安全生产考核表.docx

附表2
单位安全生产考核评分汇总表

单位名称： 考评时间：
序号

考核内容

标准分
得 分
1
事故控制
80

2
安全管理
120

合计
200

附表2-1
事故控制考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
承担主要责任生产安全死亡事故
不发生承担主要责任生产安全死亡事故
控制指标内每死亡1人扣10分；
超出指标部分每死亡1人扣20分；
发生较大及以上责任事故扣60-80分
80

2
非主要责任的生产安全事故
不发生承担责任的较大及以上生产安全事故
一般事故每起扣5分；
较大事故每起扣20分；
重大及以上事故扣60-80分

3
承担主要责任的交通事故
不发生承担主要责任的较大及以上交通事故
主责事故死亡1人扣5分；
主责较大事故每起扣10分；
重大及以上主责事故每起扣40分

4
自然灾害事故
不发生承担管理责任的自然灾害事故
一般事故每起扣3分，承担管理责任扣6分；
较大事故每起扣10分，承担管理责任扣20分；
重大及以上事故扣20-30分，承担管理责任扣40-60分

5
生产性重伤
控制减少重伤事故
重伤每1人次扣3分

6
设备、火灾等其它安全事故
不发生一次直接经济损失30万元及以上的事故
30万元以上事故每起扣10分

7
职工群体健康事故
不发生生产、生活等10人及以上中毒事故
每起扣20分

合计得分

附表2-2
安全管理考核评分汇总表

序号
考核内容
标准分
得分
1
第一责任者职责到位情况
35

2
安全管理机构设置和人员配备
25

3
制度建设和日常管理
60

合计
120

附表2-2-1
第一责任者职责到位考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
贯彻上级
要求
认真传达贯彻国家和上级安全管理的规定和有关会议精神，根据会议文件精神及时布置工作
没有传达贯彻每次扣3分；
没有组织落实每次扣2分；
落实不到位扣1分

35

2
应急救援
组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案
没有制定扣3分；
不完善扣1-2分

3
安全投入
符合国家规定要求并满足安全生产要求，按规定统计上报
投入每低0.1%扣1分；
统计不规范扣2分；
每少报1次扣3分

4
安委会议
每年不少于两次，研究安全生产工作，
制定对策，督促落实
没有开会扣6分；
每少一次扣3分；
会议内容空泛扣2分

5
规章制度
建立和完善全员安全生产责任制度，建立各项规章制度，建立企业的安全生产操作规程体系。
没有，每项扣5分；不全每项扣3分；职责不清扣2分

6
事故
报告
按要求及时如实报告事故
迟报、漏报、谎报、瞒报事故每次扣10分

合计得分

附表2-2-2
机构设置和队伍建设考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
机构设置
成立安委会
设置独立安全部门

没成立安委会扣10分；
安委会主要成员变动没有及时调整扣3分；
无独立机构扣10分；
25

2
专管领导
明确分管安全工作的领导
没有明确扣8分；
分管领导在项目兼职或其它原因在单位履职时间少于三个季度的扣6分

3
安全部门人员配备
主业分局专职安全管理人员不得少于2人，其他单位安全管理人员不得少于1人。人员能力满足要求
每少一人扣4分；
每1名人员素质不能满足要求扣2分

4
项目总监制
按照要求配备安全总监
每少10%扣4分；
总监兼职或不符合规定扣2分

5
人员考核
每年对二级单位安全部门负责人的工作进行考核评定
每少考核1人扣2分

6
持证上岗
专职安全管理人员持证上岗
发现1人未持证上岗扣3分

7
培训情况
安全管理人员按规定接受培训
没有参加培训，每1 人扣1分

合计得分

附表2-2-3
制度建设和日常管理考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
年度工作计划
制定年度工作计划
没有年度工作计划扣5分；
计划笼统或操作性不强扣2分；
工作计划没有完成每项扣2分
60

2
培训教育
员工岗前培训率达到100%；有计划、有落实、有培训教育及考核档案
没开展培训扣5分；
培训率每低10%扣2分；
没有计划扣2分；
没有档案扣2分

3
安全检查
按规定组织检查并对检查中发现的问题进行及时的整改，实现闭合；主业分局要求对所有项目每年检查一次以上
检查中发现的问题没有在规定期限内完成整改每1项扣2分；
相关资料不齐全，未闭合每次扣1分；
主业分局检查率每低10%扣2分；

4
信息报送
及时反映安全动态和信息
未在规定时间内上报每次扣2分

5
考核
每年对项目部进行考核评定
每少考核一个单位扣2 分

6
事故管理
按“四不放过”原则进行处理并报送相关材料
每次事故原因未查清、事故责任人未受到相应的责任追究、人员未受到教育、相应的预防措施未建立每缺1项扣1分
未在规定时间内上报事故材料扣2分

