时代光华学习课程：企业安全行为管控(答案).doc

学习课程：企业安全行为管控
单选题
1.发生的事故因素是：    回答：正确

1. A  人的不安全行为
2. B  物的不安全状态
3. C  管理因素
4. D  由以上三方面因素造成
2.由一连串因素导致，以因果关系依次发生，产生多米诺骨牌效应的工业伤害事故叫：    回答：正确

1. A  本质安全理论
2. B  轨迹交叉理论
3. C  因果连锁理论
4. D  自然灾害理论
3.人的不安全行为包括忽视安全、忽视警告和：    回答：正确

1. A  解开安全带
2. B  操作错误
3. C  悬臂行走
4. D  拆除安全装置
4.设备除了一些偶发的事故以外很少出现故障时正处于生命周期中的：    回答：正确

1. A  设备磨合期
2. B  设备适应期
3. C  设备老化期
4. D  设备试用期
5.发生事故的最根本的原因是：    回答：正确

1. A  物的因素
2. B  人的因素
3. C  环境因素
4. D  都有可能
6.在①稳定性②针对性③两重性④发展性⑤创造性⑥风险性⑦可控性中，事故倾向的特点包括：    回答：正确

1. A  ①②⑤⑥⑦
2. B  ①②③④⑤
3. C  ①②③④⑦
4. D  ③④⑤⑥⑦
7.如果有人发现一个高压线断了，他单腿跳着往旁边跑，或者是双脚并拢的往旁边跳，说明这个人具有安全生产特质中的：    回答：正确

1. A  动作技能
2. B  认知特质
3. C  判断能力
4. D  知识储备
8.人由于遗传机制不同而导致了性格特征和天才禀赋的不同，这两者不同又导致了：    回答：正确

1. A  职业意向和职业特质的不同
2. B  职业意向和劳动内容的不同
3. C  劳动形式和职业特质的不同
4. D  职业要求和劳动内容的不同
9.下列对驾校学员心理特质分析不正确的一项是：    回答：正确

1. A  习惯于违章的人不适合开车
2. B  外向型性格的人不适合开车
3. C  处处争先的人不适合开车
4. D  经常与人赌气的人不适合开车
10.适用于疑虑型的人心理调适方法是：    回答：正确

1. A  采用参与式的管理
2. B  研究兴奋点，去疏导
3. C  要疏导
4. D  通过热心关怀来调动他们的作用
11.造成事故发生的因素概括为：    回答：正确

1. A  人的不安全行为
2. B  物的不安全状态
3. C  管理因素
4. D  以上三方面因素
12.弗洛姆的期望值理论用一个公式来表示： M=VE，其中M表示：    回答：正确

1. A  达到目标可望得到的预期效价
2. B  为实现期望激发起的内驱力度
3. C  主观判断达成结果的期望概率
4. D  激发起来的内驱力度
13.海恩法则谈到一个规律：一起重大的飞行安全事故背后有29个事故征兆，每个征兆背后有300个事故苗头，每个苗头背后有1000个事故隐患。 说明：    回答：正确

1. A  事故背后有征兆
2. B  征兆背后有苗头
3. C  苗头背后有隐患
4. D  以上都包括
14.马斯洛的需要理论排列顺序正确的是：    回答：正确

1. A  生理需要、社会需要、安全需要、尊重需要、自我实现需要
2. B  生理需要、社会需要、尊重需要、安全需要、自我实现需要
3. C  生理需要、安全需要、社会需要、尊重需要、自我实现需要
4. D  安全需要、社会需要、生理需要、尊重需要、自我实现需要
15.要实现事故行为向安全行为的彻底转变，企业的下列提法不正确的一项是:    回答：正确

1. A  以人为本的工作方针
2. B  以满足人的主观需要为目的
3. C  以调动人的主观能动性为核心
4. D  以研究人的个性特质为重点