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迎接本科教学工作水平评估市公开课一等奖百校联赛特等奖课件.pptx

1、单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,西南大学学生工作部(处),迎接本科教学工作水平评定,黄泽文,68253375,西南大学学生工作部(处),第1页,第一部分,学生工作组迎评工作概况,学生工作组迎评目标,学生工作组迎评任务,学生工作组迎评职责,第2页,一、学生工作组迎评目标,要让学生良好,精神面貌展示,要到达最正确;,要让学生工作,系统运行状态,要到达最正确。,第3页,二、学生工作组迎评任务,让学生知道为何要进行评定?,让学生知道评什么?怎样评?,让学生知道该做什么?该怎样做?,第4页,三、学生工作组迎评职责,培训,督导,测试,调度,第5页,(一)培训,1、培训

2、内容,2、培训安排,3、培训要求,4、培训效果测试,第6页,1、培训内容,评定基本知识,学校基本情况,教授进校后,学生当怎样表现?,第7页,2、培训安排,校级:,9月21日早晨:主管学生工作党委书记,9月25日早晨:2、3年级辅导员,9月26日下午:1、4年级辅导员,9月29日下午:全体学生骨干、学生党员代表,10月中旬:全体学生(誓师大会),院级:学院依据情况认真安排,第8页,3、培训要求,全方面宣传发动,统一思想认识。,动员到位、责任到人,特殊学生要安排“一对一”帮助。对毕业班学生,各学院要尤其重视并做好专门教育动员。真正做到,“纵向到底,横向到边,责任到人,不留死角”。,全方面分析情况,

3、及时进行整改。,辅导员、班主任在迎评前要坚持经常性随班听课、到每个寝室走访、与特殊学生单独谈话,定时向学院主管学生工作党委副书记(书记)汇报班级迎评工作进展情况。要广泛召开学生座谈会,认真听取学生对专业建设、课堂教学等方面(如师资队伍、课程结构、课程设置)以及其它学生关心问题意见,及时与学生沟通、交流,以求得学生了解、认同和支持,增强凝聚力。真正做到,“,办法得力,方法得当,步步落实,面面俱到”,。,团结协作,确保工作成效。,书记与院长,辅导员、班主任与教师之间要加强联络和沟通,共同做好课堂纪律和秩序维护工作。同时,要充分发挥学生骨干作用,团委学生会干部、班干部、寝室长和学生党员分工要明确,要

4、重视实效。,第9页,4、培训效果测试,国庆之后,进行多场学生座谈会,10月6-8日期间,组织全体学生进行网上知识竞赛,第10页,(二)督导,1、督导范围,2、督导形式,第11页,1、督导范围,学生学习场所,学生食堂,学生宿舍,校园文明表现,第12页,2、督导形式,校级:重点放在食堂和校园文明表现方面;由校督导组组织学院学生工作干部以及校学生会、学生生活园区自律委员会、学生伙食管理委员会等学生干部共同参加督导检验;,院级:重点督导学生学习场所、宿舍区域学生表现和责任区学生文明风貌。,第13页,(三)调度,学校成立迎评指挥部,统一调度全校迎评工作;,指挥部下设迎评学生工作组,统一调度全校与学生工作

5、相关学院、部门和人员;,迎评学生工作组服从校迎评指挥部统一指挥,各与学生工作相关各学院、部门和人员要服从学生工作组指挥,相互协调配合,确保工作质量,认真完成各项工作任务。,建立从学生工作组,学院主管学生工作党委书记(副书记),辅导员班主任,学生骨干,寝室室长,每位学生调度网络。,第14页,第二部分,学生工作组迎评准备,一、为何要进行评定?,二、评什么?怎样评?,三、学生当怎样做?,第15页,一、为何要进行评定?,(一),“二十字标准”,以评促建:,就是经过评定推进学校各项建设和发展;,以评促改:,就是经过评定带动学校改革与创新;,以评促管:,就是经过评定更新学校管理观念,提升管理水平;,评建结

6、合、重在建设:,就是学校经过评定工作加强建设,评定是伎俩,其目标是提升教学质量。,第16页,(一)教授组进校后要做什么?,1、听取校长自评汇报(学校主要领导汇报),2、参观教学基础设施(图书馆、网络中心、基础试验室、实习基地等),3、随机听课(教授深入课堂),4、走访教学单位和职能部门,听取简明汇报,15分钟PPT汇报,随机提出质疑。,5、召开座谈会(干部、教师、学生),二、评什么?怎样评?,第17页,6、查阅相关资料(对备查资料随机抽样评定),7、抽测学生基础知识和基本技能(英语、计算机、试验技能),8、考查学生课外活动,9、考查学生宿舍,10、考查学生食堂,11、考查校园,(一)教授组进校

