财会PPT项目1.ppt

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,项目一会计核算认知,【,学习目标,】,1,熟练掌握会计核算基本前提，并能解释会计核算基本前,2,熟练掌握会计信息质量要求，并能解释会计信息质量要求,3,熟练掌握会计要素及其确认，并能解释会计要素，应用会计要素的确认,4,理解会计要素的计量属性，并适当加以运用,5,理解财务会计岗位的设置及主要职责，并能够在后续学习中加以运用,【,重点与难点,】,1,会计的目标及特征,2,会计要素的确认及其计量原则、属性,3,不同会计岗位的职责要求,任务一会计核算的基本认知一、了解会计（一）会计的概念 会计是按照公认会计原则和会计法规制度的要求，运用会计学的基本理论和特有的方法，将企业财务状况和经营成果向企业的管理者和与企业有直接和间接经济利益关系的外部集团和个人提供财务信息的一个信息系统。会计是一种管理活动，它以货币作为主要计量单位，并利用专门的方法和程序对各单位的经济活动进行完整、连续、系统的反映和监督，旨在提供会计信息和提高经济效益。,（二）会计的目标 会计目标指会计工作所要达到的目的，会计主要是生成和提供信息。会计目标是对会计主体的经济活动进行核算，为会计信息的使用者提供有用的会计信息，提供反映会计主体经济活动的信息（如：为投资者、债权人提供会计信息 为企业内部管理提供会计信息 为国家宏观管理部门提供会计信息）。（三）会计的特征,20,世纪,50,年代传统会计逐步发展成为财务会计和管理会计两大分支，财务会计与管理会计相比较而得出财务会计的特征。,如表,l,一,l,所示，我们可以在表格里看到两者的不同。,二、会计要素 会计要素是对会计核算对象按经济特征所作的最基本分类，它是会计核算对象的具体化，包括资产、负债、所有者权益、收人、费用和利润。其中，资产、负债和所有者权益是反映企业财务状况的会计要素；收人、费用和利润是反映企业经营成果的会计要素。会计六大要素的概念、特点、确认条件和核算内容如表,l,一,2,所示,。,上述会计要素应满足以下会计等式：（一）资产二负债所有者权益,这个会计等式表明某一会计主体在某一特定时点所拥有的各种资产，债权人和投资者（即所有者）对企业资产要求的基本状况。同时，也表明企业资产、负债、所有者权益之间的基本关系。这一会计等式是复式记账、会计核算和编制资产负债表的理论基础。,（二）利润一收入一费用 这个等式表明经营成果是特定期间收入与费用相配比的结果，说明了利润的形成来源，它是编制利润表的理论基础。,三、会计核算基本前提,会计确认、计量和报告的基本前提又称会计假设，它是指对会计核算的时间范围、空间范围和计量标准等所作的合理推断。会计对象的确定、会计政策和方法的选择都要以会计确认、计量和报告的基本前提为依据，才能确认、计量、记录和报告会计信息。基本前提有四个，即会计主体、持续经营、会计分期、货币计量，具体如下。,（一）会计主体 会计主体，也称为会计实体或会计个体，是指会计服务的特定单位。这个特定单位可以是一个企业，也可以是一个企业或一个单位的特定部分。该前提的基本含义是：会计确认、计量和报告是用来说明特定单位个体所发生的交易或事项的，对该特定个体的各项生产经营活动的记录和反映应当与其所有者、债权人以及交易对方的活动相分离。它界定会计工作的空间范围。但要注意，会计主体与法律主体不是同一概念。一般地，法律主体必然是会计主体，但会计主体不一定就是法律主体。会计主体可以是独立法人，也可以是非法人（合伙经营活动）；可以是一个企业，也可以是企业内部的某一单位或企业中的一个特定部分（如企业的分公司、企业设立的事业部）；可以是单一企业，也可以是由几个公司组成的企业集团。,（二）持续经营 持续经营是指企业会计确认、计量和报告应当以持续经营为前提。该前提的基本含义是：会计主体的经营活动将按照现在的形式和既定的目标无限期地继续下去，在可预见的将来会计主体不会进行清算。它界定会计工作的时间范围。,（三）会计分期 会计期间又称为会计分期，要求企业应当划分会计期间、分期结算账目和编制财务会计报告。该前提的基本含义是：连续不断的经营过程可以被划分为相等的时间单位，以便对企业的经营状况进行及时、连续的反映。会计期间分为年度、半年度、季度和月度，均按公历日期确定。