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在董事会和总经理领导下认真贯彻执行国这经济政策、财
经制度和财经纪律,研究制定浴场管理责任制和浴场内部 财务、资金、财产、收入、成本、利润、经济预算、经济 活动分析等各项管理制度,并组织贯彻实施。
参加浴场经营战略、发展规划、经营方针和基本建设、企
业改造、信贷投资、技术改造等重要决策的研究工作,从 经济角度拟定决策方案、分析其可行性。为领导提供客观 依据,当好经济参谋。
主持浴场和行部门年度预算,做好预测分析,审核预算指 标,搞好综合平衡。报总经理和上级主管部门审批确定后, 编制浴场预算方案,协助总经理向各部门下达计划指标,
明确各级各部门经济管理任务。
负责财务部日常管理工作。全面组织浴场及各部门经济核 算和经济活动分析。审核财务收入报表和每月财务决算表、 资金平衡表及上报国家和上级主管部门的有关报表、专题
报告等,并签章或者会签,保证不发生差错。
督导检查浴场及各部门各项经营计划、财务收支和信贷计
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划、经济合同的执行情况和完成结果,控制计划发展,分 析存在问题,及时提出改进措施。重要问题直接向总经理 汇报,研究解决方法。
研究制定浴场增收节支、开源节流的管理制度和各种方案,
督导各部门采取各项措施扩大销售、降低成本费用开支, 不断提高经济效益。
贯彻浴场目标管理等各项制度,审核利润报告和工资福利 及资金分配方案,报总经理审批后,组织具体落实,保证
员工福利待遇,充分调动各级员工的积极性。
负责财务部各级主管人员的配备、考核、晋升和奖罚。做
好部门日常事务工作的组织和调配,定期向总经理和上级 主管部门汇报工作,接受上级主管部门的监督和检查。
负责全浴场现金和转帐票据的收付工作,当天收入的现金和
转帐票据,要在当天下午 4 时前送存银行,不得积压。
电脑记载现金日记和银行存款帐,按记帐规定结出每天借贷
发生额、累计总收入和当天余额。做到日清日结。
根据现金管理制度,负责现金、银行收支的结算,认真做好
现金和各种票据的收付保管工作。
负责现金报销,掌握各类费用开支标准,严格把关。报销时
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认真审核发票的品种、规格、数量、单价、金额、印章,按
浴场签字程序经有关领导签字后方可付款。
负责职工工资及福利现金发放,按工资核算编制的工资报表
做好准备,准确发放。
严格按操作规程操作电脑,及时输入并打印各种统计报表,
准确登记帐户,确保数据准确,无违章操作行为。
维护电脑设备,保持清洁,发现机器异常,及时上报。
做好资料存档上作,按时完成上级分派的各项任务。
根据经理分配的采购任务具体择商、报价并上报。
依据有效急购申请单、支票领用单取得付款票据,并实施购
买。
办理提货、交验、入库手续,并将帐目报会计人员。
配合库房对进购物品严格把关,对不符合要求的货物负责交
涉退换。
保存采购工作的原始记录,对曾经合作的客户应掌握并贸存
其单位名称、 地址、 电话、 联系人及经营项目、基本价位等。
开展市场调查研究,不断开辟货源渠道,推荐优新产品,提
供市场信息,提出降低成本的合理化建议并付诸实施。
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完成车辆定期保养、维修和检查,保证良好运营状态,完成
提货运输任务。
每月按指定时间完成填写库存报表及采购申请工作,要求标
明物品的名称、数量、单位、单价、规格、月用量、库存量、
申购量等内容。
严格检验入库货物,根据有效到货清单,核准物品的数量、
质量、保质期限等,方可办理入库手续。
根据使用部门需要量及物料性质,选择适当的摆放方式,轻
拿轻放,分类明细,避免人为损坏及堆放杂乱带来的不便, 科学安排库房物品布局,做到整齐、美观、方便。
物品入库后要即将入帐,准确登记。
物品出库时要按照有关规定办理,手续不全不得发货。如有
特殊情况,需有关领导签字批准。发货时按出库单办理出库 手续,削减帐卡。
做好月盘点工作,做到物卡相符,帐物相符,帐帐相符。
主动与使用部门联系,了解物品的消耗情况,防止因缺少沟 通造成的物品短缺。
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浴场及各部门所购物品原则上应由采购统一购买,其他部门
仅有参预监督和建议权,普通无直接采购权。
采购人员在工作过程中应以浴场利益为重,遵循社会主义商
业道德,遵纪守法,相互配合,相互监督,把好进货质量及 价格关。
职工食堂申购单:只需部门经理签准即可采购。
物料月报申购表:各部门需要的物料用品需要在完成报价、
主管审批后, 上报部门, 由部门经理汇同财务经理研讨通过, 再报总经理审阅认可方为有效。
非计划内大宗物品,需由使用部门上报请购呈批件,经有关
领导签批后,方可购买。非计划内零星物品 (如急需维修零 件),可由使用部门开具白条,加盖公章,并经本部门经理认 可方为有效。
