2021年某总工会参考总结及来年规划.docx

2021年某总工会参考总结及来年规划
　　县总工会在县委、政府领导和上级工会指导下，认真学习贯彻地委、县委扩大会议和区总十大会议精神，以党的xx大精神为指导，以贯彻施行《劳动合同法》为契机，围绕开展和谐劳动关系、维护职工合法权益这条主线，突出开展维权机制建立、困难职工帮扶、基层工会建立和建功立业活动四项重点工作，全面落实科学开展观，坚决不移地走中国特色社会主义工会开展道路，团结发动全县广大职工为建立和谐建功立业，为推进我县经济社会开展做出了新的更大的奉献。全县工会工作今年以来成绩明显。
　　一、年工会工作回忆
　　1.把握重心，效劳大局，主力军作用明显发挥
　　我们发动全县广大职工广泛开展"当好主力军、建功'xx'活动"，大力施行职工经济技术创新工程，把提高职工技术素养、开展岗位技能竞赛作为职工经济技术创新工程的核心内容来抓，充分发挥了工人阶级主力军作用。一是广泛开展"创争"活动，培育职工学习风气。接着积极推进"创立学习型组织，争做知识型职工"活动，以学习型企业和学习型班组建立为抓手，引导广大职工结实树立终身学习理念，全面兴起"创争"热潮。在活动中涌现出来的11家特色鲜明、成效明显的单位被自治区总工会授予"年年度学习型组织"称号的根底上，又进一步加大力度、拓展范围，使"创争"活动渗透到班组、车间及学校，特别是在学校"两基"教育活动中我们捐书捐款，先后捐助上百本图书，培育小孩从小读书的理念，为"创争"活动打下了良好的根底，二是积极开展以"当好主力军、建功'xx'、和谐奔小康"为主题的职工群众性经济技术创新活动和建功立业活动。全县各企事业单位结合工作实际，开展了不同方式的岗位比武、技术创新、提合理化建议、节能降耗等竞赛活动，充分调动广大职工的消费和工作积极性。在职工群众性经济技术创新活动中，有千余名职工参加了职工群众技术创新活动，提出各种合理化建议多条，有力促进了企业科学开展和技术进步。在建功立业活动中涌现出:"五一巾帼"标兵岗1个、标兵2人及工会女职工工作好领导1人和绿色文明家庭1人。三是大力弘扬先进示范作用。在4月召开了"庆五一、迎奥运"年年度工作总结及表彰大会，为了"表彰先进，鞭策后进"，按照县委的决定对我县年年涌现出的10家工会先进集体及29名工会先进个人进展了奖金和物品的奖励表彰。使全县各基层工会和工会工作者在今后工作都要以先进为典范，深化扎实地做好新情势下的工会工作，促进全社会构成争领先进的良好社会气氛。
　　2.健全机制，构建和谐，履职才能明显提高
　　我们面对职工队伍构造和就业方式的快速变化，按照主动、依法、科学维权的新要求，不断完善机制，创新工作载体，扎实做好帮困救助和保障工作，全面推进新时期劳动关系和谐企业建立，在全县营建了和谐稳定的劳动关系。一是加强民主治理和民主监视工作，大力完善了以职代会为载体的厂务公开制度，保护了职工群众的知情权、参与权，畅通利益诉求渠道，行使职工民主权力。年年全县有3家单位被地区工会评为厂务公开工作先进集体；有2人荣获"地区厂务公开工作先进个人"称号。目前，在全县已改制的企业和事业单位中，全面稳定和完善了职代会制度，全县非公有制企业已建立职代会63家，达75％以上。二是进一步标准平等协商集体合同制度，协助指导职工签订劳动合同。广泛开展"创立劳动关系和谐企业"活动，汇同人事劳动部门对50多家用工单位集体合同、劳动合同的签订履约情况进展了大检查，把工资兑现、养老及工伤保险等作为必查内容，检查中履约情况好的占80%以上，现场指导1000余名职工与用人单位签订了《劳动合同》。三是为了有效地调整劳动关系，加大源头参与和监视的检查力度，建立健全了以县人事劳动和社会保障局、县总工会和县经贸委为成员单位的劳动关系三方协调会议制度。积极充分利用三方协商机制这一平台，将涉及职工劳动权益的一些切身征询题递交三方协商联席会议讨论，并能够得到及时处理和处理。今年以来来共处理了拖欠职工、农民工68万元工资的征询题，得到了广大职工和农民工的好评和信任。四是积极开展丰富多彩的群众性业余文化体育活动，爽朗了我县节日气氛。在"三八"期间，结合县妇联共同举办了"绽放巾帼风采·书写和谐篇章"庆"三八"系列活动；在3月底，结合县委组织部、老干局及广电文体局等单位举办了"全民健身与奥运同行"第四届中老年人运动会；在"五一"期间，结合县委宣传部、机关工委、教育局及广电文体局等单位举办了"迎'五一'与奥运同行"职工篮球竞赛；
