资源描述
产品经理工作任务指导书
岗位名称
产品经理
编 号
定 员
隶属部门
市场部
直接上级
市场部经理
拟定日期
直接下级
市场推广专员
工资构成
基本工资
1000 岗位工资 其他
工作概述
产品的学术推广与危机公关
销售人员管理与培训
Vip客户的特别维护
工作关系
所受监督:副总经理
所施监督:市场推广专员
内部关系:行政部 财务部
外部关系:生产厂家 目标客户(医院或分销商)
工作内容
(1) 协助市场部经理制定产品发展策略和计划。
确定产品定位并规划产品发展方式。
(2) 策划,组织并落实各项产品宣传活动。
(3) 规划、制作促销计划及促销品,安排好促销计划,并监督促销品的发放。
(4) 规划产品推广方向。
(5) 管理产品预算及相关人力计划。
(6) 协助市场部经理制定各项产品推广计划。
(7) 撰写产品发展计划,并向管理层提供建议。
(8) 对工作任务进行布置,监督及管理。
(9) 对产品推广专员进行指导及培训,提高从业人员素质。
(10) 目标客户的开发以及维护。
(11) 其他相关工作。
工作职责
1 对产品的销售业绩(包括开发新目标客户的任务)负责
2对促销费用的使用效果负责
3对目标客户提出的问题及时性回复负责
4对产品的推广规划负责
5 对产品推广人员的产品认知程度(培训)负责
岗位权限
(1) 有对产品推广费用的支出进行控制的权力。
(2) 有对产品发展计划进行制定及修改的权力。
(3) 有根据产品运作情况,对产品发展战略进行建议的权力。
(4) 有按照制度奖惩下属员工的权力。
(5) 有按计划审批产品推广部门工作中所需资金,并对超出计划的资金提出方案,向市场部经理报批的权力。
(6) 有对下属员工的考核权。
任职资格
教育水平
大学专科以上
专 业
医药相关
培训经历
产品知识培训
经 验
有独立开发医院的成功案例
知 识
医学常识
专业技能
熟练使用办公软件、办公自动化设备
个人素质
1较强的执行力
2有较强的团队意识与团队管理能力
3善于沟通
4有创新精神
工作条件
工作环境:医院
可使用设备:手提电脑
职业发展
发展方向:销售副总经理
可晋升职位:市场部经理
可升迁至此职位:市场推广专员
可调换岗位:销售经理
考核指标
1产品销售业绩(总体销量以及毛利控制)
2产品目标客户的开发与维护
3 市场推广专员的业务培训
工作安排
08:00-11:30 学术推广(拜访客户数量为5)
12:00-13:30 午休
13:30-17:30 学术推广(拜访客户数量为5)
注:每周五16:30 汇报总结会 隔周周六进行全体销售会议
考核任务书
项目
占比
实际完成
销售总任务
30%
个重点产品销售任务
20%
销售毛利
10%
产品知识培训
10%
日常考勤
5%
会议出勤
5%
汇报总结问题处理
10%
其他
5%
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