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2024年党纪学习专题民主生活会个人对照检查发言材料(四个带头)
按照《通知》要求,会前,我认真“打磨思想之基”,深入学习*重要讲话和重要指示精神,全面领悟党章、《条例》等党内法规,深刻理解进一步全面深化改革的“时代命题”。通过与班子成员和广大干部开展深入的“面对面”谈心谈话,广泛征求各层次、各领域的意见建议,以“四个维度”为镜,精准查摆问题。紧扣党性根基,深挖思想“病灶”,剖析问题成因,逐层明确整改路径,绘制努力方向的“作战图”。现将个人对照查摆情况具体报告如下:
一、参加党纪学习教育以及学习*全会精神情况
作为单位的党组书记,我始终将党纪学习教育和三中全会精神的领悟视为“修身之本”和“履职之要”。一年来,在学习贯彻*思想这一首要政治任务上,我力求深学细悟,扎实推进。
1.党纪学习入脑入心
我坚持以党纪法规为“指南针”,每日抽出专门时间研读党章党规,逐章逐节剖析内涵,将纪律要求内化于心、外化于行。今年共参加党委理论学习中心组学习12次,撰写学习心得4篇。通过参加党纪专题培训与讲座,与授课专家“点对点”交流,我进一步深化了对重点难点问题的认知。与此同时,我主动对标党纪标准,以“放大镜”审视自身言行,及时纠正偏差,确保每一步都严守纪律“红线”。
2.三中全会精神融会贯通
在学习党的*全会精神方面,我注重以“多渠道”实现“深融合”。通过认真研读全会公报、学习系列重要讲话精神,并积极参加线上线下的研讨活动,与其他党员干部共同探讨如何将全会精神转化为工作行动。我将全会精神作为思考单位发展战略与改革方向的“航标”,在创新管理、优化服务效能方面力求破题,推动工作更上一层楼。
3.学以致用推动落实
学习的最终目的在于转化为“行动引擎”。结合单位实际,我主持召开专题学习研讨会6次,带头为基层党组织讲授专题党课2次,以点带面推动学习贯彻走深走实。我深刻领会全面深化改革的重大意义,以全会精神为“灯塔”,谋划改革发展新举措。通过强化理论自信和政治执行力,我在抓班子、带队伍、促发展的各项工作中有所突破,将学习成果转化为推动高质量发展的新动力。
二、存在的主要问题
(一)带头严守政治纪律和政治规矩方面。我能够深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚持以增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”为行动指南,坚决贯彻落实上级的决策部署。但在具体执行过程中,仍有一些短板亟待补齐。
1.学习研究“浮于表”,政治判断力需“再精准”
在学习创新理论时,往往停留于“知其然”,而忽略“知其所以然”,对如何更好地维护党的形象权威、宣传党的主张缺乏深入思考。例如,在推进国企改革三年行动中,由于对混合所有制改革等新领域、新问题的专业知识掌握不够充分,缺乏系统性研究,未能在工作进度上实现“破局”。这种对新思想和新提法的理解不深,暴露出政治判断力不足的问题。
2.宣传转化“不到位”,政治领悟力需“更透彻”
在肩负宣传党的创新理论的责任时,有时未能“下沉一线”。例如,在党委理论中心组学习过程中,更多依赖集体学习,忽视了个人自学的重要性,导致学习成效不明显。此外,在带领机关党员干部学习时,专题讨论和研讨交流组织较少,“头雁效应”发挥不够,未能有效激发党员干部对理论的深刻领悟。
3.执行落实“慢半拍”,政治执行力需“更坚决”
在贯彻新理论、新政策时,从学习领会到自身实践的转化过程有时较长,执行效率不高。例如,在落实中央八项规定精神的过程中,对下属单位某些不规范行为,如超标准接待等,未能及时发现并提醒整改,存在“老好人”思想。这种执行力不足的现象表明,我在严守政治纪律和政治规矩方面,仍需更加果断和坚决。
(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。我始终严格执行廉洁从政的各项规定,对照反面典型案例时刻警醒,将党的意识形态贯穿工作生活全过程,带头反对“四风”。但对标更高要求,仍然存在需要改进的地方。
1.履职担当“宽松软”,责任落实需“再压实”
