1、大唐佳木斯第二发电厂拆除工程#1#2锅炉拆除方案 编制:刘柏峰(签字) 审核:张景华(签字) 批准:乔永利(签字) 黑龙江省火电第一工程公司亮子河项目部批准日期: 年 月 日一、拆除工程简介#1#2锅炉是高温高压固态排渣煤粉锅炉,位于一期锅炉间内。西侧为#3#4号锅炉,炉前零米为设备运输通道。汽包标高32.3米,重量56.6吨,直径1800MM,长度:13.19米。水冷壁上联箱标高30米,下联箱3.8米,605管排。省煤器在尾部竖井,384.5蛇型管。空气预热器451.5焊管。汽包为板梁支撑。主要大件设备有:序号设 备 名 称型 号重 量(吨)1锅炉气包分10块56.642锅炉大板梁8.543
2、锅炉侧水冷壁2184前水冷壁2945后水冷壁3046燃烧器51主要吊装机械有:种类(名称)型 号数 量汽车吊25吨2卷扬机10吨2卷扬机5吨7卷扬机3吨8电焊机ZX7-400STG3运输平板车10吨4运输平板车40吨2二、吊装设备的选用 根据本拆除工程特点,对本工程需要机械吊装的设备选择两种吊装方式进行拆除吊装。一种是汽车吊,汽车吊的优点是转移迅速,机动灵活,装卸设备平稳安全;一种是卷扬机,鉴于锅炉间内空间小,钢架结构多,方便吊点设置和设备垂直运输和转移。两种吊装设备互补使用,完全可以实现本工程的拆除吊装任务。三、吊装方法的确定及技术措施1、吊装方法的确定 #1#2号锅炉也是采用破坏性拆除,不
3、考虑炉本体设备的再利用。根据实际吊装的大件参数、结构特点和施工现场的条件,采用不同的吊装设备和方法,一般高层设备的拆除吊装采用卷扬机,放置炉前零米地面,采用汽车吊装车,大型设备可由扩建端拖出后装车。2、设备吊点确定和吊耳选型与安装 设备有吊耳的电机等可采用其自带的吊耳,设备本体上无安装吊耳的根据现场设备吊装的要求,制作安装设备的吊耳。吊耳强度计算:吊耳设计见附图耳支撑厚10mm,受剪尺寸为80mm,按每个吊耳受力10吨计算:= P /(2A) = 10103/(281)= 625 Kg/cm2= 1000Kg/cm2强度满足使用要求。3、吊索具计算选型 在吊装设备之前,必须先根据吊装设备的重量
4、,汽包拆分为10段,每段6吨,用钢丝绳捆绑,使用10吨卷扬机吊下。板梁气割成钢板,每块板重量控制在1吨,水冷壁气割成4段,每段重量7.5吨以内。将鳍片切出吊装孔作为吊点。燃烧器重量5吨,设备用钢丝绳捆绑,以钢架斜梁为卷扬机吊点。单件按最重8.5t考虑,钢丝绳选择637、公称抗拉强度1550Mpa、24的钢丝绳根四股;安全系数K= pn/G .符合安规要求。滑轮组用10t双门滑车2个,则卷扬机牵引力为2.125t,卷扬机用钢丝绳选用17.5,K= pn/G 17.252.1256.7符合安规要求。4、通道的设置为方便拆除及设备运输,先确定拆除运输通道畅通: 1)锅炉8米运转层拆除,以方便设备垂直
5、运输通道。2)炉前零米做水平运输通道。3)一期和二期隔墙拆除八米以下一个间隔。做水平运输通道。以上土建拆除均不拆除混凝土框架结构。每台炉设备由下向上拆除,卷扬机吊挂后分段切割,放到锅炉零米层,拖到炉前、后运输通道运走。钢结构由上向下拆除,各层附属设备及管道可穿插拆除。平台走梯根据设备拖运要求,先拆除一部分形成上下通道,其他部分与钢结构一同拆除。锅炉汽包在受热面拆除结束后拆除,在板四、吊装步骤1、 保温材料拆除保温为保温壳或岩棉,拆除时可以借助锅炉平台,对需要拆除的位置根据情况搭设脚手架。由上至下分段拆除保温,设备的保温混凝土部分直接清除,若不影响吊运可在设备运输出后再拆除。2、附属设备(包括大
6、型附属机械拆除)包括磨煤机及风机和给煤机、泵类、定期排污扩容器.设备拆除可以使用原设备吊耳。设备包括除渣机、一次风机、二次风机等设备,除渣机可直接切割拆除,一、二次风机由检修吊车或卷扬机吊起拖运至运输通道运走。零米管道直接切割拖运。3、燃烧器在炉堂四角布置有四只煤粉燃烧器,重量为5吨。以钢架斜梁为卷扬机固定点,设备用钢丝绳捆绑。点火油枪在燃烧器的下二次风口中。拆除时先解开油枪法兰,抽出油枪。断开风管道和煤粉管道,将燃烧器和水冷壁管排连接的梳型板和连接板割开,借助上部钢梁将燃烧器吊出,放至零米。4、受热面(包括水冷壁、省煤器、过热器及其连接管道)前水29吨,后水30吨,侧水21吨。均切割成4段。
7、每段重量7.5吨以内。将鳍片切出吊装孔作为吊点。以钢架为滑轮组固定点。水冷壁炉膛水冷壁管排拆除前,先将刚性梁解开,下联箱小降水切除,沿四角密封缝切开成为前后左右四片,每片水冷壁上下分为四段切割拆除,燃烧器以下为一段,燃烧器所在位置为第二段,燃烧器到折焰角为第三段,顶部为第四段。每段切割前先将卷扬机吊点挂好,吊点可在水冷壁上直接切出,将鳍片切出吊装孔作为吊点。卷扬机布置在零米平面,以钢结构柱作为生根点。卷扬机提升至钢丝绳着力为止,沿确定好的切割位置将水冷壁管排横向切断,用卷扬机放至炉下零米拖出运走。5、空预器及竖井内设备设备重量较小,体积大。可以分解拆除。尾部空预器连接烟风道先切除,并将空预器各
