联谊活动比赛策划方案.docx

联谊活动比赛策划方案
活动背景
为了加强部门内部同事之间的交流和沟通，增加工作中的互信与协作，丰富同事之间的生活，我们决定举办一场联谊活动，并在其中加入一些互动比赛。
活动目的
1. 提高部门内部同事之间的关系和团队默契程度；
2. 增强同事们的身心健康，调动大家的积极性和创造力；
3. 打破部门内部条条框框的限制，让同事们有机会展示自己其他方面的才能和魅力。
活动内容
互动游戏
1. 三人步步高升
– 比赛形式：每组三人，赛场上三两人架起一张桌子，比赛双方轮流放一个步子到桌子上，不能不放而且不能放到已有的位置上。如果是赛方不能继续放步子，则输方赢得比赛。
– 比赛流程：最初的比赛应该是一个小组赛，比如每个小组的三个人都进行一场比赛。然后，小组赛的获胜者进行再次比赛，以此类推，直到决出最终的胜者。
– 奖品设置：由于是团队合作比赛，建议设置一些小奖品或者鼓励类的奖励，比如发放鼓励性奖状或者其他一些奖品。
2. 六人大战
– 比赛形式：比赛时两队各有六人，比赛双方轮流前出一名选手，进行第一轮的比赛，一共五局。每个人轮流上场一次，按照名次递减顺序（1-2-3-4-5-6）即可。
– 比赛流程：比赛分为预选赛和决赛两个阶段，在预选赛中进行小组循环赛，然后根据小组排名进行淘汰赛。决赛为淘汰赛阶段。
– 奖品设置：可以在比赛后为冠亚季军发放小奖品或者纪念品。
小型聚会
在比赛结束后，我们可以安排一个简单的小型聚会，促进同事之间的交流和互动。聚会可以包括以下几个环节：
1. 餐饮环节
– 活动时间不必太长，因此可以安排简单的餐饮环节。可以安排一些单品、饮料和小吃，并合理规划时间，掌握好吃饭的时间，不耽误后面其他的环节。
2. 谈心环节
– 这是一个适用于小型聚会的环节，可以用来促进同事之间的交流和互动，让大家轻松的聊聊生活琐事、工作心得、感情故事等话题。
– 在这一环节中可以适当准备一些小游戏，或许还可以在其中加入一些奖品，让大家更加活跃。
3. 年度总结
– 头像环节可以设置一个小型的年度总结会议，与同事进行一些对去年工作的总结。这不仅可以让同事给出他们的反馈、提出建设性意见，还能增加同事之间的团队认同感和协作信任度，为以后的工作创造更好的环境。
活动所需物品
1. 背景布幕、彩旗、气球等布置物品；
2. 奖品；
3. 餐饮物品、水果等；
4. 比赛所需的比赛器具（如：桌子、球、蒙眼布、麻将牌等）；
5. 活动执行所需的工具（如：扩音器、微型投影、相机、笔筒等）；
6. 决赛所需的发言系统、交流系统等。
活动宣传
为了让同事们更好的了解我们的联谊活动，需要通过各种渠道进行广泛宣传，以提高其市场知名度。具体宣传途径可以包括：
1. 在公示栏、企业微博、企业QQ空间等内部媒体上发布宣传海报；
2. 在企业部门内部邮件列表和微信群中发布通知和动态信息，引导员工关注并传播活动信息；
3. 在企业内部app中设置活动日历，方便全员获取活动信息和报名通道；
4. 协助外联部门制作海报和发放传单，以推广活动，并让更多的人参与其中。
总结
该联谊活动将是一次欢乐和成功的“邂逅”，将几乎所有人都邀请到足以参加活动的快乐和拼搏之旅中来。通过这次活动，同事之间的团结和协作能力得到巩固，并在工作中更加和谐、协作。