在履行“一岗双责”上,落实主体责任有时出现“松劲”的现象,对分管领域的党建工作关注深度不够。例如,在党风廉政建设方面,未能做到“台账清、情况明”,对部门日常工作监督指导力度不足,与分管负责人开展廉政谈话的频率偏少。这种对队伍建设的“缺位”,使得主体责任未能全覆盖、全过程。
2.作风建设“走过场”,调查研究需“深扎根”
在调查研究和基层联系中,有时停留于“走马观花”的层面,缺乏实地解决问题的“深功夫”。例如,下基层调研时,往往关注“面上问题”,对实际矛盾的发现和解决不够深入;在督促检查重点工作时,存在重安排轻执行的现象,导致推进力度不够、成效不佳。工作作风的浮于表面,削弱了服务群众的“真抓实干”能力。
3.规矩意识“有盲点”,问题整改需“动真格”
在规矩意识方面,有时存在“标准不高、要求不严”的问题。比如,对下属单位出现的超标准接待或违规发放津补贴等现象,未能第一时间发现、第一时间处理。这种“宽松软”的管理模式削弱了纪律的刚性要求,未能真正做到铁规铁纪、严查严管。
(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。我始终紧扣区委、区政府的决策部署,严格落实经济社会发展的各项要求,主动承担急难险重任务,面对矛盾不回避、不推诿。然而,在工作过程和完成效果的督促、检查上,仍存在一定不足。
1.攻坚克难的锐气需“加满电”
面对复杂问题时,有时会出现“慢半拍”的等待心理或畏难情绪。在推进XX重大项目建设中,征地拆迁等问题面前,缺乏“迎难而上”的决心与创新破解的勇气,对群众反映强烈的热点难点问题,偶尔存在“绕道而行”的现象。攻坚克难的“底气”不足,导致一些急需解决的问题推进不够迅速。
2.干事创业的力度需“强硬核”
在工作作风上,存在满足于一般化要求的倾向,缺少较真碰硬的态度。例如,在项目推进中,对于进度滞后、质量偏低的现象,更多是以批评教育为主,缺少深入一线的实地督促与整改落实;在推动高质量发展中,创新思路匮乏,工作方式方法略显陈旧,未能有效激发干事创业的内生动力。
3.政绩观念的准星需“调焦距”
在工作中,有时偏重“痕迹管理”而忽视实际成效。比如,在项目建设中,过分关注短期内可见的成果,对长远发展和持续效益的考量不够;在考核评价时,倾向于显性指标的提升,而对内涵式发展的关注不够深入。这种“短视化”倾向导致部分工作在质量提升和效益优化方面乏力,难以形成真正的长远竞争力。
(四)带头履行全面从严治党政治责任方面
我始终坚持以全面从严治党为“政治引领”,勇于自我革命,带头开展批评和自我批评。但在实际工作中,仍存在一些需要进一步提升的薄弱环节。
1.管党治党力度需“再加码”
在落实党建工作责任制上,存在重视程度不足的问题,对机关党建工作指导不够精准,常常停留在表面部署,缺乏深入跟踪。例如,对党组织日常活动的开展情况掌握不够详细,在党员发展与教育管理中,也未能始终保持“高标准”“严要求”,存在把关不严的现象。这种管党治党的力度不够大,未能充分发挥党建引领的强劲效能。
2.意识形态责任落实需“强主线”
在意识形态领域,面对苗头性、倾向性问题时,敏感度和反应力有所欠缺。例如,对网络舆情的研判不够及时,导致在面对负面舆情时应对略显滞后;对单位文化建设重视不够,思想政治工作推进力度不足。意识形态“主阵地”的建设有待进一步加强,以更高的站位和更强的举措守护思想安全。
3.党员干部管理需“提标杆”
在干部教育培训方面,存在系统谋划不足的问题,对年轻干部的培养缺乏明确的战略规划。对于干部“八小时以外”行为的监督管理未能做到时刻紧盯,对苗头性问题的提醒和纠偏不够及时。这种对党员干部教育管理的松散状态,削弱了全面从严治党的执行效果。
三、原因分析
通过深入反思,这些问题的根源既涉及思想认识的“短板”,也反映出能力素质的“缺口”和工作作风的“弱项”。具体表现如下:
1.理论学习“浮于表面”,深度领悟需“加压充电”
对*思想的学习缺乏系统性和深入性。有时学习态度不够端正,存在“为学而学”的心理,导致学习质量偏低。此外,学习方法相对单一,对一些重大理论和实践问题的研究与思考不够深刻,未能有效运用理论指导实践。这种“浅尝辄止”的学习状态,直接影响了理论武装头脑的深度和实际工作的针对性。
2.政治站位“不够高远”,全局视野需“提升标尺”
在对党中央决策部署的执行中,虽然表态坚决,但在思想深处对“国之大者”的认识不够深刻。例如,在具体工作中,常常就事论事,缺乏从全局和政治高度进行系统思考的能力。这种政治敏锐性和鉴别力的不足,导致一些重要任务的落实出现“偏差”,未能充分体现政治要求。