　　在"十一"期间，结合县机关工委、广电文体局等单位举办了县直机关"颂改革、促和谐"第五届职工运动会，共有30家单位、1000余名运发动参加了此次运动会。五是深化开展"我为节能减排做奉献"活动。按照自治区、地区工会的统一部署，3月3日上午召开发动会,要求各协助单位领导,从实际出发，积极开展各具特色的活动。3月8日上午，协调环保局、国土资源局等相关部门，举行"职工节能减排宣传征询日"活动。活动期间共发放节能减排宣传材料3000多份、宣传画页200多张、在主要街面挂横幅8条，接待400多人次征询，通过宣传活动提高了广大职工群众"节能减排"的认识。六是在9月积极开展了第三个工会"维权月"活动，采取悬挂宣传横幅、标语、发放宣传材料、设置专题展板、义务法律征询等方式，走上街头，深化社区，加大工会"维权月"活动的宣传声势。我们面向各族职工和务工人员，重点加强对《工会法》、《职工代表大会条例》、《劳动合同法》、《劳动法》、《集体合同条例》等维权法规政策的宣传。我们先后发放各种宣传手册1000多本，工会知识征询答材料1200多份，征询的各族职工达上百人次。通过"维权月"活动的开展，进一步加强了我县各族职工的法律认识和法律观念，学会运用法律武器依法维护本身合法权益。七是积极参与安监、人事劳动及社保等部门对我县发生的多起平安消费事故的调查及善后处理工作，做好了死者家属的安抚和赔付工作。
　　3.夯实根底，扩大履盖，标准化建立明显加快
　　我们按照"哪里有企业，哪里有职工，哪里就要建立工会组织"的建会原则，创新思路，强化措施，着力构建"横向到边，纵向到底"的工会组织网络，把壮大组织队伍和加快标准化建立步伐作为今年工作的重要内容。一是基层工会组建步伐加快。以非公有制企业工会组建为重点，广泛深化开展宣传发开工作，采取多种方式方法，建立劳资协商平台，正确引导劳资双方达成共识，使业主能够同意成立工会组织，职工自愿参加工会组织。今年以来共新组建基层工会组织21家，新增会员1000余人。并对全县基层工会组织进展了普查统计和完善标准工作。二是加快县总工会标准化建立步伐。按照上级工会要求，我们以县总工会闲置的大厅为阵地，在完善机关办公场地的同时，把困难职工帮扶中心一并规划，目前闲置的大厅通过改建装修后，已做为困难职工帮扶中心效劳大厅投入使用。三是对基层工会标准化建立的扶助力度加大。在稳定好行政、企事业单位工会三年标准化建立的根底上，今年以来先后对乡、乡、局及厂等10余家行政、企事业单位工会拨付补助款25万余元，用于支持基层工会"职工之家"建立和开展职工文化体育活动。并加强对基层工会的指导工作力度，有力地促进了基层工会标准化建立。目前这些得到拨款补助的单位，职工健身活动场所设备齐全，图书材料齐备，职工文化体育娱乐活动丰富。
　　4.效劳职工，排忧解难，帮扶作用明显显现
　　我们按照县委、政府和上级工会的工作部署，带着感情、带着责任、带着使命，实在转变观念，强化效劳认识，扎实开展以帮扶各族困难职工群众为主体的"惠民行动"，努力为全县各族困难职工办实事、办好事、解难事。一是深化开展"送平和"工程。在1月召开了劳模座谈、慰征询会，来自全县各条战线的国家级、自治区级劳模代表共27名欢聚一堂，互相进展了经历交流和学习，同时在县委、政府和上级工会关心下，并为全县自治区级以上27位历届劳模发放了慰征询金和生活困难补助金，共计26000元；今年在"春节"、"五一"、"十一"及"节"等各严峻节日前"送平和"活动和平时困难职工帮扶救助中，先后共走访慰征询和救助困难职工和困难劳模186户（次），发放生活、医疗帮扶救助金、慰征询金及慰征询物品共计96180元，把党和政府的温平和工会组织的关心送到他们的心田上；还结合"三下乡"活动，到各乡镇为残疾、特困户和孤寡老人送去消费生活急需品；并对在节假日期间仍坚持在工作岗位上的广大企业职工进展了慰征询。