教学工作参考总结-春季开学工作参考总结汇报材料.doc

教学工作参考总结-春季开学工作参考总结汇报材料春季开学工作总结汇报材料我校严格执行教育局工作部署，于2月28日召开了行政会议，3月1日召开全体教职工会议，3月2、3日学生报到，3月4日照表上课。开学以来，学校已经召开两次行政会议，一次全体教职工大会和多种部门会议，安排部署各项工作，截至今天，各项工作已经走上正轨，学校教育教学秩序有条不紊。一、新学年，新气象，新特色1、学校治理有新思路。2021年，学校正各处室实行责任目的考评，并加强督查治理，实行奖惩制度。学校依照教育局教育目的治理方案，针对学校的详细特点，对各处室下达了责任目的，由各处室针对责任目的制定工作计划。由于学校工作思路明晰，责任目的分解合理，各处室的计划也特别细致特别详细，同时较早进入执行状态。同时，依照教育局的计划，学校部署了争创最美学校最美老师最美党员的工作。2、备战高考学考有新手段。一是高考学考备考工作抓得早。开学的前三天，学校就分别成立了高考学考领导小组，召开了高考学考督战会议，并召开了高二高三备课组长、班主任和任课老师会议，各备课组已经进展了第一次集体备课，拿出了备考方案，多数领导已经下班听课、找师生谈话。二是营建了浓郁的备考气氛。学校一改往年的一贯做法，将开学典礼与高考誓师大会相结合，不仅请了部分家长来为学生鼓劲加油，高二、高一的学生也在大会上为高三的学长加油鼓劲，每个班都制造了宣传横幅，每天都进展课前宣誓。3、学生治理有新措施。针对学校通学生多、陪读生多、校门口治理难度大的情况，学校政教处在寒假就做好了相关家长的工作，早餐、中餐实行封闭式治理，以确保学生的饮食平安，降低监管难度，消除平安隐患。在评选、表彰了首届最美新邵八中学子的根底上，制定了第二届最美八中学子的评选方案，鼓励学生争当全县最美学子.4、特色教育拓展新领域。作为省级特色教育实验学校，学校为了真正做大做强特色教育，3月10日专门开会要求从本学期特色教育要向深度开展，向广度辐射。一是加强对体育模块教学的探究，加强对体育专业队的考评;二是加强竞技体育的投入，不仅在跆拳道方面确保在省级竞赛中获得一块以上的金牌，而且着力开发新工程，争取在定向越野、体育舞蹈等工程上有新的打破。同时要创新专长生培训措施，力争在各乡镇学区建立培训基地。另外，刘德高老师的国家级书法速成专利将尽快进展推行，从而进一步拓展特色教育内涵。5、推进课改有新亮点。一方面，接着推进高效课堂建立，制定了迎接邵阳市高效课堂建立现场会在我校召开的方案。另一方面，制定了一师一优课、一课一名师的方案，同时已经部署到各年级，全体老师已经开场行动。二、新学年，常规工作有序开展。1、学校行政会议严格落实教育局的大政方针，对本学期的工作进展了详细的部署和安排，突出了学校的工作重点，同时强调了各部门工作的计划性，并要求办公室对各处室的计划进展评比，教诲处和教育处分别对任课老师和班主任的计划进展评比。2、教科处在开学之前已经组织三个年级治理人员以及教研组长、备课组长开会，认真分析了上学期县调研考试情况，总结经历，汲取教训，看到成绩，找出差距，树立决心，早早拉开了高考学考会战的序幕。同时评选了上学期优秀学生，进展了表彰。3、加强平安教育。平安重于泰山，在学生报到之前，学校组织政教处工作人员和保卫人员对学校教室、寝室、食堂及其他公共场所进展了平安隐患排查，进展了值日分工，加强了校门口出入车辆的外来人员的出入治理。分级签订了平安责任状。各班主任在开学第一天对学生上了平安教育第一课。4、快速进入教学状态。教学工作部署早，到位好。3月1日的老师大会上及时给任课老师发放了教科书和教辅材料、课表、辅导表和作息时间表，并要求老师们按时写好上学期工作总结和本学期工作计划，认真备课，上好新学期第一课。