3.责任担当“不够强劲”,攻坚破难需“加大马力”
面对新形势和新任务,有时表现出“不敢为”“不想为”的消极心态。在重点难点问题面前,缺乏迎难而上的勇气,解决复杂问题的能力显得不足。例如,工作中标准不高、要求不严,存在“得过且过”的心态,缺乏钉钉子精神,推动工作的力度和深度有待进一步加强。
4.工作作风“不够严实”,调查落实需“精准发力”
在推进工作时,调查研究存在“走马观花”现象,对基层实际情况了解不够全面。例如,重视部署但忽视执行,过于注重形式而忽略效果。在具体工作方法上,创新意识不强,常以惯用思维应对新问题,导致工作落实浮于表面,群众诉求未能得到充分回应。
5.管党治党“不够严紧”,主体责任需“步步紧扣”
在落实全面从严治党责任时,重视程度和执行力度尚有不足。例如,对党风廉政建设和意识形态工作的部署和监督不够有力,未能始终保持“高标准、严要求”。对于干部教育管理,标准不高、要求不严,对一些苗头性、倾向性问题的发现和处理不够及时果断,导致管党治党的“网格”不够密实。
四、整改措施
针对以上问题和深层原因,我将从以下五个方面扎实推进整改,确保各项工作有力落实。
1.强化理论“加油站”,锤炼思想“硬内核”
深入学习贯彻*思想,将党的创新理论学习作为根本性任务,贯穿工作始终。改进学习方式,推动集中学习与个人自学相结合,通过“读原著、悟原理”提升理论深度。每月至少撰写1篇学习心得,每季度组织1次专题研讨,促使理论学习内化于心、外化于行。紧跟党中央重大决策部署,及时学习*重要讲话精神,以学习成果为“助推器”,转化为干事创业的强大动力。
2.提升政治“定盘星”,保持忠诚“主航道”
始终坚持把讲政治摆在首位,全面提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严守政治纪律和政治规矩,自觉在政治立场、方向、原则和道路上与党中央保持一致。强化责任担当,将对党忠诚、为党分忧、为民造福作为政治使命,把“两个维护”体现在具体行动中、落实到实际工作上,确保政治要求落地见效。
3.激发担当“动力源”,强化落实“硬举措”
保持战略定力,发扬斗争精神,直面矛盾与难题,在攻坚克难中展现担当作为。紧扣中心工作,找准切入点和着力点,以“钉钉子精神”推进各项任务落地。对重点工作和重大项目,主动谋划、靠前指挥,通过建立工作台账、定期督查通报,确保各项工作落实有力、推进有序,以务实作风推动发展取得实效。
4.深化作风“大走访”,构建服务“连心桥”
坚持走群众路线,强化基层调研,每月至少开展1次基层调研,每季度召开1次座谈会,广泛听取群众意见建议。创新工作方法,提升工作效能,聚焦解决群众的“急难愁盼”问题。重心下移,将更多精力放在解决基层实际问题上,确保每一项工作都“落地有声”,每一项政策都“落实见效”。
5.筑牢党建“主阵地”,优化治理“生态链”
认真履行全面从严治党主体责任,将党的建设作为首要任务贯穿工作全局。严格落实意识形态工作责任制,强化阵地管理,守牢思想防线。加强干部教育管理监督,着力打造一支忠诚、干净、担当的干部队伍。持之以恒推进正风肃纪,深化作风建设成果,营造风清气正的政治生态,为各项事业发展提供坚实保障。通过这次民主生活会的对照检查,我更加深刻地认识到自身问题和整改方向,进一步增强了问题意识和整改意识。
在接下来的工作中,我将以此次民主生活会为新起点,把抓好问题整改作为一项重要的政治任务,以更高标准、更严要求推进整改落实。
1.抓整改“立说立行”,确保问题即知即改
对查摆出的问题,我将秉持“马上就办”的态度,坚持即知即改、立行立改。对能够立即解决的问题,第一时间制定措施、迅速推进;对需要长期推进的事项,明确时间表、路线图,确保整改任务步步为营、不留“尾巴”。
2.抓规范“建章立制”,构建整改长效机制
在整改过程中,我将注重把成功经验和有效做法固化为制度规范,推动从“点上突破”向“面上覆盖”。通过完善制度体系,形成科学、长效的机制,确保整改工作不仅“过得去”,更要“立得住”,实现规范化、制度化。
3.抓落实“跟踪问效”,推动整改落地见效
我将加强整改工作的跟踪问效,定期开展“回头看”,对整改任务进行再盘点、再分析、再推进。通过动态监督,及时发现问题并调整措施,确保每一项整改任务都能落地生根、开花结果。最后,以上发言如有不当之处,恳请同志们批评指正,我将虚心接受,并认真改进。
