办公楼消防管理制度(7篇).docx

办公楼消防管理制度一、 消防安全责任人将消防安全教育、培训工作列入年度消防工作计划，为 消防安全教育、培训提供经费和_保障 ;二、 消防安全管理人制定单位年度消防安全教育、培训计划，负责在员工中 _开展消防知识、技能的宣传教育、培训;三、 根据年度消防安全教育培训计划，确定培训内容及授课人， _义务消 防队开展消防业务理论学习和灭火技能训练;四、 严格按照年度消防安全教育、培训计划， _全体人员参加消防教育、 培训。五、 对员工应当每半年进行一次培训，对新上岗和进入新岗位的员工应进行 消防安全培训，并将_开展宣传教育的情况做好记录;下列人员应当接受消防安全专门培训：(一)单位的消防安全责任人、消防安全管理人;(二)专、兼职消防管理人员;(三)消防控制室的值班、操作人员;(四)其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。前款规定中的第(三)项人员应当持证上岗。六、 单位应当通过多种形式开展经常性的消防安全宣传教育。对每名员工应 当至少每年进行一次消防安全培训。宣传教育和培训内容应当包括：(一)有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程;(二)本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施;(三)有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法;第1页共13页(四)报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能。单位应当_新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防安全培训。七、 单位每年可根据本地区的消防安全活动例如全国 119 消防宣传日、消防 宣传周等， _开展有针对性地消防宣传、教育活动。办公楼消防管理制度(二)第一章总则第一条、 为进一步加强我镇机关办公楼消防安全管理，切实消除火险隐患， 保障机关办公楼和生命财产安全，根据_消防法等有关法律、法规和区 委、区政府、安委会相关管理规定的要求，结合我镇实际，特制定本制度。第二条、 成立消防安全工作领导小组，统一领导、部署全镇的消防安全工 作，研究解决消防安全工作中存在的相关问题，并接受消防部门的指导和监督。第三条、 坚持安全第一、预防为主的方针。本着谁主管谁负责的原则，各站 所办负责人为本部门、本单位消防安全责任人，对本单位的消防安全工作全面负 责。第二章消防宣传、培训第四条、 开展经常性的消防安全宣传教育与培训工作，通过张贴消防图画、 设置消防宣传专栏、消防宣传公益广告牌等形式向全体职工宣传防火、报警、灭 火和应急逃生等常识。第五条、 每年至少_一次对单位职工的集中消防培训。消防培训主要有下 列内容：有关消防知识、法规、安全管理制度，消防安全的操作规程等。消防设 施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程。会报警、扑救初期火灾、自救逃生 知识， _人员安全疏散等常识。灭火和应急疏散预案的内容、操作程序。第2页共13页培训的主要人员。消防安全责任人、消防安全管理人;消防控制室的值班、操 作人员;易燃_危险物品的使用、储存等岗位人员。第三章消防安全职责第六条、 各站所办主要负责人是本科室的消防安全责任人，全面负责本站、 所、办的消防安全工作。各办公室、各岗位、库房、车库使用人就是本办公室、 本岗位的消防安全责任人。第七条、 消防安全责任人职责。贯彻执行消防法规，保障消防安全符合规 定，掌握本单位的消防安全情况;确定逐级消防安全责任，实施消防安全管理制度 和保障消防安全的操作规程的监督;_ 防火检查，督促整改火灾隐患，及时处理 涉及消防安全的重大问题。针对本单位的实际情况_制定灭火和应急疏散预 案，并_演练。管理人职责。拟订年度消防安全工作计划， _实施日常消防安全管理工 作;_制订消防安全管理制度和保障消防安全的操作规程，并检查督促落 实;_实施防火检查和火灾隐患整改;_实施对本单位消防设施、灭火器材和 消防安全标志的维护保养，确保其完好有效和处于正常运行状态，确保疏散通道 和安全出口畅通;_从业人员开展消防知识、技能的教育和培训， _灭火和应 急疏散预案的实施和演练。