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企业整体托管协议模板.doc

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资源描述

1、东方人文企业委托管理协议书项目名称: 委托管理委托方(甲方): 受托方(乙方): 签署地点: 省 市(县) 签署时间: 年 月 日使用期限: 年 月 日至 年 月 日鉴于: 1、 年 月 日, 企业(即甲方, 以下简称“企业”)董事会经过相关 决议, 决定对企业实施整体(或业务)托管经营。2、 乙方是依据中国法律设置企业, 含有签署和推行本协议独立法人资格和权利, 愿意接收甲方委托对企业实施整体(或业务)托管经营。为了达成受托企业发明更高经济效益和连续、 长远发展目标, 乙方将派驻负责全方面经营管理团体, 以确保受托资产保值增值为前提, 对受托企业进行有偿性经营。依据中国协议法要求, 甲方特聘

2、用乙方全权经营管理 。双方依据平等互利标准, 经过友好、 充足协商, 特签订本协议。乙方提出经营管理方案, 甲方提出经营目标; 在此基础上, 确定最终经营管理方案和经营目标。为确保甲方和乙方成功地对接, 降低企业新旧管理模式间冲突, 在企业托管中, 乙方须先对甲方进行必需企业文化建设服务, 企业文化建设协议不包含在本协议内。第一条 托管标1.1 本协议项下托管标名称为: , 成立于 , 地址: , 法定代表人: , 注册资本: , 企业性质: , 经营范围: 。1.2 依据 审计汇报记载, 截止到 年 月 日, 企业总资产为人民币 万元、 总负债为人民币 万元、 全部者权益(净资产)为人民币

3、万元; 职员人数为 人, 其中离退休人员 人。第二条 托管期限2.1本协议项下乙方对企业托管经营期限为 年, 自乙方整体接管企业之日起算。第三条 托管事项3.1 本协议托管经营期限内, 乙方全方面负责企业生产、 经营、 管理(或业务)。具体包含: 3.1.1 主持企业生产经营管理工作, 组织实施企业董事会决议; 3.1.2 拟订、 组织实施企业年度经营计划和投资方案; 3.1.3 拟订企业年度财务预算方案、 决算方案; 3.1.4 拟订企业内部管理机构设置方案; 3.1.5 企业董事会授予其她职权。3.2 资产产权: 托管经营期间, 企业产权隶属关系保持不变, 企业资产依法归甲方全部。3.3

4、经营费用: 托管经营期间, 企业日常生产、 经营、 管理(或业务)等费用由企业负担。3.4人员薪资: 托管经营期间, 企业按当地薪资水平发放乙方派驻人员同职位薪资。第四条 托管经营目标4.1 乙方承诺: 在乙方托管经营期内, 企业净资产应保持不低于 万元, 税后利润年平均增加率不低于: , 负债率小于 。4.2 本协议生效后 日内, 乙方应组成不少于 人托管组, 具体负责本协议项下托管经营工作。乙方托管组人员名单应该报企业董事会立案, 不然甲方有权不予接收。4.3 本协议生效后 日内, 乙方应该向企业董事会提交企业托管经营方案。托管经营方案经企业董事会审批同意后, 由乙方负责组织、 实施。第五

5、条 托管经营保险5.1 双方同意企业向 保险企业及其分企业投保双方都认为必需险项, 企业一旦遭受损失可在所投保险项范围内取得应有赔偿。全部保险均由委托方投保, 保险受益人为委托方, 与受托方无关。5.2 委托方投保企业财产险, 其投保总额应不低于国家要求。5.3 各项保险费及办理保险费其她费用, 均由企业支付。第六条 托管费用及支付6.1 本协议项下托管费用为人民币 元(大写: )。6.2 甲方分 期支付托管费用, 其中第一期托管费用于 年 月 日向乙方支付, 第二期托管费用于 年 月 日向乙方支付, 第三期托管费用于 年 月 日向乙方支付。第七条 甲方(董事会)权利和义务7.1 甲方依法对企

6、业资产享受法人财产权。7.2 对乙方提出企业年度经营计划、 重大经营决议、 关键资产处理等重大事项享受审查、 否决权。7.3 有权对乙方托管经营活动进行监督、 检验, 有权向乙方提出书面整改意见。7.4 有权对乙方进行经营目标考评, 有权委托专业机构对乙方托管经营活动进行审计、 评定等。7.5 有权任命企业关键财务责任人, 企业会计部门直接对企业董事会负责。7.6 负责办理本协议项下企业托管事宜审批手续, 确保乙方托管经营正当、 有效。 7.7 根据本协议约定向乙方支付托管费用。7.8 根据本协议约定帮助乙方组织、 协调相关托管经营工作。7.9 不得非法干涉乙方正常生产、 经营、 管理活动。第