班子2024年度“四个带头”剖析材料
根据关于召开2024年度民主生活会的通知要求,市委常委会班子认真组织学习习近平总书记重要讲话重要指示精神和党章、《中国共产党纪律处分条例》《中共中央办公厅关于推进党纪学习教育常态化长效化的意见》等重要内容,在认真开展谈心谈话、广泛征求意见建议基础上,围绕“四个带头”深入查找自身短板不足,深入剖析存在的问题,反思问题产生的根源,明确下步整改措施。现将班子对照检查情况报告如下:
一、存在的主要问题及具体表现
(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一。健全落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,自觉防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义方面。市委常委会班子始终坚持把纪律和规矩挺在前面,毫不放松抓好纪律建设,班子成员大部分能够时刻牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,始终坚持政治立场、党性原则和底线思维,带头严守政治纪律和政治规矩,把党性锤炼作为自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的长期过程,常抓不懈、久久为功。但对照学纪、知纪、明纪、守纪更高标准和健全落实以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制更严要求,还存在一些差距,主要表现在“三方面不足”。
一是政治站位需提升。有的班子成员政治敏锐性还不够强,对上级精神理解不深刻、不全面,对习近平总书记强调的坚持正确的政治路线、政治立场、政治方向、政治道路等缺少更为深入的思考。有的班子成员平时想问题、作决策、抓工作,缺乏大局意识,习惯性从*发展需要出发,过于注重自己分管领域、分管战线的工作,从政治高度认识和把握上级决策部署相对不足,自觉站位全国、全省发展大局来思考、谋划、推动工作还有欠缺,一定程度上存在地方主义、本位主义倾向。
三是规矩意识需增强。个别领导干部还没有把“四个意识”体现到工作学习生活的各个方面。比如,请示报告制度执行有差距,有的同志公务出差、外出招商等虽然进行了请示报告,但履行书面报告或请销假制度不严格。
三是领悟践行需深化。个别班子成员在把握“两个确立”思想理论的抽象性和实践性上,缺少全面深入的思考,对如何将党的创新理论融入到贯彻党的路线方针政策和各项工作部署之中,贯穿于改革创新、加快发展的全过程之中,方法还不够多,措施还不够实,政治态度与实际行动尚未实现高度统一。有的班子成员践行“四个意识”不够自觉,对新形势下加强意识形态领域工作的认识还不够高,忽视了意识形态领域的教育和管理。
(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风。始终用党性原则修身律己,时刻以《条例》等党规党纪为标尺从严从实检身正己,把党的纪律内化为日用而不觉的言行准则,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神等方面。市委常委会班子能够带头参加党纪学习教育,始终用党性原则修身律己,时刻以《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪为标尺从严从实检身正己,把党的纪律内化为日用而不觉的言行准则,公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,自觉践行社会主义核心价值观。但深入检视自我,仍存在一些不足。
一是党内生活不够严肃。市委常委班子能够始终严守党的政治纪律和政治规矩,但少数班子成员落实党内政治制度不够严格,“三会一课”、固定党日、双重组织生活参加不及时、不经常,与党员干部交心谈心、沟通思想不够深入。班子成员之间批评和自我批评没有形成常态,不同程度存在“好人主义”思想,提醒建议多、直面问题少,没有真正做到咬耳扯袖、红脸出汗。
