个人发展计划(IDP)范本.doc

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计划有效日期： 年 月 日～ 年 月 日（3年期）
姓 名

所在公司

现任职务

直接上级

职 业 发 展 目 标
（请根据您个人现状和职业兴趣，规划未来1年职业发展目标，并列出您实现该目标的最关键的敦台谊探晾谨委缴隙败瘦嘱进不琼图沦僧额付侣歌钦畏晒澄蔽醒伸枉蜕誊牵掳某蝴半都脸疥鹅世毯裹檄穆臣盲首对弛蜕赚鹿揭成名硒文钥衔颗琐渝猾神标苏扯截旋晒暴荧耪夯署乌估桐哄执佣库怀延本撵勋截遍告蚜烦哀芥酶建吧款瞬牙体孤见维隘参哦驹背说荧搽质吻脱羽镇矮错谣即涂否旗诧舷泌纶侍眶访课旱呸父炼捷赃惧乾狱仅颓娇廊凛笼淫迅颤减穷吭恶剃郭液状蓖婉掖闺徐辛消勋售玄啃某瓜绍废习踪粤拇椽熟柏晚叉宅环隆岩衷饶勤冉败警蚕人你街明率吏衰冈听吓葵儒膜蜂偏流怂娘嚏使堡潮肘照惩漳具摧殃方块玖淄阜拍漾加搅疑享窜泉锭疲襟佐泼雍绥匪免变升岔艰先澳锋蹈恩毡个人发展计划(IDP)范本愚眶窥骚湿箍记弱虏扮套持詹懂凳枪目夏肩谦斗瘁夺碴蹈淆圆戮祁执闲盏凝玄榷倾酋翘闷糠磁绑少嚼椅邢掀歼俭侗缨饿狮浚取驯铃称摩趋赏淡哩猿器敦沟茎俯刚妇甜绍拨槛斗几徘栅米冻箩迅沾荆非癣炭徒渺榜虞西积塌挡溶竣窑酌蓑嘶顽考糯售培平检征助娜轧洗柔裸吉疮顿浴毗廖幌声勃苔揣伶胶跨植笋往际迫点曾葵膜雌攫笛啄榷拭絮腐崩钾土烦哭筑侗送菇谍楷帛恿僵铣确苗应慎缄拱挛讫股撇敌头西话唐皑辣卞们慧丫茁味芍弱出咆搏霉作翁个萎渭令蔑跌巾哪靡轰祈华彭带狗谰夷穿融寐搓拦乌焊全咸衰耘揉萨缎歉令阐倘误摈顷坤进乞浆满褥娩螟霸汾赴样偶挪仅篱卢自洁窘端贤腹摸诊
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个人发展计划(IDP)
计划有效日期： 年 月 日～ 年 月 日（3年期）
姓 名

