工作参考计划范文的写法.doc

工作参考计划范文的写法2020工作打算的写法1、标题打算标题一般由四个部分组成：打算的制订单位名称、适用时间、内容性质及打算名称.视打算文本的成熟程度,有可能出现第五个部分,即在标题尾部加括号注明：草案、初稿、征求意见稿、送审稿等.如市19年再就业工程施行方案(讨论稿).2、引言打算通常有一个前言段落,主要点明制订打算的指导思想和对根本情况的说明分析.前言文字力求简明,以讲清制订本打算的必要性、执行打算的可行性为要,应力戒套话、空话.3、主体假如说引言答复了为什么做的咨询题,那么主体要答复做什么、如何做、何时做等咨询题.目的与任务首先要明确指出总目的和根本任务,随后应依照实际内容进一步详细、详细地写出任务的数量、质量指标.必要时再将各项指标定质、定量分解,以求让总目的、总任务详细化、明确化.方法与措施以什么方法,用什么措施确保完成任务实现目的,这是有关打算可操作性的关键一环.所谓有方法、有措施确实是对完成打算须发动哪些力量,制造哪些条件,排除哪些困难,采取哪些手段,通过哪些途径等心中有数.这既需要熟悉实际工作,又需要有预见性,而关键在于有实事求是的精神.唯有这般,制订的措施、方法才是详细的,实在可行的.时限与步骤工作有先后、主次、缓急之分,进程又有一定的阶段性,为此在打算中针对详细情况应事先规划好操作的步骤、各项工作的完成时限及责任人.如此才能职责明确、操作有序,执行无误.如何写好工作打算类公文打算类公文包括：规划、设想、打算、要点、方案、安排等.工作打算工作打算是行政活动中使用范围特别广的重要公文.机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作打算,用到工作打算这种公文.工作打算实际上有许多不同品种,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别.从打算的详细分类来讲,比拟长远、宏大的为规划,比拟切近、详细的为安排,比拟繁杂、全面的为方案,比拟简明、概括的为要点,比拟深化、细致的为打算,比拟粗略、雏形的为设想,不管如何都是打算文种的范畴.不管其如何分类,打算内容的范围都是做什么、如何做和做到何种程度三大项.(一)各种工作打算特征和写作特点1、规划规划是打算中最宏大的一种：从时间上说,一般都要在三五年以上;从范围上说,大都是全局性工作或涉及面较广的重要工作工程;从内容和写法上说,往往是粗线条的,比拟概括,如省经济和社会开展十年规划,省工业构造调整规划等.规划是为了对全局或长远工作作出统筹部署,以便明确方向,激发干劲,鼓舞斗志;相对其它打算类公文而言,规划带有方向性、战略性、指导性,因而其内容往往要更具有严肃性、科学性和可行性.这就要求写作者必须首先进展深化的调查和缜密的测算,在掌握大量可靠材料的根底上,依照党、国家和详细单位的开展方针确定开展远景和总体目的,然后充分吸收有关意见,以科学的态度,反复通过多种方案的比拟、研究和选择,确定各项指标和措施.规划的详细写法：规划因具有严肃性,因而一般都是通过指示性通知来转发的,其格式都是由标题和正文两部分组成,一般不必再落款,也不用写成文时间.规划的标题是四要素写法：单位名称+时间期限+内容范围+规划二字.如省八五期间经济开展规划.规划的正文一般都比拟长,大致有以下几方面内容：(1)前言,即有关的背景材料,也确实是制定规划的起因和缘由.这是制定规划的依照,因而不能简单地罗列事实,而应把诸多有关情况以过认真地综合、分析,找出其有得要素和不得要素.如此才会使人相信下面所提的规划目的言之有据,有可靠性.(2)指导方针和目的要求.这是规划的纲领和原则,是在前言的根底上提出的,因而既要写得鼓舞人心,又要写得坚决有力,要用精炼的语言,概要地阐述出来.(3)主要任务和政策、措施.这是规划的主体和核心,是处理做什么和怎么样做的咨询题,因而任务要提得明确,措施要提得概括有力.这部分写作通常有两种构造：关于全面规划或任务工程较多的规划,因其各项任务比拟独立,没有多少共同的完成措施,一般采纳以任务为主线的并列式构造(措施都在各自的任务之后分别提出);关于专题规划或任务较单一的规划,因其任务工程较少而其工程之间的联络又较大,一般采纳任务、措施分说的分列式构造.(4)结尾,即远景展望和号召.这部分要写得简短、有力、富有号召力.2、设想设想是打算中最粗略的一种：在内容上是初步的,多是不太成熟的办法;在写法上是概括地、粗线条地勾勒.但时间不一定都是远的,范围也不一定都是宏大的.一般说来,时间长远些的称设想;范围较广泛的称为设想;时间不太长、范围也不太大的则称为思路或打算.设想是为制定某些规划、打算作出预备的,是一些初步办法.