办公室工作参考总结县局办公室工作参考总结.docx

办公室工作参考总结-县局办公室工作参考总结
　　县商务局办公室工作总结
　　县商务局办公室在局党组的领导下，在各二级机构、各股室的配合支持下，紧紧围绕局里年初制定的目的治理考核工作施行方案和目的，按照“运转有序、协调有力、督办有效、效劳到位”的标准，积极发挥助手作用，全力推进落实各项详细工作，认真完成了各项工作任务，确保了局机关内部事务及各项工作的正常运转，为局机关年度整体工作目的的实现发挥了应有的作用。现将半年来的工作总结如下：
　　一、详细工作开展情况
　　(一)求真务实，提高政务工作才能
　　1.公文办理严谨标准
　　一是突出文稿撰写的准确性。对公文的文字、内容、格式等进展严格把关，高质量完成了全县招商引资工作会议、系统各类严峻会议材料和文件的撰写工作。
　　二是突出公文编发的标准性。按照行政机关公文处理要求，从文件的起草、审核、审签到印发，每一步都严格按照程序规定办理，做到公文编发无过失、无失误、无泄密。
　　三是突出公文处理的时效性。更新观念，与时俱进，积极顺应县委、县政府办公的工作要求，充分利用网络传输文件的便捷性和高效性，扎实治理，专人负责，跟踪办理，实现公文处理无错传、无漏传、无漏办。
　　2.信息采编精益求精
　　一是加强商务网站建立。明确各股室、二级机构的信息报送任务，畅通讯息报送渠道，提高网站信息更新速度，并积极、及时将有价值的信息上报市局、县委、政府信息室。
　　二是强化政务信息采编。准确把握商务工作动态和政务信息报送重点，加强对各类信息的选择，挖掘深层次的内容，去粗存精，着力提高信息质量。
　　(二)求质求优，加强事务工作实效
　　一是实在做好信访维稳工作。在主要领导、分管领导的关心指导下，与相关股室、二级机构亲切配合，通力协作，共接受各级各类信访件十多件，办结群众来信十多件，办结率100%，及时理解群众的愿望，处理群众的困难，加强与群众的沟通，做到事事有回音，件件有下落，保持良好稳定的大局。
　　二是认真办理人大代表建议、政协委员提案。牵头与各承办股室办理人大代表建议、议案8件，其中政协委员提案2件。
　　三是全力完成其他重点工作。积极参与做好各项中心工作和临时性、突击性工作。
　　(三)求细求精，提升效劳工作水平
　　一是会务组织不断创新。精心组织，缜密细致，按照“少环节、快节拍、高效率”的原则，全方位做好会前、会中、会后的效劳工作，提高会务工作的质量和水平。
　　二是效劳水平不断提升。充分发挥主观能动性，想领导之所想，谋基层之所求，急群众之所难，打好主动仗，努力将被动效劳向主动效劳转变，由滞后效劳向超前效劳转变，力求把各项效劳工作做实、做细、做精。
　　三是后勤保障不断加强。完善机关车辆治理制度，强化驾驶员平安治理;实在维护好机关局域网，确保网络快速、畅通，正常办公不受阻碍;认真做好机关文字材料打印治理，标准办公用品的采购、保管和领用。
　　(四)改良工作作风，提高队伍素养
　　积极开展了集中教育整顿活动和社会主义法治理念专项活动，办公室遵照上级指示，按照局党组要求，认真开展政治理论和业务知识的学习，积极参加集体学、支部学，还主动个人自学，写读书笔记，写学习心得，对照先进党员标准查找本身存在的缺乏，制定出可行的整改措施，有针对性地进展整改。通过教育和整改，办公室人员的工作作风更加好转，工作热情更加高涨，工作效率也有较大提高，工作中都具有踏实肯干、不怕吃苦的精神，工作责任心明显加强了。今年，办公室人员严格遵章守纪，廉洁自律，没有任何违纪违法行为。
　　二、工作缺乏之处
　　上半年办公室工作尽管获得了一定成绩，但与领导的要求和大家的期望还存在一定的差距。主要表现在：对新情势、新征询题研究不深，意见、建议的针对性、超前性需进一步强化;综合调研信息的深化性、全面性需进一步深化;办公室人员本身素养需进一步提高;后勤效劳保障和接待工作需进一步改良;办公室内部制度建立与治理力度需进一步加大;与二级机构的联络需进一步亲切。
　　三、下半年工作计划和主要措施
　　接着在局党组的领导下，在分管领导的指导下，紧密联络各股室、二级机构开展各项工作，不断将“参谋、效劳”作为办公室的主要职责，创新方式，标准治理，着重抓好“办会、办文、办事”，做到“四个加强”，确保各项工作环环相扣，有序推进，确保2012年各工程标任务圆满完成。
　　(一)加强学习，进一步加强本身素养。积极组织全体办公室人员扎实开展读书活动，加强对科学开展观和局中心工作等理论知识的学习，提高政治素养和理论水平。加强业务知识培训，实现一专多能，确保每个人都成多面手，拿得出，打得响。提高办事效率，强化岗位间的配合和协作，加强办公室工作合力和战斗力。
　　(二)加强调研，进一步提高参谋水平。接着围绕招商引资工程工程严峻课题，多渠道精心调研，对来年工作和商务事业开展思路超前谋划，为领导决策提供有价值的依照和参考意见。
　　(三)加强协调，进一步强化效劳效能。接着为领导、机关、基层做好各项效劳工作，实现效劳基层、效劳群众、效劳大局的工作目的。重点做好上下协调，确保政令畅通，对上按程序，对下多关心，为领导出谋划策，为基层处理实际困难;发挥办公室统筹协调的作用，为其他股室开展工作制造好的条件;加强与上级部门的沟通与联络，为商务事业开展营建良好的外部环境。
　　(四)加强治理，进一步提升创新才能。结实树立创新认识，构成人人奉献努力创新的气氛，多学习领会新精神，多引进借鉴新经历，不断创新效劳理念、效劳内容和效劳方式。加强迫度创新，针对机关工作实际，完善各项工作制度，既结合工作实际，把握规律性，又讲求新颖，表达时代性，实现用制度管人，按程序办事，确保办公室效劳效能进一步提高。坚持求真务实、雷厉风行、团结协作的工作作风，强化集体认识，做到互相支持不抬杠，互相补台不拆台，抓好队伍建立，着力培养默默无闻和敬岗爱业的工作作风，不借领导之名办私事，不打办公室旗号谋私利，不让单位形象受损。
　　学校办公室工作总结
　　学校办公室是学校的综合治理部门，是校领导的参谋助手，综合承接上级部门指示，综合协调处理学校行政事务，是学校运转的中枢，是校领导和各职能部门的中介，是学校的窗口。一年来，在学校领导的正确领导下，我们按照学校工作计划，进一步解放思想、克服困难、求真务实、开拓进取、创新工作，充分发挥职能作用，较好的完成了2012年度的工作任务，获得了一些成效，现将主要工作情况，总结如下：