1、人力资源专员周工作总结本周工作总结本周是我作为人力资源专员的第一周工作,我在这周的工作中主要进行了以下几项任务:一、招聘工作本周我们公司有两个部门需要招聘新员工,我在招聘流程中扮演了重要角色。首先,我与部门领导进行了沟通,了解了他们对新员工的需求和要求。然后我撰写了招聘广告,并在各大招聘网站和社交媒体平台发布。在筛选简历过程中,我按照岗位要求进行了初步筛选,并安排面试。最终,我们成功招聘了两名合适的员工,他们将在下周正式入职。二、员工培训除了招聘工作,我还组织了一次员工培训活动。这次培训主要针对新员工和需要提升技能的老员工。我邀请了公司内部的专业人士和外部培训机构的讲师来授课,内容涵盖了团队合
2、作、沟通技巧和职业素养等方面。培训结束后,我收到了许多员工的积极反馈,他们表示受益匪浅,对公司未来发展充满信心。三、员工福利管理在本周,我还负责了员工福利管理的相关工作。我审批了员工的请假申请,并及时更新了员工的请假记录。此外,我还协调了公司的员工活动,比如部门聚餐和团建活动。这些活动不仅增进了员工之间的团队意识,也提升了员工的工作积极性和凝聚力。四、绩效考核在本周的工作中,我还参与了公司的绩效考核工作。我负责搜集员工的工作成果和反馈,并与部门领导一起进行评估。根据评估结果,我们及时进行了奖惩措施,以激励员工的工作积极性和提升工作效率。综上所述,本周是我作为人力资源专员的第一周工作,我承担了招聘工作、员工培训、员工福利管理和绩效考核等多项任务。通过努力工作,我不仅提升了自己的综合素养和处理问题的能力,也为公司的发展做出了积极贡献。我将继续努力,为公司的人力资源工作做出更大的贡献。感谢公司给予我的机会,让我能够在这里施展才华,谱写人力资源管理的新篇章。