据检查，3月4日起，所有老师全部持教案上课，没有种白水田现象。截止3月6日，各种总结、计划全部到位。截止今天，各项评比结果已经出台。处室、教育、教学等系列分别评选了5份、23份、14份优秀计划5、教科处在开学之前召开了教学效劳人员会议，进展了本学期工作的详细部署。6、教育处3月1日召开了全体班主任会议，布置完成上期班主任工作总结、本期班主任工作计划、班级异动学生花名册、班委会名单、学生保险等表册。各项工作目前已经完成。另外，加强了门卫治理、教学区治理、寝室治理，并从开学第一天起就对班级和班主任进展严格的考勤考核，学生学习状态得到及时调整。7、严抓控流保学工作，教育处责成各班主任对未按时报名的学生实行家访和访咨询，不让一个学生无故失学。同时，教诲处严格执行学籍治理制度，为转入、转出学生办理转学手续。截止今天，在校注册学生共3186人，控流工作比往年都好。8、后勤处严格执行收费标准，依照要求进展收费工程公示，标准收费行为，坚决杜绝乱收费现象。学校食堂狠抓效劳工作，从开学第一天起就把效劳育人放在首位。9、办公室积极协调各处室开展工作，并于3月9日举行了开学典礼。县、市教育新闻网对相关工作进展了报道。10、严格出勤治理。学校在第一次教工大会上就组织学习了教育局相关文件，对停薪留职人员进展催归，到如今为止，除了周迪生一人未归、另有两个重症病人病假之外，其余233名教工全部到岗。春季开学工作总结汇报材料今天我们举办2021年新春理论学习班，标志着新的一年学校工作全面开场了。在此，我代表学校给大家拜个年：祝大家羊年吉祥，身体健康，工作顺利，阖家幸福。依照县局2021年工作要点及中心学校会议精神，我将作题为齐心协力谋开展，同舟共济谱新篇的工作报告，敬请各位审议。报告分两部分：第一部分2021年工作简要回忆2021年，我校在县局和中心校的正确领导下，全校教职员工精诚团结，无私奉献。坚持正确的工作理念：“尊重为前提，关爱为主线，务实为根底，和谐为气氛，杰出为目的”，以创立“平安、文明、和谐”校园为主线，以人为本，注重细节治理，积极构建素养教育的创新方式，大力推进新课程改革，扎实推进学校各项工作，获得了一定的成绩。概括为以下几个方面：一、治理工作有新举措(一)以创立工作为抓手，完善学校治理体系治理工作是学校正常运作的根底，治理水平的高低直截了当妨碍到学校将来的开展前景。我们通过周前例会、校本培训等，积极为各层面的治理人员提供培训进修的途径，打造理论和业务学习的平台，不断提高治理者的治理水平和决策才能。二是逐步完善学校治理组织体系和各种方案制度。依照标准化学校的要求，我们对校园治理体系进展查漏补缺，进一步完善了教学奖励方案、绩效工资分配方案和学校各项制度等等。不断标准学校的治理，认真落实治理工作的细节，充分发挥层级治理的作用，确保学校各项政策措施落实到位。(二)以平安工作为根底，实现平安工作的制度化。平安工作是学校工作开展的前提和保障，也是我们创立“平安校园”的一项长期工作。一是加强环境卫生平安治理。结合出现的H7N9疫情，我们加强对学校食堂、宿舍和教学区的卫生治理，定期做好校园的灭蚊虫工作，积极做好卫生平安知识的宣传，开展相关的专题板报，定期进展清洁消毒，确保师生的身体健康。二是加强平安认识培训。学校不断完善校园平安突发事件应急预案，开展师生平安教育主题活动。学校无小事，处处有平安。我们利用主题班会、板报、橱窗、国旗下讲话等多种方式对学生进展平安教育，向学生宣传防水、防电、防冻、交通等“四防”方面自救常识，提高学生的平安防备认识和自我保护认识。