7
危险因素辨识和控制
掌握重大危险因素分布，进行危险因素辨识和控制
未辨识扣5分；
未建立重大危险因素清单扣3分；
未进行有效监控扣2分；
未按规定上报每次扣2分

8
安全隐患排查治理
建立排查治理制度、一般安全隐患立即整改，重大隐患在规定期限内完成整改
未制定实施方案扣5分；
未建立责任制度扣3分；
重大隐患未在规定时限内完成整改扣3分；
未及时上报有关资料的每次扣2分；
上报资料每缺1项扣1分

9
设备管理
建立设备安全管理制度并进行有效的管理
未建立设备安全管理制度扣2分；
未建立重要设备分布情况档案扣2分；
未督促特种设备的检验、每1台未检验或超过有效期扣1分

10
安全技术措施
安全技术措施应遵循“三同步”的原则并进行安全技术交底
未建立安全技术措施审批制度扣3分；
公司管的安全技术措施未进行相应的审批扣2分

11
安全评价
按要求对在建项目进行安全评价
未建立安全评价管理制度及评价体系扣5分；
对在建项目的安全评价每低10%扣2分；
未建立安全评价工作档案扣2分；
年终未进行安全评价工作总结扣2分

12
安全资料管理
规范、齐全、闭合
资料管理混乱扣3分；
不闭合扣2分

13
分包单位管理
建立合格分包商档案库并掌握工程分包情况
无档案库扣5分；
不掌握工程分包情况扣3分

14
信息系统应用
信息填报规范，全面反映安全生产动态
没有填报扣5分；
填报不规范扣2分

合计得分

附表3
项目部安全生产考核评分汇总表

序号
考核
内容
标准分
得 分

1

事故控制

80

2

安全管理

40

3
现场管理
80

合计
200

项目名称： 考评时间：

附表3-1
事故控制考核评分表

序号
检查内容
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
生产性死亡
不发生生产性死亡事故
一般事故每起扣40分；
较大及以上事故扣80分
80

2
生产性重伤
不发生生产性重伤事故
重伤1人次扣10分

3
设备事故
不发生较大设备事故
一般事故每起扣10分
30万元以上事故每起扣20-60分

4
火灾事故
不发生30万元以上损失的火灾事故
一般事故每起扣10分；
30万元以上损失事故每起扣20-60分

5
交通事故
不发生负主要责任的较大交通事故
一般事故每起扣10分
每发生一起较大事故扣20分
发生重大及以上事故扣40分

6
非主要责任安全生产事故
不发生承担管理责任的安全生产事故
一般事故扣10分；
较大事故扣40分；
重大及以上扣80分

7
自然灾害
不发生承担管理责任的自然灾害事故
一般事故扣10分，承担管理责任扣20分；
较大事故扣20分，承担管理责任扣40分；
重大及以上事故扣40分，承担管理责任扣80分

8
职工群体健康事故
不发生生产、生活等10人及以上中毒事故
发生一起扣20分

合计得分

附表3-2
安全管理评分表

序号
考核内容
标准分
得分
1
第一责任者职责到位情况
10

2
安全管理机构设置和人员配备
10

3
制度建设和日常管理
20

合计
40

附表3-2-1
第一责任者职责考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
贯彻上级要求
认真传达贯彻国家和上级安全管理的规定和有关会议精神
没有组织传达每次扣4分；
没有及时贯彻落实每次扣2分；
落实不到位扣1分
10

2
督促检查
每月至少组织一次安全生产综合检查
每缺一次扣4分

3
应急救援预案
组织制定并实施应急救援预案
无预案扣4分；
分项预案每缺1项扣2分；
预案不完善每项扣1分；
未组织演练扣2分

4
安全投入
满足要求，具备安全生产条件
无投入计划扣2分
投入每低于国家标准0.1%扣1分

5
安委会议
每季度至少主持或委托主持一次安委会议
每少一次扣2分；
相关资料不全每次扣1分

6
管理规章制度
建立安全生产责任制，各项规章制度完善，操作规程齐全。
未建立相应制度每项扣5分；
责任制未覆盖全员，每缺1个岗位扣1分；
规章制度、操作规程每缺1项扣1分

7
事故处理
按要求及时如实报告事故
迟报、漏报、谎报、瞒报事故扣5分；

8
工作计划
有系统的年度安全工作计划
无计划扣2分
未完成计划每项扣1分
不系统扣1 分

合计得分

附表3-2-2
机构设置和队伍建设考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
机构设置
成立安全生产委员会，设置独立安全部门
无安委会或独立安全部门扣10分，
10

2
安全总监
设专职安全总监
未设扣5分

3
人员配备
安全部门人员配备满足工作需要
合同价5000万元以下的项目专职安全管理人员少于2人扣3分；
合同价5000万元以上的项目专职安全管理人员少于3人扣3分；
部门人员不能满足要求扣2分

