拉长职位说明.doc

职位说明书
职位名称：车间拉长 职位编号： 职位等级：6级
所在部门：生产车间 工作地点：顺德万特龙微电机有限公司 填写日期：2011.09.25
直接上级：车间主任 制 定 者：钟成杰 审核者：
职位概要描述：
负责本流水线生产的组织与管理，按时、按质、按量完成生产计划。做好现场、物料、人员设备、质量管理。
职位关系：
车间主任
直属上司

车间拉长料员

车间领料员

本职位

任
职
条
件
请列出此职位基本/理想的学力、专业、经历和技能要求：

学历
专业
经历（或经验）
技能
备注

基

本

高中
生产管理或相关工作
两年以上相关职位工作经验，熟悉本职的工作
有一定沟通协调管理能力懂电脑操作熟悉罩极电机的生产工艺

理

想

中专
生产管理或相关工作
两年以上相关职位工作经验。熟悉本职的工作
有一定沟通协调管理能力懂电脑操作熟悉罩极电机的生产工艺

职位名称：车间拉长
职位编号：
职位等级：6级
序号
工作模块
职责
工作依据
工作标准
1
生产进度控制
1、执行生产计划，安排生产任务，
生产计划
生产计划交期
2、协调处理计划执行过程异常问题
确保计划的执行，
生产计划
及时
3、定期进行生产能力的评估。
生产报表
每天
2
技术品质控制
1、配合工程部做好工艺文件培训，
技术图纸
定期
2、对工艺文件执行过程中的异常及时反馈，
技术图纸
每次
3、贯彻落实工艺文件作业指导书，
作业指导书
即时
4、按品管部要求及时做好不及格的处理。
检验报告
即时
5、向品管工程部反馈制造过程总品质问题异常并协助处理，
技术图纸
即时
6、监督员工按工艺作业，对违反工艺的员工进行处罚。
公司制度
即时
3
物料管理
1、根据生产计划做好物料领用发放，
生产计划
准确性
2、现场做好物料控制，确保物料控制
在定额范围内，
物料清单
持续性
3、报废物料的中查，不合格物料的处理。
品管检验
及时性
4
设备管理
1、组织员工做好设备工装的日常保养，
保养制度
干净
2、故障设备工装维修审批与协调
维修中的清单
修好
3、设备工装增加停用报废交换
申请单
跟踪到位
4、维修后的设备验收
验收标准
接收
5
现场管理
1、组织生产现场规划，进行生产现场检查做到5S管理，确保安全有序的生产
5S制度
检查，记录
2、监督做好现场物料、半成品成品的
标识维修与防护工作，
物料管理
没有认为浪费现象
4、做好安全管理工作，对员工进行安全教育纠正安全操作，配好做安全事的处理。
安全生产制度
没有安全事故出现
6
人员管理
1、负责本部门员工薪酬管理拟定、考勤、离职制度管理，
公司制度
按制度执行
2、严格执行公司制度，实施奖罚制度，
公司制度
公平公正
3、做好本车间的用工计划编制，搞好车间员工队伍建设，
生产所需岗位
做到车间员工的稳
定性
4、做好本车间员工上岗培训工作。
培训计划
熟练掌握岗位操作
技能
7
其它
1、承办上级临时交办的工作
上级任务
完成
2、接受公司职能部门业务管理
公司要求
配合
岗位权限
业务权：

人事权：本流水线员工增加申请权，辞退建议权，奖罚申报权。

财务权：

关键业绩
1、产品合格率，
2、生产计划达成率，
3、5S执行情况，
4、设备流动率，
5、物料损耗率，
6、员工流失率。