三是加强学校门卫治理，严格实行外来人员登记制度，加强学生纪律、日常行为治理，加强老师值夜班工作，由校领导亲身挂帅，中考前夕安排老师分块负责，轮番值班，期末结学特别时段，施行班主任轮番值班和行政巡察相结合加强对“真空”时间段的治理，课间，在教学区、操场、校门口等巡视，指导学生文明活动，消除平安隐患。节假日安排专人值班，确保学校财产不受损失。四是每期开学前由总务处和政教处进展平安隐患的排查和整改，为理处理锅炉超龄使用，确保平安，已更换新的锅炉，新学期投入使用。通过我们的共同努力，学校真正实现了平安零事故，确保了校园这一净土的平安，确保了一方平安。二、德育工作有新开展(一)德育队伍纵深开展政教处坚持组织每周一次的德育专题讲座，班主任进展工作经历交流，不断加强德育工作的主动性、针对性和实效性，为学生的终身开展和高尚人格的培养奠定坚实的根底，发挥班主任在德育工作中的重要作用;另一方面，通过对学生干部的培训，发挥了班、团干部的榜样带头作用，协助学校加强学校的常规治理，健全值日治理工作，激发并提高学生自我治理的积极性和自我决策、自我处理的才能，树立学生主体参与式的教育认识。(二)德育活动主题鲜明为了拓宽德育工作的渠道，政教处除了组织县局规定的每月一主题德育活动以外，还定期组织包括德育班级评比、交通平安教育活动、心理健康教育活动、文明礼仪教育系列活动、感恩活动等方式多样的德育活动，通过主题班会等新颖的活动提高同学们的积极性和参与度，以主题化、常规化的德育活动加强对学生的教育引导，关于提高我们学生的本身涵养，营建良好的文明校园气氛有较大的作用。(三)德育措施有效得力学生文明习惯养成教育是我们优化学风、班风、校风的切入口，学校坚持通过常规性、主题性、系列性的行为标准教育和活动(开学后的第二大周的集中整治活动、中考前的静校行动、禁止课间吃零食的活动等等)，做到反复抓，抓反复，严要求，勤落实，协助学生构成文明习惯，营建文明有礼的校园气氛。另外，在咨询题学生转化方面，主要从家庭方面着手，通过学校和家庭两个方面进展调查摸底，加强跟踪，及时进展教育。通过到户家访，在校举办家长会(每年上期的毕业班学生家长会，下期全校性家长会)等活动，构筑家校共育的络。通过一年的努力，学风、校风、班风建立获得明显的进步。有三百多人参加共青团组织，咨询题学生转化率到达80%。违法犯罪率为零。三、教学工作有新打破我们的教学工作以重实际，抓实事，务实效为教学工作的根本原则，加强教学常规治理，以课改促进课堂质量的提高，实现了教学教育质量的大幅度提升。(一)稳固教学治理，日常教学秩序井然1、一年来，接着完善和落实常规检查工作，对老师的教学计划、备课、上课、教案、听课、作业修改、辅导、考试等各个教学环节提出了明确的要求和检查方法，并真正落到实处，检查结果作为老师们年度考核的依照。2、每期组织进展了三次以上的教学日常工作检查，检查采取不定期进展的方式，并把专项检查与综合检查相结合，专项检查中重点是备课、听课，做到检查有结果，特别注重实效性。3、留意课堂教学各环节的标准性，以提高45分钟效益为目的，优化课堂教学过程，备课做到“心中有本，目中有人，胸中有法”。备课标、教材、材料、学生、教法和练习，备课组内互相协作，资源共享，共同进步。4、加强了考试工作的治理。除常规期中与期末考试外，上半年成功组织九年级三次月考、体育毕业测试、试验操作考试、音体美专长生考试、崇文班考试，初中毕业会考。加强了巡视和治理力度，加强考风考纪教育，加强了考后分析和落实调整措施的力度，提高了组织治理的水平，下半年期末统考实行了分年级穿插编排座位，老师双人监考，加大巡察力度，考纪考风有了特别大的改观。