8、箱体连接处切开,分成各独立箱体,由下层向上层逐层拆除。下层箱体拆除时以上层预热器的支撑梁为吊点,将下层箱体吊起,然后切除下层箱体的支撑梁,将下层箱体放至零米拖走。空气预热器其他各层箱体依次拆除。尾部空气预热器拆除后,将省煤器灰斗拆除,至此,尾部竖井下方形成拆除通道,可以进行上部竖井内受热面设备拆除。竖井内受热面包括省煤器、包墙过热器、低温过热器等设备。先将省煤器护板拆除,之后是省煤器管排,省煤器联箱可切断后吊下。包墙过热器拆除前先将环形联箱及各片包墙间密封缝切开,解开刚性梁连接,各片包墙以上联箱为吊点,顶板梁为滑轮组吊挂点,依次放至零米,在地面分段切开,便于运输拖运。竖井内低温过热器管排以顶板
9、梁为吊挂点直接放至地面拖走。6、烟风六道、降水管及联络管六道拆除以方便设置吊点为原则,切割的大小依据所在位置及拖运方便确定,烟风道形体较大,多为方形,重量较轻,可分为若干段拆除,便于空间拖运。送粉管道可根据其走向切割,弯管段短切,方便运输,保留较长直管段,减少空中切割量,放至地面后再分段切割运走。小降水就地切割,大降水分段切除,以汽包梁为滑轮组吊挂点。炉顶联络管直径较小,可在顶棚位置直接切割后集中由卷扬机运下,其他管道根据走向布置分段切割位置,大直径管道应计算各段重量,确定吊点位置及切割位置后再进行拆除,如主汽管等。7、煤仓间设备拆除煤仓间拆除应该保护好附近设备和建筑。除氧、煤仓间设备包括除氧
10、器、煤斗、输煤皮带等。煤斗重量大,现场分段切割后拖运,卷扬机滑轮吊挂点可选用各层建筑梁,在地面打孔,用钢丝绳缠绕挂滑轮组。煤仓间磨煤机设备采用检修吊车拆除,除氧器层设备拆割成小块,使用卷扬机拖运至16米山墙门(如果门小可以适当部分拆除填充墙),用25吨吊车在厂外接勾吊出。一二期隔墙建筑墙面拆除一部分作为一期设备运输通道。煤斗可以用卷扬机吊至零米分段切割运出。、煤斗内壁衬有可燃塑料,可以整体放至零米。在拆除割开时,先用水冲洗掉残余煤粉,必须配备足够的灭火器,设置专人监护,出现火点和烟雾及时扑灭。8、汽包拆除汽包重量为56.6吨。#1#2号锅炉为吊挂式结构,汽包在受热面拆除结束后,确认汽包的联络管
11、拆除,拆除汽包保温及固定物,汽包采用分解拆除的方法。将汽包分解成10块。汽包拆除应只剩钢结构,全部设备清除后进行。考虑到汽包平台承受力有限,需要对平台进行加固。再对汽包分段支撑牢固,然后分解。分割后以板梁为吊点,用卷扬机将分割后的汽包逐块放到零米。平台使用10号槽钢,每 1.5米跨距加固。运输通道从炉前运至炉0米,在通过滑道运至厂房外。汽包在割除需要进行底部进行支撑。在汽包割除吊架前,将汽包平台进行加固,用3 6将钢架梁进行连接,上面用枕木若干垫到汽包高度。然后将汽包与钢结构附近进行点焊,防止割除吊架后发生滚动。将汽包分割若干块,重量不超过6吨,在板梁上生根滑轮,旁侧利用10T手拉葫芦倒运到炉
12、前,送至0米。9、锅炉钢结构锅炉平台、扶梯、栏杆、围板等钢结构拆除由卷扬机完成,同时可利用吊车参与拆除工作。钢结构拆除前炉内设备基本拆完运走,钢结构由顶部开始拆除工作,先拆除顶层各连接梁,然后是外侧钢柱、内侧钢柱。钢梁拆除时以钢柱顶端为滑轮吊挂点,切除连接梁后放至地面,外圈钢柱拆除时以内侧钢柱顶为滑轮吊挂点,内侧柱拆除时以相邻柱顶为滑轮吊挂点。最后一根钢柱的拆除可分段切割或由吊车拆除。10、输煤栈桥拆除前对输煤系统的易燃物用水进行冲洗清理,防止火灾。对钢构架切割成小块运出。特别说明皮带拆除及防火措施五、注意事项1、拆除指挥是设备吊装最主要的核心,。实行定机、定人、定岗、定责任,使整个拆除过程有
13、条不紊地顺利进行。2、大件设备的吊装拆除,要让在场的每一位工作人员都很清楚自己的职责,以保证大件吊装成功。3、施工现场使用吊车和卷扬机作业时严格执行“十不吊”的原则,即“重量不明不吊、吃土不清不吊、信号不清不吊、有起无落不吊、吊物不清不吊、夜间无照明不吊、吊索不符合规定不吊、吊物绑扎不牢固不吊、吊物上下有人不吊、六级风以上不吊”。六、危险点及控制表: 序号作业危险点可能导致的事故控制措施备注1设备运输设备装车不牢靠设备掉落、翻车、人员伤亡设备装车时妥善摆放、支垫; 重心偏心设备掉落、翻车、人员伤亡重心与车中心一致;刹车设备掉落、翻车、人员伤亡妥善刹车;设备超限设备掉落、翻车、人员伤亡超限运输时
14、办理安全作业票并多人监护运输2设备装车钢丝绳捆绑不牢设备掉落、车辆损坏、人员伤亡起吊前一定要仔细检查钢丝绳是否绑牢钢丝绳断裂设备掉落、车辆损坏、人员伤亡起吊前先检查所用钢丝绳是否完好,选择的钢丝绳是否满足要求的安全系数吊环或吊耳断裂设备掉落、车辆损坏、人员伤亡起吊前检查吊环选择是否合理,是否有缺陷,吊耳是否焊牢,吊耳强度是否满足需要吊车刹车失灵吊装车辆应经常对制动装置进行检查维护,确保刹车装置的可靠性3使用电焊机触电人身伤亡接地良好,经常检查皮带有无破损,破损处用黑胶布胶牢。电焊弧光刺伤眼睛焊接施工过程中做好自我保护措施有毒气体损伤呼吸道、中毒保证通风良好4焊接火灾人员伤亡规范使用电焊机,正确
15、佩戴面罩和防护眼镜,对焊接施工部位周围及下方的可燃物进行清理或做好火花隔离措施及监护工作。烫伤人身伤害施工过程中不要乱挥动焊钳和焊条5千斤顶高空落物人身伤亡使用时系挂安全绳。加压时用力过猛掉落人身伤亡使用时不得双手施压,不要用力过猛被顶物件倾倒人身伤亡施工过程中时刻注意被顶物的稳定状况,不得一味顶升6使用撬杠高空坠落人身伤亡使用时不得双手施压,施工人员做好处我保护工作,不要用力过猛反弹伤人使用时找好合适支点,不要用力过猛高空坠物高空使用必须系安全绳。7使用倒链链条或钢丝绳断裂出库前必须对其进行负荷试验,合格后方可出库使用。刹车片失灵出库前必须对其进行负荷试验,合格后方可出库使用。接触带电体人身
