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临川区卫生局大力开展机关作风建设
2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要之年，是推进“三大战役”的突破之年，临川区卫生系统坚决响应区委的号召和市卫生局的安排，以深化医药卫生体制改革为中心，努力转变机关作风建设。一是制定了《抚州市临川区卫生局工作财务考勤制度》，对机关人员的日常工作、财务管理、考核考勤等方面作出了明确规定，并严格执行。二是执行例会制度。每期一上午8：30召开例会，及时传达有关会议或文件精神，加强思想作风建设。及时对上一期星的工作进行总结，对本星期工作进行部署，做到工作有总结、有计划、有安排。三是执行上、下班签到制度。要求局机关干部职工上午8：30之前上班签到，下午5：30之后下班签到。
通过落实一系列措施，局机关作风建设得到明显提升，干部职工工作积极主动，服务热情周到，无迟到、早退现象，无“庸、懒、散” 和“生、冷、硬”现象，在广大群众中树立了良好形象。

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