二是大力开展职工健康免费体检公益活动。为认真贯彻党的xx大精神,以实际行动关爱民生,处理职工"看病难、看病贵"的征询题，在"五一"国际劳动节降临之际，县总工会与县医大医院结合开展以"迎五一、送健康"为主题的职工健康免费体检公益活动，为全县108名县级劳模和120名困难职工进展免费健康体检，充分表达了县总工会及工会战线的干部对广大各族职工真切的关爱。三是积极开展向地震灾区"献爱心"捐款活动。四川地震灾情深深牵动着我县各基层工会和广大职工的心，一场"一方有难、八方支援"的爱心捐款活动，在我县各基层工会和广大职工中广泛展开。首先县总工会在领导班子成员的带着下，单位全体干部职工积极参加为地震灾区"送平和、献爱心"捐款活动，共为四川地震灾区捐款1250元；还响应县委为支援抗震救灾自愿交纳"特别党费"的建议，单位全体党员积极响应，迅速行动，纷纷主动缴纳"特别党费"7200元。其次积极响应自治区、地区工会《关于进一步做好为地震灾区捐款工作的紧急通知》的号召，结实树立政治认识和大局认识，从本级工会经费中挤出资金2万元，用于支援四川抗震救灾；并在全县各基层工会和各级劳模中广泛开展"抗震救灾、再献爱心"会员大行动活动，号召全县每位工会会员至少再捐1元钱，全县各基层工会广大会员和各级劳模积极响应，再次向灾区人民奉献爱心，共计捐款65591元，用于救助四川受灾职工，支持灾区重建家园。四是加大开展科技扶贫。充分发挥工会本身优势，积极配合县就业培训中心等有关部门开展再就业方针政策的宣传和技能培训。今年以来共举办城镇下岗职工、农村剩余劳动力的技能培训8期，对600余名下岗职工和农民工进展了职业技能和《工会法》、《劳动合同法》等法规知识的培训，协助10名城镇下岗失业人员和120名农村剩余劳动力找到就业岗位。五是积极处理困难职工、农民工子女上学难征询题,认真开展"金秋助学"活动。8月我们通过在全县范围内的调查核实，确定了以困难职工子女为"金秋助学"对象，在县总工会会议室举行为困难职工子女"金秋助学"活动赞助仪式，共帮扶特困职工子女23名(其中：农民工子女2名)，发放助学救助金共32900元，使我县困难职工家庭的学生感遭到党和政府的平和，感遭到社会的关爱。六是积极开展为困难职工"送清凉"活动。为真心实意为困难职工办实事、办好事，积极改善他们的生活条件，8月我们在园区管委会门前组织开展为困难职工送"送清凉、平安度夏"活动仪式，共为100名困难职工免费发放防暑降温电风扇100台。此次活动遭到了社会各界和广大困难职工的一致好评。 34
　　5.依法治会，提升才能，本身建立明显加强
　　为了适应新情势对工会工作的新要求，我们不断加强本身建立，从多方面入手，加大工会工作的标准化治理，工会在职工群众中的阻碍力和凝聚力进一步加强。一是加强机关作风建立。今年以来认真组织机关干部职工加强政治理论和业务知识学习，努力做到用科学的理论武装工会干部的头脑，使机关干部职工在行为实践上有明显的改观，工作作风有明显的转变，主旨认识、效劳认识明显加强；年初领导班子成员都进展了工作分工，签订了年度工作目的责任书，落实了工作任务，使人人有目的、工作有重点、任务有时限，确保了阶段目的工作任务如期实现。二是加强工会干部队伍建立。将《工会法》纳入全县"xx"普法规划，列入工会干部职工和务工人员考试内容，以此推进依法治会进程；按照工会干部岗前必培训的要求，通过各种方式方法，加强对全县工会干部的教育培训。今年以来共对全县工会领导和干部160多人次进展了工运理论和工会业务知识培训，提高了我县工会干部队伍的整体素养，强化了工会干部队伍才能建立。三是进一步建立完善了内部各项规章制度和长效机制。在组建工作上，实行县总工会领导干部挂点包干联络基层工会制度，把机关人员分为两个小组，各由一名副主席担任组长，分片联络包干；在机关内部治理上，制订完善出台了接待制度、小车治理制度、内部目的治理考核工作奖惩方法等，有力地促进机关内部治理逐步走上了制度化．