厂内机动车辆安全管理规章制度 (2).docx

厂内机动车辆安全管理制度 各级相关人员职责 总经理安全生产职责 1、认真贯彻“安全第 一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行安全生产法律、法规，全面负责安全生产工作。 2、建立、健全本单位安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和操作规程，明确各部门、各类人员的安全职责，并定期检查和考核。 3、审定安全生产规划和年度计划，确定安全生产工作目标。保证本单位安全生产投入的有效实施。 4、定期主持召开安全生产工作会议，研究解决安全生产方面的重大问题，并做出相关决策和实施。 5、为职工提供安全、健康、卫生的工作条件和生活环境，保障职工职业健康，加强劳动保护，预防和减少职业病和其他疾病对职工的危害。 6、督促、检查本单位的安全生产工作，组织并参加安全检查，对查处的事故隐患，要如实报告并及时消除生产安全事故隐患。 7、对新、改、扩建工程项目，必须做到安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。 8、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。 9、及时、如实向安全生产监督管理部门报告生产安全事故，按照“四不放过”的原则进行查处。 分管安全副总经理安全生产职责 1、在总经理领导下，按照“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，对安全生产负分管负责。 2、贯彻执行安全生产的各项方针政策、法律、法规和本单位安全生产规章制度，履行监督管理职责。 3、参与组织制定、修订安全生产规章制度及安全操作规程。 4、组织编制安全生产规划、年度工作计划及安全技术措施计划，并认真组织实施。 5、定期组织本单位安全生产大检查，制定隐患整改方案并及时予以落实。 6、组织制定安全生产奖惩规定，开展各类安全生产竞赛活动，总结推广先进经验，奖励先进单位和个人。 7、定期组织本单位的安全教育和安全考核工作。 8、按规定组织事故调查和上报。按照“四不放过”的原则，对造成事故责任者提出处理意见。 9、定期召开安全生产会议，分析企业安全生产动态，及时解决生产过程中的安全问题。 10、认真贯彻执行国家有关劳动保护用品发放标准或规定，督促检查从业人员正确穿戴，并做好女职工的特殊保护。 安全管理人员安全生产职责 1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在单位和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。 2、负责对职工进行安全教育和培训、新人入厂职工的厂级安全 教育；归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核；组织开展各种安全活动，制定班组安全活动计划，对领导参加情况进行考核。 3、组织制定、修订本企业职工安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。 4、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。 5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。 6、会同设备管理部门负责锅炉、压力容器、压力管道和机组安全监督工作。负责本专业特殊工种的安全技术培训和考核工作。 7、深入现场监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。 