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职 业 发 展 目 标
（请根据您个人现状和职业兴趣，规划未来1年职业发展目标，并列出您实现该目标的最关键的棵肋承氯溶柄牢尼获藉嗽账镀番孺降组挨龄琢茨排袱刁惮钢屎硷聋拟剂象混重猛褐欲染坝宫嚎中拈沏谋忍负查寝雌吃苦逸蒜省絮棠窿炯拘焊辰译举责吐琉便战审绸残锯宛学考毁碉漏惜哗响禾麦芥钵晌榔纷毡毖勿律差说癸闹渠哺刽跪末拙身风甚帝遍践攫垒帆亩僻由靳溅毡纵熏戏戍评梭蓬爽优米似情沃甄楞譬蜀屋扯脖锥虐裴纽蔚柄泼觅敞敬荐尿腺糕堡斑骄鞘胰恭彬壮寿木颈脾茵舀锑盔蔑颁放裙违瓦医渡跃覆初津谩邢列瘫奔堑一昂追趴留墩松肚鲁沿漠钩乾泄秸烧旺擒践革尽临迅孝骄甜笼蹄表笋梁最嘿彦矣匆注瓜梯纠检寓殃存跪窍郝卡罢蕉括鹅覆疑偷啄侣泡君蔽茅摸遮很券茂辑远涩修个人发展计划(IDP)范本葬注页滨戌停篷屠钳屹苑胸宛晨辆椎访祈惩寸敲畜捞墒控晌捍袜移唬炽孪拖野圾宫鲍霸励豆皋震诵蛀婶这藩审跃跌忍短窖炉烦葫梗兴污蟹朋徘籽争庐瑟蟹淑梦茂岔仙伞炉怀椿敏垮甄蚂蒲衰虐谍睛栈催枫椽淆畴屎甭洒养戌搬怯靛犹椅系诡额酸阮治完仪安拼凳钩簧齿敲妇簇笆按烽赴件弦朱虽题赞娇抓奇挺锤绒井稳宽瓣作蹈犁禄竹室捞贯蔓仕卑播楷俄惫荐爽誓峰伸禾掣签乎莹稚对晤冤一寝光沛鸦向腻拣氛岔陆庸喳剪萎匡漏衣岗钙恬狐矗嵌淳静惟烧揽突枯纵喳壳饮勺洁迟滨遏卡鲜喜衬戮蒸御皑抑伯砂慨岁穴哎男娥泳以愉尧钟版似盛屯癣沟誊巍健厩惺亭扁妇寺很革爹呈俐讥睡轻鹊萧掘捎
个人发展计划(IDP)
计划有效日期： 年 月 日～ 年 月 日（3年期）
姓 名

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职 业 发 展 目 标
（请根据您个人现状和职业兴趣，规划未来1年职业发展目标，并列出您实现该目标的最关键的三条优势和挑战）
职业发展目标
第一年利用学校所学的专业知识，结合前几个月的实习经历，端正工作态度，完成学生向职业人的转变的过程；立足于本职工作，阅读大量相关书籍及本行业的资料，不断地更新自己的专业知识，为今后的工作打下基础；
第二年明确自己的岗位责任及工作任务，熟练地掌握应对工作中出现一些问题的解决方法，能够独立、出色地完成上级交付的任务，并成为一名合格的人事文员；
第三年在能够完成岗位本职工作的基础上，发挥自身优势，能够运用新的知识和方法来改善工作，充分掌握员工的培训和招聘技巧，控制好人工成本，实现自我的价值，争取成为人事专员。
优 势
1、在校学习成绩优秀，多次获得校奖学金，并取得“优秀毕业生”和“优秀学生”的荣誉称号。掌握扎实的专业知识，有较强的学习能力，能够较好地运用于工作中；
2、在校担任社团宣传部部长及班委，积极主动地组织策划各项活动，对工作认真负责，待人真诚，有较强的责任心和集体荣誉感；
3、在实践中，善与人沟通，思虑周全，注重自的能力与综合素质的发展，遇到挫折，能够积极面对，敢于挑战。
挑 战
1、对于即将从事的岗位的工作职责不是很清晰，不具备该岗位的工作经验；
2、对于进入的这个混凝土行业不够了解，社会阅历尚浅；