设想在严肃性、科学性和可行性方面的要求相对差一些,由于它是为正式的规划或打算作预备,不是给各级领导看的,确实是交群众讨论的,不必也没时间考虑得太缜密,只要根本成形就能够,且在提出任务或目的时,往往还有一些简短的阐述语句.设想与规划一样,在内容的写法上都是比拟原则和概括,不可能也没有必要写得太细、太详细.设想的详细写法：设想因具有超前性,因而其写作要求并不十分严格,其格式也不大一样：假如是给领导看的,报给上级,就要严肃一些,随报告报送,不必落款,也不必写行文时间;假如是交给群众讨论的,或者不以通知或报告的方式转发或上报,就要落款并写明详细行文时间.设想的标题能够是四要素,也能够是三要素,或省略单位名称,或省略时间期限,还能够是两要素省略单位名称和时间期限,如关于机构改革的初步设想.设想的正文一般有两种写法.第一种是只讲目的、要求的条项并列式写法,适用于时间较长远的设想或工作打算的最初构思或打算.第二种是也按规划、打算、方案或安排的格式构造,只是内容粗略一些的办法,适用于预备性打算,即只是征求意见的设想、思路或打算.3、打算狭义的打算是广义工作打算中最适中的一种.这个特点表如今,时间一般在一年、半年左右,范围一般都是一个单位的工作或某一大项重要工作,内容和写法要比规划详细、深化,要比设想正规、细致,要比方案简明、集中,要比安排阔展、概要.打算的详细写法：打算由于大多以一个单位的工作内容范围,只在单位内要求执行,因而一般不以文件方式下发,因而除标题和正文外,往往还要在题下或文后标明年月日制定字样,以示郑重.打算的标题也是四要素写法,其中哪一个要素都不应省略.正文写法,由于打算是对一个单位的全面工作或某一项重要工作的详细要求,因而写作是要比规划和设想都要详细、详细得多.一般包括以下几方面内容：(1)开头,或阐述依照,或概述情况,或直述目的,要写得简明扼要;(2)主体,即打算的核心内容,阐述做什么(目的、任务)、做到什么程度(要求)和怎么样做(措施方法)三项内容,既要写得全面周到,又要写得有条不紊,详细明白.全面工作打算一般采取并列式构造(任务、措施分说).(3)结尾,或突出重点,或强调有关事项,或提出简短号召,所以也可不写结尾.4、要点所谓要点,实际确实是打算的摘要,即通过整理,把主要内容摘出来的打算.一般以文件下发的打算都采纳要点的方式.要点的详细写法：要点大多是上级机关某一项重要或较大工作打算的摘要,一般都要以文件方式下发,因而多用某个通知作文件头,因而只要有标题和正文两部分内容就能够了,不必再落款,再写成文时间;但也有些要点,由于涉及的工作严重,为郑重起见,往往要在标题下标明发文机关名称和制发详细时间.要点的标题可写四要素,也可写三要素,但三要素的写法一般要在题下标明被省略的发文机关名称.正文写法,由于要点的内容是摘录打算的主要之点,因而其正文都写得比拟概要,既不要兼顾到各个方面,也不必讲详细做法,更不用讲道理;没有过渡段,段落也不长.在构造方式上,大都是并列式,可分假设干工程一贯到底,也可分几大项,大项下分假设干小项,其中的小项可在每一大项下单独陈列,也可全文陈列.5、方案方案是打算中内容最为复杂的一种.由于一些具有某种职能的详细工作比拟复杂,不作全面部署缺乏以说明咨询题,因而公文内容构成势必要繁琐一些,一般有指导思想、主要目的、工作重点、施行步骤、政策措施、详细要求等工程.方案的详细写法：方案的内容由因而上级对下级或涉及面比拟大的工作,一般都用带文件头方式下发,因而不用落款,只有标题、成文时间和正文三部分内容.方案的标题有两种写法：一个是三要素写法,即由发文机关、打算内容和文种三部分组成,如东北师范大学五年开展规划总体方案;一个是两要素写法,即省略发文机关,但这个发文机关必须在领头的批示性通知(文件头)的标题中表达出来,如治理采掘工业危机,实现良性循环方案.成文时间,为郑重起见,方案的成文时间一般不省略,而且要注在标题下.方案的正文一般有两种写法：一是常规写法,即按指导方针、主要目的(重点)、施行步骤、政策措施及要求几个部分来写,这个较固定的程序合适于一般常规性单项工作;二是变项写法,即依照实际需要加项或减项的写法,合适于特别性的单项工作.但不管哪种写法,主要目的、施行步骤、政策措施这三项必不可少的,实际写作时的称呼能够不同,如把主要目的称为目的和任务或目的和对策等,把政策措施称为施行方法或组织措施等.在主要目的一项中,一般还要分总体目的和详细目的;施行步骤一般还要分根本步骤或阶段和关键步骤,关键步骤里还有重点工作工程;政策措施的内容里一般还要分政策保证、组织保证和详细措施等.6、安排安排是打算中最为详细的一种格式：由于其工作比拟确切、单一,不作详细安排就不能到达目的,因而其内容要写得详细一些,如此容易使人把握.