(二)深化教研工作，师资水平不断提高1、注重老师团队的专业开展一流学校需要一流的师资，老师队伍持续开展要以现代教育理论为指导，更新教育观念，一年来，我们坚持分类、分步优化、分层开展、整体推进的原则，全方位、高层次地提高老师素养。(1)加强师德师风建立。倡导老师“崇教厚德、为人师表”。发挥行政领导的榜样作用;要求老师做到的，首先要求行政要做到。(2)接着夯实老师教学根本功。各教研组活动注重教学活动的效益，摒弃重方式而轻内容的教研，优化课堂教学的环节，提高教学效益，特别对备课、听课、辅导、作业及试卷的修改加强了检查与监视。进一步完善了教研组课改展示课的要求和标准，人人认真评课、研讨，通过此项活动，提高了老师的课堂教学效果，也提高了老师教学才能。2、注重资源共享，交流合作，共同提高。各教研组认真制订学期教学研究计划，明确研究重点任务，积极开展教学研究活动，商讨教法学法，上好常态课、研讨课，积极开展评课交流，不断总结提高。同时，引导老师自觉学习教育刊物教改经历，指导课堂教学，关怀新老师成长，通过“青蓝结对”，新老师一期中要上好展示课，汇报课等多种方式迅速提高他们的教育教学才能。各教研组通过各种方式的活动在老师们中构成良好的学习气氛，加强争先创优认识。接着加强教研组对备课组的治理和监视作用。3、稳步有效地推进课堂教学改革我们的课堂教学改革按照县课改办的指导思想，结合学校实际，积极稳妥推进，借鉴名校经历，接着尝试，英勇探究，在尽力改变课堂教学中的无效或低效环节，进一步完善小组建立，完善评价机制，激发学生学习兴趣、合作认识、团队精神。2021年下期，由行政和教研组长组成的评委对毕业学科共36堂课分别进展了课堂验评和指导，使课堂教学改革得以深化，收到了实效。我校的课堂教学改革正一步一步向着更深的领域探究。2021年我校被县教育局评为课堂教学改革先进集体。(三)狠抓备考工作，中考成绩再创新高中考备考工作是学校教学工作的重头戏。中考成绩是衡量学校办学水平的重要尺度，它更是学校的灵魂，学校的生命所在。为了确保中考备考工作行之有效，夺取中考较好的成绩。在上学期期初开场我们就开展了大量的备考工作。1、制订中考备考方案，备考工作做到有计划，有步骤，有条不紊，按部就班。2、修订、完善毕业班奖励方案等鼓励机制，鼓舞士气和斗志，调动师生积极性。3、加强中考备考工作的研究，毕业班学科老师积极参加市局、县局组织的毕业班学科会，理解中考信息和动态，定期召开备考工作老师会议、学生会议、家长会议，会同镇政府和中心校召开了中考部门协调会,力争中考工作得到上级领导、广大师生、家长、社会各方力量的大力支持和配合。4、严格执行模仿考试和质量分析会工作制度，标准考试方式，把握阅卷尺度，深化剖析学生对知识的掌握情况，查漏补缺，做到正确指导学生做好复习，确保复习效果。5、辅优拔尖培训获得实效，安化一中崇文班考试18人考取崇文班，12人考取实验班，位居全县第二。6、专长生考试成绩突出，47人参考，33人入围，入围率居全县前列。7、中考成绩再创佳绩，总分一千分的人数达47人，免费师范生上线人数7人，录用5人，重点高中上线率居全县前列。8、2021年综合考评名列第一，中考成绩整体排名第九，综合排名位居第三。四、学校治理更民主我们在学校治理上，不断秉承民主科学的治理理念，注重听取各方面的意见，尊重老师人格、尊重老师工作、尊重老师合理要求;发挥教代会在学校民主治理中的作用，实行制度治理与人心交融相结合，谋求量化治理与定性评价相统一;坚持校务公开，强化民主监视，全面提高了学校民主治理水平，促进教育教学及其他各方面工作的健康开展。(1)执行学校严重咨询题的集体研究决策制度。如学校的规章制度、人事安排、考核评先等，特别是学校在大宗购物方面不断坚持集体研究并请老师代表一起参与。(2)充分利用教代会制度，保证民主治理施行。