及时报告涉及消防安全的重大问题。消防安全责任人 委托的其他消防安全管理工作。消防控制室值班员及消防设施操作维护人员应当履行下列职责：熟悉和掌握 消防设施、控制室设备的功能及操作规程，按照规定测试自动消防设施的功能， 保障消防设施的正常运行;对火警信号应立即确认，确认后应立即向消防主管人员 报告，随即启动灭火和应急疏散预案;对故障报警信号应及时确认，消防设施故障 应及时排除，不能排除的应立即向主管人员或消防安全管理人报告;值守岗位，做第3页共13页好火警、故障和值班记录;对消防设施进行检查、维护和保养，保证消防设施和消 防电源处于正常运行状态，确保有关阀门处于正确位置。第四章实行责任追究第八条、 机关消防安全管理工作实行工作责任制和责任追究制，各站所办负 责人为直接责任人。如出现消防安全事故，按照有关规定，严肃追究责任人和当 事人责任。本制度从下发之日起执行。办公楼消防管理制度(三)一、 各科对干部职工每年至少进行两次用电、防火教育，对重点防火部位每 季要进行一次安全检查。二、 消防器材要摆放合理位置，操作人员要能熟练使用消防器材。三、 办公楼内不准存放易燃、 _及_物品、放射性物品、个人物品，办 公楼内走廊、楼梯口不准摆放物品，以保证楼梯畅通。四、不准随地扔烟头、火柴杆，下班前关闭电源。五、 不准私接电源和擅自使用电炉子、电暖气、电水壶等电器设备，如发现 电器故障，应及时通知办公室维修。六、 违反安全管理规定，造成事故的责任人，将按事故的损失情况给予相应 处理，造成严重后果的，依法承担法律责任。办公楼消防管理制度(四)一、 消防安全责任人将消防安全教育、培训工作列入年度消防工作计划，为 消防安全教育、培训提供经费和_保障 ;二、 消防安全管理人制定单位年度消防安全教育、培训计划，负责在员工中 _开展消防知识、技能的宣传教育、培训;第4页共13页三、 根据年度消防安全教育培训计划，确定培训内容及授课人， _义务消 防队开展消防业务理论学习和灭火技能训练;四、 严格按照年度消防安全教育、培训计划， _全体人员参加消防教育、 培训。五、 对员工应当每半年进行一次培训，对新上岗和进入新岗位的员工应进行 消防安全培训，并将_开展宣传教育的情况做好记录;下列人员应当接受消防安全专门培训：(一)单位的消防安全责任人、消防安全管理人;(二)专、兼职消防管理人员;(三)消防控制室的值班、操作人员;(四)其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。前款规定中的第(三)项人员应当持证上岗。六、 单位应当通过多种形式开展经常性的消防安全宣传教育。对每名员工应 当至少每年进行一次消防安全培训。宣传教育和培训内容应当包括：(一)有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程;(二)本单位、本岗位的火灾危险性和防火措施;(三)有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法;(四)报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能。单位应当_新上岗和进入新岗位的员工进行上岗前的消防安全培训。七、 单位每年可根据本地区的消防安全活动例如全国 119 消防宣传日、消防 宣传周等， _开展有针对性地消防宣传、教育活动。办公楼消防管理制度(五)第5页共13页第一条目的为创建一个良好、舒适的办公环境，提升公司形象，特制定本规定。第二条管理范围办公楼室内及办公楼室外区域环境卫生，除另有规定外，皆按本规定执行。第三条办公楼公共区域(楼道，消防通道、电梯间，大厅及会议室内外)的环 境卫生由公司保洁人员按各自划定的区域负责清扫。第四条办公室是员工开展日常工作的重要区域，办公室内的卫生由该部门人 员负责，第五条行政管理部负责办公楼室内外环境卫生的检查、监督工作的_与实 施。第六条卫生标准1、办公室地面干净整洁，无尘土、水渍和杂物2 、门窗洁净，玻璃明亮，无灰尘，窗帘干净整洁五污垢。