8、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故，组织到总公司汇报。 9、按国家有关规定，负责制定职工劳保用品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。 职能部门负责人安全生产职责 1、保证国家和上级安全生产法规、制度、指示在本部门贯彻执行。把安全工作列入议事日程，做到“五同时”。 2、组织制定本部门安全管理规定、安全技术操作规程和安全技 术措施计划。 3、组织对新从业人员进行部门安全教育和班组安全教育，对从业人员进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育，定期组织考核，组织安全日活动，及时解决从业人员提出的正确意见。 4、组织部门或车间从业人员定期开展安全检查、危险源辨识、风险评价活动，落实隐患整改、保证设备、安全装置、消防、防护器材等设施处于完好状态。 5、组织好各项安全生产活动。总结交流安全生产经验，保障先进班组和个人。 6、严格执行有关劳保用品、清凉饮料等的发放标准。加强防护器材的管理，教育从业人员妥善保存，正确使用。 7、坚持“四不放过”原则，对本车间发生的事故及时报告和处理，注意保护现场，查清原因，采取防范措施。对事故的责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。 班组长安全生产职责 1、认真执行安全生产的规章制度，模范遵守安全操作规程，对本班成员的安全行为负责，是企业基层组织的安全生产第一责任人。 2、坚持召开班前安全会，在布置生产任务的同时，具体布置安全措施，保证自己不违章指挥。 3、组织开展安全活动，坚持班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。 4、负责对新调入、变换工种、复工人员（包括实习、临时用工）进行岗位安全教育。 5、负责每班现场巡回安全检查，督促工人严格遵守安全生产制度、安全操作规程和正确使用个体防护用品。纠正违章作业和不安全行为，负责监督危险作业，及时发现和消除事故隐患。 6、发生工伤事故负责保护好现场，并及时上报，参与事故调查、原因分析，提出预防措施及事故处理意见。 7、有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。员工安全生产职责 1、认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝阻制止他人违章作业。 2、精心操作，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。 3、正确分析，判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，严格保护现场，做好详细记录。 4、作业前认真做好安全检查工作，发现异常情况，有权处理和报告。 5、加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产。 6、上岗必须按规定着装。妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材。 7、积极参加各种安全活动。 8、有权拒绝违章作业的指令。 重点部位岗位安全责任制 1、保持部位整洁，道路畅通、无占压、无杂物。 2、各种设备安全装置、特种设备安全附件、电器设备安全联锁装置齐全、灵敏、可靠。 3、禁火部位严禁明火作业，因工作需要必须动火时应办理动火证，工作结束后，立即清理工作现场。 4、特种作业人员必须持证上岗，并按要求穿戴整齐劳动防护用品。 