16、伤亡葫芦避开电焊线及电源线。生根处滑动人身伤亡必须保证生根处可靠牢固。8使用气割火灾人员伤亡施工前先检查附近及下方是否有易燃、可燃物,如有则清理完这些可燃物,若无法清理,则应采取可靠的隔离措施熔渣掉落烫伤他人施工前先检查确认下方是否有人施工,或采取可靠的隔离措施后再施工回火爆炸人身伤害正确使用割炬,皮带接头需用夹子夹紧,使用中经常检查皮带是否有老化、破损,配戴好防护眼镜、手套。9使用钢丝绳钢丝绳超负荷使用坠物造成人员伤亡合理选用钢丝绳,用做缆风绳时安全系数取3.5,用做吊索无弯曲时安全系数取67,用于机动起重设备时安全系数取56,用于捆绑时安全系数取810,用于载人升降机时安全系数取14 磨损
17、或腐蚀坠物造成人员伤亡避免在运动中与设备摩擦打结或弯折坠物造成人员伤亡不能使用打结、弯折的钢丝绳接触尖锐棱角坠物造成人员伤亡在与设备尖锐棱角接触处垫半圆管或橡皮接触带电体坠物造成人员伤亡、触电避开电焊线及电源线架子垮塌人员伤亡脚手架搭设牢固,经验收合格后再使用,脚手架上的荷载不能超载倒链或索具断裂人员伤亡使用合格的倒链和钢丝绳、卡10高空切割火灾人员烧伤规范使用割炬,正确佩戴防护眼镜,做好火花隔离措施及监护工作。烫伤人身伤害清除周围及下方可燃物,做好隔离措施高处坠物人身伤害切割过程中有可能掉下的物件,要用铁丝等绑牢或提住,废料及时清理,下料后摆放整齐、牢固11架子搭设高空坠落人身伤亡在上面作业
18、时系好安全带,“高挂低用 ”,应挂在牢固构件上 架子材料掉下人身伤亡材料传递时应稳妥,待对方抓稳后再轻轻松手,不要猛地松手工具掉下人身伤害工具要用架子工专用工具夹存放,不用时立即放入工具夹中12设备堆放设备堆放不安全设备倾倒、设备损坏、人员伤亡设备妥善堆放堆放层次太多设备翻倒、人员伤亡堆放层次不要太高没有安全支垫设备翻倒、人员伤亡支垫安全合理13管子吊捆绑不牢,管子滑落人身伤亡吊装件捆绑要牢靠,吊平14架子上施工高空坠落人身伤亡检查脚手架是否合格,作业时挂好安全带高空坠物人身伤亡脚手架上严禁堆放设备及边角废料15大件设备吊拆吊方案不合理设备损坏、吊车倾覆、人员伤亡编制吊装方案并由总工程师批准操
19、作不合理设备损坏、吊车倾覆、人员伤亡严格执行施工方案、作业时精心仔细、多人监护16交叉作业被落物打击人身伤亡做好施工调度,协调工作,尽量减少垂直方向的交叉施工,必要时采取隔离措施,并在施工时互相提醒、相互配合17设备水平拖移牵引卷扬机或滑轮及钢丝绳断裂设备损坏、人员伤亡合理使用吊具及索具、合理选择捆绑点、作业时多处监护相互照应挤伤施工人员人身伤害作业时多处监护相互照应,施工人员时刻注意设备移动情况,站在安全地方设备倾倒人员伤亡拖动时缓慢进行,时刻留意设备的稳定状态18高处作业高处坠落人身伤亡拉设安全网,搭设脚手架,脚手架使用前必须验收合格,作业时必须系好安全带。衣着灵便。坠物砸伤他人工器具及零
20、星材料应放置牢固,工具上拴安全绳,脚手架上严禁堆放设备及边角余料。19使用卷扬机电动卷扬机制动失灵设备坠下损坏、人员伤亡使用前检查各部分是否动作灵活;制动部分是否可靠,必要时加保险绳将卷扬机钢丝绳卡死 生根不牢固设备坠下损坏、人员伤亡经常检查卷扬机生根挤伤钢丝绳设备坠下损坏、人员伤亡卷扬机滚筒上钢丝绳要排列整齐,不能乱卷触电人身伤亡卷扬机用道木垫好,设置防雨棚,电气设备要有接地线,所有电气开关及转动部分必须有保护装置误操作设备坠落、人身伤亡其他无关人员不得擅自开动卷扬机方案交底单单位: 黑龙江火电第一工程公司工程名称#1#2锅炉拆除方案编制人施工单位黑龙江火电第一工程公司 交底主要内容:(见内
21、容) 交底人签字:被交底人签字: 地 点时 间说 明施工组织设计大全,全套5张光盘,由杭州嘉意德科技有限公司整理销售。嘉意德公司其他产品介绍如下:工程竣工资料制作软件:首家基于word平台开发的资料软件,具有简单易用、功能强大、性能稳定等特点,涵盖了施工工程过程中技术文件、质量验收资料、质量保证资料、工程管理资料、监理资料和安全资料等各类文件、表格的编制和管理。适用于工程中各方主体的相关人员使用,如工程资料员、监理工程师以及工程文件整理、归档单位的工程竣工资料管理人员等。 嘉意德资料软件表格样式齐全,操作简便!是全国版本最全的资料软件主流品牌,共有70多个各地方版本及行业版本,如公路资料、电力
22、资料、节能资料、水利资料等。施工安全验算软件:含脚手架、模板、用水用电、塔吊、基坑支护、钢筋支架、结构吊装、混凝土工程、降排水等九大模块。是现场安全管理必不可少的软件之一。软件将施工安全技术和计算机科学有机结合起来,符合施工现场特点和要求,依据有关国家规范和地方规程,根据常用的施工现场安全设施类型进行计算和分析,为施工企业安全技术管理提供了便捷的计算工具。同时生成规范化专项方案计算书,为施工组织设计的编制提供了可靠的依据。标书制作与管理软件:是一个集标书制作与标书管理功能于一身的招投标软件,用于快速编制各类标书和施工组织设计。内置模板源自建设系统各大企业的实际工程,设计水平高、文字素质好。庞大