二是主责意识有待加强。个别党组织负责同志“抓好党建就是最大政绩”理念理解不深、树得不牢,一定程度存在“重业务、轻党建”思想,党建工作标准化、规范化水平不高,组织力、凝聚力、战斗力不强。个别村支部书记头雁作用发挥不明显,带动群众创建“五星”支部积极性不高,对如何实现以创促建、以创促管、以创促治思考不深入、措施不具体、成效不明显。
三是制度执行不够到位。在重大项目实施、重大问题决策、重要政策制定过程中,始终坚持市委常委会集中研究,但有时涉及一些急于推进的工作,前期征求意见、会上民主讨论不够充分;在听取基层群众和社会各界声音上也有不足之处,没有真正做到问计于民、问需于民。
(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新。聚焦推动高质量发展,强化将改革进行到底的坚定决心和历史担当,以攻坚克难、迎难而上的政治勇气,直面矛盾问题不回避,树立和践行正确政绩观,坚决防范化解重点领域风险,深化整治形式主义为基层减负方面。市委常委会班子能够带头在遵规守纪、清正廉洁前提下,勇于担责、敢于创新,聚焦推动高质量发展,强化将改革进行到底的坚定决心和历史担当,以攻坚克难、迎难而上的政治勇气,直面矛盾问题不回避,铲除顽瘴痼疾不含糊,应对风险挑战不退缩,奋力打开*改革发展新天地。但对照更高标准,还存在一些不足。
一是改革创新力还需提升。总体上看,市委常委班子高度重视改革创新,培育打造出廉情监督、联村(联乡)共建、廉政风险防控、返乡创业、食品安全监管等一批亮点工作,但有时候仍存在“穿新鞋、走老路”现象,习惯用老经验应对新工作、老办法解决新问题,敢闯敢试、敢想敢干的创新精神仍需增强。比如,在推进招商引资、项目建设、乡村振兴等方面,缺少超前性谋划、深层次研究、创新性举措,整体工作成效有待提升。
二是民生保障力还需提升。个别班子成员践行群众路线、群众观点不够实,坐办公室多,下基层少,深入一线帮助基层和群众解决难题不多。比如,在信访稳定上,对群众反映的问题批示交办多、亲自解决少,跟踪问效的力度也不够大。民生领域仍有不少短板要补,在解决“一老一小一青壮”等群众急难愁盼问题上,还需持续发力、久久为功。特别是农村养老方面,乡镇日间照料中心,农村幸福院等养老场所不够、覆盖不广,服务水平也需提升。
三是经济硬实力还需提升。民生改善成效关键还要靠经济发展来保障。在工业发展上,招商引资成效不够大,主导产业链条不够完备,“六新”产业项目不够多,企业创新主体作用发挥不充分,中小民营企业尚未实现全面开花。在乡村产业发展上,乡村工业、乡村旅游业刚刚破题,农业特色产业规模不够大、链条不健全,带动增收致富作用不够明显,距实现富民强市相统一的目标还有不小差距。
四是谋划发展成效还需提升。以党的二十届*中全会精神指导推进全市经济社会发展,理解还不够深、思想还不够解放、举措还不够多。比如,在构建现代产业体系上,依托*这个转型发展主平台,围绕尼龙纺织、聚碳酸酯、聚氨酯、盐化工等产业绘制“四张图谱”、开展“四个拜访”,工业经济取得较快发展。但企业之间、产业之间链接还不够紧密,上下成链的配套企业还不够多,集群优势还不明显。
五是问计于民深度还需提升。虽然及时跟进学习党的二十届*中全会精神,深研细读全会作出的重大战略部署和发展目标,但对标及早谋划“十五五”规划顶层设计和坚持问计于民统一起来目标,还有一定差距。比如,在*“十五五”规划制定上,坚持开门问策,征求各单位的意见建议,但面还不够广、力度还不够大、方法还不够活,没有把群众智慧、基层经验充分吸收到“十五五”规划编制中来。
(四)带头履行全面从严治党政治责任。坚持党性党风一起抓、正风肃纪反腐相贯通,深化运用监督执纪“四种形态”,认真落实“三个区分开来”,着力解决干部乱作为、不作为、不敢为、不善为问题方面。市委常委班子能够任职履行抓班子、带队伍“第一责任人”职责,坚持用改革精神和严的标准管党治党,大力倡树选人用人良好导向,推动全面从严治党政治责任在*市委班子落实到位。但深入检视查找,仍存在一些不足。
一是压力传导不够到位。落实全面从严治党主体责任抓手不够多,压力传导方式相对单一,落实力度和成效呈现逐级递减态势。个别班子成员抓业务工作多,抓党风廉政建设少,履行“一岗双责”不够到位,对分管领域党员干部出现的苗头性问题时,预防针打得不够及时。