第三届第一次教职工代表会议于2021年8月26日顺利召开，到达了预期目的。(3)组建家长委员会，定期召开会议，认真听取家长们的意见，共商教育开展大计。2021年下期专请中国关工委杨茗教授来校为家长讲课，家长们的反响良好，收到了好的效果。(4)进一步加强人性化治理。实行老师有病必探、老师家中有不幸必探，退休老师年节必探，老师有喜事必去人恭喜，老师亲人有丧事必去人慰咨询，为老师处理后顾之忧。(5)开展各种文体活动，丰富教职工的业余生活，加强学校精神文明建立。开展了三八妇女节的庆贺活动、男女教职工篮球赛、退休老师春节慰咨询、青年老师的踏青活动、老师800米预决赛等等。通过各种座谈会，广泛听取意见：如新老师座谈会、青年老师活动、中年老师座谈会、老年老师座谈会等等。五、后勤效劳有保障1、标准收费行为，严格执行教育收费标准，从没有乱收费。2、加强食堂治理，尽力做好效劳工作。食堂是师生生活的一个重要组成部分，加强卫生工作，加大监视力度，发觉咨询题，立即整改，一年来，未出现一例食物中毒事故。目前食堂的运转情况良好，得到了大多数就餐师生的确信。3、留意了校园及内部环境建立。每天对校园进展巡查，排查平安隐患，为学生提供平安温馨的生活、学习环境。4、抓好学校的资产治理工作，完善各种校产校舍的治理及平安制度。(1)对各班级、各部门进展实物登记、编号，签订公物承包责任制;(2)做好全校资产的统计及盘点工作;(3)期末对各班级、各处室的公物进展检查登记;(4)实行公物领用登记审批制度;(5)加强对学生保护公物的教育。(6)做好校产的清产核资工作。5、加强水电使用的治理。开展“节水节电”活动，建立水电每日检查制度。水电维修人员经常检查全校水电设备情况，及时维修，保证平安，防止浪费。6、进展了食堂扩容，塑胶跑道的维修，新添置班班通14套，为鱼水学校初中部的顺利撤并和教学提供了强有力的保障。回忆过去的一年，我们获得了一定的成绩，但在教育的实效性、老师的爱岗敬业、课堂教学的有效性等方面还存在着缺乏，还须我们在以后的工作中不断努力。第二部分2021年学校工作的设想与部署2021年既是“十二五”收官之年、教育强县阶段性总结之年，又是农村义务教育阶段“全面改薄”的关键之年。2021年全县教育工作的指导思想是：深化学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会及习xx总书记系列讲话精神，积极弘扬社会主义核心价值观，全面贯彻党的教育方针，认真落实教育开展规划纲要，接着坚持“心无旁鹜抓课改，坚决不移正行风，多措并举建立教育信息化”，全面推进教育系统综合改革。建立德业双优的老师队伍，构建稳定和谐的开展气氛，以全面推进办学条件提升、治理水平提升、教学质量提升和教育信息化水平提升为着力点和打破口，狠抓工作落实，实现教育事业持续平衡优质开展的目的，努力办人民满意的教育。2021年，清塘教育包含着严重开展机遇，更面临着严峻挑战。学校的奋斗目的是：1、平安：零平安责任事故。2、质量：第一，2021届毕业会考成绩和抽考成绩综合排名均进入县前八名，第二，肄业班统考成绩再上台阶，到达梅城镇中学的98%，第三，县运会成绩综合进入县前三名;第四，综合考评确保全县第一。3、课改：分析现状，思路明晰，科学推进。4、队伍：抓行风建立，促专业成长，人事微调，加强治理力量(下学年开场可能设置年级组)。5、教育信息化：积极推进。2021年，围绕学校工作目的，我们将要从如下几个方面共同努力：一、抓综治平安不懈怠学校开展的根底是平安和谐，抓好师生平安工作显得尤为重要，不能有丝毫懈怠。1、以树立平安工作认识为首位。