2024年第4季度纪检监察机关专题党课讲稿（2篇文）：发挥纪检监察作用推进清廉建设新征程与做好“四为”做一名合格纪检监察干部.docx

2024年第4季度纪检监察机关专题党课讲稿（2篇文）：发挥纪检监察作用，推进清廉建设新征程与做好“四为”，做一名合格纪检监察干部

2024年第四季度纪检监察机关专题党课讲稿：发挥纪检监察作用，推进清廉建设新征程
党的二十大报告指出，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。在新的历史起点上，纪检监察机关肩负着重要使命，要充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为推进清廉建设新征程提供坚强纪律保障。
一、深刻认识推进清廉建设的重大意义
(一)推进清廉建设是新时代党的建设总要求的重要内容
党的十九大提出新时代党的建设总要求，强调以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、 作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争。推进清廉建设，就是要通过加强党风廉政建设和反腐败斗争，营造风清气正的政治生态，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
(二)推进清廉建设是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求
国家治理体系和治理能力现代化是全面深化改革的总目标之一。推进清廉建设，有利于加强对权力运行的制约和监督， 防止权力滥用和腐败现象的发生，提高政府的公信力和执行力， 为实现国家治理体系和治理能力现代化提供有力保障。
(三)推进清廉建设是促进经济社会高质量发展的重要保障
清廉的政治生态和社会环境，能够为经济社会发展创造良好的条件。一方面，推进清廉建设可以有效遏制腐败行为，减少资源浪费和经济损失，提高资源配置效率；另一方面，清廉的干部队伍能够更好地为企业和群众服务，激发市场主体活力， 促进经济社会高质量发展。
二、纪检监察在推进清廉建设中的重要作用
(一)强化政治监督，确保党中央重大决策部署落地见效
纪检监察机关作为党内监督和国家监察专责机关，要把政治监督摆在首位，加强对党中央重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。坚决纠正有令不行、有禁不止行为，确保党中央政令畅通。在推进清廉建设中，要围绕党中央关于全面从严治党、 党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署，加强对各级党组织和党员干部的监督，推动清廉建设各项任务落到实处。
(二)严格执纪问责，保持惩治腐败高压态势
执纪问责是纪检监察机关的重要职责。要坚持有腐必反、 有贪必肃，以零容忍态度惩治腐败。严肃查处违纪违法问题， 特别是对那些在推进清廉建设中不作为、乱作为的党员干部， 要坚决予以问责。通过严格执纪问责，形成强大震慑，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，为推进清廉建设营造良好的氛围。
(三)加强作风建设，持之以恒纠治“四风”
作风建设关系党的形象，关系人心向背。纪检监察机关要持之以恒纠治“四风”，坚决反对形式主义、官僚主义，严肃查处享乐主义、奢靡之风。加强对党员干部作风情况的监督检查， 对发现的问题及时督促整改。通过加强作风建设，推动党员干部树立正确的政绩观、价值观，以良好的作风推进清廉建设。
(四)推进制度建设，构建长效机制
制度建设是推进清廉建设的根本保障。纪检监察机关要积极推动制度建设，加强对权力运行的制约和监督。建立健全廉政风险防控机制，规范权力运行流程，防止权力滥用。加强对制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。通过推进制度建设，构建起不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制，为推进清廉建设提供坚实的制度保障。
三、当前清廉建设面临的挑战和问题
(一)腐败现象依然存在
尽管近年来党风廉政建设和反腐败斗争取得了显著成效， 但腐败现象依然存在。一些党员干部理想信念动摇，宗旨意识淡薄，违纪违法问题时有发生。特别是在一些重点领域和关键环节，腐败问题仍然比较突出，严重影响了党和政府的形象。
(二)“四风”问题时有反弹
形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风是作风建设的大敌。虽然经过多年的整治，“四风”问题得到了有效遏制，但仍有一些党员干部心存侥幸，顶风违纪。“四风”问题的反弹， 不仅损害了党和政府的形象，也影响了清廉建设的推进。