3、办公桌面，文件柜、电脑及其他办公设备表面洁净无污垢4、 办公桌椅、文件柜放置有序，办公桌面物品摆放整齐，个人生活用品放在 固定的抽屉和柜内。5 、室内盆栽植物上无灰尘，花盆外围干净无污垢。6、 室内墙壁除允许张贴或悬挂必要的规章制度，办事程序，人员日志板外 (要求整齐定位，书写美观，设置规范)不准乱贴乱挂。7、 办公室严禁乱钉乱挂东西，乱接用电设备及网络线路，如需要连接用电设 施设备时，必须报行政管理部并由专人负责实施。第七条检查评比1、 行政管理部负责对办公室的卫生进行定期检查和不定期抽查，定期检查由 行政管理部汇同各部门负责人进行并现场打分，不定期检查由行政管理部进行。第6页共13页2、 检查评比由行政管理部_实施，结合定期和不定期检查情况每周对各单 位的卫生情况进行综合评议并公布结果。3、 对评比结果为差和很差的部门行政管理部应及时下达整改通知书限期整 改，并及时予以检查，对不及时整改的部门给予通报批评。第八条评比结果的奖励和处罚1 、评比结果分为优秀、合格、差三个档次。2、 _月内连续三次检查评比结果为优秀的部门或员工，公司将给予部门或 员工一次性 50_元奖励。3、 _月内卫生检查连续二次被评为差的部门或员工，将对该部门负责人或 员工给予 50_元处罚。4、 一年内卫生检查累积三次被评为差的部门或员工，将扣减其年终绩效考核 得分，同时不得参评任何形式的先进或优秀活动。第九条本规定的解释修订权归行政管理部第十条本规定自公布之日起执行。中盟企业集团有限公司_年_ 月_ 日办公楼消防管理制度(六)第一条目的为创建一个良好、舒适的办公环境提升公司形象，特制定本规定。第二条管理范围办公楼室内及办公楼室外区域环境卫生，除另有规定外，皆按本规定执行。第三条办公楼公共区域(楼道，消防通道、电梯间，大厅及会议室内外)的环 境卫生由公司保洁人员按各自划定的区域负责清扫。第7页共13页第四条办公室是员工开展日常工作的重要区域，办公室内的卫生由该部门人 员负责，第五条行政管理部负责办公楼室内外环境卫生的检查、监督工作的_与实 施。第六条卫生标准1、办公室地面干净整洁，无尘土、水渍和杂物2 、门窗洁净，玻璃明亮，无灰尘，窗帘干净整洁五污垢。3、办公桌面，文件柜、电脑及其他办公设备表面洁净无污垢4、 办公桌椅、文件柜放置有序，办公桌面物品摆放整齐，个人生活用品放在 固定的抽屉和柜内。5 、室内盆栽植物上无灰尘，花盆外围干净无污垢。6、 室内墙壁除允许张贴或悬挂必要的规章制度，办事程序，人员日志板外 (要求整齐定位，书写美观，设置规范)不准乱贴乱挂。7、 办公室严禁乱钉乱挂东西，乱接用电设备及网络线路，如需要连接用电设 施设备时，必须报行政管理部并由专人负责实施。第七条检查评比1、 行政管理部负责对办公室的卫生进行定期检查和不定期抽查，定期检查由 行政管理部汇同各部门负责人进行并现场打分，不定期检查由行政管理部进行。2、 检查评比由行政管理部_实施，结合定期和不定期检查情况每周对各单 位的卫生情况进行综合评议并公布结果。3、 对评比结果为差和很差的部门行政管理部应及时下达整改通知书限期整 改，并及时予以检查，对不及时整改的部门给予通报批评。第八条评比结果的奖励和处罚1 、评比结果分为优秀、合格、差三个档次。第8页共13页2、 _月内连续三次检查评比结果为优秀的部门，公司将给予部门或员工一 次性 50_元奖励。3、 _月内卫生检查连续二次被评为差的部门，将对该部门负责人或员工给 予 50_元处罚。4、 一年内卫生检查累积三次被评为差的部门或，将扣减其年终绩效考核得 分，同时不得参评任何形式的先进或优秀活动。第九条本规定的解释修订权归行政管理部第十条本规定自公布之日起执行。 办公楼消防管理制度(七)办公楼各科室部门卫生管理简案一、目的：为创设优雅洁净的办公环境，彰显教师良好职业道德，树立良好的学校形 象，提升学校办学品位，特制订本办法。二、负责督查科室：办公室三、各科室(部门)卫生标准：1、 所辖室外区域的地面无烟头、纸屑、灰尘等杂物，墙壁瓷砖无污 渍，楼顶无蛛网，张贴悬挂无灰尘，不存放卫生工具。2、 所辖楼道楼梯无烟头、果皮、纸屑、蜘蛛网、积尘、污迹等，台阶大理石 光亮整洁。