4
人员考核
每年对安全人员的工作进行考核评定
考核评定每少1人扣2分

5
人员持证
持有效证件上岗
无证上岗每1人扣3分

6
安全监管体系建设
建立横向到边纵向到底的安全生产监管体系
体系不健全扣2分

合计得分

附表3-2-3
制度建设和日常管理考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
安全检查
监护、验收
安全人员跟班现场巡视，危险作业专人监护，落实整改有验收，形成记录、重要设施组织验收
缺项各扣1分；
每一重要设施未组织验收扣1分
20

2
班组安全活动
按班组安全活动标准开展安全活动并有记录
无记录扣2分；
记录不全扣1分

3
安全例会和简报
按规定开安全例会，每月一期安全信息简报，反映安全动态
每缺一次扣2分

4
安全考核
定期对作业队（工区）进行考核
每缺一次扣2分

5
事故管理
按公司事故管理办法处理
没有查清事故原因、没有追究事故责任人的责任、没有相应的预防措施缺1项扣1分

6
危险因素
开展危险因素辨识、评价，并实施有效监控
未辨识评价扣5分；
未建立重大危险因素清单扣3分；
未进行有效监控扣2分；
未进行动态管理扣2分；
未在规定时限内上报每次扣2分

7
隐患排查治理
一般隐患立即整改，重大隐患在限期内完成整改
未制定实施方案扣5分；
未建立责任制度扣3分；
重大隐患未在规定时限内完成整改扣3分；
整改期间未采取监控措施扣2分；
未及时上报有关资料的每次扣2分

8
分包单位及临时用工
对分包单位和临时用工按规定管理
分包单位未纳入项目部的安全管理体系扣5分；
分包单位无资质或超资质承揽工程
扣10分；
分包单位管理人员无有效证件每发现1处扣2分；
临时用工未按照国家相关法律法规的规定签订劳动合同、进行安全教育等每个人扣1分

9
安全技术措施
按安全技术措施管理办法开展工作
无措施扣5分；
规定必须编制专项安全技术措施的项目没编制每缺1项扣1分；
不具备操作性每项扣1分；
无审批每项扣2 分；
没交底每次扣2分

10
人员培训
按规定接受培训
员工岗前培训率100%
无培训计划扣4分；
培训计划未完成扣2分；
培训档案不全扣2分；
培训内容无针对性或走过场每次扣2分

11
信息系统应用
信息填报规范，全面反映安全生产动态
没有填报扣5分；
填报不规范扣2分

合计得分

附表3-3
现场管理情况考核评分表

序号
考核内容
标准分
得分
1
作业场所
35

2
施工机械设备
15

3
用电安全
10

4
施工区交通安全
10

5
防火安全
10

合 计
80

附表3-3-1
作业场所安全生产考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
作业场地
布置合理，通畅、平坦、整洁、无积水，不扬尘
每一不合格项各扣1分
35

2
器材物资
堆放整齐、稳固、安全
乱堆乱放每处扣1分

3
安全标志
施工标段任务牌、提示、警告、限制等标志规范、齐全、标准
每缺1处扣1分；
每1处不标准扣0.5分

4
尘毒噪作业
采取防护措施，具备健康作业环境
没有相应防护应急措施或防护用品不能正确使用，每一项扣一分

5
生活环境
环境整洁，宿舍、食堂、厕所卫生清洁，饮用水符合卫生标准
生活环境脏乱差扣4分，饮用水不达标扣2分

6
施工人员
正确使用防护用品、遵守规章制度
违章每1人次扣1分

7
井口洞口
设置围栏、盖板
未设置每1处扣1分

8
临空临水
设置明显标志和围栏
未设置每1处扣1分

9
临时通道
跳板、扶梯、栈桥等牢固、平稳
未设置或不牢固，存在安全隐患，每1处扣1分

10
特种作业
持证上岗
无证上岗，每1人次扣1分

11
高处作业
临空作业挂网，拴安全带，排架、平台、栏杆牢固
每一不合格处扣1分

12
多层作业
专人监护，有隔离防护措施和醒目提示标志
每一不合格处扣1分

13
地下工程
进口有可靠的防护措施，洞内根据围岩情况及时进行支护，通风排烟设施良好，作业场所空气质量符合要求，安全防护设施、警示标志齐全。
每一不合格处扣1分

14
爆破开挖
建立安全警戒制度并严格执行、作业现场民爆物品有监管人员、无关人员不得进入装药现场、爆破作业建立审批制度、未用完民爆物品及时退库
每一不合格处扣3分

合计得分

附表3-3-2
施工机械设备考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
管理制度
按规定制定设备管理制度
没有扣2 分；不全扣1分
15