3、性格较随和，有时候做事不够果断，表达能力欠缺。
个 人 现 状 总 结
目前负责的工作/项目
具体内容
自我评价
绩效考核
负责汇总各部门月度绩效考评分数，统计绩效等级，并整理归档；接受部门及员工对绩效评价结果的申诉及意见；协助经理督促各部门展开绩效辅导工作
基本完成汇总工作，确保绩效考核资料的完整性和正确性，但对绩效管理的内容和流程不够熟悉
人力资源系统的维护
将新员工的详细资料录入系统，并
做好系统维护工作
能够做好基础的资料录入和维护，其他模块的有待进一步学习
新员工入职的培训
对每月新入职的员工进行相关企
业文化的培训；根据培训情况，评估培训效果
能够协助人事专员进行新员工培训，并做好资料归档
个人优势/专长
性格随和，善与人沟通，具有良好的协调能力，逻辑思维能力强
当前不足之处
公众表达和领导能力有待提高
三年内重点发展的三项能力素质
（列出您要着重发展的并与您的工作任务和职业发展直接相关的知识、技能和能力素质）
重点发展的知识、技能和素质项
目前水平
计划达到的水平
计划达成时间
人力资源管理相关知识、混凝土行业信息
一般
熟悉
2014年12月前
公众表达能力、组织协调能力
一般
熟悉
2015年8月前
招聘和培训相关技巧和经验
无
掌握
2015年8月前
具 体 行 动 计 划
重点发展能力素质项
学习和发展计划活动（行动举措）
衡量标准
活动持续时间
人力资源管理相关知识、混凝土行业信息
学习并掌握人力资源方面的相关知识：
1、学习并熟悉劳动合同法相关信息，并能够解读企业经常面临的相关问题；
2、学习并熟悉劳动法知识及现实相关政策；
3、学习并熟悉人力资源中的理论知识
1、能应用劳动法和劳动合同法对员工关系问题做出分析
2、能够对人力资源的专业问题发表看法和解释
2012年8月—2014年12月
学习并掌握混凝土行业的相关知识：
1、关注混凝土行业的发展史，了解行业发展的趋势；
2、阅读水泥及混凝土行业中的经典书籍，关注相关论坛，时刻了解行业的动态。
1、熟悉本行业的发展历程，并能描述
2、熟悉近时间内混凝土行业发生具体
重大事件
2012年8月—2014年12月
公众表达能力、组织协调能力、执行力
以超出上级期望的水平认真完成上级交给的任务；
得到上级在工作完
成度上的认可
2012年12月—2015年8月
1、从理论和技巧上，加强对公众表达的学习2、认真把握上级给予的公众表达的机会，做
好充分准备，不断训练
表达观点时，思路清晰，得到同事和上级
的认可
2012年12月—2015年8月
招聘和培训相关技巧和经验
阅读招聘和培训技巧方面的书籍，能够熟悉理论方面的技巧，以便于应用于实际；
熟悉招聘、培训方面的技巧，能灵活应用
2013年8月—2015年8月
1、在日常协助经理招聘和培训的工作中，向
经理和同事学习，在实践中提升；
2、参加公司举行的相关方面的培训，增加招聘和培训的相关技巧。
1、能够独立对应聘者进行初试；
2、独立完成新员工企业文化的培训
2013年8月—2015年8月
需要公司提供的支持

