济南市就业培训定点机构情况一览表.doc

济南市就业培训定点机构情况一览表
序号
单位名称
地址
所设专业
联系电话
1
济南市劳动技术学院
天桥区田庄东路1号
烹饪、面点、汽修、电工、车工、电焊、钳工、数控车床、
85952056
2
市中区劳动就业训练中心
顺河街6号楼
面点、微机、电算会计、美发、家政服务、创业培训
82078456
3
历下区劳动就业训练中心
历下区历山路99号
微机、电算化会计、厨师、面点、创业培训
86957133
4
天桥区劳动就业训练中心
无影山东路31号
微机、美容、美发、电算化会计、服装制作、创业培训
85943846
5
槐荫区劳动就业训练中心
槐荫区道德北街202号
微机、电算会计、美容美发、创业培训
87188028
6
历城区劳动就业训练中心
历城区花园路2-1号
微机、调酒师、美容、美发、保健按摩、电焊、创业培训
88066037
7
长清区劳动就业训练中心
长清区峰山路86号
微机、电工、电焊、创业培训
87225117
8
章丘市劳动就业训练中心
章丘市明水山泉路6号
汽车驾驶、微机、创业培训
83214816
9
平阴县劳动就业训练中心
平阴县榆山路86号
微机、电算会计、服装制作、家政服务、厨师、创业培训
87893480
10
济阳县劳动就业训练中心
济阳县纬一路69号
服装制作、微机、电焊、创业培训
84238937
11
商河县劳动就业训练中心
商河县鑫源路35号
电焊、微机、车工、创业培训
84880344
12
济南锅炉集团技工学校
天桥区黄岗路8号
焊工
85974222-6411
序号
单位名称
地址
所设专业
联系电话
13
济南市技术学院商贸分院
市中区马鞍山路48号
厨师、面点、客房服务、调酒师
86301061
14
济南市阳光大姐培训中心
市中区马鞍山路62号
家政服务
82903318
15
济南市团校
济南市小纬六路32-1号
微机、电算会计、市场营销
87930014
16
济南市摄影行业协会
标山南路12号
摄影
86906527
17
济南市试金集团技校
济南市经四纬十路52号
车工、钳工、电工、数控机床
87902654
18
济南市粮食技工学校
天桥区宝华后街3号
制冷、电工、微机
80682508
19
济南市工会职工中专学校
历下区长盛小区北区69号
汽车驾驶、电算化会计、计算机
86965140
20
舜德保健职业技能学校
历下区舜耕路22-1号院
保健按摩、美容、美发
86943967

济南市就业培训定点机构评估细则
评估项目
评估
内容
评估标准细则
配分
评估办法
备注
培
训
方
向
(10分)
1.指导思想 (2分)
(1)坚持社会主义办学方向，为经济建设和社会发展服务，为劳动就业服务；突出实用性、应用性、针对性的培训原则。
2
办学指导思想1分，培养目标1分。
本项目各条款应结合后续有关条款的情况综合评分。
2.培训模式(5分)
(2)以培养初中级技工为主，承担城镇失业人员、大中专毕业生、农村劳动力就业再就业等多种培训任务；积极开展职业需求预测、职业指导和就业服务工作。
3
开展多种培训2分，开展就业服务1分。
(3)在机构管理、培训条件、教学质量和社会服务等方面具有示范作用。
2
取得相关荣誉称号得2分。
3.专业设置(3分)
(4)专业设置能适应本地区经济建设和就业的需要，常设专业不少于3个，年开办率不低于80%；培训规模达到300人/年以上。
30
符合标准记3分。 (本条款为必备条件)
培

训

条

件
（40分）
1.经费及资金投入(5分)
(5) 培训机构帐户和财务独立，资金使用合理。
2
帐户和财务独立1分，资金使用合理1分。
  教职工配备数可含长期外聘人员(指有正式聘约且聘期三年以上者)。
(6)有与培训规模相适应的基本建设和教学设备等资金投入。
3
基建投入1分，教学设备投入1分，其他投入1分。
2.培训场地与设施
(25分)
(7)人均教室建筑面积不少于2.5平方米，人均实习场地及附属用房面积不少于5平方米。
10
教室面积5分，实习场地5分。
(8)有满足教学大纲要求的实习、电教、办公等设施设备，设备先进。
5
设施设备3分，设备先进2分。
(9)有满足实习教学需要的实习工厂(场、店)或实习基地， 设备较为先进，并保证适用工种2-3人1个工位，其他工种2-4人1个工位。
10
实习场地3分，设备先进4分，实习工位3分。
3.教职工队伍 (10分)
(10)按每期学员数1:15比例配备教职工;理论与实习教师比例原则上为1:0.6;教师应持相应的资格证书上岗。
5
配备1分，教师结构比例2分，持证上岗1分。教师无业务档案或三年以下聘约者不算数。
(11)理论教师达大专学历或中级及以上职称，其中高级职称达10%;实习指导教师应具备本专业高级工操作技能，其中中级工及以上操作技能的达20%。
5
学历(职称)基本要求2分;初级技能基本要求3分。
评估项目
评估
内容
评估标准细则
配分
评估办法
备注
机