2
制动
可靠、灵敏
每一处不合格扣1分

3
保险
限位器、联锁联动、保险等齐全、可靠、灵敏
每一处不合格扣1分

4
基础
基础稳固，行走面平整，轨道铺设规范
每一处不合格扣1分

5
信号仪表
灯光、音响、信号齐全可靠，指示仪表准确、灵敏
每一处不合格扣1分

6
传动转动
传动转动部位设网、罩，无裸漏
每一处不合格扣1分

7
接地
可靠，按地电阻值符合要求
不良或无接地装置扣1分

8
电缆
合格，无破损
每一处不合格扣1分

9
吊索具
完好、牢固、符合标准要求
每一处不合格扣1分

10
机械作业
不得超范围使用机械设备
超范围使用机械设备每次扣2分

11
特种设备管理
建立设备安全技术档案、在当地特种设备安全监督管理部门登记、定期申请检验、每月不少于一次自查并作好记录
每台设备缺少安全技术档案扣2分；
技术档案资料不全扣1分；
没有按规定登记扣2分；
自查每少1次扣1分

合计得分

注：起重设备必检；抽查其它设备抽查台套数不少于总数的10%。
附表3-3-3
用电安全考核评分表

序号
考核
项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
施工用电台帐
施工组织设计，技术及防火措施，施工图纸，技术交底，检查验收，设备检验、测试、维修等资料齐全
未制定或建立扣2分，不完善扣1分
10

2
配电
线路
导线截面积、线间距离、与固定物距离、电杆及其埋设深度、短路及过载保护、电缆的架设或埋设符合规定
每一不符合处扣1分

3
配电箱
开关箱
采用三级配电、TN-S接零保护、二级漏电保护系统，配电箱与开关箱及开关箱与设备的距离，箱体、箱内设备及配置符合规定
每一不符合处扣1分

4
机械
设备
各种用电机械设备的PE连接，金属结构间电气连接，重复接地，电焊机一、二次线敷设及交流焊机二次侧触电保护等符合规定
每一不符合处扣1分

5
手持电动工具
手持电动工具的选用，使用前的检查，使用中绝缘防护用品的使用等符合规定
每一不符合处扣1分

6
照明
照明电压、线路设置高度、安全电压供电变压器的使用、开关、漏电保护、灯具与易燃物的距离等符合要求
每一不符合处扣1分

合计得分

附表3-3-4
施工区交通安全考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
方向制动
灵敏、可靠
不灵、不可靠扣2分
10

2
车况
指示仪表灵敏、准确，声响信号、灯光齐全，车辆外观良好
不全、不灵敏、不良扣2分

3
装载
货物绑扎牢固，超宽、超高、超长有明显标志
绑扎不牢固每次扣1分；
人货混装或施工车辆违章载人，每次扣3分

4
驾驶
遵章守纪、证照齐全
无证驾驶，疲劳、酒后开车，超速占道行驶，每一违规项扣1分，

5
停放
停车场或指定停车地点
乱停乱放、违章停放，每一违规项扣1分

6
安全设施
危险路段设警告标志和防护设施
无标志、无设施，每1处扣1分

合计得分

注：上路抽查，抽查车辆数不少于总数的5%。
附表3-3-5
防火安全考核评分表

序号
考核项目
基本要求
扣分原则
基准分
扣分
1
防火制度
有专项制度，职责明确
无扣2分，不完善扣1分
10

2
消防设施
按规定设置消防设施、配备消防器材
不符合每一项扣1分

3
燃爆场所
有专项管理制度和控制措施
无扣2分，不完善扣1分

4
燃爆物品
运输、存放、使用符合国家规定
不符合每一项扣2分

5
油库
单独建筑，安全距离符合规定，避雷装置可靠，防护设施齐全有效，标志醒目
不符合每一项扣2分

6
炸药库
单独建筑，安全距离符合规定，避雷装置可靠，防护设施齐全有效，标志醒目
不符合每一项扣2分

7
其他重点防火部位
符合相关管理规定
不符合每一项2分

合计得分

安全考核一票否决规定

实行责任事故“一票否决制”，对“一票否决”的单位，考核得分以零分计。根据单位性质不同，“一票否决”标准如下：
1、施工分局：
（1）、发生一起较大责任事故；
（2）、发生责任事故死亡人数累计达到3人以上（注：“以上”包含本数，下同）或重伤人员累计达到5人以上；
（3）、发生安全事故隐瞒不报、谎报或拖延报告。
2、工程局直管项目部、科研所、实业公司、咨询公司、机电物资公司、职教中心：
（1）、发生一起较大责任事故；
（2）、发生责任事故死亡和重伤人数累计达到2人以上；
（3）、发生安全事故隐瞒不报、谎报或拖延报告。