某小学安全工作奖惩制度.doc

某小学平安工作奖惩制度

平安工作重于泰山。学校各方面的平安工作直截了当关系到社会的稳定，关系到学校教育教学秩序的稳定，关系到师生生命财产的平安。为鼓舞我校全体领导、教职工加强平安认识和责任感，人人都主动关怀平安，个个都自觉注重平安，明确平安事故责任划分，奖惩明晰，特定本制度。

1、学校校长是学校平安工作第一责任人，对学校平安工作负主要责任，应将平安工作纳入学校年度工作打算中和年度考核的主要内容，全面抓好学校各项平安工作。

2、各部门、各教研组负责人也是不同层次的平安工作的第一责任人，学校每学年与第一责任人签订一次“责任书”，第一责任人要加强工作、活动过程中的监管，出现一般平安事故，相关责任人年度考核不能评为优秀；出现严峻事故或造成较大阻碍，实行一票否决，同时按有关规定追查其经济和法律责任。

3、加强班主任队伍建立，提高班主任的平安防备认识。要求经常性地对学生进展平安知识教育，特别是对学生的上下学、课间活动、集会、放学、防性侵、防火防电、防溺水等“防八灾一浸透”提出详细的要求，加强学生的生活教育，并采取有效的措施进展治理。学校与班主任每学年签订一次“责任书”。

4、因缺乏平安教育和疏于治理，学生违犯学校规章制度而导致的平安事故，将追查学生所在班级班主任的责任，其班级取消评比文明班、先进集体等资历，并与班主任学期考核奖挂钩。

5、全体领导、老师都有对学生进展平安教育、平安治理的义务和职责。平安领导小组成员对照职责范围，定时检查及时处理事故的隐患，做到防患于未然。

6、凡学生携带对生命平安有危害的物品（如：刀具、弹弓、锐利器物、火炮、火、有毒物品）或发生学生打架斗殴现象，目睹领导、教职工（含聘用人员）有责任进展教育、制止。假设目睹者不理不征询，造成一定后果，经查实，相关目睹者师德考核分为零分，同时与其评先选优、评职晋级、绩效奖励挂钩。

7、凡出现存在对学生生命平安有危害的校舍、食品等或可能会造成群体损害事故，带来不良阻碍和经济损失的的隐患，目睹者或知情者，应立即采取果断措施，并按程序向上级报告，学校按可能发生的损失大小给予有功目睹人或知情者量化奖励3分、2分、1分。

8、严禁老师体罚和变相体罚学生，因老师教育学生方式简单、粗暴而造成的事故，并酿成不良后果的，将追查相关老师的责任，取消其评比先进的资历，同时与其评职晋级、绩效奖励挂钩。严峻者，按教育局文件相关规定执行。

9、教职工（含聘用人员）在工作中要预防各类平安事故的发生，假设违规操作，擅自蛮干，造成任何后果由本人负责，学校还要追查其赔偿责任，并由相关部门追查其法律责任。

黄泥塘镇第二小学

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