资源描述
企业与司机订立协议
企业与司机订立协议
篇一：企业司机聘用协议
司机聘用协议
甲方：
乙方：
甲方因工作需要聘用乙方为司机兼业务员，经甲、乙双方平等协商，自愿订立本协议。
1、聘期暂定1年，从 20XX 年5月4日至20XX年5月日3止。
2、乙方向甲方提供个人资料必须全部真实。不然，甲方有权解聘乙方而不做任何赔偿。
3、甲方确保乙方每个月休息二日,乙方在协议期内享受国家要求 婚丧假、产假及企业要求有薪假。
4、甲方按当地最低工资标准要求，制订本企业工资分配制度, 并决定乙方工资标准和调资方案。甲方为乙方提供无偿工作午餐，甲方于每个月30日支付乙方上个月工资（遇节假日顺延），不得无故拖欠。
5、乙方提出解除本协议（辞职）时，必须按甲方要求以书面形 式提前三十天通知甲方，如乙方未以书面形式、未提前三十天通知甲方（自动离职），甲方将扣除乙方一个月工资总额作为赔偿给甲方违约金。
6、乙方应恪守甲方企业依法制订规章制度，尽忠职守，维护企业利益，爱护车辆，经常保持车辆内外清洁，严格恪守国家交通管理法律法规，对违反法律法规所产生后果由乙方全部负担。
7、乙方聘用期间必须服从企业安排出车，不得有任何理由拒绝
及拖延,如有违反,企业依情节轻重给予警告、记过罚款或开除处理。
8、乙方应定时保养车子，要经常保持车辆安全性能，不得私自用车或将车交给他人驾驶，每发觉一次扣六佰元，因私自出车或未按要求将车交给他人驾驶发生事故，由乙方个人负担全部经济损失。
9、乙方应杜绝贪污，侵占企业财产，不然一经发觉立刻开除，情节严重者移交司法部门处理。
10、乙方不得利用业务为自己干私活谋私利，不得介绍客户给个人或其余企业谋取私利而损害甲方利益，一经发觉，甲方有权对乙方违规项目工程总照价50%进行罚款。
11、交通事故处理：由乙方违章造成交通事故，乙方负担全部费用。因意外发生事故除保险企业赔偿费用外，本人负担40%，企业负担60%。交通违规罚单均由本人负责。
12、上、下班路途中及工作以外发生任何事故有个人负担，企业不负担任何责任和费用。
13、甲、乙双方应严格按照本协议推行，若有违反，则要赔偿所以而给对方造成一切损失。
14、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,自订立之日起生效。
甲方： 总经理：
乙方：
年
篇二：单位司机聘用协议
协议
甲方：（以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
甲方聘请乙方担任本企业司机，驾驶C照机动车。车辆归甲方全部，甲方有权随时对车辆进行监督和检验；乙方为车辆使用第一责任人，负责该车辆使用、安全及保养。
为明确责任、控制费用，特订立本协议，详细要求以下：
1. 乙方试用期：一个月，工资20XX元；试用期满后工资为2400/月，每个月10号领取上月工资（全部津贴均已含在基本工资内，甲方不再另行支付）。
2. 上班时间：周一至周六，早上7点30分上班，晚上下班不定时，通常在18点以后下班；节假日按企业要求休息。
3. 每个月通讯费报销额度为50元/月，午餐报销标准为10元/餐(单独驾驶)。
4. 乙方必须服从甲方调派，不然甲方有权解除本协议。
5. 车辆使用保管。
① 乙方定时对车辆进行维修保养。每日对车清扫清洁卫生（下雨天除外），行车前必须检验刹车、方向盘、喇叭、照明、信号灯等主要装置是否齐全安好，消除安全隐患。
② 乙方如发生交通事故，应主动帮助对方、交警部门及保险企业处理，并在维修车辆前写书面说明。
③ 乙方应严格恪守现行《道路交通安全法》及企业相关要求。
④ 乙方若因闯红灯、酒后驾驶、超速、无证驾驶造成责任事故，相关经济赔偿和法律责任均由乙方全部负担。
⑤ 除④条件以外违章造成经济处罚，每个月罚款金额在200元以内部分（含200元）由乙方支付（从工资中扣除），罚款金额超出200元部分由甲乙双方各负担百分之五十。
6. 未经企业同意，乙方不得将车辆借给他人使用，更不得将车辆借给没有驾驶证人使用。如所以造成各种问题都有乙方负担。
7. 订立本协议，乙方必须提供身份证、驾驶证复印件给甲方存档。 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
本协议自签字之日起生效。
使用期：一年。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
篇三：运输企业驾驶员聘用协议
篇一：运输部司机聘用协议
运输部司机聘用协议
甲方：0
乙方：00