3、所辖室内物品摆放分类有序、整齐洁净；桌面及橱柜上无杂物；室内灯柜风扇灰尘；室内玻璃门窗、电脑系统干净明亮；卫生角工具摆 放整洁有序，垃圾清理及时；屋顶无蛛网；悬挂张贴无灰尘。四、检查方式及评价：第9页共13页每日检查一至两次，采用百分制，结果张贴于办公室公示板上，激励促进， 共同进步。五、办公楼各科室(部门)卫生负责人及负责区域划分一览表。信城街道中学办公楼卫生管理制度一、明确责任划分楼内各办公房间及其对应的走廊、地面和窗户的卫生由各使用单位负责清扫 擦拭；领导办公室及大厅公共卫生及室外环境卫生由专人负责。二、认真及时清扫楼内卫生清扫包括以下事项：1、 室内办公物品摆放整齐、有序，桌面及文卷柜上无杂物，室内无与办公无 关的物品； 2、 棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无灰尘，墙上不得乱钉乱挂；3 、门窗及玻璃干净、明亮，室内、外无污渍；4、地面清扫及时、干净；5、 桌椅、板凳、茶几、书柜、卷柜等易落灰尘的物品随时擦拭；房门拉手处、灯开关无污渍； 6、 饮水机、水杯、电话、电风扇、空调机等物品和微机显示屏、主机、键盘上无灰尘污渍； 7、 室内卫生应坚持做到每日清扫地面，擦拭桌椅，办公物品整理摆放有序；每月大扫除中应包括以上所列各项，要物见本色，窗明几净， _ ，无卫生死 角。卫生清扫要坚持高标准，以积极的态度认真对待，按照要求和时限完成，并 自觉维护和保持。三、自觉维护公共卫生第10页共13页为保持办公楼内优雅整洁的环境，全体人员应自觉维护公共卫生，养成良好 的卫生习惯。1、 保持地面清洁干净，严禁随地吐痰，不得乱扔烟头等杂物。办公桌上养花 需配托盘。2 、维护好卫生间的卫生。3、 不得从窗户向外倒水，扔杂物。下班前应将办公室窗户关严锁好，防雨、 防盗。淘汰清理出的物品应放在垃圾筒内，不要随处堆放。四、检查与考核1、 办公楼卫生管理实行定期检查，列入目标考核内容。考核由纪检组长牵 头，办公室_实施，相关科、所参加检查、评分。2、 评分结果每月在全局进行公布，并由考评小组将其列入岗位目标考核，与 考核工资挂钩。3、 凡违反第二条所列内容之一的，扣发全单位考核工资人平_元；凡违反 第三条所列内容之一的，扣发责任人考核工资_元。4、 各单位可根据以上考评办法细化、量化和切合实际的二级考评办法，并认 真加以落实。办公楼卫生管理制度一、明确责任划分楼内各办公房间及其对应的走廊、地面和窗户的卫生由各使用单位负责清扫 擦拭；领导办公室及大厅公共卫生及室外环境卫生由专人负责，办公楼卫生管理 制度。二、认真及时清扫楼内卫生清扫包括以下事项：第11页共13页1、 室内办公物品摆放整齐、有序，桌面及文卷柜上无杂物，室内无与办公无 关的物品； 2、 棚顶无灰吊，墙上及墙上的粘贴悬挂物上无灰尘，墙上不得乱钉乱挂；3 、门窗及玻璃干净、明亮，室内、外无污渍；4、地面清扫及时、干净；5、 桌椅、板凳、茶几、书柜、卷柜等易落灰尘的物品随时擦拭；房门拉手处、灯开关无污渍； 6、 饮水机、水杯、电话、电风扇、空调机等物品和微机显示屏、主机、键盘上无灰尘污渍； 7、 室内卫生应坚持做到每日清扫地面，擦拭桌椅，办公物品整理摆放有序；每月大扫除中应包括以上所列各项，要物见本色，窗明几净， _ ，无卫生死 角，管理制度办公楼卫生管理制度。卫生清扫要坚持高标准，以积极的态度 认真对待，按照要求和时限完成，并自觉维护和保持。三、自觉维护公共卫生为保持办公楼内优雅整洁的环境，全体人员应自觉维护公共卫生，养成良好 的卫生习惯。 1、 保持地面清洁干净，严禁随地吐痰，不得乱扔烟头等杂物。办公桌上养花 需配托盘。2 、维护好卫生间的卫生。3、 不得从窗户向外倒水，扔杂物。下班前应将办公室窗户关严锁好，防雨、 防盗。淘汰清理出的物品应放在垃圾筒内，不要随处堆放。四、检查与考核1、 办公楼卫生管理实行定期检查，列入目标考核内容。考核由纪检组长牵 头，办公室_实施，相关科、所参加检查、评分。第12页共13页2、 评分结果每月在全局进行公布，并由考评小组将其列入岗位目标考核，与 考核工资挂钩。3、 凡违反第二条所列内容之一的，扣发全单位考核工资人平_元；凡违反 第三条所列内容之一的，扣发责任人考核工资_元。4、 各单位可根据以上考评办法细化、量化和切合实际的二级考评办法，并认 真加以落实。第13页共13页