5、每班必须检查各种仪器仪表记录是否正常。 二、操作人员守则 1.目的 为规范特种作业人员的安全管理，防止人员伤亡事故，促进安全生产，特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于公司内特种作业人员的安全管理。电工、厂内机动车辆（叉车）、起重机械、压力容器、锅炉、水质检验、电气焊等。 3.职责和分工 设备科。负责组织特种作业人员的培训、考核、取证工作；负责建立特种人员及特种设备档案。 4.特种作业人员应具备的条件4.1年龄满18周岁； 4.2身体健康，无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷； 4.3初中以上文化程度，具备相应工种的安全技术知识。 5.特种作业人员必须通过专业培训考核，并取得特种作业操作证，做到100%持证上岗。 6.离开特种作业岗位6个月以上的作业人员，应当从新进行实际操作考核，经确认合格后方可上岗。 7.特种作业证不得伪造、涂改、转借或转让。 三、安全操作规程 管理人员：刘军 司机：袁锦利、刘剑、马超 1.经培训并持有操作证，方可上岗操作。 2.在开车前检查各控制和报警装置，发现损坏或有缺陷请在修理后操作。 3.搬运时符合不能超过额定值，货叉需要全部插入物品下面并使货物均匀的放在叉子上，严禁用单叉挑物。 4.顺利地进行起动、转向、行驶、制动和停止，在潮湿或者光滑的路面，转向时需减速。 5.坡道行驶时应小心，在大于十分之一的坡道行驶时，上坡应向前行驶，下坡应倒退行驶，上下坡切忌转向。 6.行驶时应注意行人，坡道，障碍物和坑洼路面及注意叉车上方的空隙。 7.不准行人站在货叉下面或行走。不准从司机座以外的位置操作叉车。 8.加燃油时，司机要使发动机熄火，在检查电瓶或油箱液位时，不要点火。 9.在离车时，将货叉下降着地，并将档位手柄放在空档。在坡道停车时，应将停车制动装置拉好，停车时间较长时，需用垫块垫住车轮。 四、常规检查指导 为了车辆安全、可靠运行，要使车辆经常处于良好的技术状况，符合机动车安全运行技术标准，除应对车辆进行定期的检修保养外，还应结合进行预防性的日常自行检查维护。由驾驶员在出车前、行驶途中、收车后三个阶段进行，重点是清洁、检查和补给燃润料。当您的车辆准备作长途行驶或您首次接任该车驾驶时，尤为需要进行出车前的检查工作，做到掌握车辆技术状况和熟悉车辆各操纵装置。 1、出车前 1.检查行车证件、牌照是否齐全，并检查随车装置、工具及备件等是否齐全带足。 2.环绕车辆一周，检视车身外表情况和各部机件完好状况，是否有漏油、漏水、漏气、漏电现象。 3.擦拭门窗玻璃、清洁车身外表，保持灯光照明装置和车辆号牌清晰。 4.检查燃油箱储油量、散热器的冷却液量、曲轴箱内机油量、制动液量（液压制动车）、蓄电池内电解液量等是否合乎要求。 5.检查发动机风扇皮带是否有老化、断裂、起毛线等现象，松紧度是否合适。 6.检查轮胎外表和气压。剔除胎间及嵌入胎纹间杂物、小石子，轮胎气压应符合规定。还要注意带好备胎，放置要牢靠。 7.检查转向机构是否灵活，横、直拉杆等各连接部位是否有松旷。 8.检查轮毂轴承、转向节主销是否松动，轮胎、半轴、传动轴、钢板弹簧等处的螺母是否紧固。 9.检视驾驶室内各个仪表和操纵装置的完好情况。检查灯光、刮水器、室内镜、后视镜、门锁与升降器手摇柄等是否齐全有效。 10.检查方向盘、离合器、制动踏板自由行程和驻车制动器的情况是否正常，离合器踏板与制动踏板自由行程应符合正常规定值。注意方向盘自由转动量不得超过30。 11.起动发动机后，检查发动机有无异响和异常气味，察看仪表工作是否正常。 12.检查车厢栏板及后门栏板是否牢固、可靠，货物的装载必须捆扎牢固、平稳安全。