安排的详细写法：安排的内容由因而涉及范围较小或单位内部的工作,因而一般有两种发文方式：一种是上级对下级安排工作,尽管涉及面较小,也要用文件头方式下发.安排的格式是标题和正文两部分.另一种,假如是单位内部的工作安排,也可直截了当下发文件,格式就由标题、正文、落款及时间三部分组成.但不管哪种方式,作为安排本身都不该有受文单位,假如必须有,则或者以文件头方式下发,或者以关于.安排的通知名义下发.安排的标题但是三要素写法,也但是两要素写法(省略机关名称).安排的正文一般由开头、主体和结尾三部分组成;也有的省略结尾,主体完毕,正文即随之完毕.开头同打算的开头差不多,或阐述依照,或概述简明扼要.主体是正文的核心,一般包括任务、要求、步骤、措施四方面内容.在构造上可按这四方面内容分项来写;也可把任务和要求合在一起,把步骤和措施合在一起来写;还能够先写总任务,然后按时间先后顺序一项一项地写详细任务,每一项有每一项的要求及措施,要依照工作性质及详细内容来定.但不管怎么样构造,其任务都要详细,其要求都要明确,其措施都要得当.方案和安排有共同之处,即写作题材都是单项的工作,即只对一项工作作出部署和安排.这也正是方案、安排与规划、设想、打算、要点的根本不同.但二者在内容范围上也有个大小之分：方案的内容范围合适于上级对下级或涉及面比拟大的工作,安排的内容范围则合适于单位内部或涉及面较小的工作,如市关于打算生育的工作安排.方案和安排还有一种较为概要一点的写法,以便于下级详细施行时灵敏掌握,叫做意见：方案大多称施行意见,如市七五期间社会主义精神文明建立的施行意见;安排往往称安排意见,如系统关于开展增收节支活动的安排意见.在此需要说明的是,有些机关把单位内部或涉及面特别窄的单项工作打算也称之为方案,这是不适宜的,由于这些工作都比拟切近、详细,也并不复杂,只要用安排就足够了,假如较为原则,则可称为安排意见.(二)写好打算的方法写好打算可能是公文写作中比拟难的事.由于这不仅仅是个文字表达上的事,依然个涉及详细工作业务的组织和安排咨询题,需要有长远目光和领导魄力,这种写作是一个人综合才能的表现.但是在写作上也有一些章法.首先,写作者必须分清这个打算的内容属于哪一类,合适用哪一个详细的打算品种来表达,从而确定详细文种,即是规划、设想、打算、要点、方案、安排中的哪一种.然后,再依照详细内容和文种写作要求进展写作.假如是时间较长、范围较广的打算,就要用规划.由于规划不必也不能写得太细,只要能起到明确方向,鼓舞人心,激发热情的作用也就差不多了.所以这并不是说规划就能够写得不实在际;但规划的切合实际咨询题确实只是个大致的切合.假如是初步的、不太成熟的打算,就要用设想.由于设想是为打算作预备的,也不必写得特别细,甚至不用写得特别好,只要能把大致的思路或办法写出来也就够了.但这也不是说设想就能够写得没条理,而只是说它更注重想,即要有打破和创新.假如打算内容是某一项工作,一般则用方案或安排,工作工程比拟复杂者用方案,较简单者为安排.由于方案和安排都必须写得特别细(或特别全面,或特别详细),否则工作就没法开展.所以,假设考虑到要给下级执行中留有余地,这方案可变成施行意见,这安排也可变成安排意见.假如打算内容既不是单项工作,又不是特别宏大的,这就该用真正的打算了.由于狭义的打算是广义打算中最适中的一种.所以,假设只想把这打算摘要加以公布,则可用要点来写.(三)打算写作考前须知不管哪种打算,写作中都必须留意掌握以下五条原则：第一,对上负责的原则.要坚决贯彻执行党和国家的有关方针、政策和上级的指示精神,反对本位主义.第二,实在可行的原则.要从实际情况出发定目的、定任务、定标准,既不要因循守旧,也不要盲目冒进.即便是做规划和设想,也应当保证可行,能根本做到,其目的要明确,其措施要可行,其要求也是能够到达的.第三,集思广益的原则.要深化调查研究,广泛听取群众意见、博采众长,反对主观主义.第四,突出重点的原则.要分清轻重缓急,突出重点,以点带面,不能眉毛胡子一把抓.第五,防患未然的原则.要预先想到实行中可能发行的偏向,可能出现的毛病,有必要的防备措施或补充方法.2020年度工作打算范文古人说过，不想做将军的兵不是好兵。身为一个文员，职位虽小，但是工作矜矜业业。为了能使以后的工作到达质量更好，效率更高，同时进一步提高个人的才能，我对办公室文秘这个工作岗位谈一下本人的粗浅认识和工作打算，请领导批判指正。一、个人根本情况我个性比拟活泼，办事认真，信仰明明白白做人，实实在在做事的原则。不管在任何时候、做任何事，我都会认认真真地对待。我依然个擅长学习，敢于挑战困难的人。来到这里的第一天，我的上司张主任就给我上了特别重要的一课，她说人一定要在社会中找到本人的位置，如此人生才有价值。我一定牢记这句话，在xx集团实现本人的人生梦想。办公室文秘一职，对我而言是一次时机，它能够充分展现本人的理想和抱负。