7、后要做什么?,第18页,(二)学生工作组负担指标要求,二级指标主要观察点,6.2 学习风气,6.2.1学生恪守校纪校规情况,6.2.2学风建设和调动学生学习主动性办法与效果,6.2.3课外科技文化活动,7.3 思想道德涵养:学生思想道德素养与文化、心理素 质。主要考查学生三大素质:政治素质、文化素质和心理素质。,第19页,6.2,学习风气,是学生在校学习期间,精神面貌表达,。,良好学风建立和形成是个,系统工程,,需,综合治理,。,学风也有很多,载体,,这些载体对形成良好学风有一定影响和作用。,学习风气考评主要从以下几方面看:,一是,看,学校,气氛,;,二是,看,学生,管理,;,三是,看,教育,

8、载体,;,四是,看,学生形象,表现,。,第20页,6.2学习风气,校园气氛,学校自然环境、人文景观、物质文化、制度文化、精神文化、学术气氛等都对学生产生耳濡目染作用,能激励学生奋发向上、勤奋学习、努力成才。,管理体系,学生工作要有一支高素质管理队伍和科学管理体系,有健全规章制度和规范管理。,教育载体(活动),学校组织科技活动,文化、艺术、体育活动,第二课堂活动,创新、创业和社会实践活动等都对形成良好学风有促进作用。,形象表现,学生群体形象表现和学生个体学习、生活作风也能反应学风状态。,第21页,学生考试作弊情况;,迟到早退情况、旷课情况;,自习情况;,课堂听讲情况。,6.2.1学生恪守校纪校规

9、情况,第22页,约束机制,激励机制,保障机制,学生主动学习,勤奋进取,6.2.2,学风建设和调动学生学习主动性办法与效果,第23页,人数多,效果好,学校要注意,第一课堂和第二课堂有机结合,,第二课堂要贴近学生学习和生活。,人数多:,参加科技活动人数,是指能够拓宽学生知识、能力和素质各种科技活动人数,人数多也是指参加这种活动人数,要系统参加科技文化活动才算,,只是听讲座不算,。,统计时,是以较长时间系统地参加人数计入,这个人数占学生总数二分之一左右,可认为“人数多”。,效果好:,有一定数量反应效果研究论文,科技结果文艺作品,竞赛获奖证书、先进事迹汇报等,可认为“效果好”。,6.2.3,课外科技文

10、化活动,第24页,7.3思想道德涵养,办法完善、有效,学生思想道德、文化素质好,心理健康,道德素质:,是个人在社会生活中进行,价值判断、行为选择、处理与他人利益关系,内在枢纽。,文化素质:,内容是广泛、多方面,需要长久培养和熏陶。文化素质教育要开设以人文科学为主要内容课程、讲座、和开展对应活动。,心理素质:,主要考查学校有没有对应,机构,,如心理咨询机构,在心理素质上,学校,做了些什么,工作,有没有对应,办法,对学生心理疾病进行及时医治,学生心理素质,情况,怎样。,第25页,三、学生当怎样做?,(一)学校对学生行为规范要求,1、课堂纪律,教师上课时,学生必须关闭自己随身携带通讯工具,不得随意说

11、话,不得吃东西、睡觉、发短信、接听电话,不看与本课程无关书籍,不准做其它一切与本课程无关事情。,2、上课要求,上课时学生应尽可能坐到前排位置,认真听讲,并依据教师要求认真做好课堂笔记,有问题举手讲话,对教师提出问题应主动思索,起立回答。对教师举行学术讨论课、讲座课、口语训练课、读书课等都应按时参加、主动配合。,第26页,(一)学校对学生行为规范要求,3、课堂秩序,学生一律应在上课时间之前进入教室,平静地等候上课。凡在上课时间后进入教室学生,作迟处处理;对未下课而提前离开教室,作早退处理。迟到、早退超出10分钟,按旷课处理。学生迟到时,必须汇报,教师允许后方可进入教室。上课进行中,学生不得出去会

12、见亲友。特殊情况需经教师同意后方可离开。,4、考勤制度,上课时,班干部应主动帮助任课教师进行课堂考勤,如有学生缺课,应及时了解缺席学生情况和理由,并将相关情况及时通报该班主任或学院。班干部要认真做好学生缺课情况登记上报工作。,第27页,(一)学校对学生行为规范要求(续),5、请假制度,学生在校期间,普通不准请假,因病或其它原因无法参加学校所要求教育教学活动时,必须事先办理请假手续,不得事后补假(紧急情况除外)。学生请假一律以书面形式为准。发觉学生失踪或其它异常情况时必须马上汇报辅导员,同时上报学院领导。,6、教室秩序,学生进入教室应衣着整齐,行为得体,不得在教室穿拖鞋、背心、吸烟、睡觉,男女交