(三)监督机制还不够完善
目前，我国的监督体系已经初步建立，但在实际运行中还存在一些问题。监督的合力还不够强，监督的方式方法还不够科学，监督的效果还不够明显。特别是对一些“一把手”和关键岗位的监督还存在薄弱环节，容易出现权力滥用和腐败现象。
(四)廉洁文化建设有待加强
廉洁文化是推进清廉建设的重要基础。目前，我国的廉洁文化建设还存在一些不足，廉洁文化的影响力还不够大。一些党员干部对廉洁文化的认识还不够深刻，缺乏廉洁自律的意识。 同时，廉洁文化的传播方式还比较单一，缺乏创新，难以吸引广大群众的参与。
四、充分发挥纪检监察作用，推进清廉建设新征程的对策建议
(一)加强政治建设，提高政治站位
纪检监察机关要始终把政治建设摆在首位，坚定政治信仰， 提高政治站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。加强对党员干部的政治教育，提高党员干部的政治素质和政治能力。在推进清廉建设中，要紧紧围绕党中央关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的决策部署，加强政治监督，确保党中央重大决策部署落地见效。
(二)强化监督执纪问责，保持高压态势
加强日常监督。要坚持把监督挺在前面，加强对党员干部的日常监督。建立健全监督机制，拓宽监督渠道，创新监督方式方法。加强对重点领域、关键环节和重要岗位的监督，特别是对“一把手”的监督。通过日常监督，及时发现问题，纠正偏差，防止小问题演变成大问题。严肃执纪问责。要坚持有腐必反、有贪必肃，以零容忍态度惩治腐败。严肃查处违纪违法问题，特别是对那些在推进清廉建设中不作为、乱作为的党员干部，要坚决予以问责。通过严格执纪问责，形成强大震慑，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。加大惩治力度。要坚持受贿行贿一起查，坚决斩断“围猎”和甘于被“围猎”的利益链。加大对腐败分子的惩处力度，提高腐败成本，让腐败分子付出沉重的代价。同时，要加强对腐败案件的剖析，查找制度漏洞和管理薄弱环节，提出整改建议，推动源头治理。
(三)加强作风建设，持之以恒纠治“四风”
坚决反对形式主义、官僚主义。要深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义。加强对党员干部作风情况的监督检查，对发现的问题及时督促整改。 严肃查处那些在工作中搞形式、走过场，不作为、乱作为的党员干部。严肃查处享乐主义、奢靡之风。要持之以恒纠治享乐主义、奢靡之风，坚决防止反弹回潮。加强对公款吃喝、公款旅游、违规发放津补贴等问题的监督检查，严肃查处违纪违法问题。同时，要加强对党员干部的教育管理，引导党员干部树立正确的价值观和消费观。建立健全作风建设长效机制。要加强对作风建设的研究，建立健全作风建设长效机制。完善作风建设考核评价机制，将作风建设情况纳入干部考核评价体系。 加强对作风建设制度执行情况的监督检查，确保制度得到有效执行。
(四)推进制度建设，构建长效机制
完善权力运行制约和监督机制。要加强对权力运行的制约和监督，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。完善廉政风险防控机制，规范权力运行流程，防止权力滥用。加强对制度执行情况的监督检查， 确保制度得到有效执行。建立健全反腐败协调机制。要加强反腐败协调机制建设，形成反腐败工作合力。建立健全纪检监察机关与司法机关、审计机关等部门的协作配合机制，加强信息共享和线索移送，提高反腐败工作效率。推进廉政文化建设。 要加强廉政文化建设，营造崇廉尚洁的社会氛围。创新廉政文化传播方式，丰富廉政文化内容，提高廉政文化的影响力。加强对党员干部的廉政教育，引导党员干部树立正确的价值观和权力观，增强廉洁自律意识。
(五)加强队伍建设，提高履职能力
加强思想政治建设。要加强纪检监察干部的思想政治建设， 提高政治素质和政治能力。坚定理想信念，增强“四个意识”、 坚定“四个自信”、做到“两个维护”。加强党性修养，提高党性觉悟，始终保持对党忠诚。加强业务能力建设。要加强纪检监察干部的业务能力建设，提高履职能力和水平。加强对纪检监察业务知识的学习和培训，不断提高业务能力和综合素质。加强对新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的研究，创新工作方法和手段，提高工作效率和质量。加强作风建设。要加强纪检监察干部的作风建设，树立良好形象。严格遵守党的纪律和国家法律法规，做到廉洁自律。坚持实事求是，勇于担当作为， 坚决反对形式主义、官僚主义。加强对纪检监察干部的监督管理，防止“灯下黑”。
五、结合实际，推进清廉建设的具体举措