标准化的轨道。四是成功召开了县总工会第五次代表大会。按照《中国工会章程》及《关于地点工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的假设干规定》的等有关规定，通过半年来的精心筹划和预备，6月12日至13日，县总工会第五次代表大会在县委会议室浩大召开。130多名来自全县各条战线的工会代表相聚一堂，会议认真总结了过去五年的工作，部署和确定了今后五年的工作任务和奋斗目的。地区工会领导到会恭喜，县四套班子领导出席了大会。会上选举产生了县总工会第五届委员会及经费审查委员会和女职工委员会的委员、总工会主席、副主席及经费审查委员会主任、副主任和女职工委员会主任。
　　6、较好地完成了县委、县政府安排的工作任务
　　我们较好地完成了县委、政府安排的其它各项工作任务。一是按照县委的工作安排，从去年12月至今年3月抽调我单位4名干部参加了、乡和乡3个乡镇的基层组织建立工作。被抽调的4名驻村工作队（组）干部认真履行工作职责，充分发挥指导协调的作用，为3个乡镇的党建、新农村建立、维护稳定、农民增收及村委会换届选举圆满成功等工作做出了应有的努力和奉献。二是为认真贯彻落实县委、县政府"创平安、保奥运"安保专项稳定工作会议精神，确保县委、县政府安排的各项维护社会稳定工作措施落实到位。我们高度注重，强化和落实工作责任，自3月27日就迅速召集单位全体人员召开了发动会，传达县委稳定工作会议精神，成立了"创平安、保奥运平安"领导小组，制定了比较详细、可行性的安保专项活动施行方案，并签订了领导和副职及职工之间的平安保卫目的治理责任书；悬挂和张贴了以维护稳定为主题的横幅和宣传标语；及时制定安排了单位全体人员24小时值班工作制度；及时成立了安保应急分队，购置了防暴器材，并对应急分队成员进展了集中训练，制定并进一步完善了防暴突发公共事件的应急预案；三是按照县委、县政府维护稳定工作的安排部署。我们把平安保卫、维护稳定工作贯穿于工会的业务工作之中，同部署、同要求、同落实。对全县各基层工会专门下发了x工字[]32号关于工会系统进一步做好当前"迎奥运、保平安"各项工作通知的文件，对全县工会系统平安保卫、维护稳定工作进展再发动，再部署。全县各基层工会的班子成员都积极开展与职工谈心、谈话活动，谈心、谈话的内容主要针对本单位薄弱环节和对社会有不满情绪的职工进展反复谈心、谈话，做到及时理解和掌握职工生活、消费及思想等方面遇到的困难和征询题。还组织县总工会领导班子成员到县人民医院、客运站及公交公司等9家重点要害企业单位进展走访落实平安保卫、维护稳定工作，对各企业"迎奥运、保平安、促稳定"、平安消费、平安保卫、开展维护稳定宣传教育活动、职工反映热难点征询题处理情况及困难职工帮扶情况和特别人群教育治理情况等各项工作进展催促检查抓落实。四是按照县委、政府对"联乡驻村入户"工作的要求，积极深化开展了联乡驻村入户活动。共走访慰征询联络点贫困户、老党员和三老人员发放物资、帮扶金共计1600元；在"六一"节前对联络点1名困难儿童发放助学帮扶金200元；在5月协助联络点修桥赞助1000元；在5月12日国际护士节降临之际，为扎乡卫生院送去慰征询金1000元；在5月组织单位全体干部职工到联络点农民家中开展义务劳动，协助挖了x树根，起到了预防树病虫害防治的效果，也进一步亲切了党群和干群关系。五是按照县委、县政府对街区拆迁工作的安排。按照"平安稳定、和谐拆迁、依法拆迁"的工作原则，组成以单位一把手为组长的3人拆迁工作领导小组，通过调查摸底、深化宣传、多方协调及耐心说服等方式方法，按时提早完成对2户拆迁户的拆迁工作任务。回忆今年的工作，尽管获得了一定的成绩，但我们应该清醒地认识到离县委、政府和上级工会组织对我们的要求仍有较大的差距，今后工会工作的任务更具有艰巨性和复杂性。主要有：随着经济体制的深化变革和职工队伍构造的不断变化，工会组建工作需要进一步探究、研究和加强；职工的维权机制需要进一步完善；工会干部的工作才能需要进一步提高等等。所有这些征询题，我们都要在今后的工作中制造条件实在加以克服和改良，努力创始我县工会工作的新场面。为加快我县经济社会又好又快开展和构建和谐做出新的更大的奉献。 34
