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灵新煤矿职业危害事故的处置及报告制度
??????? 1 总? 那么
??????? 1.1 为了标准职业病危害事故的调查处理，及时有效地操纵职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害，按照《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》），制定本方法。
??????? 1.2 按一次职业病危害事故所造成的危害严峻程度，职业病危害事故分为三类：
??????? 1.2.1 一般事故：发生急性职业病１０人以下的；
??????? 1.2.2 严峻事故：发生急性职业病１０人以上５０人以下或者死亡５人以下的，或者发生职业性炭疽５人以下的；
??????? 1.2.3 特大事故：发生急性职业病５０人以上或者死亡５人以上，或者发生职业性炭疽５人以上的。
??????? 1.3 平安治理科协助神宁集团公司对本矿内职业病危害事故的调查处理。
??????? 1.4 职业病危害事故调查处理的主要内容是：
??????? 1.4.1 依法采取临时操纵和应急救援措施，及时组织抢救急性职业病病人；
??????? 1.4.2 按照规定进展事故报告；
??????? 1.4.3 组织事故调查；
??????? 1.4.4 依法对事故责任人进展查处；
??????? 1.4.5 结案存档。
??????? 1.5 职业病危害事故的调查处理应当迅速、有效、科学、公正。
??????? 2 事故报告
??????? 2.1 发生职业病危害事故时，各单位应当立即向平安治理科和矿有关部门报告。
??????? 2.2 平安治理科接到职业病危害事故报告后，应当施行紧急报告：
??????? 2.2.1 特大和严峻事故，应当立即向神宁集团公司报告；
??????? 2.2.2 一般事故，应当于６小时内向神宁集团平安监察局报告。
??????? 2.2.3 职业病危害事故报告的内容应当包括事故发生的地点、时间、发病情况、死亡人数、可能发生缘故、已采取措施和开展趋势等。
??????? 2.2.4 职业病危害事故发生的情况，由神宁集团公司统一对外公布。
??????? 2.2.5 任何单位和个人不得以任何借口对职业病危害事故瞒报、虚报、漏报和迟报。
??????? 3 事故处理
??????? 3.1 发生职业病危害事故时，各单位应当按照情况立即采取以下紧急措施：
??????? 3.1.1 停顿导致职业病危害事故的作业，操纵事故现场，防止事态扩大，把事故危害降到最低限度；
??????? 3.1.2 疏通应急撤离通道，撤离作业人员，组织泄险；
??????? 3.1.3 保护事故现场，保存导致职业病危害事故的材料、设备和工具等；
??????? 3.1.4 对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，及时组织救治、进展健康检查和医学观察；
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