1、品控主管月度工作总结2021年8月份,是品控主管工作的一个重要节点。在过去的30天里,我结合公司的实际情况和品控工作的要求,认真总结了本月我的工作,并提出了下一阶段的工作规划。首先,在本月的工作中,我主要着重于以下几个方面:一、产品质量管理:在本月,我着重关注了产品的质量管理工作。通过加强对生产过程的监控和检查,及时发现和解决产品质量问题,有效提升了产品的质量水平。同时,我也加强了与生产部门的沟通合作,确保产品质量达到公司要求。二、供应商质量管理:供应商是影响产品质量的重要因素之一。在本月,我积极与供应商保持联系,加强了对供应商的管理和评估工作,确保供应商提供的原材料符合公司的质量标准,保证产
2、品质量的稳定性和可靠性。三、品控流程优化:品控流程是保证产品质量的关键环节。在本月,我对公司现有的品控流程进行了分析和评估,发现了一些存在的问题和瓶颈,并针对性地提出了改进建议,通过优化品控流程,提高了品控效率和产品质量。四、团队管理与培训:作为品控主管,团队的管理与培训是十分重要的工作。在本月,我加强了对团队成员的指导和培训工作,提升了团队成员的品控意识和素质,使团队更加协调和高效地开展工作。总的来说,本月的工作总结如下:一、工作成果:通过本月的努力和付出,我成功完成了公司交给我的品控主管工作任务,保证了产品的质量稳定和可靠。二、问题与挑战:在工作中遇到了一些难题和挑战,如产品质量问题的处理和供应商管理的优化,但通过不懈努力和团队的合作,最终取得了积极的成效。三、下阶段工作计划:展望未来,我将继续加强品控工作,不断提升团队的品控水平,优化品控流程,提高产品质量,为公司的发展做出更大的贡献。综上所述,作为品控主管,我将不负公司的期望,继续保持饱满的工作热情和专业水平,努力做好品控工作,为公司的长远发展贡献自己的力量。感谢各位领导和同事的支持与合作,让我们一起努力,共同创造更加美好的明天!