面试自我介绍参考应该说什么 .doc

面试自我介绍参考应该说什么
面试自我介绍应该说什么
1、最能概括本人的三个词
考察内容：考察求职者对本人的理解程度。思路：自我介绍的内容要与个人简历一致；表述上尽量口语化；切中要害，不谈无关、无用的内容；条理明晰，层次清楚；事先最好以文字方式写好背熟。
2、谈谈家庭情况
考察内容：理解应聘者所受的教育，以及将来对工作和生活的态度。
思路：简单罗列家庭人口；强调温馨和睦的家庭气氛，父母对本人教育的注重，家庭成员的良好情况及其对本人工作的支持，以及本人对家庭的责任感。
3、有什么业余爱好
考察内容：业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态。思路：最好不要说本人没有业余爱好；不要说那些庸俗、令人感受不好的爱好；最好不要说爱好仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官疑心应聘者性格孤僻；最好能有一些户外业余爱好来“点缀”形象。
4、最崇拜谁
考察内容：应聘者将来的开展方向。思路：不宜说本人谁都不崇拜或崇拜本人，也不宜说崇拜一个虚幻或不知名的人；不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人；所崇拜的人最好与本人所应聘的工作能搭上关系；最好说出所崇拜的人的哪些质量、思想感染、鼓舞着本人。
5、最喜爱和最不喜爱哪些大学课程
考察内容：应聘者的知识构造与个性偏好。思路：一般而言应实事求是。
6、谈缺点
考察内容：应聘者的诚信度和自决心思路：不宜说本人没缺点；不宜把那些明显的优点说成缺点；不宜说出令人不放心、不舒适的缺点。
7、为什么选择我们公司
考察内容：应聘者的求职动机、愿望及对此项工作的态度。思路：宜从行业、企业和岗位三个角度来答复，如“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分注重人才，而且这项工作非常合适我，相信本人一定能做好。”
8、假如录用你，你将怎么样开展工作。
考察内容：应聘者处理事情的根本才能。思路：如对应聘职位缺乏足够理解，最好不要直截了当说出本人开展工作的详细方法；可尝试采纳迂回战术来答复，如“首先听领导的指示和要求，然后理解和熟悉有关情况，接下来制定一份近期工作计划并报领导批准，最后依照计划开展工作。”面试自我介绍应该说什么
9、我们为什么要录用你
考察内容：应聘者对个人和对单位的认识。思路：最好站在招聘单位的角度来答复。招聘单位一般会录用如此的应聘者：根本符合条件、对这份工作感兴趣、有足够的决心。
10、作为应届毕业生，缺乏经历，如何能胜任这项工作。
考察内容：招聘单位并不真正在乎“经历”，关键看应聘者怎么样答复。思路：答复最好要表达出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业？
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