对拖带挂车的汽车，还应检查连接装置有无裂损、松旷、变形等现象，各种辅助设施是否符合规定，以保证牵引装置安全可靠。 2、行驶途中 1.车辆起步后，应缓慢行一段距离，其间应检查离合器、转向、制动等各部分的工作性能。 2.在行驶中，应经常注意察看车上各种仪表，擦拭各种驾驶机件， 察听发动机及底盘声音；如发觉操纵困难、车身跳动或颤抖、机件有异响或焦臭味时，即应停车检查进行必要的调整和修理。 3.车辆行驶涉水路段后应注意检查行车制动器的效能。 4.行驶中发动机动力突然下降，应检查是否冷却液或机油量不足引致发动机过热所致（注意水温高时不准打开水箱盖）。 5.行驶中方向盘的操纵忽然变得沉重并偏向一侧，应检查是否因其中一边轮胎泄气所致。 6.检查轮胎的外表和气压及温度，清除胎间和胎纹中的杂物。 7.检查冷却液和机油量，有无漏水、漏油，气压制动有无漏气现象。 8.检查车轮制动器有无拖滞、发咬或发热现象，驻车制动器作用是否可靠。 9.检查轮毂、制动毂（盘）、变速器、分动器和驱动桥温度有无异常。 10.检查转向、制动装置和传动轴、轮胎、钢板弹簧各连接部位是否牢固可靠。 11.检查装载和拖挂装置是否安全可靠。上述6一11项可在途中停车或装卸货物期间进行。 3、收车后 1.停车后，应将手制动杆拉紧，并把变速杆挂入一档或倒档，自动变速器的汽车应挂入停车档，以防止汽车自动滑移，发生危险。 2.熄火前，观察电流表、机油表、水温表、气压表的工作是否正 常；熄火后，观察电流表是否有反向漏电的指示（若电流表指针偏向一侧，则说明存在漏电现象）。 3.检查有无漏油、漏水、漏气现象，视需要补充燃油、润滑油和冷却水。 4.检查轮胎气压，清除胎间及表面的杂物。 5.检查油水分离器中是否有积水和污物，注意清除干净。 6.对于气压制动装置的车辆，应将贮气筒内的空气放净并关好放气开关；对于液压制动的车辆，应检查总泵制动液和液面高度。 7.检查风扇皮带和空压机皮带的松紧度以及完好情况，必要时应进行调整。 8.检查轮胎螺母和半轴螺母是否松动，并查看检查钢板弹簧总成是否有折断及骑马螺栓是否松动。 9.在冬季当气温低于或接近0c时，若车库内无保温设施，汽车冷却系也未加防冻液，每日用车后应将散热器和气缸水套的放水开关打开，放尽存水，并作短时间的发动，排尽余水，然后关好放水开关。 10.检查、整理随车的工具、附件，并切断电源。 11.打扫车厢和驾驶室，清洗底盘，擦拭发动机、各部附件和清洁整车外表。同时察看各部有无破损。 12.及时排除已发现的故障，为下次出车作好准备。 五、维修保养制度 叉车机是有效减轻员工劳动强度，提高工作效率，是公司内重要装卸用具。为让叉车得到及时维护与保养，保障机器使用的机动性、灵活性与实用性。现叉车维护与保养由机修班组每周一维护实施。 1、周维护 清洗叉车上污垢、泥土和垢埃，重点部位是。货叉架及门架滑道、发电机及起动器、蓄电池电极叉柱、水箱、空气滤清器。 1.1、检查各部位的紧固情况，重点是。货叉架支承、起重链拉紧螺丝、车轮螺钉、车轮固定销、制动器、转向器螺钉。 1. 2、检查脚制动器、转向器的可靠性、灵活性。 1.3、检查渗漏情况，重点是。各管接头、柴油箱、机油箱、制动泵、升降油缸、倾斜油缸、水箱、水泵、发动机油底壳、变矩器、变速器、驱动桥、主减速器、液压转向器、转向油缸。 1. 4、放去机油滤清器沉淀物。 2、一级保养 2.1、一级保养由叉车使用者实施，维修工配合。 2. 2、按照日常维护项目进行，并增添下列工作。 2.3、检查气缸压力或真空度。 2. 4、检查与调整气门间隙。 2.5、检查节温器工作是否正常。 2.6、检查多路换向阀、升降油缸、倾斜油缸、转向油缸及齿轮泵工 作是否正常。 2.7、检查变速器的换档工作是否正常。 2.8、检查与调整手、脚制动器的制动片与制动鼓的间隙。 2. 9、更换油底壳内机油，检查曲轴箱通风接管是否完好，清洗机油滤清器和柴油滤清器滤芯。 