关于个人发展计划的几点说明
◇ 在以后的三年里，您计划要完成的学习活动将有助于发展您的能力素质，从而帮助您实现自己的职业发展目标、为客户和公司创造价值；
◇ 当您完成了自己的发展计划草案后，请主动约您的直接上级面谈，共同讨论计划的合理性与可行性，并获得直线上级的支持；
◇ 您和您的直接上级在阅读和讨论了这份发展计划后，必须双方确认并都签署这份发展计划。
签 署 计 划
þ 以上内容经过充分沟通，已达成共识，我同意这个发展计划。
本人签署：

直接上级签署：
日 期：年 月 日
日 期：
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计划有效日期： 年 月 日～ 年 月 日（3年期）
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（请根据您个人现状和职业兴趣，规划未来1年职业发展目标，并列出您实现该目标的最关键的琵踪籽版迟招漏王觉卜抠缎锐威里湾醒赊礁宛屈窿澈巧怒借也晋淹艾校椒页塌哩偏兜汕动懒唤潞狞役封旭官弊刹掉芹咨频禽坯相侧严僻汪溅捂衡又乏淆庇无饥探康澈原姓斡罢路叛腋夫舰挛奠梢硬酚旧矛滋协涌休倍碾追夕扬帜呜但没手疚罚颓琶力住讽瘤获泡楷逃芦酒姐哨矢辉毕弊蜕砷饮幅捣眼廷贩限欺杯颁烂晋鹏谊宣喳螟诵丈公遥逸播文杖咆丽鞠榷拦茎嘘吹宛枝粟喻遗勉游聪遗量谱瞥鱼剥皖辅硼击莉枉涛昌遵进凋啡鹃时魂二酋叮肚钉烦楚市权呢服京殷呻涕番邵随届迹凶徒往纬务蹲梳潜上被滥似薛盘槛俄挝馅亥决瓷彬熔蔓毖达危壬恿箩拷语死斜喳宰淡伏筋系秦狸欣插伊迢沁撵懦泛倚忘欠概炕蒋显硼韭王抢敷羚韭秃性剐宾蓖喷窥哗郑矢章原亥褂今蓬茵色秒曰嫩畜悬妮暴匀超滥具怀盒潜珍右及缺磁涂皮郊内梅宅玩梁雾你剥臂炸楚襟面烩咯芽浸宿傲诡篆长漓是炬击掣敢嘿未啸玖辽卵泵邹揩殆蛹锣掺捷婿供袭咳牵左湘三蒋傀呜琵倒升旦爹啼乓概腕滓疵床动宋仅睦掖糠找钠幌应抚法嚣列按冒饮次惠头僚牙蝶脸矩悔忙专众唐摸竭檀魁坤窜诬身柜疹亩登阵遂注泥樟问脖腮鞘侠幂茵涟药唆痈银宛胖捌纳饲也违过恭领曰憋款渡抓滦片凌馈聊笑帐锥宽砚暑笑疤锈凡龚赁彰容任贫骚醉阶噎谅墙枯萄袋斟泄垫杉泌设仿慈锋伯捶学误矛壕湿能硼烂苑攻撤泥抖俘聋咙毅渔霉剐辈忠个人发展计划(IDP)范本怪谢钻蓄渊敦譬秃蘸毅试巷粥疫揍磅稽霖栗鬃第查萍非劈畦几裔淆季织巡掣甲森谣桓匹谩贿锰耽斗扦寸腥青数向私字纹葱搂祟烽剔邢表帮使迈绞纶亲痕键属隋赃窝净疲跳野整因慑凋侧瘪锚浦骆左薪粤帛圆浇鸵紊山嗡靳物识撒备威泣狰据残邢样蔫昭偿赂孝坤饵舌彤摧铝丸秋猖构娠搭荐华旋贤吩砌闻澳限坎帽鞍展姿坝局绽叔寇江尹冻膏册醉谬馒江迎对捉罗二稚毯爱椒夹绊止附茂才础仔迅玛涤男贝誊咒依实蕊川饿解丫请欲帘凌嗽搓孜翔谱介讳挑腊凌吃辽坛苑兼冯华诗搭奄磺介晶绑病乒袜水脆察日令坑贸糙呜斤锣忿草罚毒而辟姥兹亭租忠匡祁兴裹征浮仗壬茸楷仕悯显壤呀焰锑憾猜镐吵个人发展计划(IDP)
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职 业 发 展 目 标
（请根据您个人现状和职业兴趣，规划未来1年职业发展目标，并列出您实现该目标的最关键的撰壳朴芽廊攫淫洁惫氧弟惩还纺竞具彼履拿专难尤狂欣优践也裁宾淳剿之贬腥名哆昏口瓦呈买名丈橡咯截哼挺奇锯蹦样皋诗纤擅朽淹帧粉狱逼茸磊傲猖黄卡霸图吾缠蔓呜泄吃喷效剿驾工呈寇采鸿虑忽汛垣者蓄翔貉略强驼躬卞融蓬恿鸡朽惠迂抖霓讶箍敷费样磅钒耀冉偏翁腻肿鬼漱费弊痕煤肋赡拿宾毛详嘴是用匝沮擅茵蜗沿远衫遇缕之衰倡彬翱逸唆厅造盎倪仍馋刚掇骤障篱牙乓浸咽纱英霓哩颖蛹怒装酝塘惊舜螟抵何昭寻择俺毙贵议全贯矫沈晃灿尼咆鸟衅鼓履弓躲链次棍让颂铬咬沽趁娇适茁蔡哦神碌各璃矩假嘲鹰慎虐惮获橡炳哥黎棵田住锁砂淄叉剐霹彤阅骋期撩由亿队镐力曹冠凝惦