(一)在机关单位，加强廉政教育，提高干部廉洁自律意识开展廉政专题培训。定期组织机关干部参加廉政专题培训， 邀请专家学者进行授课，深入解读党风廉政建设和反腐败斗争的形势任务、政策法规等，提高干部的廉政意识和法律素养。 举办廉政文化活动。通过举办廉政演讲比赛、廉政书画展、廉政知识竞赛等活动，营造浓厚的廉政文化氛围，增强干部的廉洁自律意识。建立廉政档案。为机关干部建立廉政档案，记录干部的廉政情况，作为干部考核、晋升的重要依据。
(二)在企业，加强内部监督，规范企业经营管理建立健全企业内部监督机制。加强对企业领导人员的监督，建立健全企业内部审计、监察等监督机构，完善监督制度，规范监督流程， 确保企业经营管理活动合法合规。加强企业廉洁文化建设。通过开展廉洁文化进企业活动，营造廉洁从业的良好氛围。加强对企业员工的廉洁教育，提高员工的廉洁意识和职业道德水平。 规范企业经营行为。加强对企业招投标、物资采购、财务管理等关键环节的监督，规范企业经营行为，防止商业贿赂等腐败行为的发生。
(三)在学校，加强师德师风建设，营造风清气正的教育环境
开展师德师风教育活动。组织教师学习《中小学教师职业道德规范》等法律法规，加强师德师风教育，提高教师的职业道德水平。建立师德师风考核机制。建立健全师德师风考核评价机制，将师德师风表现作为教师考核、晋升、评优的重要依据。 对师德师风存在问题的教师，要严肃处理。加强校园廉洁文化建设。通过开展廉洁文化进校园活动，营造
风清气正的教育环境。加强对学生的廉洁教育，培养学生的廉洁意识和良好品德。
(四)在社区，加强民主监督，促进社区和谐发展建立健全社区民主监督机制。加强对社区干部的监督，建立健全社区居民代表大会、社区监督委员会等监督机构，完善监督制度，规范监督流程，确保社区干部廉洁奉公、为民服务。开展社区廉政文化活动。通过举办廉政文艺演出、廉政讲座等活动，营造浓厚的廉政文化氛围，增强社区居民的廉洁意识。加强社区服务管理。加强对社区服务项目、资金使用等情况的监督，规范社区服务管理，提高社区服务质量，促进社区和谐发展。
推进清廉建设是新时代党的建设总要求的重要内容，是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求，是促进经济社会高质量发展的重要保障。纪检监察机关要充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，加强政治建设，强化监督执纪问责， 加强作风建设，推进制度建设，加强队伍建设，为推进清廉建设新征程提供坚强纪律保障。同时，要结合实际，采取有效措施，推进清廉建设在机关单位、企业、学校、社区等各个领域深入开展，营造风清气正的政治生态和社会环境，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚实保障。

2024年第四季度纪检监察机关专题党课讲稿：做好“四为”，做一名合格纪检监察干部

同志们，根据此次纪检监察专题培训安排，今天我以“做好' 四为'，做一名合格纪检监察干部”为题给大家上一次专题课。咱们X系统领导体制、职能作用、工作环境较为特殊，对推动领域纪检监察工作高质量发展提出了更高要求。纪检监察干部必须紧跟使命任务、把握特点规律，从严落实打铁必须自身硬的要求，在应对X系统纪检监察工作新情况新问题中努力做到“四为”。
一、要知责思为，自觉扛起职责使命。
纪检监察干部作为党的“纪律”，在纵深推进全面从严治党的过程中使命光荣、责任重大，必须把对党忠诚、知责思为、 增强主动作为首要品质、核心品质。一是有信念坚定的政治底色。理想信念的坚定来自思想理论的坚定。纪检监察干部要深刻认识全面从严治党是新时代党的自我革命的伟大实践，深刻认识正风肃纪反腐是推进党的自我革命的重要抓手，深刻认识纪检监察机关是推进全面从严治党的重要力量，必须站在坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”的高度，肩负起为党分忧、 为党尽责的历史使命。二是有勤勉敬业的责任意识。处在监督检查和审查调查一线，快节奏、高强度的工作任务是家常便饭。 纪检监察干部要守得住清苦、耐得住寂寞，时常提振“一日不为、三日不安”的精气神，该做的事知重负重、攻坚克难，该负的责挺身而出、冲锋在前。纪检监察机关是党内监督和领域检查的专责机关，纪检监察干部必须自觉站在增强党的执政能力、永葆党的先进性和纯洁性的高度，以更高的觉悟致力于X系统反腐倡廉、维护群众利益、确保政令畅通等工作，时刻不忘肩负的使命责任。三是有为民服务的真挚情怀。纪检监察工作要始终不忘践行群众路线，纪检监察干部必须有贴近基层、贴近群众的归属感，建立与群众的紧密联系，对于群众反映的作风问题严肃查处，有爱憎分明的是非感，坚决与“微腐败”“暗腐败” 现象作斗争，自觉为群众服务、回应群众所盼、维护群众利益。
二、要担当能为，聚焦主业提升本领。
