依法保护教师和学生合法权益的措施和办法.docx

依法保护教师和学生合法权益的措施和办法一、实施行政、司法、社会保护，维护教师的合法权益 1.依据法律 法规，行政保护教师的权益。一是按义务教育法第 31 条第 1 款规定： 各级人民政府保障教师工资福利和社会保险待遇，改善教师工作和生活条 件的要求，将教师工资纳入财政预算，逐月按时足额拨付到教职工工资银 行账户。不得拖欠、挪用教师工资； 不得用实物抵扣教师工资； 不得 以贷款替代教师工资； 不得向教师摊派推销商品。改善教师用房、教学 设备以及照明、取暖、在校的饮食等条件和生活条件。增加生活设施和教 学设施，改进学院的后勤服务质量，为教师提供更好的工作和生活条件。 二是按教师法第 25 条规定：教师的平均工资水平应当不低于或者高 于国家公务员的平均工资水平，并适当提高的要求，逐年给教师普调工资， 确保教师工资按国家标准按时足额发放。2.依法治教，保障教师的待遇。一是依法给教师提供社会保障。学院 及时足额为教师缴纳应有财政缴纳的社会保险费：医疗保险、养老保险、 工伤保险、生育保险、失业保险。二是保障定期对教师进行身体健康检查。 三是保障教师寒暑假的带薪休假。四是保障教师退休后，享受国家规定的 退休待遇。五是保障对做出优异成绩或突出贡献的教师进行表彰和奖励。 上级行政机关会对教师的权益落实、解决和兑现，进行行政检查监督，及 时发现问题，及时解决问题。对侵犯教师权益的机关、组织、个人实施行 政制裁，进行行政处罚和行政处分。3.建立教师申诉制度，依法维护自己的权益。畅通教师申诉渠道，保 证教师合法权益不受侵害。开展法制宣传教育，树立教师的权利意识，强 化教师的法制观念，提高教师的维权能力。对非法解聘教师、非法处理教 师、随意降低教师的职称、拖欠教师工资、不支付教师医疗费等侵害教师权益的行为，教师有权进行申诉。对教师申诉、控告、检举打击报复者， 学院要责令改正； 情节严重的，给予行政处分。对教师侮辱、殴打者， 根据情况不同，学院要给予行政处分或处罚； 构成犯罪的，要通过司法 部门对教师的权益进行司法保护，依法追究刑事责任。4.健全民主监督机制，发挥教育工会的维权作用。一是完善教职工代 表大会制度，尊重和维护教师的权利。保障教职工代表的七项权利：教职 工对学院重大行政事项有建议权； 对学院规划和规章制度建设有审评 权； 对教职工重大的集体生活福利有决定权； 对行政领导干部有监督 权； 对学院工资调整，奖金分配，劳动保障等不正确的决定拥有否决 权； 对失职干部有向上级建议降职、罢免权。二是推行校务公开。学校 要尊重和维护教师的监督权，自觉接受教师的监督，将三重一大、招生政 策、收费项目与标准等及时公开。5.学院依法治校，保护教师的合法权益。一是学院依法办事，要依据 法定的权限、职责对教师进行管理，保障教师的合法权益不受侵犯。二是 依法建章立制，规范制度约束机制。建立重大决策和规章制度的法律咨询 审查机制，重新修订、完善修改、废止不符合国家法律法规的学院管理制 度和文件。要以人为本，实行人文关怀，重构学院制度。在制度中体现对 教师个性的尊重，对教师权益的保护。三是完善学院劳动人事管理机制。 在实施全员聘任制中，严格执行劳动人事政策法规，依法聘任教师，依法 与教师签订聘任合同，双方的权利和义务是对等的，没有行政律属关系， 使学院与教师的关系步入规范化、科学化和法制化的轨道。二、建立健全保护机制，维护学生的合法权益学生的合法权益主要包 括：生命权、人格权、受教育权、平等权、知情权、申辩权、隐私权、获救济权等八项权利。学校、家庭和社会要采取有效措施，依法保护学生的 合法权益。1.构建平安校园，保护学生生命权。一是加强校园治安。成立校园安 全领导小组，制定安全保卫工作条例，建立外来人员登记制度， 加强校园巡视，预防和减少学生伤害事故，杜绝校园事故的发生，确保学 生的生命和财产安全。二是清理校园周边环境。联合派出所、社区和文化 局对校园周边环境进行治理、整顿，不法小商小贩要远离校园，营业性的 网吧要拒绝学生进入，旅馆要禁止男女学生混住，消除安全隐患。三是建 立安全制度和伤害事故应急预案，在第一时间了解、掌握情况， 采取应急措施，依法妥善处理学生伤害事故。2.尊重学生人格，保护学生的人格权。学院要加强师德教育，引导教 师热爱学生，尊重学生的个性。不得歧视学生，不得对学生实施体罚、变 相体罚，不得侮辱学生人格尊严。3.平等对待学生，保护学生的平等权。关注学生的个性差异，关爱每 一个学生的成长，营造民主、平等、合作、互动的师生关系。4.健全学籍管理制度，保护学生的受教育权。加强学籍管理，依法保 障学生接受教育的权利，不得以任何理由劝说或强迫学生离校； 不得开 除、清退或变相清退学生； 不得剥夺学生受教育的权利。5.加强民主监督建设，保护学生的知情权。一是实施院务公开，对关 乎学生切身利益的招生政策、收费标准、处理决定等要及时的公示，自觉 接受学生的监督。同时，还学院一个清白，给学生一个明白。二是实施明 白卡制度。收费要收费开票，一人一票，并填写学生收费登记卡； 征订 教辅用书要发放征求书； 征订校服要本着学生自愿、家长同意的原则，填写意见书； 发放勤工俭学费要张榜公布劳动天数、应发金额 和实发金额，学生签字认可，才能发放。6.建立学生申诉制度，保护学生的申辩权。成立学生权益服务中心， 提供法律咨询和法律援助服务，保障学生申诉和辩护的权利，确保学生提 出的问题能得到公正合理的解决。