13、往要文明。必须严格执行教室卫生清洁制度,保持教室内清洁整齐。,第28页,(一)学校对学生行为规范要求(续),7、早晚自习课纪律,在教室进行自习时,学生应依据教师要求自觉完成作业,不得高声谈话、喧哗,不得放收音机、录音机等(特殊专业除外),以免妨碍他人学习。,8、寝室纪律及作息制度,周一至周四晚自习时间,学生不得在寝室从事打牌等娱乐活动,不得播放影碟机、各类音响,禁止利用电脑玩游戏软件;电脑使用应以学习和工作软件操作为主,以完成计算机教学布置作业和提升专业技能为主。,学生公寓晚上熄灯(或11点)以后,任何人不得高声喧哗,不得妨碍他人休息,确保第二天有充分精力投入学习。,第29页,(二)学校对学生

14、迎接评定要求,1、主动参加综合测试和技能考试,认真答题和操作演示,全方面展示实际水平和能力。,2、参加座谈会主动讲话,对教授提出问题要主动回答,要有全局意识和大局意识。,3、主动参加学校组织各项科技文化活动(学术汇报和文艺演出),4、搞好寝室卫生,不在宿舍违章使用电器,不在宿舍高声喧哗。,5、以饱满热情,良好精神面貌迎接教授到来。主动对教授打招呼,不慌张,有礼貌。,6、不做有损学校声誉事情。有问题经过正常渠道反应。,7、学生干部要从自我做起,从小事做起。,第30页,到教室听课是教授评定期间一项十分主要考查活动。教授到教室听课主要考查,课堂教学秩序、教师教学组织情况和学生学习风气。,学生要严格恪

15、守课堂纪律,自觉维护教学秩序,主动参加教师教学组织每一个步骤(如回答教师提问要有礼貌、参加有组织课堂讨论要主动等),切不可思想开小差,更不可交头接耳、玩游戏、接打电话、睡觉、或者东张西望。下课后,教授会与教师同学聊聊天或问一些问题,大学生应该尽可能轻松简练地回答。不能回答时,应礼貌致歉。总之,要以大学生良好举止,使课堂教学活动成为展示学校本科教学水平一个主要窗口,成为展示大学生优良学风和良好精神状态一个主要阵地。,(三)学生注意事项,第31页,假如迟到时间不长,不能随意从教室前后门溜进去,应该礼貌地向上课老师打招呼,征得老师同意后,方可进入教室,并快速找到座位坐下来听讲。假如迟到时间已超出当节

16、课半小时,最好不要再进教室,应等下课后马上向上课老师讲明情况,征得同意后在下一节上课。假如教授问为何迟到,应尽可能解释得合情合理。假如教授问对没有上课怎么补,普通应回答会找同学查看笔记或请老师帮忙补课。,1、假如教授到教室听课,而我因为有主要事情迟到,,我该怎么办?,第32页,教授到教室走访普通是了解学生晚自习情况。大学生应该主动晚自习,并自觉维护平静、文明晚自习环境,不要在教室里打闹、大声谈话、谈情说爱或者有其它不文明举动。教授在教室走动或与个别学生谈话时,其它同学普通不要插话,教授邀请一起谈话时方可参加。要礼貌地、实事求是地回答教授提问。因是自习时间,学生回答下列问题时应尽可能轻声、简短,

17、尽可能不要干扰其它同学学习。,2、假如教授晚上到教室走访,,我该怎么办?,第33页,早自习是大学生自主学习主要形式,也是表达大学生学习风气窗口。大学生应该自觉养成早自习学习习惯。早起床,早到教学进行自习活动。早自习期间,学生应该自觉恪守自习纪律,读书或看书都应该有文明举止,不要打闹、不要大声朗诵、不要无所事事在教室走动或群聚聊天闲谈等。教授进教室查看时,大学生应该保持自己正常自习活动,当教授过来提问时,应该起立礼貌、简练地回答。,3、假如教授来检验早自习情况,,我该怎么办?,第34页,4、假如教授到图书馆走访,我该怎么办?,图书馆是学生查阅资料和自习主要场所,大学生应该恪守图书馆要求,规范自己