构

管
理
(40分)
1.教学管理(15分)
(12)教学(含实习)管理机构健全，配备有业务熟悉的专职教务人员; 教学管理制度健全，管理工作科学、规范，执行认真。
5
机构人员1分，管理制度2分，执行实效2分。

(13)实行教师职务聘任制;建立教师考评和奖惩制度，做到教书育人;重视师资培训工作，有切实可行的培训计划和具体措施，并取得良好效果;教师业务档案规范齐全。
7
聘任制1分，考评制度1分，培训计划及落实措施3分， 教师业务档案2分。

(14)教研室(组)机构健全;有教研计划并定期开展经验交流及教学观摩(含听课)等活动。
3
机构健全1分，教学检查2分。
2.教学秩序(15分)
(15)教学秩序正常，课表安排合理，调代课手续完整，教学日记填写认真;定期检查教师的备课、讲课、辅导和批改作业情况，并有常规记录。
8
教学秩序3分,考务管理3分，教学质量控制2分。
(16)严格执行期考试题审批制度，考务管理严格;坚持开展教学质量检查和评估活动，重视教学信息反馈。
5
近三年发生重大事故不得分。
(17)重视学员的安全文明生产教育以及设备、设施的维护保养教育。无重大人身、设备事故发生。
2
教研组织1分，开展教研活动1分。
3.行政管理(10分)
(18)行政管理机构和制度健全;工作有计划、有检查、有总结;机构大事记及档案管理规范，资料齐全。
5
机构制度1分，工作实绩3分，各类档案管理1分。

(19)财务机构和制度健全，财务人员持证上岗，遵守财经纪律和制度，做好资金决算和财务分析，帐目清楚。
3
持证上岗1分，财务规范2分。结合近三年审计评分。
(20)公共设施管理规范，维修及时，整洁卫生，治安状况良好。
2
管理规范1分，整洁卫生、治安好1分。
质
量
与
效
益
(10分)
1.学员质量(5分)
(21)学员实行结业证书和资格证书"双证书"制度;凡有国家技能鉴定要求的工种双证率应达60%。
5
不执行"双证书"制度、平均低于60%的不得分。

2.跟踪服务(5分)
(22)采取多种形式与人力资源市场或职业介绍机构沟通，为学员提供职业指导和就业服务;近三年学员就业率平均达50%以上。
3
就业指导实效1分。就业率低于40%或无资料证实的不得分。
(23)经常开展人力资源市场预测和结业学员质量跟踪调查;近三年用人单位对结业学员满意率达70%以上。
2
市场预测1分，跟踪调查1分。调查面低于60%或满意率低于80%和无资料证实的均不得分。

济南市就业培训定点机构
申 报 审 批 表

申报单位：

济南市劳动就业办公室印制
单位名称

负责人

单位地址

电 话

单位性质

主管
部门

开户行

帐号

拟培训的专业名称及等级

申报条件
教学设施
理论
教室
间
实习
教室
间
办公
室
间
资料
室
间
㎡
㎡
㎡
㎡
主要专业设备
设备名称
数量
型号
工位
期实习人数

人员配备

姓名
学历
专业等级
职称
联系电话
专职教师

兼聘教师

管理人员

申报理由

负责人签字： 单位（公章）
20 年 月 日
区劳动就业办公室意见

济南市劳动就业办公室意见

证书
编号

发证
日期

备注

济南市就业培训定点机构增减专业申请表
单位名称

负责人

单位地址

电 话

拟申请增减的专业名称及等级

申报条件
教学设施
理论
教室
间
实习
教室
间
办公
室
间
资料
室
间
㎡
㎡
㎡
㎡
设备情况
设备名称
数量
型号
工位
期实习人数

人员配备

姓名
学历
专业等级
职称
联系电话
专职教师

兼聘教师
管理人员

申报理由

负责人签字： 单位（公章）
20 年 月 日
区就业办公室意见

济南市就业办意见

备注

勤劳的蜜蜂有糖吃