会计分期的目的是将持续经营的生产经营活动划分为连续、相等的期间，据以结算盈亏，编制财务报告，提供会计信息。,（四）货币计量 企业会计应当以货币计量。该前提的基本含义是：为了全面完整计量企业的生产经营活动，会计核算客观上需要一种统一的计量单位作为其计量尺度。货币计量以币值不变、币值稳定为条件。我国以人民币为记账本位币。,四、会计信息质量要求,会计信息质量要求是对企业财务报告中所提供会计信息质量的基本要求，是向投资者等会计信息使用者提供决策有用信息应具备的基本特征，它主要包括可靠性、相关性、可理解性、可比性、实质重于形式、重要性、谨慎性和及时性等。,（一）可靠性 可靠性指要求企业应当以实际发生的交易或者事项为依据进行会计确认、计量和报告，如实反映符合确认和计量要求的各项会计要素及其他相关信息，保证会计信息真实可靠、内容完整。,（二）相关性 相关性指要求企业提供的会计信息应当与财务会计报告使用者的经济决策需要相关，有助于财务报告使用者对企业过去、现在或者未来的情况作出评价或者预测。,（三）可理解性 可理解性指要求企业提供的会计信息应当清晰明了，便于投资者等财务报告使用者理解和使用。,（,四）可比性 可比性指要求企业提供的会计信息应当具有可比性。这里的可比包括纵向可比和横向可比，具体包括同一企业不同时期可比和不同企业相同会计期间可比。,（五）实质重于形式 实质重于形式指要求企业应当按照交易或者事项的经济实质进行会计确认、计量和报告，不应仅以交易或者事项的法律形式为依据。即确认、计量和报告时当法律形式不能准确表达交易或者事项的经济实质的时候，会计应当超越法律形式，按照交易或者事项的经济实质进行核算。,（六）重要性 重要性指要求指企业提供的会计信息应当反映与企业财务状况、经营成果和现金流量等有关的所有重要交易或者事项。要求会计人员对会计账证处理和编制财务报告的详尽精细程度应根据会计信息的重要程度而有所不同。,（七）谨慎性 谨慎性指要求企业对交易或者事项进行会计确认、计量和报告应当保持应有的谨慎，不应高估资产或者收益、低估负债或者费用。其核心是：对费用损失、负债要估计充分，对资产和收益的估计要适当从低；对可能发生的损失应及时计算人账，对可能发生的收益不得预计列账。,(,八）及时性 及时性指要求对于已经发生的交易或者事项，应当及时进行会计确认、计量和报告，不得提前或者延后。,五、会计计量属性,企业在将符合确认条件的会计要素登记人账并列报于会计报表及其附注时，应当按照规定的会计计量属性进行计量，确定其金额。,（一）历史成本 在历史成本计量下，资产按照购置时支付的现金或者现金等价物的金额，或者按照购置资产时所付出的对价的公允价值计量。负债按照因承担现时义务而实际收到的款项或者资产的金额，或者承担现时义务的合同金额，或者按照日常活动中为偿还负债预期需要支付的现金或者现金等价物的金额计量。,（二）重置成本 在重置成本计量下，资产按照现在购买相同或者相似资产所需支付的现金或者现金等价物的金额计量。负债按照现在偿付该项债务所需支付的现金或者现金等价物的金额计量。（三）可变现净值 在可变现净值计量下，资产按照其正常对外销售所能收到现金或者现金等价物的金额扣减该资产至完工时估计将要发生的成本、估计的销售费用以及相关税费后的金额计量。（四）现值 在现值计量下，资产按照预计从其持续使用和最终处置中所产生的未来净现金流入量的折现金额计量。负债按照预计期限内需要偿还的未来净现金流出量的折现金额计量。,（五）公允价值 在公允价值计量下，资产和负债按照在公平交易中，熟悉情况的交易双方自愿进行资产交换或者债务清偿的金额计量。,任务二 会计岗位任职,一、会计法规对会计机构及会计人员分工的规定,会计法,第三十六条对会计机构和会计人员的设置作了如下规定：“各单位应当根据会计业务的需要，设置会计机构，或者在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员；不具备设置条件的，应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。”,会计基础工作规范,中规定：会计工作岗位一般可分为会计机构负责人或者会计主管人员、出纳、财产物资核算、一毛资核算、成本费用核算、财务成果核算、资金核算、往来结算、总账报表、稽核、档案管理等。,开展会计电算化和管理会计的单位，可以根据需要设置相应工作岗位，也可以与其他工作岗位相结合。