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2023年暑假班招生活动方案.docx

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资源描述
2023 年暑假班招生活动方案 2023 年暑假班招生活动方案 1 一、活动名称 教育暑期培训学校 二、活动时间 6 月 20 日至 8 月 10 日 三、活动开展地点 __周边县城及城镇 四、参加人员 教育招聘的教育从事着以及将要进行补课的中小学生们 五、活动目的 教育是以"追先贤,因材施教;胜今朝,个性教学"为校训,以"诚信办学"为 宗旨,以"名师辅导"为核心,以"一对一"个性化教学为特色,为幼儿、初、高中 学生、成人提供全方位的教育培训和全日制教育,涉及领域还涵盖公务员培训, 学前教育教师培训、外教口语、冬夏令营、学历教育(函授、自考)、等级考试、 职称外语等方面。通过这次暑期活动希望可以达到以下几个目的: 1、利用暑假的空闲时间,在通过老师们的辅导高质量完成暑假作业的学生 们还能打好小初中基础知识为将来的学习做好铺垫 ; 2、提高大学生们锻炼自我,提高自我的能力; 3、宣传教育机构的文化和知名度,为将来更好的进入__地区做好准备。 2023 年暑假班招生活动方案 2 一、招生前期准备工作 1.确定教学地点,教学对象和补习教师; 2.收集信息:包括龙水镇各中小学考试、放假、领成绩单时间,以及各中小 学是否在暑期存在本校补习情况 ; 3.宣传工作: 主要以海报和传单的形式进行宣传, 并在复隆路口设点加以必 要的'口头宣传 ; 4.宣传地点及时间: 龙水镇各大中小学校门口 (主要为散发传单的形式), 时 间在学校考试、放假、领成绩单当天;各居民聚集区和街道繁华区贴上海报宣传 单(如:新旧废铁市场大门口、五金市场大门、各学校大门口、重客隆附近、各 菜市场周围); 5.工作人员安排: 郑雅倩负责组织人发传单和贴上海报, 负责在定点处宣传 注:宣传力度要足够,以确保生源 二、正式招生 1.时间安排:第一批宣传暂定于 6 月 10 号开始,一直进行到 7 月份左右结 束。 主要以在学校及居民区传单形式, 这个时候设好报名点, 便于家长和学生询 问情况, 并可以记下要报名的学生。 在学生考试结束及领通知书这个时间, 在重 客隆附近增设一个报名点, 大力宣传;第二批宣传等到大学期末考试结束后开展, 由补习教师进行(以免费公开课的方式, 让家长了解我们实力到底有多少), 时间 在三天左右。 2.人员安排: 郑雅倩负责组织相关人员(同学或朋友), 分为 2—— 3 人一组, 分别负责发传单或驻守报名点,每招一名学生奖励 10—— 30 元不等,鼓励大家 积极招生 ; 3.招生对象:主要为小学三、四、五、六年级,初中全体学生。主要课程为 语文、数学、物理,英语。 三、做好家长及学生的思想工作 1.让口才能力和交流能力较强的负责人深度沟通, 以便得到家长对补习班的 支持和认可 ; 2.最好能让学生和教师直接交流沟通,增加认可度 ; 四、合理分配教师及学生 注:这个根据收生情况再具体来定。原计划 30 人一个班。教师分配情况待 定。 五、后期教学安排 1.按不同年级和班级分时段上课,课程表到时候临时制定 ; 2.严格规定上课时间,确保学生和教师不迟到早退 ; 3.教师在上课前期学制定出"暑期上课计划书"明确自己将要传授的课程内 容,并要符合中小学生教学大纲的要求 ; 4.教师上课之前必须备课,以确保上课时完全脱稿 ; 5.对于一些性格内向, 和基础较差的学生, 教师要特别关心, 给予学习指导 ; 6.辅导班在开课之前准备好所需教材(学生自测卷和教师用书),每周至少发 一张试卷用于学生自测,巩固练习 ; 7.教师之间经常开展交流会,总结经验,相互学习。 2023 年暑假班招生活动方案 3 一.招生人员 招生组长,招生业务员。 二.工作要求 1.统一管理,按照规定的时间完成招生目标。 2.组织有序,按照组长的安排,分小组进行蹲点,做到有纪律,有组织。 3.礼貌待人,业务员在招生过程中,一定要有礼貌,形象端正向上。禁止穿 拖鞋,佩戴首饰。 4.有纪律性,在招生过程中,没有意外情况,不允许迟到,早退。 三.工作安排 1.发放宣传资料,让家长了解这次活动的内容。 2.在学生集中地大门口进行设点招生。 3.在组长的安排下进行电话招生。 4.一些业务员可进行游击招生。 四.具体事项 (一)人员安排 在机构大设点, 在设点时间中, 必须保证有 3 名业务员在此进行招生。 没有 值班的业务员可以在周围进行游击招生。业务员务必对个 在设点周围进行宣传工作,发放传单,广告礼品,与家长聊天。 (二)招生时间 在 6 月 26.27 日以及 7 月 3 日至 7 月 15 日进行设点招生。设点时间为早上 8 点至中午 12 点以及下午 2 点半至 6 点。晚上 7 点至 8 点招生业务员可以以散 步形式进行宣传活动。 (三)招生对象 根据个人招生需求自定 (四)招生业务员须知 (1).招生时的穿着打扮要得体,给学生家长一个好的印象.不要穿拖鞋,尽量 不要穿短裤等太暴露的衣服。 (2).在招生的过程中不要与其他培训机构的人员进行争吵和冲突, 遇到情况 要及时通知主管, 注意不要越级上报。 以协商的口吻和他们交谈, 都是为了孩子 们好! (3).在招生过程中要尽量说出我们的优势, 对方有意向时将家长汇个性化测 评系统相关资料给予家长, 不需要时不用给。 家长在看资料时一定要认真讲解讲 解时速度要慢一点,把每一点都讲清楚。 (4). 电话招商时要注意,语气缓和,不管对方说话有多恶劣都要心平气和, 和家长说明原因。 五.工资分红 1~10 人每人 50 元 11~20 人每人 60 元 20 人以上每人 70 元 另以上为建议水平,测评使用机构可根据自身情况及所处地区酌情调整。
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