瓶装燃气供给站员工培训教育与平安宣传制度1、供给站员工必须通过燃气治理部门培训考核并获得上岗资历。2、新员工上岗前除须获得上岗资历外,还必须通过企业内部的三级平安教育。3、供给站员工三级平安教育内容为:一级平安教育:液化石油气根底知识;消防知识及有关灭火器材的使用;公司的主要平安治理制度;公司的消费运作概况;公司劳动纪律。二级平安教育:液化石油气供给的流程;公司消防平安设备装备情况;重点部位防护措施和要求;对员工的平安要求。三级平安教育:新员工岗位的工作任务和平安责任;岗位操作规程、工艺流程及平安防火规定;与相关岗位的互相关系及配合;岗位操作及消防器材实际使用培训。4、建立用户档案,向用户发放燃气平安使用知识手册,并进展平安用气宣传教育。