学校每一个教职工要结实树立“平安重于泰山”、“师生平安无小事”“你的工作岗位确实是你的平安责任范围”等认识，做到平安工作警钟长鸣，常抓不懈，不管你在哪个岗位，不管你在校园的何时何地，或开展什么活动，都要尽可能地把平安工作考虑得细一点，抓得实一点。政教处、总务处要定期组织相关责任人排查平安隐患，发觉咨询题，及时整改，把平安隐患消除在萌芽状态。签订各岗位平安工作责任状，建立校园平安事故排查日志，实行平安事故责任追查制。构成平安工作齐抓共管的工作场面。加强校园周边治安环境的整治力度，建立综治工作台帐。对有令不行、有禁不止、视师生平安为儿戏者，学校要严峻追查相关责任人和当事人的责任，绝不姑息迁就。2、以学生养成教育为重点学生良好行为习惯的养成是构成良好班风的根底，是建立良好班级的保证，也是良好校风的表达。我们长期不懈地抓学生养成教育，看到了一些效果，但要学生构成良好习惯并内化成学校优良传统，我们还要花大力气，还要坚持不懈。(1)高尚师德引领：老师的思想品德和人格力量对学生有宏大的示范引导作用，全体老师应加强本身涵养，使本人成为学生文明行为的楷模。(2)主题活动教育：各年级各班、团组织积极开展主题教育和系列教育活动，促进文明行为的养成。(3)学科德育浸透：紧跟新课程实验改革的步伐，加强教学研究，各学科教学要实现德育目的和知识目的相统一，才能培养与习惯养成相并重。(4)家校互动协管：加强与学生家长的沟通与联络，让他们认识到学校开展学生文明行为习惯养成教育的重要性，争获得到他们的支持与配合。(5)强化制度约束：政教处将制定和完善好学生治理制度，并与学生综合素养评价相结合。3、以团队干部建立为抓手(1)发挥共青团的先锋作用。高度注重的团员开展工作。要按照团章和有关规定，加强培养、坚持标准、标准程序、保证质量。(2)发挥学生会的治理作用。政教处要加强对学生会工作的指导，定期召开学生代表大会，选举学生会领导机构，培养好学生会干部，支持学生会按照有关规定独立自主地开展工作，发挥自我教育、自我治理、自我效劳的作用。(3)发挥学生社团的活动作用。加强对学生社团的指导和治理，支持学生社团、学生兴趣小组开展活动，引导其积极健康开展。4、以平安法制教育为打破口进一步开展“平安校园”创立活动，坚持经常性的平安隐患排查和平安专题教育，深化开展“科学避险、平安逃生”演练活动，提高学生的平安认识和防备才能。实在防备恶性暴力犯罪案和较大平安事故的发生。5、以弘扬社会主义价值观为目的富强、民主、文明、和谐国家层面的价值目的;自由、平等、公正、法治社会层面的价值取向;爱国、敬业、诚信、友善个人层面的价值准则。二、抓教学质量不动摇质量是立校之本，开展之基，幸福之根。要结实树立全面质量观，建立全面质量治理体系，建立对质量构成过程进展全面分析和持续改良的学校教学质量治理机制。加强教育科研，提升教学质量1、从严治教，标准教学行为。全面落实教学“两个常规”(老师教学常规和学校治理常规)。加强教学过程治理，加强教学巡查队伍建立，加大教学责任事故追查力度，确保教学各个环节工作落到实处。2、加强教学研讨，抓实集体备课和教研等系列活动，全面开展“课堂大开放，教学大比拼”活动，为老师搭建展示自我、互相学习、共同提高的平台。充分发挥骨干老师的教学骨干作用，充分发挥学科组长、教研组长的积极作用。深化课堂听课、评课、指导老师备课、上课。“做到人人有提升，科科有典型，班班有特色”。打造自信愉悦高效课堂，有效提升课堂教学质量。3、加强课堂改革，确保课堂的实效性。要求到达“打造高效课堂，实现减负增效”的目的。老师们要更新观念，不断学习，擅长借鉴和运用名校的成功经历，如洋思中学的“先学后教，当堂训练”，先学，不是让学生漫无目的地学，搞方式主义，而是在老师有效引导下的自主学习。