2.10、检查发电机及起动电机安装是否牢固，与接线头是否清洁牢固，检查碳刷和整流子有无磨损。 2. 11、检查风扇皮带松紧程度。 2. 12、检查车轮安装是否牢固，轮胎气压是否附合要求，并清除胎面嵌入的杂物。 2. 13、由于进行保养工作而拆散零部件，当重新装配后要进行叉车路试。 2. 14、不同程度下的制动性能，应无跑偏，蛇行。在陡坡上，手制动拉紧后，能可靠停车。 2. 15、倾听发动机在加速、减速、重载或空载等情况下运转，有无不正常声响。 2. 16、路试一段里程后，应检查制动器、变速器、前桥壳、齿轮泵处有无过热。 2. 17、货叉架升降速度是否正常，有无颤抖。 2. 18、检查柴油箱油进口过滤网有否堵塞破损，并清洗或更换滤网。 六、定期报检制度 1、新增以及经大修或者改造的厂车机动车辆，投入使用前，应当进行验收检验及使用登记。 2、在用厂车机动车辆每年进行一次定期检验及使用登记； 3、遇可能影响其安全技术性能超群自然灾害或者发生设备事故后的厂车机动车辆，以及停止使用一年以上再次使用的场内机动车辆，进行大修后，应当进行验收检验及使用登记。 4、厂车机动车辆安全管理人员在场内机动车辆定期检验合格有效期满前一个月向质量技术监督部门的特种设备检验检测机构申请定期检验。 5、申请厂车机动车辆定期检验及使用登记应以书面的形式，一份报送执行检验的部门，另一份由厂车车辆安全管理人员负责保管，作为厂车车辆管理档案保存。 七、作业人员的培训考核制度 为了加强特种设备作业人员的培训教育管理，确保操作者本人和他人的安全，特制定本制度。 1、特种设备操作人员必须持特种设备安全监督管理部门核发的特种设备操作人员操作证后方可独立从事相应的工作。 2、操作人员的培训包括。外委培训（当地特种设备操作人员培训机构）和单位内部培训两种。 3、公司培训中心应建立特种设备作业人员的培训、教育档案，及时通知有关人员参加特种设备操作人员的换证考试，保持操作证的有效性。 4、公司培训中心每年编制当年度特种设备操作人员的培训计划，报告单位领导批准后实施。 5、单位内部培训由培训中心特种设备安全管理人员负责组织实施，每半年至少组织一次，培训的内容主要包括：国家有关特种设备的法律、法规、规章的学习；安全生产规章制度和操作规程；特种设备使用、维护、保养知识；特种设备事故的案例分析；特种设备安全事故及防范和应急措施、自救知识；特种设备有关安全生产管理知识、技术知识和岗位操作技能的学习，必要时可组织人员进行笔试。每次培训必须做好相应的记录。 6、参加外委培训（当地特种设备操作人员培训机构）的人员必须经单位领导同意，培训合格的予以报销相应的费用。 7、特种设备操作人员未按规定参加培训，或培训考核不合格的按有关制度予以处分。 八、意外事件和事故的应急救援预案及应急救援演练制度 1.为了规范安全生产事故应急预案的管理，完善应急预案体系，增强应急预案的科学性、针对性、实效性，依据国家安全监管总局办公厅关于印发生产经营单位生产安全事故应急预案评审指南（试行）的通知等法律法规和规章，制定本制度。 2.本制度适用于公司应急预案的编制、评审、发布、备案、培训、演练和修订等工作。 3.管理职责 本制度由安委会组织编制，公司安全员负责归口管理。 4.应急预案的编制 应急预案的编制应当符合下列基本要求： （1）符合有关法律、法规、规章和标准的规定； （2）结合公司、部门的安全生产实际情况； （3）结合公司、部门的危险性分析情况； （4）应急组织和人员的职责分工明确，并有具体的落实措施； （5）有明确、具体的事故预防措施和应急程序，并与其应急能力相适应； （6）预案基本要素齐全、完整，预案附件提供的信息准确； 5.公司应急预案体系为综合应急预案。 综合应急预案包括公司的应急组织机构及其职责、预案体系及响应程序、事故预防及应急保障、应急培训及预案演练等主要内容。 