资源描述
谈话提醒记录表
谈话人
单位、职务
谈话对象
单位、职务
时 间
地 点
谈话类型
重点对象约谈
重点问题约谈
责任制约谈
谈话内容
类别
政治纪律
组织纪律
廉洁纪律
群众纪律
工作纪律
生活纪律
主体责任
监督责任
谈话方式
咬耳扯袖
红脸出汗
谈话内容
谈话对象
表态和签名
签名:
记录人签名
填表说明
1、请在谈话类型、谈话内容类别和谈话方式相应栏目打“√”,谈话内容类别可以多选。
2、谈话类型:(1)重点对象约谈,指对新任职、即将退休或在同一岗位任职时间较长和人、财、物权较集中关键岗位的党员干部,群众反映比较集中或民主测评满意度较低的党员干部,重点安排谈话提醒。(2)重点问题约谈,指围绕苗头性、倾向性问题,以及其他需要引起注意的情况,有针对性地引导对照检查,提出整改要求。(3)责任制约谈,指围绕落实党风廉政建设责任制问题,由党委(党组)主要负责人分期分批约谈领导班子成员和下级党委(党组)主要负责人。
3、谈话方式:(1)咬耳扯袖偏重于提醒教育;(2)红脸出汗偏重于批评教育。
4、材料留存:按照“谁实施、谁负责”的原则,对有关谈话提醒材料进行留存。
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