7、八条 乙方权利和义务8.1 有权根据本协议约定接管企业, 有权以企业名义开展对外经营活动。8.2 有权根据本协议约定组织、 实施企业生产、 经营及管理活动。8.3 有权要求甲方根据本协议约定支付托管费用。8.4 应该确保企业资产实现保值增值, 确保托管经营目标实现。8.5 应该妥善保管甲方移交各项文件、 资料, 托管经营期满后根据本协议约定移交甲方。8.6 依法经营, 根据工商、 税务等机关要求和要求办理企业年检、 依法纳税。8.7 严格实施企业财务会计制度, 遵守企业各项管理制度。8.8 乙方应按季度向甲方董事会提交财务、 业务报表和甲方要求提交其它资料, 定时汇报企业经营情况。8.9 接收

8、企业董事会监督、 检验与质询, 根据董事会要求进行整改。8.10 未经企业董事会书面同意, 不得以企业名义贷款、 提供担保, 不得以出租、 出借、 赠与、 转让、 质押、 抵押等任何方法处分企业财产。8.11 根据本协议约定推行托管经营义务, 不得部分或全部将企业交由她人托管经营。8.12 不得为自己或者她人谋取属于企业商业机会, 不得自营或为她人经营与托管企业同类业务。第九条 托管事项交接9.1 本协议生效后 日内, 甲方负责拟订企业托管移交清单, 向乙方移交企业法人营业执照、 公章及其它印鉴、 银行帐号、 管理文件、 人事档案、 业务档案、 技术资料、 财务账册、 资产凭证等全部企业经营管

9、理资料。9.2 企业移交工作完成后 日内, 甲、 乙双方共同对企业托管移交清单进行签章确定, 乙方实际接管企业。9.3 乙方托管经营期满前 日内, 甲、 乙双方应该共同委托专业机构对企业进行财务审计。甲、 乙双方依据专业机构审计汇报制订移交方案。9.4 托管经营期限届满之日起 日内, 甲、 乙双方共同签署企业托管经营终止确定书, 乙方结束并退出对企业托管经营。第十条 企业债权、 债务处理10.1 依据 企业债务处理方案, 乙方接管前企业债务由企业自行负担。10.2 本协议托管经营期间, 乙方应采取有力方法、 主动追偿企业债权, 债权回收所得归企业全部。10.3 乙方因推行托管经营义务形成债务,

10、 由企业负担。但因乙方过失等原因形成债务, 由乙方自行负担, 与企业无关。第十一条 企业劳动、 人事管理11.1 经企业董事会同意, 乙方有权依据业务发展情况决定企业岗位设置及人员配置。11.2 乙方应依法进行劳动、 人事管理, 确保企业职员队伍稳定; 未经企业董事会同意, 不得随意解聘企业职员。11.3 本协议托管经营期限内, 未经企业董事会同意, 乙方不得私自变更企业职员工资及各项福利待遇。11.4 乙方应该依法为企业职员办理社会保险手续, 按时缴纳各项社保费用。11.5 乙方派驻托管组人职员资等劳动酬劳由乙方自行支付, 不得纳入企业职职员资管理。第十二条 重大事项通知12.1 发生下列情

11、形之一, 乙方应该在3个工作日内书面通知甲方: 12.1.1 乙方名称、 住所、 法定代表人、 联络方法等发生变更; 12.1.2 乙方经营范围和注册资本变更、 股东变动; 12.1.3 乙方发生改制、 重组、 合并、 分立等重大事项或包含重大经济纠纷; 12.1.4 乙方被宣告破产、 歇业、 解散、 被停业整理、 被吊销营业执照。12.2 上述情形影响乙方实施托管经营, 乙方应该妥善落实本协议项下托管经营责任并向甲方提交具体方案。第十三条 甲方陈说和申明13.1 甲方向乙方提供一切文件、 资料均真实、 正确和完整, 不存在遗漏、 虚假、 误导性陈说。 13.2 本协议项下托管经营已经取得必需

12、内部授权, 并根据法定程序推行了必需审批手续, 乙方依据本协议享受托管经营权真实、 正当、 有效。13.3 甲方确保按本协议约定推行其在本协议项下各项义务。第十四条 乙方陈说和申明14.1 乙方含有签署和推行本协议所必需民事权利能力和行为能力, 能独立负担民事责任, 而且乙方已经取得签署本协议全部必需和正当内部和外部同意和授权。14.2 乙方向甲方提供一切文件、 资料均真实、 正确和完整, 不存在遗漏、 虚假、 误导性陈说。14.3 乙方确保在托管经营期内忠实、 勤勉推行本协议项下托管经营义务。14.4 本协议项下乙方一切义务对其继承人、 接管人、 受让人及其合并、 改组、 更更名称等后主体均