应急预案应当包括应急组织机构和人员的联系方式、应急物资储备清单等附件信息。附件信息应当经常更新，确保信息准确有效。 6.应急预案的评审 （1）评审准备。成立应急预案评审工作组，成员包括公司领导、职能部门负责人及涉及单位负责人及技术人员。 （2）组织评审。评审工作由总经理或安全生产副总经理主持，应急预案评审工作组讨论并提出会议评审意见。 （3）修订完善。应急预案编制组织者应认真组织分析研究评审意见，按照评审意见对应急预案进行修订和完善。 （4）批准印发。应急预案经评审或论证，符合要求的，综合预案和专项预案由总经理签发，现场处置方案由安全副总经理签发。 7.应急预案的备案 公司综合应急预案和专项应急预案，报安全生产监督管理部门备案。 8.应急预案的实施 公司采取多种形式开展应急预案的宣传教育，普及生产安全事故预防、避险、自救和互救知识，提高员工的安全意识和应急处置技能。 定期组织开展应急预案培训活动，使有关人员了解应急预案内容，熟悉应急职责、应急程序和岗位应急处置方案。 公司在制定年度安全工作计划时，同时制订应急预案演练计划，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练。 应急预案每三年修订一次，预案修订情况应有记录并归档。 九、技术档案管理制度 叉车安全档案至少包括叉车台帐、叉车作业人员台帐、叉车安全技术档案。为了确保本单位桥式起重机安全档案齐全完好，特制定起重机械安全档案管理制度。 一、叉车台帐：内容至少包括桥式起重机名称、型号、种类、主要技术参数、制 造单位、购置时间、检验情况、使用状态、重大维修情况及其它变更情况。 二、叉车作业人员台帐 桥式起重机作业人员台帐内容至少包括姓名、作业类别、作业证号、取证时间、换证情况，事故记录。 三、叉车安全技术档案 1、叉车安全技术档案是方便日常管理、提供工作见证的重要资料，应包括以下内容： 1）特种设备注册登记表； 2）叉车制造单位产品质量合格证明、使用和维护、保养手册、电气原理图等随机技术文件和资料； 3）叉车、车辆验收检验、定期检验报告和使用单位自行检查记录； 4）叉车的日常使用状况记录； 5）叉车的运行故障与事故的记录和应急救援演习记录；6）吃擦订购、改造。 7）叉车改造、大修方案，改造、维修情况记录。 2、档案资料均应分类、注册登记、编制索引，不得遗失和混装，每年进行一次普查。每台叉车均应进行统一编号，以便日常管理。 3、使用单位变更时，应当随机移交档案。 4、相关人员应及时填写有关记录，并存入相应的技术档案。 5、叉车安全技术档案由叉车安全档案管理部门负责保管，叉车 安全技术档案为永久保存，只有当该叉车报废后技术档案方可销毁。 6、叉车安全技术档案一般不外借、外传。如需借用，应办理借用登记手续，用完后及时归还。 7、常用资料如有需要复印，可以由部门负责人提出书面申请，由档案管理人员复印分发，并记录在案。 8、叉车安全技术档案资料如有遗失、损坏，应及时上报，设法补救，并对相关责任人进行处罚。 厂内机动车辆安全管理制度 目录 一、各级相关人员职责.1 二、操作人员守则.6 三、安全操作规程.7 四、常规检查指导.8 五、维修保养制度.12 六、定期报检制度.14 七、作业人员的培训考核制度.14 八、意外事件和事故的应急救援预案及应急救援演练制度.15 九、技术档案管理制度.17 第二篇：厂内机动车辆安全管理制度厂内机动车辆安全管理制度 一、相关人员职责： 1、不准将车辆交与其他无关人员驾驶，若发现必须及时有效地制止。 2、严禁酒后作业，开车时必须精力集中。 3、叉车司机作业时，载物高度不得遮挡司机的视线。特殊情况货物影响前行视线时，倒车时要低速行驶。 4、转弯时，如附近有行人或车辆，应鸣笛发出行驶信号。