18、在馆内学习活动。尤其是要保持平静、服从管理人员安排、爱护图书、不多占座位、不在馆内聊天、不随意使用手机打电话。若碰到教授进来查看情况,不要慌张,也不要好奇。若碰到教授问问题,要起身礼貌、轻声、简练地回答。,第35页,5、假如教授到计算中心走访,我该怎么办?,计算中心是学生利用网络进行查阅资料、完成作业主要场所,大学生应该有效利用当代化教学设施进行学习活动。学生在计算机中心应该恪守中心管理要求,保持平静,爱护计算机设备,爱护环境,不要上网玩游戏、聊天。碰到教授走访时,要起身礼貌、轻声、简练地回答教授提问。,第36页,6、假如在校园内碰到教授,我该怎么办?,在校园内碰到教授时,不要惊慌,更不要有意

19、躲避,应该礼貌向教授问好,假如教授停下来问问题,自己也应该停下来礼貌回答。假如是和一群同学一起,要停下往返答教授提问时,不要随意插话或打断他人谈话。能够回答尽可能回答,不能回答让知道同学回答。假如确有急事需要离开,不能长时间陪同教授,则应该礼貌地向教授说明情况,表示歉意,然后礼貌地与教授道别。,第37页,教授到食堂吃饭普通是了解学生就餐秩序、文明情况、食堂服务情况等方面内容。大学生应该恪守文明就餐秩序,不拥挤、不占座、不喧闹,同时珍惜粮食,保护就餐环境。,对教授在吃饭时问问题,应该礼貌地实事求是回答,不能回答时应礼貌致歉。假如先于教授吃完又有事需要离开时,应礼貌致歉并起身与教授再见。若没有急事

20、最好等教授吃完后再道别。,7、假如教授到食堂和我们一起吃饭,,我该怎么办?,第38页,8、假如教授抽中我参加英语测试、计算机能力测试、,做试验或者参加座谈会,我该怎么办?,教授抽测学生进行英语、计算机能力测试,做试验或者座谈,是对大学生相关应用技术能力客观检测。大学生被抽中后,应该主动配合,做好相关准备,按时到场,并模范恪守秩序,考究文明礼貌,切不可有抵触情绪,更不能逃避或找人替换。在完成任务时,要充分发挥水平,展现平时学习结果。若在测试中,有英语口头对话、试验等单独性活动,确实不能完成时,要向教授礼貌致歉。参加座谈会要提前提前一小时进场,主动主动、轻松自然回答教授提问。,第39页,9、假如

21、我在路上碰到教授问我问题,我该怎么办?,应该有基本礼貌礼仪,尊重教授,语气平和。对教授提出问题,应本着实事求是态度,知之为知之,不知为不知,能回答则回答。不能回答问题,首先不要拖拉或回避,在语言组织上要尽可能婉转礼貌,如“对不起,您这个问题我当前还不清楚”、“不好意思,这方面相关情况我还不大了解”、“对不起,这方面情况我知道得不多,不过我以后会深入了解,假如您有机会再来,我想我一定能够回答您这个问题”等等。,第40页,10、假如教授到我寝室访谈,我该怎么办?,有些人敲门,应该礼貌回应并及时开门,若是教授来访谈,寝室其它人员要站起并礼貌回答教授问题。若访谈时间较长,应礼貌邀请教授及其陪同人员入座

22、若确有急事需要离开寝室,应该向教授表示歉意,但应确保寝室有些人陪同教授。教授问到问题,应及时实事求是回答,不能回答时应礼貌致歉。,教授告别时,应礼貌送到门口并与教授再见。,第41页,11、教授评定期间大学生应该怎样展现自己好精神风貌和文明素养?,校园文明是个难点,也是主要评定内容。每个人都是评定对象,同学们一言一行都是得分点。教授评定期间,大学生良好精神风貌和文明素养是本科教学评定主要得分点。大学生一言一行都是教授考查判断标准。所以,教授评定期间,大学生们应该把自己最优异一面展示给教授。比如,早起晨读、早锻炼、整理内务卫生、坚持叠被子,保持床上、床下、桌下三条“一条线”。不带早餐进教室、主动参加体育活动和课外活动;不在公共场所谈恋爱或有其它不文明举止;见到教授要有礼貌打招呼,回答教授问题要有礼貌,并把握好分寸。,第42页,四、切记三句话实现四个到位,校兴我荣 校衰我耻,迎评在我心中 落实在我行动,加强学风建设 创建友好校园,认识到位,形象到位,工作到位,服务到位,第43页,谢谢大家!,以最正确状态和最好成绩,迎接评定,第44页,

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