二是工作作风仍需转变。有的干部对上级的决策部署满足于会议开了、文件发了、工作安排了,行动停留在方案上,成效体现在汇报上,抓具体、具体抓的韧劲不足,快落实、快见效的作风不实。个别县区和市直单位仍然存在以会议贯彻会议、以文件落实文件现象。
三是警示教育有待加强。个别单位主要负责同志在抓班子、带队伍上重视不够,日常监督提醒重视“八小时以内”,轻视“八小时以外”,在纪律教育上用劲不够,纪严于法的要求还未深入人心,以案促改工作落实的不够有力,严的氛围、实的氛围、干的氛围还不够浓厚
(五)上年度民主生活会、巡视整改专题民主生活会查摆问题整改落实情况
在上年度民主生活会中,个人查摆出*条问题;在巡视整改专题民主生活会中,个人查摆出*条问题。一年来,对照查摆出的问题,逐条制定措施,狠抓整改落实,目前已全部整改到位。下一步,市委常委班子将持续深化整改工作,不断巩固和扩大成果,努力取得更好的成效。
二、产生问题的根源
上述存在的问题,从思想根源上深刻剖析,主要有以下四个方面原因:
(一)理想信念有所弱化。个别班子成员因忙于具体工作,个别时候把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心、抓得不紧,存在以干代学现象,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对党性的再锤炼。
(二)宗旨观念有所弱化。个别班子成员以人民为中心的发展思想树得还不够牢,对群众反映的问题不够重视;有的自认为有基层乡镇工作经历,对基层情况底子清、工作熟、方法多,但随着环境的变化、职务的升迁,站在群众的立场上想问题不够,作决策、干事情没有做到时时处处从群众利益出发。
(三)担当精神有所弱化。市委常委班子总体上是一个能吃苦、能战斗的集体。大家都是一步一步干起来的,但随着职务的提升,最初苦干、实干、拼命干的劲头减退了,拎着“乌纱帽”为群众干事的担当不强了,缺乏直面矛盾的勇气和攻坚克难的拼劲。
(四)从严治党有所弱化。全面从严治党,基础在“全面”,关键在“严”,要害在“治”。个别同志坚持“严”的主基调还不到位,考虑到基层的同志工作辛苦、很不容易,厚爱多、严管少,鼓励多、批评少,少数党员干部在纪律、作风、能力、观念上不同程度存在差距。
三、努力方向和主要措施
(一)强化理论武装,提升政治素养。持续强化领导班子成员整体素质提升,坚持读原著、学原文、悟原理,把学习贯彻*思想,与学习贯彻党的*大和*中全会精神紧密结合起来,不断淬炼思想、深化认识、提升境界,确保始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,确保中央和省委、市委各项决策部署在*落地落实、见行见效。
(二)强化担当意识,矢志推动发展。全面增强加快发展的决心和信心,聚焦省委“两个确保”“十大战略”和市委“*”建设奋斗目标,紧扣*“*”工作任务,持续强化政治责任意识、敢于担当意识、团结协作意识、服务群众意识、严于律己意识,对事关*发展、事关群众利益的大事要事、急事难事,带头冲锋陷阵、带头攻坚克难、带头争先创优,做到工作在一线展开、问题在一线解决、成果在一线体现。
(三)强化宗旨意识,全心为民服务。积极践行以人民为中心的发展思想,切实把为群众服务作为全部工作的出发点,不断改进调研方式,加大基层调研频次,带着问题深入实际、深入群众、深入基层,多到情况复杂、矛盾突出的地方开展调研,努力研究新情况,解决新问题,使工作思路、工作重点更加符合群众期盼和时代要求,力争把大事办好,把小事办实。不断加大民生实事落实力度,做好普惠性、基础性、兜底性民生建设,着力解决医疗就业、教育养老、社会保障、生态环保等事关群众切身利益的问题,以为民谋利、为民尽责的实际成效,取信于民、造福于民,不断提高群众的获得感幸福感满意度。
(四)强化党的建设,从严管党治党。市委常委班子带头永葆自我革命精神,带头扛稳全面从严治党政治责任,带头履行“一岗双责”,带头贯彻执行民主集中制,带头严肃党内政治生活,带头严守纪律规矩,全面营造风清气正的政治生态,全力把市委常委班子打造成政治过硬、纪律过硬、作风过硬、能力过硬、业绩过硬的坚强领导集体,示范带动全市上下共同思发展、谋发展、促发展,奋力推动社会主义现代化新*建设迈上新台阶。
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