13、含有完全约束力, 不受任何争议、 索赔和法律程序及上级单位任何指令影响。第十五条 保密义务15.1 甲、 乙双方对因本协议签署和推行而获知对方商业秘密负有保密责任, 未经对方书面许可, 不得将前述商业秘密公开或以任何形式向第三方披露。15.2 上述保密责任期限自本协议生效之日起至相关商业秘密成为公开信息时止。第十六条 协议变更、 解除和终止16.1 本协议生效后, 甲、 乙双方不得私自变更或提前解除本协议。16.2 甲、 乙双方经协商一致同意, 能够对本协议进行修改或补充, 但须签署书面协议。16.3 发生以下情形之一, 甲方有权单方解除本协议: 16.3.1 私自处理企业资产或以企业名义贷款

14、 提供担保; 16.3.2 部分或全部将企业交由她人托管经营; 16.3.3 乙方未实现本协议约定托管经营目标; 16.3.4 乙方被宣告破产、 歇业、 解散、 被停业整理、 被吊销营业执照; 16.3.5 乙方违反本协议约定义务, 给甲方造成损失。16.4 发生以下情形之一, 乙方有权单方解除本协议: 16.4.1 甲方逾期30日以上未将企业交付乙方托管经营; 16.4.2 甲方逾期30日以上未足额支付托管费用。16.5 本协议提前终止, 甲、 乙双方应该根据本协议第九条约定办理交接手续。第十七条 违约责任17.1 本协议生效后, 甲、 乙双方均应全方面推行本协议约定义务。任何一方不推行或

15、不完全推行本协议约定义务, 应负担对应违约责任, 并赔偿由此给对方造成损失。17.2 甲方逾期未将企业交由乙方托管经营, 应该根据托管费用总额 百分比向乙方支付违约金。17.3 甲方逾期未支付托管费用, 应该根据逾期托管费用总额 百分比向乙方支付违约金。17.4 乙方未实现本协议约定托管经营目标, 应根据托管费用总额 百分比向甲方支付违约金。17.5 乙方逾期未将企业移交甲方, 应该根据托管费用总额 百分比向甲方支付违约金。17.6 因乙方或乙方工作人员原因给企业造成损失, 乙方应负担赔偿责任。第十八条 不可抗力18.1 因为地震、 台风、 水灾、 战争、 疫情及其她不可预见而且对其发生后果不

16、能预防或避免不可抗力, 致使直接影响协议推行或不能按约定条件推行时, 遇有上述不可抗力一方, 应立刻将不可抗力情况以书面形式通知另一方, 并应在15天内, 提供不可抗力详情及协议不能推行、 或者需要延期推行理由有效证实文件, 此项证实文件应由不可抗力发生地域公证机关出具, 按其对推行协议影响程度, 由双方协商决定, 或者部分免去推行协议责任, 或者延期推行协议, 或者解除协议。18.2 遇有不可抗力一方在120天内仍不能推行协议, 另一方能够解除协议。第十九条 争议处理19.1 甲、 乙双方在推行本协议过程中发生争议, 应首先经过协商处理。协商不成, 则按第 方法处理: 19.1.1 由 仲裁

17、委员会进行仲裁, 根据当初有效仲裁规则进行仲裁, 仲裁地点为 , 仲裁裁决是终局, 对甲、 乙双方都有约束力; 19.1.2 在甲方所在地法院经过诉讼方法处理。19.2 在诉讼或仲裁期间, 本协议不包含争议部分条款仍需推行。第二十条 商标及服务标志20.1 在本协议使用期内, 双方约定企业对外宣传时, 合适情况下分别加入“武汉东方人文企业管理”字样。20.2 双方同意受托方用其专有商标或服务标志进行宣传推广工作和日常经营活动。本协议期满或提前终止后, 企业将不得再使用受托方商标及服务标志。20.3 本协议终止后, 双方即终止聘用管理关系, 受托方一切管理责任随之解除。第二十一条 附则21.1

18、本协议如有未尽事宜, 甲、 乙双方可另行协商签署补充协议。补充协议为本协议附件。21.2 本协议附件是本协议不可分割组成部分, 与本协议正文含有相同法律效力。21.3 本协议任何条款或任何部分无效或不可强制实施, 不影响本协议任何其它条款或部分效力或可强制实施性。 21.4 本协议自甲、 乙双方法定代表人或授权代表签字、 加盖单位公章之日起生效。21.5 本协议正本一式 份, 甲、 乙双方各执 份, 含有相同法律效力。附件: 1、 企业董事会决议2、 企业财务审计汇报3、 企业托管经营方案4、 乙方托管组名单5、 企业托管移交清单甲方(盖章): 地址: 授权代表(签字): 电话: 传真: 年 月 日乙方(盖章): 地址: 受权代表(签字): 电话: 传真: 年 月 日

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