甲乙双方在自愿、平等基础上，协商一致，达成以下条款：
一、甲方聘请乙方为专职司机。
二、本协议自＿20XX＿年＿9＿月＿20＿日起至＿20XX＿年＿9＿月＿
三、其中试用期为一个月即＿20XX＿年＿9＿月＿20＿日至＿20XX＿＿年＿10＿月＿20＿日，试用期限内甲方有权随时解除劳动协议，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。
四、乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管，一直到离职为止。
五、甲方给乙方薪资待遇：试用期三个月，工资是800元/月+安全奖，试用期三个月过后，甲方聘请乙方，乙方受聘期间酬劳组成为：底薪（800元）+安全奖金+绩效+年底奖+工龄工资。年底奖按企业绩效情况而定。发薪日应在下月份15日支付。
六、甲方车辆保养以及车正常维护由甲方来负担。
七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应恪守企业制订规章制度，按照企业彰程办事，按时上班，按照企业需要，自觉加班，不讲怨言，爱岗敬业，吃苦耐劳。
八、乙方在聘用驾驶员岗位期内，发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故，均由乙方本人负责，本企业概无责任。九、乙方在工作期间内天天对车辆进行保养、擦洗；天天对车辆进行检验，保持车辆情况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不恪守交通规则，而发生交通事故，责任都由乙方来负担，本企业概无责任。
十、甲方权利和义务
（1）其有权进行本协议要求行为，并已采取全部必要企业行为授权订立和推行本协议；
（2）本协议自订立之日起对其组成有约束力义务。
十一、协议变更、终止和解除
1、岗位聘请协议订立后，甲、乙双方必须全方面推行协议要求义务，任何一方不得私自变更协议。确需变更，双方应协商一致，并按原订立程序办理。双方未达成一致意见，原协议效力不变。
2、有以下情况之一，聘请协议自行终止：
（1）聘请协议期满，或聘请协议约定终止聘请协议条件出现；
（2）甲方撤消或解散。
3、有以下情况之一，甲方能够随时解除聘请协议：
（1）乙方在试用期内不胜任岗位要求；
（2）乙方严重渎职、渎职，给甲方造成不一样程度财产和经济等损失。
甲方签字：乙方签字：
身份证号码： 身份证号码：篇二：客车驾驶员聘用协议
客车驾驶员聘用协议
甲方：神池县吉祥汽车运输有限责任企业
乙方：驾驶员
依照《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿订立本协议，共同恪守本协议所列条款。
一、本协议生效日期年 月 日。其中试用期一个月，本协议年 月 日终止。
二、乙方同意依照甲方工作需要从事客车驾驶员岗位工作。乙方应按时完成企业要求营运任务。
三、甲方录用乙方，乙方须具备条件
1、须依法持有对应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发营运驾驶员从业资格证；
2、经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格；
3、上岗前须熟知管理企业管理要求；
4、仪容仪表端正，文明礼貌，身体健康；
5、具备一定维修经验，能够独立排除通常故障；
6、在运行期间不酒后驾驶，不超速行驶，不开超员车；
7、无重大责任交通事故及服务质量投诉。
四、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及关于规章制度教育和培训。
五、乙方应恪守神池吉祥汽车运输有限责任企业管理制度，乙方违反以上要求，应负担对应责任，并接收企业处理，直至解除本协议。
六、订立本协议所依据客观情况发生重大改变，致使劳动协议无法推行，经双方协商同意，能够变更本协议相关内容。
七、经甲乙双方协商一致，本协议能够解除。
八、驾驶员对车辆要勤保养、勤检验。对车容、转向、灯光、刹车、轮胎等方面要进行查验，达成车辆技术情况良好，即方向灵敏，制动有效，灯光齐全，部件完整，螺丝坚固，仪表有效，气压充分等，确保车辆安全营运。
九、甲乙双方当事人任何一方违反劳动协议要求，给对方造成损失或损害，应该依据国家和山西省关于要求负担赔偿责任。
十、本协议一式贰份，甲、乙双方各持一份。
甲方（盖章）：神池县吉祥汽车运输有限责任企业
乙方（签字）：
车牌号码：
