资源描述
岗位说明书
岗位名称
旧瓶保管员岗
岗位编号
所在部门
瓶场
岗位定员
8人
直接上级
瓶场旧瓶班长
岗位工资
直接下级
无
分析人
所辖人员
无
分析日期
本职:按要求回收、管理、使用售后啤酒的旧瓶,参与现场管理、安全消防及协助销售服务等工作。
职责与工作任务:
职 责 一
职责表述:负责按要求回收客户售后啤酒的旧啤酒瓶,组织外用工对来瓶按
5S标准卸瓶,负责来瓶质量的抽检,清点来瓶数量,负责结算,协助销售服务.
工作时间百分比:40 %
工作 任务
1.调度指挥送瓶车辆,组织外用工及时卸车,按不同品种指定地点摆放。
频次:5 次/日
用时:0.2小时
2.按35%比例不同方位抽查所来旧瓶,清点数量,双方确认。
频次:5 次/日
用时:0.2小时
3.无问题后进行结算,开具不同品种单据。
频次:5 次/日
用时:0.2小时
4.协助销售服务,把客户意见反馈给销售部门。
频次:2 次/日
用时:0.1小时
职 责 二
职责表述:负责组织外用工提供生产正常运转的旧瓶。
工作时间百分比:20 %
工作 任务
1.安排外用工把客户麻袋瓶倒“二厂”麻袋并检验。
频次:1次/日
用时:0.5小时
2.协助客户麻袋保管员防止客户麻袋串户,点清数量,开具单据。
频次:2次/日
用时:0.2小时
3.制止野蛮装卸,清理现场卫生。
频次:1次/日
用时:0.2小时
4.对需要预洗旧瓶按不同品种、数量发给协作单位,开具单据。
频次:2次/日
用时:0.2小时
职 责 三
职责表述:对回收不同品种旧瓶合理存放,进行管理。
工作时间百分比:20 %
工作 任务
1.对积存旧瓶组织倒包并检查,上大垛、盖好蓬布。
频次:2次/日
用时:0.2小时
2.组织外用工挑检"特毛"瓶并检查、记录。
频次:2次/日
用时:0.2小时
3.组织外用工挑检不合格旧瓶并检查、记录。
频次:2次/日
用时:0.2小时
4.准备检查督促生产用瓶。
频次:2次/日
用时:0.2小时
职 责 四
职责表述:回收客户售后啤酒的旧啤酒瓶准备供生产所用。
工作时间百分比:10 %
工作 任务
1.调度运瓶车辆清点旧瓶的数量。
频次:2次/日
用时:0.1小时
2.组织外用工及时备车供生产所用。
频次:2次/日
用时:0.1小时
3.对客户麻袋瓶及时组织倒包备生产所用,协助新、旧保管员工作。
频次:2次/日
用时:0.1小时
4.无问题后进行确认,开具不同品种单据备外用工结算。
频次:2次/日
用时:0.1小时
职 责 五
职责表述:参与瓶场现场管理。
工作时间百分比:6 %
工作 任务
1.清扫碎玻璃、垃圾、清除杂草,清扫室内卫生。
频次:1次/日
用时:0.1小时
2.不同品种分清摆放整齐有序,麻袋归位。
频次:1次/日
用时:0.1小时
3.冬天清扫积雪,平整货场场地。
频次:1次/日
用时:0.1小时
职 责 六
职责表述:填报原始记录、日报、清点库存,协助审计、财务清点。
工作时间百分比:2 %
工作 任务
1.填写原始记录,日报表,明细表。
频次:1次/日
用时:0.05小时
2.审核每天购进、付出、库存量,填写报表。
频次:1次/日
用时:0.05小时
3.清查库存情况。
频次:1次/日
用时:0.05小时
职 责 七
职责表述:参与安全、消防管理。
工作时间百分比:1%
工作 任务
1.制止车辆在货场内超速行驶等。
频次:1次/日
用时:0.02小时
2.严禁烟火,督促、检查。
频次:1次/日
用时:0.02小时
3.对安全隐患及时整改或提交有关部门。
频次:1次/日
用时:0.02小时
职 责 八
职责表述:完成上级交办的临时性的工作,协助其他保管员工作,参加有关会议。
工作时间百分比:1%
工作 任务
1.完成上级交办的临时性的各项工作,协助其他保管员工作。
频次:1次/日
用时:0.02小时
2. 协助其他保管员工作,参加各种文体活动、有关会议。
频次:1次/日
用时:0.02小时
权力:
1、对回收标准要求进行落实直接执行权,对物资有监督权,有现场指挥权,执行权。
2、对部门生产有监督权,执行权。
3、对物资有维护权。
4、旧瓶供应生产有指挥权、执行权。
5、对现场管理有执行权。
6、各种报表的填写有执行权、监督权。
7、对安全、消防管理有监督权、检查权、操作权。
考核指标:
1、旧瓶回收合格率100%,物资管理无差错,现场管理无卫生死角。
2、保证旧瓶供应,完成生产任务。
3、纯生管理、5S执行,卫生合格率100%。
4、确保物资供应,完成本职工作任务。
5、消除卫生死角,合格率99%
6、各种报表准确、无差错。
7、加强安全管理,安全隐患发生率为零。
工作协作关系:
内部协作关系:
包装、生产部门、技术部门、销售部门
外部协作关系:
客户
任职资格:
教育水平:
高中以上学历
专业:
具备仓储、管理、营销、财会
工作经验:
三年以上、无不良工作记录。
能力要求:
善于人际交往、组织协调各种关系、清楚表达、文字工整
个性特征:
稳重、责任心强、细心
生理特征:
品貌端正、健康无缺陷
所需培训:
文化、财会、计算机、营销
工作特点:
工作场所
户外作业。
工作方式
以走动检查巡视为主。
工作时间特征
时间不固定、无规律、经常加班。
工作环境
受户外环境影响、阳光、粉尘、污染较重。
体力精力消耗
精力、压力、劳动强度较大
劳动保护
车辆多,工作危险、玻璃伤人及皮肤病时有发生。
使用工具/设备
计算器、电话、电脑、车辆、扫帚、铁掀等。
所需记录文档
《啤酒瓶收购对换单》、《客户旧瓶麻袋欠条》、《瓶场旧瓶回收日报表》(不同品种)、
《瓶场一班旧瓶回收、使用、库存日报表》、《瓶场交接班记录》、《啤酒瓶交接单》
《旧瓶收货单》、《旧瓶旧瓶回收、使用、库存明细表》及台帐、统计、清点库存等。
备注:瓶场旧瓶班分一、二区,5人/区,白班需发瓶保管1人,车间收瓶1人、瓶场2人/区,夜班1人,区长参加夜间
瓶场值班倒班,新、旧瓶保管员工作协作关系。
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