23、的素材库包含工业、民用、水电、路桥的综合施工组织总设计,以及各类结构形式、各种高度的工业、民用、路桥、水电等单位工程的施工组织设计,还提供了特种工程、建筑、安装、乃至钢结构的施工组织设计,几乎囊括了编标所需的所有内容。智能网络计划编制软件:该软件系统采用图形编辑方式,不需画草图,不需记住工作的代号,只需用鼠标就可以在网络图中进行添加、修改工作和调整逻辑关系,而不需再去输入紧前、紧后关系,并实时计算关键线路,自动添加工程标尺,横道图自动生成,非常快捷、方便。施工平面图绘制软件:本软件提供了多种绘图工具,具备强大的绘图操作功能,并集成了多个图远库,包括建筑及构筑物库、材料及构件堆场库、施工机械库、
24、交通运输库等等,可直接调用,您只需移动鼠标,就能够方便绘制出一张完整而又准确的施工平面图。临时用电设计计算软件:是国内第一款对施工临时用电配置设计及计算类软件,软件严格按照国家规范进行编制。采用领先图形模式进行配电设计,及根据JGJ46-2005规范8.1.1条规定采用三相附和平衡计算法,使计算结果更加合理,软件还对配电箱、用电设备的开关、漏保、熔断器等电气的选择电流进行专门有正对的计算(考虑了尖峰电流等情况对电气设备的影响),使选择的电气设备更合理。本软件采用领先的Net技术开发而成,具有易学、易用、高效等特点。任何购买过施工组织设计大全的用户购买以上我公司任一款软件均按8折优惠!杭州嘉意德
25、科技有限公司电话:0571-88980586 13735520851网址: 下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束,回首201x年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、虚心学习,努力工作(一)在201x年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方
26、法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。(一)201x年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制
27、度。201x年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度,有力地促进了管理水平的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分,对好的奖励,差的处罚。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理,对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导,切实落实消防工作责任制,为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总
28、结起来有以下几个方面的经验和收获:(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原则落实制度,认真统计盘点,才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流,要与员工做好沟通,解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改,在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二)经过这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个
29、新台阶,做每一项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,力求做
30、到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议,兼听下面员工的意见,敢于荐举贤才,总结工作成绩与问题,及时采取对策!六、存在的不足总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在以下几个方面:1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素,自已为是,公司的制度公开不遵守,在同事之间挑拨是非,嘲讽,冷语,这些情况不利于同事之间的团结,要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生,虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我
31、防范意识,但这还不能解决根本问题,后来引起上级领导的重视,现在工业园已安装了高清视频监控系统,这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:(一)积极搞好与员工的协调,进一步理顺关系;(二)加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益;(三)加强基础工作建设,强化管理的创新实践,促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通,向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识,同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中,我会继续努力,多向领导汇报自己在