订立日期： 年月日篇三：驾驶员聘用协议(危险品运输业)
驾驶员聘用协议书
甲方（聘用单位）：
乙方：（受聘人）：
性别： 文化程度：
出生日期： 居民身份证号码： 住址：
家庭电话: 手机号码:
甲方因企业发展需要经研究决定，聘用乙方为甲方驾驶员一职，乙方接收甲方聘用，决定出任该职位。甲乙双方依照国家关于法律法规，按照自愿、平等，协商一致标准同意签署本协议，并共同恪守本协议所列条款：
一、 协议期限:
本协议使用期限为月日至月日。其中，试用期为三个月，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。试用期限内甲方有权随时解除本协议，若乙方造成甲方损失，应照价赔偿
二、工作内容
1．乙方同意依照甲方工作需要，担任驾驶员工作。
2．乙方同意依照甲方要求，按照岗位责任要求，完成本岗位工作任务，保障甲方一切用车需要。
三、劳动酬劳、福利待遇
1.甲方每个月以货币形式支付乙方工资_____元，于次月中旬发放。
2.甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在确保安全行车、完成甲任务前提下，工作、休
息和休假由乙方自行安排。
四、劳动纪律
1．乙方应该保障自己所提供个人信息资料和各类资格证书（驾驶执照等）真实有效。2.乙方应严格恪守甲方依法制订规章管理制度，严格恪守交通法规，对违反法律法规和管理制度所产生后果由乙方全部负担。
3. 乙方应恪守劳动纪律和甲方规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位规章制度作扣薪等处理，直到解除本协议。
5.乙方不得私自用车，运输完成后车辆一律停在库区，如有违反甲方将给予扣薪处理。
五、尤其条款
为确保车辆高效正常运转，对于因他人行为造成刮蹭等事故，500元以下小型事故由乙方自行负担，500到3000元之间中型事故，乙方负担二分之一，超出3000以上事故，依照详细情况乙方负担法律要求责任。
六、保密协议
1、乙方在甲方就职期间获取文件、资料、稿件、表格等业务信息，不论是口头、书面或是电脑文件形式，不论是客户或是本企业均属甲方商业秘密。乙方必须恪守秘密要求，不得向外透露；并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋取利益。
2、解除或者终止本协议后，乙方应把全部关于商业秘密资料移交甲方，同时负担不向外泄露商业秘密义务。
3、为保障甲方利益，乙方应将每个月业绩分成扣除20%作为保密协议押金交由甲方保管，由甲方在每年春节放假前一并发放。
4、 乙方如有违反本协议第五条之1、2、3款之要求，则甲方代为保管保密协 议押金将不予发放，同时要向乙方赔偿损失人民币3000元。给甲方造成严
重经济或者声誉损失，甲方可依法追究乙方法律责任。七、 本协议变更、解除、终止和续订
1、有以下情形，甲乙双方能够变更本协议：
a、在不损害国家、集体和他人利益情况下，双方协商一致；
b、本协议订立时所依据客观条件发生了重大改变，经双方协商一致；
c、因为不可抗力原因只是本协议无法完全推行；
2、乙方有以下情形之一，甲方能够解除本协议：
a、严重违反甲方内部规章管理制度，给甲方利益造成重大损失；
b、乙方不能胜任驾驶员岗位，经过培训，仍不能胜任；
c、违反国家法律、法规，被依法劳动教育、追究刑事责任；
d、同时与其余用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响。或者经甲方提出，拒不改过；
3、甲方有以下情形之一，乙方能够解除本协议：
a、未按照本协议约定推行；
b、未及时足额支付一方劳动酬劳；
4、本协议期满前，甲乙双方应提前30天协商协议续订事宜。
八、甲方与乙方发生劳动争议，双方协商未果时可向人民法院提起诉讼。
九、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具备同等法律效力。本协议自双方订立之日起生效。
甲方（盖章）：
乙方：
时间：年 月 日
篇四：跟司机签字协议
陕西奥特机械制造有限企业
驾驶员安全责任协议书
甲 方：陕西奥特机械制造有限企业
乙 方：
为了加强车辆管理，明确责任，确保车辆正常安全营运，依照企业《车辆管理制度》，经双方平等协商，同意订立驾驶员安全协议书，共同恪守本协议所列条款：
一、安全驾驶，慎重驾驶。禁止乱停乱放、酒后驾驶，禁止无证驾驶、违章驾驶、超速驾驶，切实树立安全第一思想。不然，若出现责任事故，相关经济和法律责任均由使用责任人负担。