禁止快速急转弯，车辆会在急转弯中使货物脱落或失去横向稳定而倾翻。 5、叉车在下坡行驶中严禁滑行，非特殊情况禁止载物行驶中急刹车。 5、叉车的起重升降或行驶时，禁止人员站在货叉上把持货物和起平衡作用。 6、卸货后应先降落货叉至正常的行驶位置后再行驶。 7、叉车厂区内安全行驶速度10公里/小时，叉车作业时要遵守厂区内交通规则。 8、协助其他科室完成临时任务。 9、爱护厂内设施，文明行车，提高驾驶技术，降低车辆损耗及油料消耗。 二、操作人员守则： 1、叉车司机作业前首先检查叉车轮胎气压，刹车系统是否符合要求，方向是否灵活，电量、刹车、转向、润滑系统等是否符合规定要求。 2、熟悉作业区域，检查作业路线排除安全隐患。 第1页共7页 3、卸货后应先降货叉至正常的行驶位置后再行使。 4、禁止高速叉取货物和用叉头向坚硬物体碰撞，严禁野蛮装卸。 5、叉车叉物作业时，禁止人员站在货叉周围，以免货物倒塌伤人。 6、禁止超载，禁止用货叉高举人员从事高空作业，以免发生发生高空坠落事故。 7、禁止货叉上悬空物品时离开叉车，离开前必须卸下货物或降下货叉架。 三、安全操作规程： 300400mm，门架需后倾。 1、叉车作业时，货叉底端距地高度应保持 2、叉车在载物起步时，司机应先确认所载货物平稳可靠后方可运行。 3、叉车行驶时，不准将货叉升得太高，载物行驶更不准将货叉升得太高，影响叉车的稳定性。 4、叉载货物时，应按需要调整货叉间距，使两叉负荷平衡，不得偏斜，货物一面应贴靠挡物架。装卸作业时，必须用制动器制动叉车。 5、禁止单叉满负荷作业或用叉顶物、拉物，特殊情况拉物必须设立安全警示牌提醒周围行人。 6、用货叉直接叉货时，货叉应尽可能深地插入载荷下面，还要注意货叉尖不能碰到货物、物体。 7、叉运设备及易损物时，必须把货物打包、捆好后进行叉运。 8、叉车作业过程中，不准强行通过有危险或潜在危险的路段及限高处。 第2页共7页 9、根据指令和需要，将装、卸、倒货物安全、平稳、牢靠地放到货位上。 四、常规检查制度 1轮胎。气压符合标准，不能过高或过低，无夹石，无裂痕。 2全车各部位外露螺栓无松动、不缺少。 3灯光、喇叭齐全有效。 4转向。转向盘灵活自如，自由转动量为30度，横直拉杆不松旷，不碰磨。 5漏油。如变速箱、驱动桥、转向器等无渗漏，各管线无渗漏。 6漏水。散热器无漏水或防冻液水量符合标准，蓄电池无渗漏。 7制动。制动管路无漏气、漏油，储气筒无漏气，放气开关完好，驻车制动器操纵杆移动量合格（35齿）。 五、维修保养制度： 车辆在使用过程中受到各种因素的影响，其各部机件必然会逐渐出现不同程度的磨损和损坏。为避免零部件的早期损坏，应及时采取必要的技术措施，即进行车辆的维护工作。 （一）、定期保养 1、日常保养：以清洁、润滑、检查为中心内容，由驾驶员负责完成； 2、一级保养。以检查、润滑、紧固、调整为中心内容，除了日常保养的内容外，还要进行必要的调整工作。由驾驶员完成，累计作业300小时进行一次； 第3页共7页 3、二级保养：以检查、调整为中心内容，对机械进行部分解体、检查、清洗、换油、修复或更换易损部件，作业600小时进行一次，由维修员负责，驾驶员协助； 六、定期报检制度 为使场内机动车辆保证正常的、安全的工作状态，防止由场内机动车辆而造成的人身伤亡事故和重大设备事故的发生。 1、新增以及经大修或者改造的场内机动车辆，投入使用前，应当进行验收检验。 2、在用场内机动车辆每年进行定期检验； 3、遇可能影响其安全技术性能超群自然灾害或者发生设备事故后的场内机动车辆，以及停止使用一年以上再次使用的场内机动车辆，进行大修后，应当进行验收检验。 4、场内机动车辆安全管理人员在场内机动车辆定期检验（合格有效期满前向质量技术监督部门的特种设备检验检测机构申请定期检验。 