后教，也不是老师漫无目的地教，而是在学生自学后，老师与学生、学生与学生之间就先学后出现的共性的、预设的和生成的咨询题所进展的互动式的学习，学生不会的老师教，兵教兵，会的学生教不会的学生。依照人的经历规律采取堂堂清，日日清，周周清。各班要接着完善小组建立，逐步实现班级自主化治理。4、加大行政人员抓教学的力度。所有行政人员除分管或主管的工作外，每人要在教学教研活动中承担一定的工作任务，并实在履行工作职责。深化教学一线督查教学，参加老师集体备课、参与听课、评课。三、抓队伍建立不放松1、加强师德师风建立。老师要树立“四种认识”即责任认识、学习认识、研究认识、落实认识;老师要具备“四种精神”：即奉献精神、科学创新精神、进取精神和协作精神;老师要具备“四种才能”：要有科研才能、再学习才能、教育教学才能及教学评价才能。通过这“四种认识”“四种精神”和“四种才能”的自我培养，从而主动迎接新情势下的教育挑战。2、标准工作行为。“学高为师，德高为范”，我们要依法从教，不歧视、体罚和变相体罚学生，要把学生真正视为本人的亲人，将爱的阳光洒向每一个学生，走进学生的心灵，开启学生智慧的大门。坚持上班纪律，不迟到早退、旷课旷教，严格执行教学“两个常规”，加强责任感和使命感。3、加强学习培训。多渠道培训老师，让老师不断充电，不断成长。要求老师每期读一本教育专著，写一万字的读书笔记，撰写一篇高质量的论文。进一步加强音体美等老师的培训工作，让每一位老师都有所长，有所专。4、创设良好的校园生活环境，改变职业倦怠感。(1)优化工作环境，改善办公条件，逐步更换办公设备。(2)丰富校园文化生活，举行丰富多彩的集体活动。如：元旦、老师节、国庆节庆贺活动，放松本人，促进感情，享受欢乐。为老师创设良好的生活和工作环境，让老师心归学校，情归教育。(3)不断提高老师的福利待遇，提高老师的社会地位，加强老师对职业的满足感和幸福感。班主任待遇已通过行政决定提高标准。(4)构成良好向上的学风和教风。让老师产生“不学习确实是退步”，“不利于工作确实是可耻”的感受，使内心的转化变为向上的动力，专心从教，乐教善教。四、抓稳健开展不折腾1、开源节流，确保财物治理稳健。治理好财物，就节约了资金，我们要把有限的经费用在教学上，用在优化我们的工作环境上。要大力倡导节约一度电，节约一张纸，建立节约校园。全体老师要理解后勤的同志，他们手紧是为了节约，是为了把钱用在实处。学校所有校产全部责任到人，谁治理谁负责。履行手续，建好台帐，落实赔偿制度。学校财务要加强治理透明度，接着实行老师代表期审财务制度，标准治理，完善工作。2、家校携手，确保校群关系稳健。进一步加强与家长以及各职能部门的工作联络，为学校开展和教书育人制造良好的外部环境。定期召开家长会，加强家校联络，集思广益，改良工作。3、开展活动，确保师生关系稳健。实行封闭式治理和开放式课堂。开展多种活动，培养学生各种才能。让学生走出校门、深化社会，开展社会综合实践活动，培养德、智、体全面开展的人才。为学生的终生开展奠定根底。加强科普教育和科技辅导，培养学生的创新才能。4、抓好三协工作、计生工作、巡察督导工作，加强各处室、老师间的团结协作，融洽关系、促进理解、配合工作，建立和谐欢乐的人际关系。从而营建稳健和谐的学校环境。5、高度注重，构成共识，全面支持镇中学整体搬迁工程建立。6、稳步推进课改，积极推进信息化建立。各位教职工，新的一年又开场了，春华秋实，万物争荣，这是一个充满活力和希望的季节，新的任务需要我们去完成，新的要求需要我们去习惯，新的领域需要我们去探究，新的挑战等待着我们!我衷心希望我们每一位教职工在新的学期，有所追求，有所作为，有所骄傲。感谢大家!