中学落实“五项管理”—手机管理制度.docx

中学落实“五项管理”一手机管理制度
依照国家教育部“五项管理”有关精神，营造有利于学生健康学习生活的环境。新学期开始之际，学校将严禁学生携带手机进入校园。为此，特制定本制度。请各年级各班教师宣传到位，严格按照本规定执行。
一、中学生使用手机的危害
1、手机辐射危害学生健康。中学生正处在生长发育期，身体机能还未发育健全完善，手机辐射会危害发育，影响学生身体健康，造成理解力、反应力、记忆力的明显下降，使听觉受损，免疫功能失调。
2、手机中的不健康内容毒害大。手机上网、QQ聊天、网络游戏、电子书等功能，以及不良短信，手机黄、赌、毒等，严重毒害青少年学生心里健康。
3、干扰学校的正常教学。课堂上手机铃声、听音乐、收发短信等，均会扰乱教学秩序，影响学生的学习效率；学生利用手机等电子产品很轻易地作弊，败坏考风，破坏学风，影响了考试应达到的效果，不利于学生良好品质的形成。
4、影响学生学习和休息。学生深夜躲在被窝里玩手机，严重影响了自己和他人的休息，降低了学习效率。
5、危及学生的人身安全。学生通过手机可以很便捷地引来社会闲散人员，容易滋生事端，引发安全隐患。
6、助长学生的攀比之风。学生比手机好坏，助长攀比之风，滋生享乐思想。
二、管理办法
1、严禁学生携带手机（含电话手表）等通讯工具和有关电子产品进校园，学生在校园内任何场所（含周末）不得使用手机（含电话手表）等。若违反此规定，一经发现，按下列做法处置：
一是当场收缴手机等（学校所有教工都有权收缴手机等）。收缴的手机等统一交学校政教处保管，学年结束时由家长亲自来校领取【领取程序：学年结束时由学生本人写出书面申请书和保证书（保证书要求家长签字）一班主任签字同意一学生家长到政教处领取】。
二是若在老师收缴手机的过程中不予配合和态度不端正的，将视情节轻重进行严肃处理
2、在校园内发生的手机遗失、损坏（包括手机被收缴
后遗失、损坏）等现象，学生自行负责，学校不承担任何责任。
3、学生违反本管理规定的，取消该生本学期所有可享
受的资助、奖励、评优等资格。
4、学校设立手机管理举报箱（行政楼一楼政教室外墙），政教处受理实名或匿名举报，举报一经查实，严格按照上述相关管理规定执行。
5、为解决家长与学生的联系问题，家长可以直接拨打班主任和科任老师的电话与孩子联系，或者可通过QQ群和微信群与老师联系再转告孩子。
本办法自2021年9月3日起执行。
中学落实“五项管理”一作业管理制度
作业是检测教师教与学生学习效果的中介，是师生交流的工具，是教师常规教学工作的重要组成部分，是全面提高教学质量的重要保证，为了加强质量管理，规范对学生作业的管理，根据2021年教育部将“双减”和“五项管理”相关文件精神以及相关管理条例特制定本管理制度：
一、作业布置
1. 每学期教研组内教师应该开展作业专题研究活动对教材上的作业进行具体研究，确定学期内的作业范围、作业要求等基本内容。
2. 教师在布置作业前一般先将作业做一遍，将作业分为
“必做作业”和“选做作业”，作业布置应根据学生的学情，为学生精心选择作业，作业要保证基础性和时效性，杜绝机械重复的作业。同时教师应该根据学生的不同学情和学习能力，对不同层次的学生布置不同层次的作业，为不同的学生的学习创设不同的作业空间。
3. 作业的形式应该多样化，要根据学科以及学生的年龄特点，积极探索作业的形式，可将作业分为课堂作业、家庭作业、课外实践作业等，学生可采用书面、社会实践等形式来完成。
4. 学生的课堂作业一定要适量适度，一般在课堂上给学生留十分钟左右的作业时间，尽量保证课堂作业在课内时间完成。
5. 语数等学科教师要协调好学生的家庭作业时间，书面作业不超过九十分钟。周末、寒暑假、法定节假日也要控制书面作业时间总量。
6. 严禁教师将书写作业作为惩罚学生的手段。
二、作业书写
7. 学生应使用钢笔、水笔等书写作业。
8. 教师应该根据作业的特点规定相应的书写格式，作业书写应该强调格式规范，书写整洁，作业本干净卫生。学生作业做错需重写的，可在错题前面打。作业应该书写题号，每一个大题之间留下一定的距离。
9. 学生在作业完成后书写：正确：整洁：日期（供教师批改评价）。
10. 班级每学期举办一次优秀作业展示，发挥学生之间作业的传帮带作用。
三、作业批改
11. 提倡学生作业面批制，通过面批及时发现问题，及时更改。教师对学困生的作业进行当面批改，当面指出学生作业中的优点和存在的问题，及时引导学生对作业进行更正，加强教师对学生作业情况的及时指导。
12. 对学生的作业评价一般采用“等级、分数与激励性语言”相结合的形式，在“正确”和“整洁”方面评价分别优、良、中三个等级或者用分数来评价，也可采用“五星”等形式。教师在等级、分数评价等基础上，应该用激励性的语言来鼓励引导学生，特别是习作（作文、日记等）、美术等一些创作性的作业，教师应该从多方面来评价鼓励学生，发挥作业评价对学生的指导与激励作用。
13. 教师应该及时批改作业，批改时一律用红笔，对正确的作业采用打“等形式，对于学生作业中特别精彩的地方，可采用其他符号或者语言进行提示鼓励。同时教师对具有创造性、独特性的作业应该以鼓励和引导为主，注意保护学生的积极性。
14. 对于学生作业中出现的错误，一般在错误的地方用或者“？”等形式指出来，一般不采用“*”来指出错误的地方，对于书写明显书写错误的地方，教师应该在学生错误的地方将正确的答案书写表示出来，引起学生的注意。
15. 对于学生作业中错误的地方教师应该要求学生及时订正，学生在改错前标注“订正”二字，然后按照作业的基本要求书写，教师及时对学生订正的作业进行批改。
16 .对习作的批改要有眉批、尾批，对习作中优美语句用标出，批改要有针对性、指导性，在批改中既有对学生习作格式、语言等方面的评价，也有对学生情感态度价值观方面的鼓励性评价。
17. 学生之间相互评价作业，教师应在学生评价的基础上，既要对学生的作业做出再评价，同时应该对学生的评价做出再评价。学生的作文一学期相互批改不超过两次。
18. 作业应该及时批改，作文一般在一周内批改完成外，其他作业在当天批改。
19 .教师在批改过程中应该做好相关记录，特别是对有独创性和有普遍性错误的地方做好记录，作为讲解和辅导的依据。