所有采购项目经审批有效后,方可实施采购。
采购人员收到自己分管的采购单后,要认真归纳,分类修理
并着手查询有关信息。
按照申购单要求,尽快寻到三家以上客户,进行业务洽谈,
经过筛选,择优确定报价并上报有关领导。
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根据核准报价实施采购,并协助库房把好进货关。
办理入库手续,审核客户填写的进货清单,检查帐、物、票
是否相符,填写费用报销单后报财务部门报帐。
持有效支票领用单或者费用报销单为客户结帐。
采购单在部门请购基础上,经采购部、财务部和总经理批准
后,形成购货、定货依据。各部门及库房凡是批量采购,当 均按此程序办理。如实际进货时与采购单批准内容、数量和 价格不符,验收人员应以批准的采购单为依据。
无论是直拨使用或者库存物品,送货单位均应将货物直接送 到
验收组,验收人员应根据经过批准的采购单内容与发票验收, 并开入库单。
直拨使用原料必须先验收,后转送使用部门。
送货单位送货前,应事先与验收人员联系,保证货到后有人
验收。
特殊紧急情况下货物购买,可在部门经理签字后先进货,再
补上审批手续。
(一)入库验收: 接到购进物料,要根据申购单与原始发票进行检查 点数,检查规格、质量, 验收合格后按部门规定入帐,清单一式三联,
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分别留存根,交客户,报部门。
(二)库存管理: 办理正常入库手续后,按照物料性质种类分别存入 库房,物品存放要合理科学,清洁整齐,防止积压损坏,防止虫蛀发 霉,防止造成不必要损失。
(三)出库管理:各部门在领用物品时,要填写“领料单”并请该部 门经理批准,方可到库房领取。保管人员在发放物品时,应按“领料 单”所列品种、规格、数量、逐项核准,开具出库单后逐项点发,不 得替代,不得更改单据上任何数字, 物品出库后要相应减掉帐目数字, 以保证帐物相符。
(四)库房盘点:每月按规定时间进行盘点,盘点工作应由保管员、 记帐员及库房员同时进行,严格按照帐目核实出入库单及现货库存, 并列出详细的物料库存明细表, 经主管审核后上报部门, 如盘点与实 际库存相符,主管人员应签暑作实,如浮现误差,要经调查落实后书 面报告上级领导。
(二) 仓库保管人员由各部门根据仓库管理工作量的大小、部门 定员情况指定专人专职负责。物品、食品出入库管理工作和帐 务管理工作必须由二人共同负责,管物不管帐、管帐不管物, 不能因工作量小而由一人同时兼任。
(三) 仓库管理人员应对所管物品、食品的种类、品名、数量、 规格、单价、入库日期等项内容进行造册、登记。
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(四) 仓库帐薄的记帐原则是:简单、清晰、及时、准确。为便 于记帐和便于查找,应按总帐、分类帐的记帐顺序,分别对不 同种类、品名、规格、单价的所存物品、食品,按不同日期依 次进行出入库登记。
(五) 仓库应将所存物品、食品按不同种类、品名、规格、入库 日期等分别进行码放,码放时应做到定位、定架、定号一目了
然,易于盘库,易于清点。
(六) 仓库所存物品、 食品应有分类标签, 标签上应注明: 种类、 品名、规格、数量、入库日期、单价、总价等项内容,出入库 时在标签上进行增减计算,并标出合计项,使仓库同品名、规 格、单价的物品、食品通过标签清晰的反映出库存情况。
(七) 仓库保管员应对所管物品、食品的完好负责。对于易腐、 易碎、易变质、有储存期的食品、物品,应按规定的保管、操 作规程进行管理,并及时向部门领导汇报所保管的食品、物品 的保管现状。凡因保管不善或者责任心不强而造成的损失,由 保 管员负责。
各部门从库房领用物品,必须由使用单位人员填写“物品申
领单”,经部门主管签字,方可领用。
部门领用物品,本部门库房物品不足,需到其它库房领用,
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必须填写“内部物品调拨单”,由主管人员签字,方可发放。
库房管理员接到领料单,先核查部门所领物品是否属于该部
门计划物品,如属计划外物品,必须先报财务部经理批准,
才干发货。
出库货物当面点清,不得弄虚作假,不许白条出库。
现金与收据清点。每天收到前厅交来的现金,先拆封、清点
现金额,与已开出的正式收款,订金收款,银钱收据和支票 逐笔核对,经审核无误后,按财务部规定,记录现金帐和支 票、信用卡等帐目。
请示财务部经理,按规定填制银行帐户送款单,安排人员将
现金、支票、信用卡等送入银行。
根据送交银行的全部现金、支票、信用卡和财务部应收帐、
会计转来的“当天支出报表”,编制“每日银行报表”一式两 份,一份附所有存入银行的送款单转财务部收入会计,一份 留档备查。
每天下班前,清点备用金和下午收到的各项现金。
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