资源描述
职务说明书(市场部干事)
一、基本资料 资料编号:市001
1、职务名称:市场部干事
2、直接上级:市场总监
3、所属部门:市场部
4、工资等级:
5、工资水平:
6、分析日期:99。4
7、辖员人数:
8、定员人数:1人
9、工作性质:服务人员
10、分析人员:
11、批准人:
二、工作内容
1、工作概要
配合业务部门做好市场调研、广告策划、促销活动、企业宣传、公司通讯的编辑、发行活动
2、职务说明(逐项说明工作任务、职责、权限、时间消耗)
编号
工作内容及职责
权限
耗时(%)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
负责媒体广告日常事务:传真广告报价、广告原件搜集、检查、整理、广告费用统计、建帐与支付;
负责市场调查:及时跟踪、把握市场动态,搜集有价值的信息,提交市场调查报告,提出有创意的营销策划建议;
负责广告创意与广告调查:根据公司业务活动需要,策划制作富于创意的广告作品,提出最佳广告诉求点、最佳广告媒体组合,及时做好广告调查,并提交广告调查与改进意见,保证广告费用在预算范围内产生最好效果。
开展促销活动:利用广告、公关、赠送等形式开展促销活动,营造促销氛围,做业务部门的坚强后盾。
企业形象宣传与塑造:根据公司动态寻找独特的新闻诉求点,完成新闻写作、刊发工作,制作新闻传播简报。
负责与媒体联系:保持并加强与各大专业媒体记者的友好关系,积极提供有价值的新闻素材,充分发挥记者的文字与口碑宣传作用。
负责公司通讯的编辑、印刷、发行
完成总经理交办的临时性工作。
遵守四小时复命制
每周提交工作报告
负责
负责
负责
负责
负责
负责
负责
执行
执行
执行
3、 工作关系:
所施监督
在规定的权限内,自行处理有关工作。遇重要的事情,须请示总经理
所受监督
受总经理的监督
职位关系
可直接升迁的职位
部门经理
可相互转换的职位
市场干事、销售代表、渠道支持
可升迁至此的职位
三、 任职资格:
所需学历及
专业
最低学历
专业
其他说明
大本或同等学历
市场策划
其他专业同等学历也可
所需技能培训
(方可上岗)
培训时间
培训科目
三个月
市场营销、广告策划、计算机知识、企业文化
所需经验
一年以上相关工作经验
一
般
能
力
项目
激励能力
计划能力
人际关系
协调能力
实施能力
信息能力
公共关系
冲突管理
组织人事
指导能力
领导能力
沟通能力
学习能力
市场
能力
需求程度
(满分为5)
4
3
3
4
4
3
3
3
3
基本素质
1、 市场知识与市场意识。
2、 一定的艺术修养与写作能力。
3、 工作大胆富于开拓精神。
4、 工作认真负责、任老任怨、有敬业精神,自觉维护公司的利益。
5、 自觉遵守公司的规章制度
个性特征
1、 思维敏捷、行动干练
2、 善于沟通、口才好
3、 有合作精神,善于协调
体能要求:
身体健康,能承受快节奏、满负荷的工作,保证随时加班
五、 工作场所:
工作时间
工作环境和条件
工作均衡性
早9:00-晚5:30
经常加班
室内
比较忙碌
六、 考核标准:
1、 工作绩效:2、工作态度:3、工作能力:4、专业知识:5、责任心6、发展潜力7、企业文化8、协调合作9、品德言行10、成本意识
从以上十个方面来考核
七、备注:
直接上级: 该职务执行人:
年 月 日
展开阅读全文