32、工作中的思想和感受,及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量,要合作才会成功,才能把我们的工作推向前进!我相信:在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边,看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了,有过开心与欢乐,悲伤与泪水,还有坎坷。XX,崭新的一年,而现在已经过去了半年,在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识,尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解,从而使我提高了岗位操作技能,更重要的是,在处理故障的同时,我能
33、够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合,减少了处理故障的时间,提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么:1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解,从而提高了处理故障的能力与技巧,减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解,在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了,在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急,在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个
34、人都很平凡,但在平凡的人生中,也可以做出不平凡的事情,我们每个人都可以通过自己的努力实践,也可以从他们的身上吸取力量,不断前进。存在的不足与缺点:1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁,如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法,同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松,当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差,在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来。下半年的目标:在今后的日子里,争取把自己不足的地方弥补回来,多加学习以提高自己的综合能力,上班时调整好自己的心态,多加认真,争取以零失误来回报公司对我的
35、培养。最后,中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作总结【范文三】时光荏苒,XX年年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能,回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上
36、,围绕公司的中心工作,对照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向:随着公司各项制度的实行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献。即将过去的这一年,在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下,我
37、们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者,更是一个执行者。要想带好一个团队,除了熟悉业务外,还需要负责具体的工作及业务,首先要以身作则,这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告:一、严于律已,自觉加强党性锻炼,党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来,我始终坚
38、持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护领导的管理思想,坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习,不断