二、坚持车辆“三检”，严格恪守安全操作规程。坚持出车前，行车中，入库后车辆“三检”，定时保养、维修，确保车容、车况良好，禁止非驾驶员驾车。
三、车辆使用中若出现划伤、碰撞等，驾驶员要按照实际情况负担对应责任。
四、因个人原因违反交通规则受到处罚，由驾驶员全部负担；严重违章应自觉到综合管理部登记，并书面报备违章经过及检验，主动帮助相关部门处理问题。
五、在车辆使用过程中，一旦发生交通事故，应第一时间通知企业并保护好现场，不与对方争吵喧华，主动帮助交管部门、保险企业处理问题。不然，一切后果自负，企业不负担任何责任和损失赔偿。
同时，使用人或驾驶员在维修车辆前需出具书面说明。
六、提倡厉行节约标准，驾驶员在确保车辆正常使用情况下，须树立节约思想，提升车辆利用率。
七、未经企业同意，不得将企业车辆外借其余单位、个人或没有驾照人员使用，如因违反要求出现问题均由驾驶员负担。
八、因公务产生车辆维修费、燃油费、过路费等费用由甲方负担(凭票据实报实销)。
九、本协议书一式两份，双方各执一份。
十、本协议自签字之日起生效，使用期一年。
甲方： 驾驶员：
签字（盖章）：
日期：日期：
篇五：司机岗劳动协议
司机岗劳动协议范本 甲方： 乙方： 风险提醒： 企业招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工订立劳动协议，不然企业将为此付出巨大代价： 一是，企业将支付未订立劳动协议期限双倍工资。如：企业超出一年未签劳动协议，企业就得多支付员工11个月工资。 二是，假如未订立劳动协议期限超出一年，将致使订立无固定时限劳动协议条件成立，只要没有出现法律要求条件或者双方约定条件，企业就得继续推行劳动协议要求义务，无法解除劳动协议。
甲乙双方在自愿、平等基础上，协商一致，达成以下条款：
一、甲方聘请乙方为专职司机。
二、本协议自____年__月___日起至_____年___月___日止，期限届满本协议自行终止，经双方同意，能够另签劳动协议。
三、其中试用期为三个月即_____年____月____日至_____年____月____日，试用期限内甲方有权随时解除劳动协议，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。 风险提醒：
试用期包含在劳动协议期限内，《劳动协议法》中对试用期长短限制依照协议期限来要求，如： 1、劳动协议期限三个月以上不满一年，试用期不得超出一个月； 2、劳动协议期限一年以上不满三年，试用期不得超出二个月； 3、劳动协议期限三年以上，试用期不得超出六个月。 违反以上要求进行约定，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改过；假如违法约定试用期已经推行，单位还要向员工支付赔偿金。
四、乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管，一直到离职为止。
五、甲方给乙方薪资待遇：试用期三个月，工资是800元/月+安全奖，试用期三个月过后，甲方聘请乙方，乙方受聘期间酬劳组成为：底薪（800元）+安全奖金+绩效+年底奖+工龄工资。年底奖按企业绩效情况而定。发薪日应在下月份15日支付。
六、甲方车辆保养以及车正常维护由甲方来负担。
七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应恪守企业制订规章制度，按照企业章程办事，按时上班，按照企业需要，自觉加班，不讲怨言，爱岗敬业，吃苦耐劳。
八、乙方在聘用驾驶员岗位期内，发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故，均由乙方本人负责，本企业概无责任。
九、乙方在工作期间内天天对车辆进行保养、擦洗；天天对车辆进行检验，保持车辆情况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不恪守交通规则，而发生交通事故，责任都由乙方来负担，本企业概无责任。
十、甲方权利和义务
（1）其有权进行本协议要求行为，并已采取全部必要企业行为授权订立和推行本协议；
（2）本协议自订立之日起对其组成有约束力义务。
十一、社会保险福利
风险提醒： 缴纳社会保险是企业法定义务，即使是员工自己同意不缴纳社保，还订立了相关协议，这也不能躲避企业为员工缴纳社保义务。所以，为劳动者缴纳社会保险，是企业必须而为行为，不然，当员工以此经过法律程序维权，用人单位就要为此付出对应代价。
