考勤规章制度(多篇).docx

考勤制度(精选多篇)
第一篇：考勤制度某某公司员工考勤制度
因本公司目前发展需要，特重新修订考勤制度如下：
1本公司员工使用考勤机刷卡考勤，并按部门统一编本人工号，并把员工姓名、工号输入考勤机和本人磁卡，磁卡由员工本人保管。
1.1员工离开公司后，上述资料应删除，磁卡应交回。
1.2新员工进公司后，应登记上述资料。
2考勤机的存放、保管、使用和管理。
2.1考勤机存放于门卫，由门卫负责保管。
2.2员工进、出公司大门时应把本人磁卡靠上考勤机，听到一声响后离开，不准请他人代刷也不准代他人刷卡，如强行代人刷卡，当事双方各罚款50元。
2.3考勤数据由公司统计采取，核算工资交财务部。
3员工考勤管理
3.1员工进出公司大门，必须经“考勤机”考勤，如“考勤机”上缺少考勤记录，该段时间按迟到或早退处理。
3.2员工必须在规定上班时刻前进公司考勤，超过时间且没有请假手续者，按迟到处理。
3.3员工必须在规定下班时刻后考勤出门，提前下班且没有请假手续者，按早退处理。
3.4员工班中因公、因私外出，应填写《员工请假条》经主管领导批准（主管领导不在公司，可由上级领导或企管部经理批准）持②联交门卫考勤出门，回公司后考勤销假，如因故超过准假时间15分钟以上，应及时补办请假手续，否则按迟到处理。
3.6所有人员的考勤以打卡机采集数据为准，人员上班时间不管因公、因私外出，必须打卡。全公司人员的考勤统一归口人事部。
4员工请假批准权限
4.1车间员工请假半天之内，由车间主任批准，3天之内由车间主任签署意见，部门经理批准。7天之内由车间主任签署意见，部门经理同意，副总经理批准，7天以上由总经理批准。
4.2勤管人员请假一天之内由部门经理（主管）批准，三天之内由部门经理（主管）签署意见，副总经理批准，三天以上由总经理批准。
4.3中层干部半天之内由主管领导或企管部经理批准，二天之内由副总经理批准，二天以上由总经理批准。
4.4总经理、副总经理请假由企管部经理签字。
4.5中层以上干部和部分勤管人员办理请假手续后，应在《公司人员去向公布栏》内填明去向。
4.6未办理请假手续或未经有关领导批准，按旷工处理。
4.7所有员工请假手续应提前一天办理；如遇特殊情况，确实不能事先请假，应先电话向有关领导口头请假，上班后及时补办请假手续，否则按旷工处理。
4.8请假手续经领导批准后当天交门卫，否则门卫可以拒收，考勤按矿工处理。
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4.9车间因生产需要，按排部分员工迟来或早走，车间主任应事先书面通知人事专员，否则员工损失由车间主任补偿。
4.10门卫应妥善保管好员工请假资料，于次日交人事专员处，如有丢失，员工损失金额由门卫承担
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