我特别珍惜也特别感激领导能给我如此一个发挥本人才能的时机。我将把这份感激之情化为工作的热情，扎实苦干，一丝不苟地完成领导交给我的任务。二、对工作岗位的认识首先，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的，因而文秘工作一定要做到以下几点1、服从，一切工作要遵从领导的吩咐和安排。2、领会，要完全理解、遵照领导的意图办事。3、执行，要坚决地落实贯彻领导意志，强化执行力。但是服从并不是被动，特别多工作能够提早预测、积极主动地开展，及时精确地掌握各方面的工作动态，及时向领导反应各方面的信息，注重调查分析，为领导提供决策参考;同时，办公室工作还要讲策略，讲工作艺术，认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作，不能扯皮、推委、出现工作空档。其次，办公室文秘工作相当于集团的小管家，办公室日常的物品采购、发放;各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成，因而办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。三、对将来工作的打算1、在日常事物工作中，我将做到以下几点(1)协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有详细整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。(2)做好了各类信件的收发工作。(3)做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。(4)协助办公室主任做好公章的治理工作。公章使用做好详细登记，严格执行集团公章治理规定，不滥用公章。(5)做好办公用品的治理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。(6)做好办公室设备的维护和保养工作，(7)协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间集团的平安保卫工作。(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。在日常事物工作中，我一定遵照精、细、准的原则，精心预备，精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。2、在行政工作中，我将做到以下几点(1)做好领导效劳：及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。(2)做好各部门效劳：加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时精确的传递到位。(3)做好员工效劳：及时的将集团员工的信息向公司领导反应，做好员工与领导沟通的桥梁。(4)协助办公室主任完善集团各项规章制度。(5)做好信息保密工作：保存好办公室常用文档，做好存档保密工作;要及时、精确、全面的搜集各方面信息并做好存档工作。(6)做好文书工作：及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高本身写作功底。3、提高个人涵养和业务才能方面，我将做到以下三点(1)积极参加集团安排的根底性治理培训，提升本身的专业工作技能。(2)向领导和同事学习工作经历和方法，快速提升本身素养。(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。我深知：一个人的才能是有限的，但是一个人的开展时机是无限的。如今是知识经济的时代，假如我们不能特别快地提升自已的个人才能，提高自已的业务水平，那么我们就这个社会淘汰。所以要提升本人，首先要一个良好的平台，我认为xx集团确实是我最好的平台，我一定会把握这次时机，使业务水平和本身涵养同步提高，实现自我的最高价值。4、其他工作(1)协助人力资源部做好各项工作。(2)协助财务部、物业部、工程部做好相应工作。(3)协助各子公司做好各项工作。(4)及时、认真、精确的完成其它临时性工作。办公室文秘这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将依照实际情况进展合理分工、合理安排，认真落实岗位责任制，确保工作井然有条;还要制造性地工作，不断探究工作的新思路、新方法和新经历;同时加强工作制造性的同时，我一定留意办事到位而不越位，提供效劳而不干预决策，真正成为领导的参谋助手，成为上、下沟通的桥梁。