（1）甲乙双方均须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
（2）甲乙双方解除、终止劳动协议时，甲方应按关于要求为乙方办理职员档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动协议证实书，乙方应及时办理工作交接手续。
十二、协议变更、终止和解除
1、岗位聘请协议订立后，甲、乙双方必须全方面推行协议要求义务，任何一方不得私自变更协议。确需变更，双方应协商一致，并按原订立程序办理。双方未达成一致意见，原协议效力不变。
2、有以下情况之一，聘请协议自行终止：
（1）聘请协议期满，或聘请协议约定终止聘请协议条件出现；
（2）甲方撤消或解散。
3、有以下情况之一，甲方能够随时解除聘请协议：
（1）乙方在试用期内不胜任岗位要求；
（2）乙方严重渎职、渎职，给甲方造成不一样程度财产和经济等损失。 十三、违约责任：
1、甲方违反本协议约定给乙方造成损失，应按乙方受损情况负担赔偿责任。
2、乙方在聘用期限内无正当理由，未经甲方许可，违反协议约定或私自自行离职，甲方能够解除本聘用协议，并依照受损情况，追究乙方赔偿责任。
3、乙方在工作中因个人原因造成甲方和个人经济损失，该经济赔偿责任由乙方负担，甲方概不负责。
十四、因发生不可抗力或情势变更造成本协议无法推行，本协议终止，双方均不负担法律责任。
十五、本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商处理。依照需要能够签署补充协议，补充协议与本协议具备同等法律效力。
十六、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。
甲方签字：
_______年_____月______日
乙方签字：
_______年_____月______日
篇六：企业驾驶员车辆安全使用协议
车辆安全使用协议
甲方：
乙方（车辆使用人）： 身份证号码：
为规范和加强车辆运输安全管理，有效预防道路交通事故发生，依照《中华人民共和国道路交通安全法》和企业实际情况，特订立本协议。
一、车辆权属及责任
本协议中车辆为甲方全部，甲方有权随时对车辆进行监督和检验，乙方为车辆使用第一责任人，负责该车辆使用、安全及保管。
二、责任范围
车辆使用责任人对车辆（牌照号） 使用、安全及保管负担详细责任。
三、车辆使用保管
1、车辆使用责任人负责车辆详细使用、安全及保管。
2、车辆使用责任人须持相关证件驾驶车辆，严格恪守《中华人民共和国道路交通安全法》，不恪守道路交通安全法及其它法律法规所产生交通违章罚款及其它罚款由车辆使用责任人自己负担。
3、车辆使用责任人对车辆及备品备件要爱护使用、妥善保管。车辆要定时维修保养，确保车况良好。若因为责任人未及时对车辆保养和维修而造成经济损失由责任人负担。
4、车辆每行驶8000公里（新购及特殊车辆除外），须进行一次保养。车辆维修和保养由责任人向综合部提出申请，领取《车辆报修单》后由综合部统一安排专员到企业指定地点保养。如遇特殊情况，应事先得到综合部同意，并附上修车申请方可在就近修理店进行维修，需发票，若在未通知综合部情况下自行修理，修理费用自行负担。
5、车辆使用过程中，发生交通事故后，不论责任在哪方，使用责任人或用车人都要在维修车辆前写出书面说明。
6、发生交通事故后，应主动帮助车辆主管、交管部门及保险企业处理问题。保险企业所确定免赔差额，如确定是我方驾驶员责任由我方驾驶员依照责任大小负担免赔差额对应部分。
7、若因为个人原因造成车辆丢失（未停放企业指定地点），由个人负担保险企业
免赔部分50%并罚款。
8、车辆不得搭载与企业无关人员，走无关路线，下班后车辆不按要求停入指定场地，公车私用、酒后驾驶等，发觉一次罚款200元。
9、未经企业同意，不得将企业车辆其余人员使用，如违反要求出现各种问题均由车辆使用责任人负担，并处罚款200元。如遇特殊情况企业人员需征用车辆，须报OA流程经组长-部门主管-综合部-代维中心责任人同意后方可征用。
10、车辆使用责任人不得对车辆进行任何改装，一经发觉，取消用车资格，收回车辆，并负担修复费用。
11、综合部每个月对企业全部车辆进行考评，每个月结束时无安全事故和违章车辆企业给予100元/月/车安全奖励，油耗出现严重异常者不予发放安全奖，经审计发觉油耗作假者，企业有权解除当事人劳动协议并按制度进行赔偿和处罚。
