兴义市开展“三个建设年”活动简报第79期(兴义市纪检监察机关：“五个强化”服务企业发展).doc

第79期

兴义市开展“三个建设年”活动领导小组办公室 2011年3月6日

市纪检监察机关：“五个强化”服务企业发展

兴义市纪检监察机关以开展“三个建设年” 活动为契机，结合自身职能，围绕“提前、转型、增比、进位”的主基调，建立纪检监察机关联系服务企业制度。落实“五个强化”，改进工作作风，进一步优化企业发展环境，为推进全市经济又好又快、更好更快发展提供有力保障。
强化职责。市纪检监察机关领导及各室主任每人负责联系1-2个企业，重点选择新投资企业联系。坚持每季度到所联系企业走访一次以上，实地了解和掌握企业投资发展环境状况，宣传国家方针政策、法律法规及优化环境的相关政策、措施、规定，教育企业守法经营。
强化协调。联系人负责对所联系企业与行政管理部门、行政执法部门及公共服务部门之间发生的有关问题进行协调。不定期召开所联系企业有关人员座谈会，听取收集所联系企业的意见和建议，帮助企业解决有关困难和问题，保护企业合法权益。对影响干扰所联系企业正常生产经营的违法违纪行为，及时协调有关部门调查处理。
强化纪律。纪检监察干部在联系企业过程中，严格遵守廉洁自律有关规定，不准向企业索要报酬，不准收受企业赠送的物品、礼金等。对所联系服务企业存在乱收费、乱检查、乱摊派及吃、拿、卡、要等行为的党政机关及其工作人员，一经发现，严肃查处。
强化责任。加强与企业的日常联系工作，因政府部门不作为、慢作为、乱作为、越权执法、滥用权力等原因引起企业撤资等严重后果的，严肃追究相关部门领导和当事人的责任。纪委常委会每半年听取一次联系企业情况汇报，了解、研究重大问题，确保各级支持企业发展政策落到实处。
强化程序。实行联系干部首问负责制，对企业反映的问题，能立即办理的立即办理，复杂问题立即向有关领导汇报后按程序处理，并负责督办、催办直至问题解决。做到“四个不放过”，即对反映的问题没有查清的不放过；查清的问题没有纠正的不放过；损害投资发展环境的案件没有处理的不放过；整改措施没有落实的不放过。

报：省、州委党建工作领导小组办公室及“三个建设年”活动领导小组办公室，市委常委，市人大主任，市政协主席，市委党建工作领导小组成员。
发：各乡镇党委、街道党工委，市委各部委、市直国家机关各工作部门、各人民团体党组(党委)、总支、支部。
（共印140份）
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