39、提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。(1)是认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵,增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神,自觉坚持以党的十六大为指导,为进一步加快完善社会主义市场经济体制,全面建设小康社会作出自己的努力。(2)是认真学习工作业务知识,重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的办公室业务
40、工作能力。(3)是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择性地开展学习,学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习,进一步增强法制意识和法制观念。三、努力工作,按时完成工作任务一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记公司制度,全心全意为公司创造利益的宗旨,努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取,经常提出合理化建议并获采纳,完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法,效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作,工作成绩比较突出,效果良好。四、在廉的方面:(1)严格
41、执行和维护党的“四大纪律八项要求”,纪律、经济工作纪律,工作纪律。自觉做到与公司保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱放任;依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为公司,员工,不弄虚作假、与公司争利。(2)在干部选拔任用工作中,认真执行行员管理暂行办法的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,推动协盛用人机制的改革,并逐步走向法治化的轨道。(3)严格执行各项规章制度,坚决纠正行业不正之风。本人以身作则,严格要求,
42、坚持以制度用人,以制度管人,并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制度,树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4)密切联系客户,努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,树立为人民服务的思想,把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,努力为公司办实事、办好事。为客户创造利润就是为公司创造价值。(5)按规定执行个人重大事项报告制度。总的来说,一年来,本人分管、协管的部门较多,工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策,严格执行公司的规章制度,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务
43、的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友,下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束,回首201x年的工作,有
44、硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说,201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下:一、虚心学习,努力工作(一)在201x年里,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地完成任务。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖,天花修补,二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修,还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担,热情服务,在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作,认真履行职责,突出工作重点,落实管理目标责任制。(一)201x年上半年,公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年,行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评,将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实