12、在车辆调配和移交时，原车辆使用责任人须将随车相关手续、证件及油卡全部移交综合部，并将移交车辆违章统计清零，经验收无误后方可办理手续；如有遗失，原车辆使用责任人负责赔偿。新接收人员应该到综合部办理接收手续。
四、协议留存
此协议一式三份，甲方留存一份，乙方留存一份，综合部留存一份，协议双方签字盖章后生效。
（甲方） （乙方）：使用人
（盖章）签字：
经办人签字：
日期： 日期：
篇七：运输协议-司机个人
货物运输协议
甲方：湖北远卓投资有限企业
乙方： 协议编号： 订立时间： 订立地点：武汉
甲方（公章）： 湖北远卓投资有限企业 委托代理人： 乙方姓名: （私章/手印）
篇八：货运司机雇佣协议书
用 工 合 同
甲方：（以下简称甲方） 乙方：（以下简称乙方）
甲乙双方经友好协商，订立本协议，明确双方权利义务，共同遵照执行。
一、协议期限: 自20XX年 08 月 13 日至20XX 年 08 月 13 日止。
二、乙方工作内容
1、因工作需要，担任司机工作。
2、负责开车、车辆保养、故障检验维修、确保车辆机械情况和安全情况良好。
3、负责帮助货物上下。
三、劳动酬劳：甲方按月支付乙方工资 3000 元。
四、甲方责任和义务
1、甲方负责乙方日常工作中车辆行程、安全行车管理。
2、甲方负责提供、车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。
3、甲方负责乙方，协议期限内人身意外险。
四、乙方责任和义务
1、工作中不得私自外出和离岗，确有急事需外出，应先向甲方请假。
2、严格按要求定点停放车辆。
3、严格恪守道路交通法律法规，发生交通事故，依照交通部门交通事故结论进行对应处理：驾驶员无责任，不处罚；驾驶员有责任，全部由乙方负责负担。
4、车辆必须由专员驾驶，不得私自借与他人驾驶，如有发觉，甲方立刻解除协议；未经同意，私自出车造成任何交通事故，应负担全部责任
5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆，或肇事逃逸；或不经领导同意私自将车交给他人
驾驶，所造成责任事故将负担损失全部费用。
7、乙方应爱护车辆设备，执行操作规范，节约油料器材，恪守交通法规和本企业各项规章制度，做到对车辆三勤四检，一直保持车容整齐，车况良好，做到礼貌待客，举止文明。
8、乙方出了交通事故，没有及时向甲方汇报、隐瞒事实，所造成后果将由乙方负责。
五、协议变更、解除、终止、续订
1、本协议期限届满，即行终止。
2、订立本协议所依据客观情况发生重大改变，致使本协议无法推行，能够变更本协议相关内容。
3、经甲乙双方协商一致，本协议能够解除。
4、乙方有以下情形之一，甲方能够解除协议。
（1） 严重违反劳动纪律或甲方规章制度；
（2） 未经同意私自出车；
（3） 不服从管理或泄露甲方机密，造成不良影响；
（4） 矿工3天以上；
（5）乙方不能胜任工作；
5、本协议期满，甲乙双方经协商同意，能够续订劳动协议。
六、本协议未尽事宜，按法律相关要求执行。
七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。
甲方：乙方：
年 月日年月日
篇九：驾驶员聘用协议书
驾驶员聘用协议书
甲方（聘用方）
乙方（被聘用方）
驾驶证号：
身份证号：
经甲乙双方友好协商，甲乙双方达成以下协议，共同恪守。
甲方（车主）审核同意聘用乙方，（车主）牌照号新车辆驾驶员。
一、乙方（驾驶员）权利和待遇：
1、甲方聘用乙方时间为年 月 日起至年 月 日止。试用期为一个月，试用期满后，由甲方和租赁方决定是否继续聘用。自签定本协议起3日内，乙方向甲方交纳车辆安全押金 元
；甲乙双方在解除协议时，如一方在本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生，在接触协议1月内，甲方应全额退还乙方交纳车辆安全押金。
二、乙方工作职责：
1、聘用期内，乙方应自觉恪守甲方及租赁方各项安全规章制度，服从甲方与租赁方安全监督、检验和管理，安全行车、文明服务。
2、乙方必须持有效驾驶证。牢靠树立安全意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽可能节约油耗，降低车辆维修保养成本；
3、遵纪遵法，按时出车，工作时间不私自离开工作岗位，确保一天二十四小时开通通讯工具，如因联络妨碍，造成未能及时出车，扣除当月电话费不贴。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时出车。