会计工作岗位，可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人，但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收人、费用、债权债务账目的登记工作。,二、会计主要岗位职责,（一）出纳岗位职责 按规定负责办理现金收付和银行结算业务；严格审查有关原始凭证并据此编制收付款记账凭证；登记现金日记账和银行存款日记账；每日进行库存现金的盘点，按照现金的实际支出情况顺序填制出纳日报表；每月及时收回银行对账单，核对银行账目，制出银行存款余额调节表；购买空白结算凭证，支付结算手续费；完成交办的其他工作。,（二）财产物资核算岗位职责 会同有关部门拟定存货管理与核算的实施办法；审查存货的采购计划，控制采购成本，防止盲目采购；负责存货的明细核算；配合有关部门指定材料消耗定额，编制材料成本计划目录；参与库存存货的清查盘点，处理清查账目；分析存货的储备情况，防止呆滞积压，对于超过正常储备和长期呆滞积压的存货，要分析原因，提出处理建议，督促存货跌价准备；进行存货价值分析，计提存货跌价准备。,（三）固定资产核算岗位职责 会同有关部门指定固定资产管理与核算的实施办法；负责固定资产及其折旧的明细核算；协助有关部门加强固定资产清理的管理；会同有关部门定期进行固定资产的清查盘点；定期分析固定资产的使用效率；进行固定资产价值分析，重估使用年限，计提固定资产减值准备。（四）其他资产核算岗位职责 会同有关部门拟定无形资产、投资性房地产等其他资产管理与核算的实施力、法；负责无形资产及其摊销明细核算；负责投资性房地产的明细核算；负责长期待摊费用等其他资产的明细核算；,定期分析无形资产、投资性房地产等其他资产的使用效率,进行无形资产、投资性房地产等核算分析，计提相关的减值准备。,（五）职工薪酬核算岗位职责 会同企业有关部门指定本单位各项职工薪酬的计算、发放、交纳的具体标准、程序和方法；负责各种职”卜薪酬计提和结算的明细核算，及时编制有关报表；负责工资资料归档；编制年度工资计划，并定期对计划执行情况进行分析。,（六）往来结算岗位职责 建立往来款项结算制度；负责各种往来款项的明细核算；及时催收各种应收暂付款项、清偿应收暂收款项，做好结算工作；定期与往来单位对账，进行账款的清查核对，查明不符的原因，报经批准处理；期末进行应收款项坏账可能性分析，计提坏账准备金；办理应收票据贴现等业务。,（七）税务核算岗位职责 负责企业税务登记和税务登记证件的管理与使用，负责发票的领购、管理和发放；准确计算应纳税额并进行相关的账务处理；及时按规定流程进行纳税申报，负责税款的交、免、抵、退、返等事宜；编制有关的税务报表及相关分析报告；办理其他与税务有关的事项。（八）成本核算岗位职责 严格遵守国家和公司的成本开支范围和费用开支标准，结合公司生产经营特点和管理要求，制定成本核算办法；根据企业生产经营计划编制成本、费用、利润等计划，并将指标分解落实，以保证计划的实现；按照成本核算办法的规定，确定成本核算对象，正确归集、分配生产费用；按时编制产品成本、费用报表，对照成本计划找出成本升降原因，提出降低成本、费用的途径的建议，加强成本管理；协助有关部门定期对产成品进行盘库，核对产成品库存情况。（九）财务成果核算岗位职责 会同有关部门共同制定销售、费用计划；确认和计量收入，结转成本取得或编制相关原始凭证，进行各项收人和费用的明细分类核算与总分类核算。,进行收人、费用的控制分析，对于非正常情况提出处理意见，督促有关部门处理；会同有关部门制定利润计划；计算所得税费用和财务成果；进行本年利润和利润分配的明细分类核算与总分类核算；进行利润的控制分析和预测分析。,（十）总账报表岗位职责 根据审核无误的记账凭证、科目汇总表等登记总分类账；参与指定会议，如：经营成果要素计划、开支预算、资本投资、成本标准等；期末根据账簿记录编制资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表及附注等；利用会计报表等资料进行财务分析,想一想，查一查,1,不同类型企业会计岗位设置的特点。,2,举例说明会计要素的计量属性的运用。,3,举例说明会计信息质量要求的运用。,4,在后续学习中，辨别后续任务完成过程中所涉及的会计岗位,