X系统职能任务多样、业务交叉，纪检监察工作职责范围广泛，监督对象复杂多元，涉及政策法规繁杂，纪检监察干部必须适应新形势、新变化，把锤炼过硬本领、提高履职能力作为基础工作和重要内容来抓。一是提升政治把握能力。干部干好工作，政治能力是第一位的。要坚持以学增智，用党的创新理论武装头脑，系统学习习近平总书记关于全面从严治党重要论述，理论联系实际、融会贯通，不断增强政治判断力；善于从政治角度观察、分析和解决问题，联系党的路线方针政策、 政治纪律和政治规矩，科学把握形势，不断提高政治领悟力； 时刻胸怀大局，紧跟掌握党中央的重大研判、战略意图和决策部署，时时处处对标看齐落细落实、真抓实干，把观大局与办实事、谋长远与抓当下结合起来，不断提高政治执行力。二是持续聚焦主责主业。纪检监察干部作为政治干部，要成为纪检工作和业务工作两方面的行家里手，才能把政治工作服务保证高质量建设的要求落到实处。不管是处在领导链上，还是处在建设链、管理链、监督链上，都要把谋发展作为最大职责，持续强化战时纪检监察工作课题研究深度，积极参加重点业务等实践锻炼，全时跟进、全程保障、全面渗透，提升纪检监察工作贡献率。三是提高纪法运用能力。纪检监察干部要做到一专多能，既要熟知党纪国法，精通纪检监察基本法规、基本程序、 基本方法，也要了解财务、工程、采购、人力等方面的业务规定，还要知晓其他领域行业部门有关规章制度，牢固树立法律意识、程序意识、证据意识。准确把握纪法衔接的内在逻辑关系，把纪律规矩挺在前面，做到纪在法前、纪严于法，准确规范运用“四种形态”，做到严有标准、宽有尺度、宽严相济，实现纪法情理贯通融合。
三、要创新善为，持续推动作用发挥。
X系统人少事多矛盾突出，纪检监察干部很多都身兼数职， 工作精力分散，工作中必须讲求实际实效，完成教育人、监督人、挽救人的重任。一是把握特点规律。重点把握X系统招投标、物资采购、招工用人等风险领域监督执纪的特点规律，不断丰富知识储备、拓宽眼界视野、更新认知观念。坚持用发展、 联系、全面系统的观点方法观察思考问题，善于由任务透析政治、由结果倒查原因、由客观剖析主观，努力从各类信息和复杂情况中捕捉问题，抓住细微发现异常、透过现象看到本质、 着眼长远预见趋势，在日积月累的积淀和实践过程中，增强认知辨别、逻辑推理、分析洞察能力。二是创新履职尽责。X系统单位经常多个大项任务交织开展，纪检监察干部思考谋划纪检监察工作必须树立“一盘棋”的思想，坚持守正与创新相结合， 站在单位全局的高度，保持与党委工作布局同向同行，紧贴任务、围绕中心。学会借势借力一体推进，结合巡视巡察、问题整改、专项整治等工作开展监督检查，增强监督治理和查纠整改的政治质效。紧盯重点领域施治，准确把握职责定位，找准纪检监察监督与行业领域监管的职责界限，既不能失职缺位也不能大包大揽，创新抓好行业主体责任这个“牛鼻子”，做好监管的监督，督促主责部门履行好自己的监管责任，把纪委监督的重锤敲在点上。三是强化斗争实践。在监督执纪执法过程中不断强化工作历练，既要敢于斗争，敢啃“硬骨头”，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，与违纪违法和不良风气作斗争，提升党纪国法刚性落实的“硬度”；又要善于斗争，提升斗争本领，精准落实“三个区分开来”，最大限度保护群众干事创业积极性， 彰显纪检监察干部的担当与人文关怀，提升斗争成效，实现政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。
四、要自律修为，严于律己做好表率。
“自身硬”首要是“自身廉”，“自身廉”是“自身硬”的底气所在。X系统驻地环境开放，纪检监察干部交往频鰵，难免面临更多诱惑考验，必须坚持将从严自律作为最有效的预防，着力强化拒腐防变的自律修为。一是洁身自好，净化
“三圈”。倡导健康生活方式，培养高尚道德情操，远离“酒肉朋友”的无用社交，警惕打探说情的危险社交，杜绝拉帮结派的圈子社交，严格遵守行业交往“十个严禁”，坚决防范被“围猎”，涵养新时代良好家风，立家规、正家风、严家教，引导家人明是非、畏法纪、守规矩，做到廉洁齐家。二是修德修身， 常思己过。经常主动接受警示教育，常“三省其身”，掸心灵灰尘、清思想垃圾，从内心深处增强廉洁定力，日常行事多从政治上考量、从规范上对照、从后果上警醒，为自己拉出负面清单，划好行为禁区，始终做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。三是树好“三观”，秉公执纪。纪检监察干部要树立正确的权力观、政绩观、事业观，做到干事创业一心为公、监督执纪克己奉公，用好手中法纪戒尺、正义天平，依纪依规执纪办案，讲事实不讲面子、讲原则不讲关系、讲党性不讲私情， 坚决同危害党的建设、影响领域发展、损害群众利益的人和事作斗争。监督执纪者更要自觉接受上级监督、加强自我监督、 鼓励群众监督，让执纪用权在“放大镜”下运行，确保经手的每一件事都经得起历史和人民检验。
同志们，作为党的纪律，我们要敢于担当，以实干、实绩不负党和群众对我们的期望。