4、工作主动主动，服从调度，恪守单位其余各项规章制度，参加租赁方单位清扫卫生和文明创建活动，帮助做好租赁方单位其余关于工作。
5、严格恪守交通法规。工作时间内如因乙方违反交通法规引发责任，罚款由乙方自行负担。严格恪守交通规则和操作规程，文明行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲劳驾驶，禁止利用车辆或将车辆私自借给他人从事违法违纪活动。
6、乙方不得将甲方车辆借给其余驾驶员行驶，且发生油耗、损坏、丢失和交通事故由驾驶员负全部责任。乙方应定时保养车辆，如换机油、检验轮胎等，要经常保持车辆安全性能，保持车容车貌整齐。
7、乙方在非工作时间内不得私自使用本车辆，不然，在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丢失和交通事故由乙方负全部责任。
8、甲方将车辆交给乙方时，同事交纳车辆行驶证、养路费、交强险保险卡、车辆购置附加费、车船使用费、车辆保险卡等。甲乙双方在解除协议时，乙方应如数交回以上手续。
9、聘用期内，乙方不得私自离开或为他人开车，甲方也不得无故解聘乙方。
三、乙方安全行车责任
1、必须树立“安全第一、预防为主”思想，遵章守纪，主动参加租赁方提供交通法规教育和每个月二次安全学习活动，并主动参加、配合租赁方安全检验和监督，服从甲方租赁方管理。
2、自觉恪守交通法规，做到不超速、不酒后开车、恪守超车、会车、停车关于要求。
3、确保车辆技术情况良好，严格恪守驾驶安全操作规程，主动配合甲方、租赁方做好车辆出车前，回场后、及途中保养工作，确保车辆不带病行驶，发觉事故隐患应及时予
以处理。
4、保持充沛精力投入工作，不疲劳开车。不将车交给无驾驶证人驾驶。加强危险品检验，确保车用灭火器良好。
5、主动配合甲方和租赁方做好其余各项安全工作。
6、聘用期内，乙方是该车辆安全第一责任人，车辆如发生大小交通事故、发生行车事故或其余安全责任事故，其责任和一切经济损失（除像保险企业索赔外）均由乙方负担。如给甲方造成经济损失，应该负担赔偿责任。
四、甲方责任、权利
1、应主动地办齐车辆行驶证、保险证，并按期参加年检。
2、按照租赁方管理体制部门要求，配齐车辆营运设施设备。
3、甲方应保持车辆技术情况良好，若出现故障，应及时安排修理。
4、甲方应按期组织乙方（驾驶员）学习运管、交通部门关于法律、法规和要求，加强驾驶员职业道德教育。
5、做好乙方（驾驶员）管理。聘用前，甲方应对驾驶员准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考评，若甲方（车主）需要更换驾驶员，需租赁方同意。
6、甲方要按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶员工资，若因乙方原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资，应向乙方解释清楚。
7、乙方违反以下要求，甲方或租赁者有权解除协议。
五、聘用协议提前通知解除条件：
1、有以下情况之一，甲方能够解除乙方聘用协议，须提前30天以书面形式通知：
A、乙方不完成工作任务、违反租赁方车辆关于管理制度等，经甲方认定不合格；
B、租赁方与甲方撤并或缩减编制需要裁员；
C、驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位；
D、甲方车辆因故决定停用或出售、报废；
E、订立协议客观情况发生重大改变，经当事人协商不能就变更协议大成协议。
2.驾驶员有以下情况之一，甲方随时解除聘用协议
A、严重违反劳动纪律或租赁方单位规章制度，损害单位利益，泄露单位秘密，严重违反职业道德，给单位造成极坏影响；
B、连续旷工时间超出7天或一年内累计旷工时间超出15天；连续请假超出31天或请假超出一周达3次以上。
C、无理取闹、打架斗殴、恐吓为谢租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序；
D、贪污、到其偶然、赌博、营私舞弊情节严重；
E、违反交通法律法规或操作规程，发生交通事故，造成严重经济损失；
F、未经甲方同意，私自将车辆借给其余驾驶员发觉达3次；或将甲方车辆借给其余驾驶员使用造成车辆损坏、丢失和交通事故；
G、非工作时间内私自使用车辆，造成车辆损坏、丢失和出现交通事故；
H、劳教、判刑、依法追究刑事责任；
六、协议执行和解除。