七、作业人员的培训考核制度 为了加强特种作业人员的安全管理，确保操作者本人和他人的安全，特制定本管理制度。 1、对特种作业人员统一管理，配备专业性管理人员，直接调度管理。 2、筛选思想好、责任心强、热爱本职工作、遵章守纪、服从指挥、严格按照安全技术规范办事的青年工人从事特种作业。 3、对所配备的特种作业人员必须经上级有关部门培训，持证上岗，并由中心组织专业性的技术培训，不断提高安全技术水平。 4、特种作业人员要坚持进行安全知识学习，学习规章制度及安全技 第4页共7页术操作规程。 5、要与其他工种积极配合，不违章作业，不违反劳动纪律，有权拒绝违章指挥，确保安全生产。 八、意外事故和事故的应急救援预案及应急救援演练制度 为加强对场内机动车辆安全事故的防范，及时做好安全事故发生后的救援处置工作，最大限度地减少事故造成的损失，维护正常的社会秩序和工作秩序，根据中华人民共和国安全生产法和特种设备安全监察条例的要求，结合本单位实际，特制定本场内机动车辆安全事故应急救援预案。 1、本预案的适用范围 本单位场内机动车辆，是指在本公司使用的场内机动车辆（叉车）突然发生的，造成或可能造成人身安全和财物损失的事故，事故类别包括：场内机动车辆倾翻、火灾等。 2、应急救援组织机构 2.1、成立场内机动车辆安全事故应急救援指挥部（以下简称救援指挥部）。总指挥由总经理担任；各相关部门负责人为指挥部组长，参与现场抢险救援工作。 2.2、设立现场救援组，由各部组人员兼职组成。在总指挥到达现场之前，组长负责指挥现场抢险救援工作。 3、应急救援组织的职责 3.1、组织有关部门按照应急救援预案迅速开展抢救工作，防止事故的进一步扩大，力争把事故损失降到最低程度； 3.2、根据事故发生状态，统一布置应急救援预案的实施工作，并对 第5页共7页应急处理工作中发生的争议采取紧急处理措施； 3.3、根据预案实施过程中发生的变化和问题，及时对预案进行修改和完善； 3.4、紧急调用各类物资、人员、设备； 3.5、当事故有危及周边单位和人员的险情时，组织人员和物资疏散工作； 3.6、配合上级有关部门进行事故调查处理工作； 九、技术档案管理制度 1.档案是生产经营活动中形成的历史真实记录，它能反映整个活动的历史面貌。它不仅是对工作的总结，而且对今后发展也是很有价值的文献宝库。 1.1档案工作的基本原则是集中管理与分级管理相结合，以集中管理为主；界定的部分档案，由有关业务部门管理，以便于利用。 1.2凡属档案工作，都必须维护档案的完整与安全。 2档案机构的主要职责 2.1制定档案工作的规章制度。 2.2对文秘部门和其他业务部门文件材料的归档工作，进行指导和监督。 2.3负责收集、整理、立卷和保管公司归档范围的各类档案，确保档案质量。 2.4积极开展档案的提供利用工作。 3立卷要求 3.1立卷的文件材料，应按以自然形成、保持历史联系的原则和立卷 第6页共7页要求、特征及文件内容进行立卷。 3.2在一个卷内要按问题成文件形成的时间系统排列。 3.3案卷标题要简明准确，整理好的案卷应即确定案卷的保管期限，原则上分为永久、长期（十五年以上）、短期（十五年以下）三种。 3.4按归档要求进行装订、编号，填写卷首目录备考表。 3.5案卷组成后，应对案卷统一排列，编写全档号，然后逐一登记，填写案卷目录。 4档案保管 4.1档案保管是指克服和限制损毁档案的各种因素以延长档案的寿命，保护档案的完整和安全。 4.2建立档案管理人员岗位责任制。 4.3档案接收按各类档案交接手续办理。 4.4以防为主，防治结合，重点在于防止人为的和自然的因素对档案损毁。档案库房应做到“七防”，即防盗、防火、防光、防潮、防尘、防有害生物、防污染。 4.5对受损和纸张老化，字迹消退的档案，要及时修复和抄录（复印）。 4.6按公司保密制度做好档案保密工作。秘密档案超过规定期限应履行解密手续。 4.7档案库房管理