求职信的诸多“不要”.doc

求职信的诸多“不要”

不要详细描绘你的孩提时代和早期教育。　　不要吹嘘或夸张；假设你具有出色才能，只是陈述事实，让雇主本人去得出结论。　　不要使人厌烦；说完想说的话，信就该完毕了，不要加附言。　　不要由于个人需要或家庭缘故此申请一份工作；你申请的缘故是由于你有才能做好工作。　　不要因需要积累经历而愿意接受工作，领取极低的薪水。廉价推销本人是不明智的，别人对你的评价按照于你的 自我评价 ；假设你认为本人无关紧要，也就没有人会看重你。　　不要说你对薪水不感兴趣，这反而会弄巧成拙。　　不要使用模糊不清、易引起歧义的etc．“，例如，不要说l can typewrite ,operate a switchboard，etc．“（我会打字，接转等等），应列举你的全部才能。　　不要抱怨或批判你的前任雇主，如此做反而会使你失去时机。　　不要申请不适宜你的工作或你没有才能承担的工作。　　不要由于想给人留下印象而使用书卷气特别浓的生僻词汇，商务人员喜爱简明扼要的语言。　　不要浪费时间和空间讨论不相关的内容。　　不要提出要求，好似别人欠你一份工作，而你又非要得到这份工作不可。雇主们是不喜爱这种态度的。　　不要过分强调你的需求、希望、打算和对工作的期待。应该首先让雇主感兴趣，告诉他他会得到哪些收益。　　不要轻易对你的 求职 信感到满意，要反复修正，使之有创见性，有吸引力和说服力。　　 求职 信不应单调乏味，程式化，应生动有趣，反映个性，值得花精力去写。好的 求职 信几乎总能遭到今后雇主的青睐。