聘用协议订立后，甲、乙双方必须全麦面推行协议要求义务，任何一方不得私自变更协议。确需变更，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见，原协议效力不变。
七、协议期限届满，聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订聘用协议。
八、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，租赁方一份。经双方签字后生效，复印件无效。
甲方： 乙方：
联络电话（手机）：联络电话（手机）：
住宅电话： 住宅电话：
年 月 日年 月 日
附 件：（乙方身份证、驾驶证复印件）
联络方式
驾驶员聘用协议书
甲方：
经营者： 联络电话：
乙方：联络电话：
经营者与乙方协商，甲方同意，聘用乙方为渝(A)F号车驾驶员，月工资元由经营者支付，聘用期为年。
为加强营运车辆安全行车文明服务管理，增强驾驶员文明服务和安全行车意识，树立良好企业和行业形象，依照关于要求，特制订本协议，甲方、经营者和乙方共同恪守。
一、甲方和车主责任、权利
1.应主动帮助经营者办齐车辆行驶证、营运证、保险证、治安许可证等证件，并按期参加年检。
2.按照行业管理体制部门要求，配齐营运设施设备。
3.经营者应保持车辆技术情况良好，若出现故障，应及时安排修理。
4.甲方应按期组织经营者和驾驶员学习运管、交警部门关于法律、法规和要求，加强驾驶员职业道德教育，通报好人好事及安全形势，及时表彰优异驾驶员。
5.做好驾驶员管理。聘用前，甲方应帮助经营者对驾驶员准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考评，聘用时，甲方应收取驾驶员安全文明经营确保金1000元以上，解聘时退还。若车主要更换驾驶员，需经甲方同意。
6.经营者要按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶员工资，若因驾驶员原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资，应向驾驶员解释清楚。
7.乙方违反以下要求，甲方或经营者有权解除协议。
二、乙方责任、权利
1.乙方必须持有效驾驶证、准驾证、服务监督卡须与所驾车牌号相符。
2.严格恪守交通规则和操作规程，文明行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲劳驾车，禁止利用车辆或将车辆私自借给他人从事违法违纪活动。
4.服从管理部门管理。
5.保持车容车貌整齐，未经运管部门同意，不得私自张贴商业广告。
6.乙方违反上述要求发生违章，后果自负。
三、本协议未尽事宜，由甲、乙方和经营者另行协商。
四、本协议一式四份，甲方、经营者、乙方各一份，上交运管部门一份。
五、本协议由甲、乙方、经营者签字之日起生效。
甲方：
经营者：
乙方：
年月日
篇十：驾驶员聘用协议
驾驶员聘用协议
聘用人（以下简称“甲方”）：
受聘人（以下简称“乙方”）：
因甲方经营班线客车需求，聘用乙方为专线驾驶员，经甲、乙双方协商，订立本协议，明确双方权利义务，共同遵照执行。
一、协议期限
本协议期限为年，自年月日至年月日止。
二、工作内容：
乙方同意依照甲方工作需要，担任驾驶员工作。乙方负责开车、车辆保养、故障检验维修、保障甲方营运需要，在运输途中，管好账务，票据，查对营收、确认签字；配合其余员工工作，维护车内秩序，保障车辆安全。
三、酬劳：
1、甲方将采取按月薪计酬方式计发酬劳，每个月工资元，每个月车方补助驾驶员自行买社保款元（注：社保补助款同工资一同发放，驾驶员领取社保补助款后，必须自行购置社保，以后不论发生工伤和离职均不能对此提出任何经济赔偿）。
2、甲方不为乙方提供车辆到站点后食宿，甲方每个月补助乙方现金元，由乙方自行安排负责食宿。
四、乙方工作内容及职责：
1、聘用期内，乙方应自觉恪守甲方及运输企业各项规章制度，服从甲方与运输企业安全管理，执行GPS管理要求，安全行车，文明服务。
2、任职期间，乙方必须确保本人和车全部参营运手续齐全有效。
3、驾驶员驾驶车辆必须交纳安全确保金元，作为安全风险抵押金。协议解除或终止时，若确保金不足以支付赔偿或罚款，甲方仍有权向乙方索赔。
4、（1）乙方当班时，不能私自将车交与其余人驾驶；
（2）禁止利用车辆或将车辆私自借给他人，从事违法违纪活动；
（3）禁止在非工作时间内私自使用车辆；
如乙方
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