决定的”   (十五)华生   1.人的心理发展的环境决定论   “给我一打健康的婴儿……各类型的人”   2.行为主义心理学代表人物,受巴甫洛夫学说影响,否认心理、意识,强调行为。后天环境影响人的一切行为。——古典行为主义   (十六)罗杰斯  

12、 1.非指导教学模式 反对教师中心,注入知识,主张“学生中心的教学”“学习的自由”(原则:以学生为中心;让学生自发地学习;排除对学习者自身的威胁;给学生安全感)   其核心是学习自由,特点及基本原则提出学习过程应始终以人为本,必须重视学习者   2.在课堂背景中的人际关系构成要素有:包容、情感、支配   3.学习迁移理论   4.学习理论之人本主义的学习理论   ⑴学习是有意义的过程⑵有意义的学习是通过“做”中学得   ⑶学习过程以人为本,即学生是学习活动的主体   5.创造活动的一般条件是“心理自由”和“心理安全”,建立民主的教学环境,改变教师全能的观念,促进创造性的培养。   6.从人本主义心理学理论出发,提出情感型的师生关系理论   重视人际关系发掘人类隐藏着的先天潜能,实现“自我”为核心的个性理想,培养“完整的人”。   在课堂背景中的人际关系构成要素是:(师生关系)   ①“真诚”,表里如一—第一要素②“接受”也称“信任、奖励”③“理解”—师对生的移情性理解

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