化工企业的法律法规评价与管理制度.doc

化工企业的法律法规评价与治理制度

　　企业应及时识别和获取适用的平安卫生法律法规、标准，进展宣传、培训，加强企业的守法认识。建立、健全平安消费治理制度和平安操作规程，以使平安消费标准化、标准化。

　　建立识别和获取适用的平安消费法律法规、标准及其他要求的制度。

　　由公司办公室负责搜集有关平安方面的法律法规、标准等的信息。获取的渠道、方式和时机一般为上级发文、通知;外出开平安消费会议的人员带回的文件和材料;兄弟单位及周边单位发惹事故的通报;从互联网上获取等。

　　对平安消费法律法规、标准及其他要求每年整理一次，并进展更新。并及时传达给相关方。

　　公司办公室组织消费技术部、平安环保科、消费车间等对从业人员就平安消费法律法规、标准及其他要求等方面进展宣传和培训。

　　公司办公室组织有关部门，每年至少一次对适用的平安消费法律法规、标准及其他要求进展符合性评价，消除违法现象和行为。

　　公司办公室必须组织有关部门制定如下内容的平安消费治理制度，并将其发放到有关的工作岗位。

　　(1)平安消费责任制度;

　　(2)平安培训教育制度;

　　(3)平安检查和隐患整改制度;

　　(4)平安检维修制度;

　　(5)平安作业证治理制度;

　　(6)危险化学品平安治理制度;

　　(7)消费设备平安治理制度;

　　(8)平安投入保障制度;

　　(9)劳动防护器具(品)和保健品发放治理制度;

　　(10)事故治理制度;

　　(11)职业卫生治理制度;

　　(12)仓库、罐区平安治理制度;

　　(13)平安消费会议制度;

　　(14)剧毒化学品平安治理制度;

　　(15)平安消费奖惩制度;

　　(16)防火、防毒、防爆制度;

　　(17)消防治理制度;

　　(18)禁火、禁烟治理制度;

　　(19)特种作业人员治理制度。

　　总工办必须组织消费车间按照消费工艺、技术、设备特点和原材料、辅助材料、产品的危险性，编制岗位平安操作规程,并将其发放到有关的工作岗位，以标准从业人员的操作行为，操纵风险，防止事故的发生。

　　明确评审和修订平安消费治理制度和平安操作规程的时机和频次，定期进展评审和修订，确保其有效性和适用性，并保证岗位所使用的为最有效版本。