　　二、年工会工作计划
　　年工会工作的指导思想是：以党的xx大精神为指导，以深化学习实践科学开展观为契机，高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真贯彻落实科学开展观，团结发动全县广大各族职工在推进科学开展、促进社会和谐中发挥主力军作用。认真贯彻落实地委、县委扩大会议和区总十大会议精神，紧紧围绕中心、效劳大局、依法维权、情系职工，努力营建和谐、稳定的劳动关系，为全县经济和社会各项事业的快速健康开展做出新的更大的奉献。
　　一、围绕县经济社会开展，团结发动广大职工建功立业。一是要深化开展"当好主力军、建功'xx'、和谐奔小康"主题竞赛活动。深化各类劳动竞赛，广泛深化开展各具特色的立功竞赛活动。二是要突出以"岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献"为主题，广泛深化开展职工群众性科技创新活动，推进职工科技创新和制造制造。
　　二、实在维护职工合法权益，积极构建和谐劳动关系。一是要不断推进职工民主治理工作，加强与政府联席会议、劳动关系三方协商机制建立，加强沟通协调，积极表达职工意愿和工会主张。二是以《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规贯彻施行的有利时机，广泛开展学习培训、法律宣讲活动。三是要不断完善以职代会为根本方式的企事业单位民主治理制度，以提高职代会运转质量为根底,完善厂务公开、民主治理工作制度。四是要为职工大力做好事、办实事、解难事，积极参与以改善民生为重点的社会建立。以促进就业为目的，完善健全工会就业征询、创业指导、技能培训、职业介绍一条龙效劳机制。接着开展好扶贫帮困送平和活动及"金秋助学"等活动。要不断加强困难职工帮扶中心标准化、标准化、制度化和网络化建立，促进帮扶中心与政府治理体制有机衔接。
　　三、深化职工素养工程，促进职工队伍全面开展。一是要以基层、一线为重点，以学习宣传党的xx大精神为主题，加强职工的宣传教育和思想引导。深化开展"讲文明、树新风"等群众性精神文明创立活动。二是要不断深化"创立学习型组织、争当知识型职工"活动。举办职工职业技能大赛，广泛开展技术比武、名师带高徒等活动，促进职工职业素养和专业技能的提升。三是要深化开展"抓典型、树正气"活动。加大对劳模的宣传、关心、支持和协助的力度，充分发挥劳模典型的典范标兵效力，营建全社会学习劳模、尊重劳模、保护劳模的良好气氛。四是要加强职工文化生活建立。精心筹备，广泛开展"三八"、"五一"及"十一"等职工文化体育健身系列活动。四、不断扩大工会组织覆盖面、加强工会组织凝聚力。一是要接着加强工会组建工作。进一步提高工会组建率和职工入会率及稳定率。重点加强非公企业、"两新"组织中的工会组建力度。二是要深化贯彻《企业工会工作条例》。坚持"促进企业开展，维护职工权益"的企业工会工作原则，加强企业工会标准化、制度化建立，夯实基层工会工作根底。
　　五、强化工会本身建立，提高工会工作整体水平。一是要深化调查研究，推开工会理论创新、体制创新和工作创新。不断强化工会信息、督查、统计、信访等各项工作。二是要做好女职工工作。实现工会女职工组织同步组建，以"建功xx，巾帼绘和谐"为主题开展女职工建功立业活动。三是要强化工会经费收缴、资产治理和审查审计监视工作。加大工会经费收缴力度，确保工会经费依法足额收缴和稳定持续增长，健全工会资产监管体系，促进工运事业健康开展。四是要加强工会干部队伍建立，不断提高工会干部才能水平。实在加强工会组织的作风建立、才能建立、组织建立，把工会组织建立成为学习型、创新型、效劳型的群众组织。
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